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最新村卫生室年终工作总结实用

发表时间:2024-03-17

想要写出一篇岗位个人年终总结,应该咋写呢?时间匆忙流转年月无声逝去,新一年的工作在转瞬间开始了时间的流逝就像是一阵风。又到了总结自己的工作成绩的时候了,不断总结工作经验不断增强职业能力,今天栏目小编给大家推荐一篇与“村卫生室年终工作总结”相关的文章,如果你希望长期关注我的分享请不要忘记将它收藏起来!

村卫生室年终工作总结 篇1

根据县卫生局、县疾控中心的统一部署,在全院范围内开展了“创建全省示范职业卫生室目标管理达标单位活动”,现将我院创建工作情况总结如下:

我院按照创建标准,认真制定实施方案,成立了创建领导小组,制定方案,成立了创建领导小组,并召开工作例会、动员会议,研究部署创建工作。

我院成立了创建工作领导小组,由主要领导任组长,院长任副组长,各科室负责人为成员的创建“全省示范职业卫生室目标管理达标单位工作领导小组”。领导小组下设办公室,办公室设在医学院办公室,负责创建工作的日常工作和创建工作的日常协调处理。

根据创建标准,结合我院实际,制定了创建“全省示范职业卫生室目标管理达标单位工作方案”。按照“坚定、业务精通、管理规范、工作扎实、工作高效、服务优良的职业卫生室目标管理目标”的总体要求,制定了创建“省示范职业卫生室目标管理达标单位工作方案”。领导小组下设办公室,并召开工作例会、动员会议,研究部署创建工作。

1、加大宣传力度。通过板报、宣传栏和院报、院务公开栏,广泛宣传创建的具体要求、政策措施,宣传先进典型事迹,营造创建全省示范职业卫生室目标管理达标工作氛围,形成创建的浓厚氛围。

2、完善制度。建立健全以“创建”为目标管理的规章制度,建立“三级创建”管理体系,使创建工作逐步制度化、规范化。

3、建章立制。按照创建标准,完善创建管理制度,明确创建工作责任。建立健全创建工作的各项制度,使创建工作有章可循。

4、我院领导小组成员经常深入各科室、科室、各项工作,督促检查指导创建工作。

5、制定了《**市创建全国示范职业卫生室工作方案》。

6、按照创建标准,明确工作责任,落实工作措施。

7、制定了《**市创建全国卫生城镇工作方案》。

我院根据创建标准及相关要求,成立了以院长为组长,各科室负责人为成员的创建工作领导小组,并设立了创建工作办公室,制定了《**市创建全国示范职业卫生室目标管理达标单位工作方案》。

我院根据方案,结合我院实际情况,制定了《**市创建全国示范职业卫生室目标管理达标单位工作方案》,明确工作目标和工作任务。

村卫生室年终工作总结 篇2

我镇卫生院在县委、县的领导下,在县卫生局的业务指导下,坚持以病人为中心,提倡精心优质的医疗服务理念,努力提高医疗质量,使广大居民能在最好的诊就医。现结合我镇的具体情况,将我镇xx年卫生院工作做一总结。

一、加强领导、提高认识,强化责任。

我院领导班子高度重视,及时召开全院职工大会,传达上级有关文件精神,结合我镇工作实际,制定下发了《**镇xx年农村居民基本医疗保险工作方案》,明确了各级领导的工作任务和职责,使全镇广大居民能够明确自己的工作重心,积极参保。同时,各村(居)医站均成立了由村(居)医站主任为组长,各科医生为副组长,各村医生为成员的村(居)医站的领导班子,并制定了相应的考核办法和奖惩办法,明确了各村(居)医站的工作目标。

二、抓好医疗质量管理,确保医疗安全。

为了切实抓好我镇医疗质量管理工作,镇卫生院在医疗质量管理方面下了狠功夫。我们坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量”的方针,认真开展医疗质量管理年活动,努力提高我镇医疗服务水平,使我镇的医疗服务质量得到了较大的提高。

为加强医疗管理,提高医疗服务质量,我们在各村卫生所门诊楼设立了卫生室,制定了《医疗质量管理规则》,要求各村、医生每月对各诊室的医疗质量进行自查,并将考核结果汇总到各卫生站,各村卫生站均成立了医疗质量管理小组,并进行了相应的考核和奖惩。

为了提高我镇医疗机构的服务水平,在全镇范围内开展了以“病人为中心”的“三好一满意”等医疗质量检查活动。通过检查发现,我镇各村卫生站均能够按照规定进行自查,发现医疗隐患及时上报。

三、严格医疗质量管理,确保医疗安全。

1、认真执行各种核心制度,严格落实各项医疗规章制度。

我镇医疗机构医疗质量管理的重点是“病人”,为了确保医疗质量,保证病人的安全,我院把医疗质量放在首位来考虑,严格按照规定对各村医生、医生、乡村医生、乡医生、乡村医生等进行查房和核对,杜绝了医疗事故的发生。

2、加大对医疗机构、门诊和病房的检查力度:

我村的门诊、病房、病人、门诊均能严格按照规定进行查房,并及时将查房情况及时反馈给医疗服务中心、医疗中心、乡村医疗中心,并由村医生、村医生、乡村医生和村医生对所查的医疗机构医疗质量进行抽检,杜绝了医疗事故的发生。同时也保证了医疗安全。

3、建立各种医疗文件资料。

为了保证医疗安全,我院严格按照《国家中长期医疗制度》及省卫生厅《城镇卫生院病历书写规范》要求,建立了医疗质量管理制度和各种医疗安全核心制度,并进行了检查评比。在医疗质量管理中,严格按照国家医疗质量管理规定的医疗文书、诊疗质量管理制度及各种医疗质量检查标准的要求,认真履行各种医疗工作职责,做好医疗护理工作。

4、认真学习医院的各种医疗制度。

我院认真贯彻落实各种会议精神,加强医疗质量管理,保证全院医疗活动的安全、有效、有序。

四、加大卫生院的社会治安防范力度,消除各种安全隐患。

我站认真落实各种安全防范措施,消除各种安全隐患。

一是加强值班制度,坚持24小时值班制度,保证信息畅通。二是加强对重点人员、重点病人的管理,严格落实“三会一课”制度,加强对全镇的医疗秩序、治安安全、医疗服务质量、治疗安全等方面的管理,保证医疗秩序和医疗安全。三是加强对门诊和住院病人的检查,杜绝了医疗事故的发生。

五、加大卫生院各种规章制度、职责、奖惩办法的执行力度,确保医疗安全。

5、加强对医疗机构医疗质量、医疗安全、院务公开、医疗安全等工作的监管

6、加强对各村医疗小组医疗安全工作的监管

7、加强对医疗质量的监督管理,保证医疗安全

8、加强对各村医疗小组医疗安全工作的监管

9、加强对全镇医疗小组医疗质量管理和监督工作的督导和检

村卫生室年终工作总结 篇3

我院结控工作在本院领导重视、支持和区结防办的密切指导下开展结核病防治工作。年初,我区疾控结防办组织召开了全区结控管理工作会,总结了20xx年结核病控制项目工作情况,提出项目工作中存在的问题以及解决问题的办法,并制定下发20xx年工作计划,按照《工作计划》工作得以正常开展,现将全年工作情况总结如下:

一、健康教育工作情况:

按照区疾控结防办要求,我院在全区开展有关内容的培训,举办培训班6期,培训各学校,幼儿园结防专干及各村村医200余人次。同时发出结核病宣传资料1000余份,充分利用广播、横幅等宣传媒体进行结核病防治宣传,“3.24世界结核病日”宣传活动发放了大量的有关结核病防治知识宣传材料,全年共发出结核病防治宣传画及宣传资料计1000余份,接受有关结核病咨询10余人。

二、病人的发现及转归情况:

通过开展多种形势的宣传活动和培训工作,今年追踪结核病人13人,其中追踪到位13人,管理结核病人16人,确诊并免费治疗肺结核病人14例,其中初治涂阳病人10例,复治涂阳病人0例,初治涂阴病人4例。目前接受免费治疗的有14例肺结核患者。

三、督导工作:

对21个村卫生室进行结核病督导12次,访视现症病人16例。希望村卫生室加强结核病人的督导管理工作,确保病人规则服药。

1、工作内容

(一)、继续巩固结核控治项目工作成效。

(二)、围绕结核病防治要求,开展结核病健康教育,通过普及结核病基本防病知识和免费政策来提高我辖区各类人群的主动就医意识,增强和提高结核病人的发现能力。

(三)、提高乡村医生对肺结核病人的登记、报告、转诊、追踪、督导等方面的综合素质。

(1)加强肺结核病人的归口管理工作。

(2)提高肺结核病人的转诊率和发现率核病防治知识及人际交流技巧的培训,动员其在基层开展结核病防治健康教育,提高本地人口的结核病知晓率。

(4)在加强对免费治疗肺结核病人全程督导管理的同时,对村医的督导管理工作进行考核。

2、健康教育

(一)、在项目实施过程中,各乡(镇)要按照《重点疾病健康教育计划》和《实施方案》的要求,进一步加大结核病健康教育力度,开展经常性的健康教育活动。

(二)、健康教育的重点人群为在校学生、村民。根据不同人群,分不同层次和深度进行结核病防治知识培训。

(三)、健康教育的核心内容为结核病基本症状、免费政策等。

(四)、采用张贴布告、广播、专栏、发放宣传画、宣传资料等多种形式,广泛宣传,普及提高群众结核病防治知识知晓率。

通过以上方法及措施,围绕区结核病防治要求,开展结核病健康教育,通过普及结核病基本防病知识和免费政策来提高我辖区各类人群的主动就医意识,增强和提高结核病人的发现能力,使我乡结核病防治工作更上一个台阶。

村卫生室年终工作总结 篇4

一、强化社区卫生服务品牌意识

根据今后实际工作要求,制定《日常工作监督卡》,从组织管理、服务内容、健康教育、医疗工作、慢病管理、社区康复及居民意见反馈等七个方面,对各个社区进行日常监管。实行“3+1”考核模式(月考核+季度考核),开展满意度调查,收集反馈意见,加强医护人员职业道德、职业纪律、职业规范教育,增强团队优质服务意识和责任意识。

二、打造学习型科室,实现可持续发展

树立“学习为本,终身学习”的理念。完善学习体制,优化学习环境,应在自我加压、自我学习、自我提高的学习氛围,以全面发展为宗旨,不断丰富学习内容,在科室内建立互动式学习模式,实行知识共享。将学习与业务相结合,有的放矢,从自己的岗位出发,从科室未来的发展出发,“学习工作化,工作学习化”,使学习能够最终体现为生产力与竞争力。

三、提升服务品质,争创示范化社区中心

1、提升服务理念倡导“诚信为本、精益求精、患者至上、服务第一”及“让患者满意是我们永恒的追求”的优质服务理念,全方位开展以病人为中心的医疗、护理服务质量升级活动。打造视病人如亲人,急病人所急,想病人所想,帮病人所需,解病人所难的个性化,亲情化的立体优质服务。

2、提升服务水平为不同人群提供个体化服务。继续完善慢性疾病患者分级管理制度:根据全国慢性病综合防治示范点《高血压防治方案》和《糖尿病防治方案》逐渐建全动态三级管理制度,确保患者随访管理质量。为健康人群制定保健计划:做好35岁以下人群血压、血糖、血脂筛查;为流动人口提供贴心的儿童保健和妇女保健;定期访视社区健康老年人,做好健康体检,每年至少一次。了解弱势人群需求,积极提供服务:对特殊人群(如低保人群,伤残人员等)实行动态管理。掌握社区精神病患者病情动态,对精神病患者做好心理治疗,并根据病情及时转诊;对部分残疾人在专业技术人员指导下,开展康复治疗,做到有指导、有记录。对低保人员实行优惠政策。

3、提升服务优惠尽早实行药品零差率政策。零差率政策的实行,真正减轻了居民“看病贵”的负担。社区卫生服务的常用药品实行政府集中采购、统一配送、零差率销售,使群众吃到了放心药、便宜药,这样患者就诊用药的范围进一步扩大,百姓用药需求得到进一步保障。

未来我们将打造以“疾病预防在社区,小病解决在社区,早期干预在社区,病后康复在社区,计划生育在社区,终身健康在社区为目标的新型社区卫生服务中心,使人人享有基础医疗保障。用我们无私的爱推动全民健康素质的不断提升!

村卫生室年终工作总结 篇5

首先,谨让我代表卫生院全体职工对您们莅临我院检查指导表示衷心感谢和热烈欢迎!下面我就我院各项工作开展情况做简要汇报。

一、卫生院的基本概况

我院是一所集医疗、预防保健于一体的综合性卫生院,也是城镇职工医疗保险、新型农村合作医疗定点医疗机构,承担着辖区内万多常住人口的基本医疗和公共卫生服务。

卫生院位于xx镇镇政府对面的西庄村兴社路,占地面积xx亩,现有业务用房面积㎡;科室设置比较齐全,现设有内科、外科、儿科、妇产科、公共卫生科、五官科、检验科、影像科(x线、B超、心电诊断专业)等十余个科室;开放床位张,拥有全自动生化分析仪、彩超诊断仪、麻醉机、高频电刀、婴儿抢救辐射台等中高档医疗仪器设备;能开展农村常见病、多发病的诊断治疗,为患者提供24小时门急诊服务。

卫生院现有在岗人数xx人,临时聘用xx人,其中专技人员xx人,工勤人员xx人;高级职称xx人,中级职称xx人,本科及以上学历xx人,大专学历xx人。

二、主要工作与成效

(一)扎实推进基本公共卫生服务项目开展

在贯彻落实农村卫生改革工作中,我院严格执行基本公共卫生服务规范,抓紧促进农村公共卫生服务均等化建设,确保项目工作顺利推进。一成立机构,完善管理网络体系。我院成立了领导小组,负责对本镇基本公共卫生服务的组织领导和对村卫生室项目执行实施监督管理。村卫生所在

卫生院的安排布署下,积极配合卫生院,为居民提供基本公共卫生服务,形成镇、村两级基本公共卫生服务组织管理无缝隙全覆盖的网络体系。二是制定方案,健全项目实施制度。我镇基本公共卫生服务工作根据上级要求,结合实际,制定了《xx镇基本公共卫生服务项目实施方案》和《xx镇基本公共卫生服务项目考核细则》,逐步建立起基本公共卫生服务绩效体考核机制,全面启动了向城乡居民免费提供12类基本公共卫生服务项目。截止年xx月xx日,全镇共完成居民建档份,建档覆盖所有村、户,覆盖率达到%,其中电子档案份,占% ;65岁以上老年人份,建档率%;儿童系统管理率达%;现阶段慢性病患者中高血压管理xx人,糖尿病管理xx人,实行健康管理率分别达%T和%;登记重性精神病人xx人,健康管理率达%。目前,正着力开展“家庭医生签约”服务活动工作与年度老年人健康体检。

(二)全面加强新型农村合作医疗工作

严格落实新农合的惠民政策,加强宣传,严格监管,杜绝冒名顶替,及时为参合人员报销补偿费用。年1月1日至今,我院共收治新合农住院病人共xx人次(其中住院分娩xx人),总住院费用x元,总补偿金额x元,切实减轻了群众就医负担。

(三)加强队伍建设,增加经济社会效益

20xx年来,我院在不断添置医疗设备和加快基础设施建设基础上,不断加强人才培训,参加省级医学培训xx人次,二甲医院以上进修人员3人次,参加继续医学教育达100%,提高了我院医疗队伍的整体业务水平。

今年1~3月,我院门急诊业务量为xx人次,同比增加多人次;住院人次数达xx人次;总收入万多元,其中业务总收入达xx万元,其它收入xx万元,总支出xx万元,其中工资支出xx万元,社保医保xx万元,其它支出xx万元,结余xx万元。在取得经济效益的同时,也取较好

的社会效益,良好的就医环境与服务态度,群众对我院满意度大大提高了。

(四)强化内部管理,创平安医院

全面实行院务公开制度。院务公开是卫生院规范化管理、接受监督的重要形式。要切实做好向社会和向院内“两公开”工作。建立和完善医院各项管理制度,年初即签订目标管理责任书,细化内容、责任到人,环境及科室卫生承包到人,建立医疗器械台帐和器械资料档案,对所有公物造册登记,领用签名。不断完善内部管理细则,提高医护质量,改善医患关系,规范医疗行为,确保医疗安全。医院重要科室进行全程监控,确保我院无发生医疗纠纷和失盗、消防事件。

(五)加强廉政建设,提高拒腐防变能力。

医院领导班子认真学习贯彻落实党风廉政建设有关规定,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,班子成员能常思贪欲之害,常怀律己之心,始终保持清正廉洁本色,率先垂范,以身作则。带头执行党风廉政建设的各项规定。我院以职工大会,学习培训会等形式学习相关文件,开展职业道德和法制教育,结合实际制定出实施方案,坚决杜绝医药购销和医疗服务中的不正之风案件,组织党员骨干签订廉洁责任书,自觉带头抵制商业贿赂。

三、存在的主要问题

1、卫生院在现有的管理体系下,管理难度较大,奖励性绩效工资由人事部门按职称核定,激励机制严重滞后,职工工作积极性调动难以提高,存在缺乏集体、团队精神和责任感现象。

2、由于历史原因,卫生院经历了拆迁、异地新建,新院的建设缺口资金达到多万元,致使目前医院财政相当困难,外债、内债共计欠xx万元左右。

3、卫生院人才问题。卫生院人员队伍中少数专业人员紧缺,从事预防医学、公共卫生及中医药专业人员匮乏,不能满足农村居民多样化的健康需求。

4、乡村医生队伍问题。乡村医生老龄化,对医改、一体化管理等新生事物接受不够深入,同时实行计算机网络管理,电脑实际操作困难,有畏难情绪。现有的乡村医生大部分已接近60岁或已超过60岁,村卫生室后继乏人的问题有待解决。

四、下一步工作打算

(一)要充分发挥镇卫生院的公共卫生职能。当前卫生院的中心任务就是为辖区内常住人口提供基本公共卫生服务和基本医疗服务,目标很明确,路线很清晰,近段时间来,卫生院紧紧围绕中心任务开展业务。首先,加强公共卫生团队建设,抽调卫生院骨干卫技力量,组建了一支强大的公共卫生服务团队,由原来的xx人增加到现在的xx人,年初以来各项基本公共卫生服务项目工作有序开展。

(二)要狠抓医疗质量和医疗安全管理。加强医疗质量和医疗安全管理是医院永恒的主题。严格核心制度,健全落实各项管理制度,认真抓好医疗、护理文书的书写工作,切实加强对在职上岗卫技人员的三基训练工作。对开展的“平安医院”和“三好一满意”活动,不断强化服务意识,创新服务模式,改善服务质量。根据医院的实际情况与条件的允许,按照专业,由医院统一安排,同时继续选派相关医疗技术人员到上级医院进修深造,提升医院的整体业务水平。

(三)要加大对农村卫生所的投入力度。村卫生所是公共卫生体系中的网底,在整个公共卫生体系中占有重要的位置,要认真落实省卫生厅关于加强乡村一体化管理的实施意见,进一步加强村卫生所规范建设,强化乡村医生的业务培训,同时及时兑现对乡村医生从事公共卫生工作的经费补助。

(四)要稳妥推进新农合普通门诊统筹试点工作。认真做好村卫生所新农合普通门诊统筹试点的前期准备工作,包括对农村群众的宣传、基线调查、工作经费的落实等工作,通过试点总结经验推动全镇村卫生所开展新型合作医疗普通门诊统筹的全面铺开。

(五)要抓好项目建设,完善基础设施。卫生院的围墙、大门、放射科防护工程等附属工程项目已立项,现正在图纸设计中,预计于年下半年完成各项工作。根据卫生院实情,美化环境,使医院的整体面貌上新的台阶。

(六)坚持统筹兼顾,全力做好各项工作 。切实加强医院治安综合治理和工作,加大财会审计力度,加强卫生信息网络建设和卫生宣传工作,促进卫生院工作全面平衡发展。

村卫生室年终工作总结 篇6


近年来,随着人们健康意识的不断提高和生活方式的变化,健康教育变得越来越重要。卫生室作为一个重要的健康教育平台,积极开展各项健康教育活动,并在年度总结中反思和总结过去一年的工作,以期为未来的发展提供指导和改进措施。


一、工作目标和定位


卫生室健康教育工作的目标是提高学生的健康意识和自我保健能力,促进健康生活方式的养成。在过去的一年中,卫生室以学校的发展目标为导向,紧密结合学生的特点和需求,开展健康教育工作,促进学生身心健康的全面发展。


二、工作内容和方法


在过去一年中,卫生室依托各种资源和平台,开展了多项丰富多样的健康教育活动。开展了主题演讲和讲座活动,邀请专家学者和医生进校园进行讲座,向学生传授有关健康知识。组织了健康知识竞赛和活动,通过多种方式使学生对健康知识进行学习和应用。还开展了体检和健康检查活动,为学生提供全面的健康评估和指导。同时,卫生室还通过社交媒体和校刊等途径,发布健康知识宣传和教育内容,扩大影响力和知名度。


三、工作成效和收获


通过卫生室的健康教育工作,学生的健康意识得到提高,并且掌握了一定的自我保健能力。通过参与各种活动,学生对于健康知识有了更深入的了解,形成了良好的生活习惯和生活方式。卫生室还与学生和家长建立了良好的互动和沟通渠道,为学生提供了及时的健康咨询和指导。


四、存在的问题和改进措施


在开展健康教育工作的过程中,卫生室也面临一些问题和挑战。首先是资源不足的问题,包括专家的到校讲座资源以及活动经费的供给。其次是学生参与度不高的问题,由于学生的自主性较低和其他学业压力的存在,有些活动的参与度不够理想。针对这些问题,卫生室将进一步加强与外部专家及机构合作,争取更多的资源和支持;同时,也将注重调动学生的积极性,通过更具吸引力的活动方式和内容,提高学生的参与度。


五、未来的发展方向和计划


在年度总结中,卫生室提出了未来的发展方向和计划。将进一步拓展合作渠道,与社区、医院等外部资源建立更紧密的联系,为学生提供多样化和全面性的健康服务。将重视与学生家长的交流与合作,通过家长讲座和家庭健康教育活动,让家长更加重视学生的健康问题。卫生室还将在使用媒体进行健康宣传和教育方面进一步开拓创新,以达到更广泛的影响。


卫生室在过去一年的健康教育工作中取得了一定的成绩,为学生的身心健康发展做出了积极的贡献。未来,卫生室将进一步完善工作机制,加强资源整合和合作,为学生提供更优质的健康教育服务。相信在全校师生的共同努力下,卫生室的健康教育工作将取得更大的成就。

村卫生室年终工作总结 篇7

为保证公共卫生服务专项经费的合理使用,我单位高度重视,确保单位正常运转,努力做好公共卫生服务。加强财政专项资金使用监督,促进专项资金规范管理,提高专项资金的使用效益,根据文件精神,我单位对20xx年公共卫生服务经费使用、管理进行了总结,现将情况报告如下:

一、20xx年专项资金的收支基本情况

20xx年度共收到公共卫生服务补助项目资金3,927,373.30元。专项经费支出总额3,927,373.30元;其支出项目包括人员费用2,838,394.70元,卫生材料184,253.32元,物资消耗162,640.46元,软件维护费2,000.00元,公用费用740,084.82元。

二、项目经费内容及情况如下:

1、对专项资金我单位认真执行财经法规及各项内部制度规定,针对我单位的财务制度及流程制定了符合实际情况的`专项经费管理办法及内部控制制度。

2、按照财经法规和单位内部控制相应制度对专项经费的使用进行了专项的会计核算,专项资金单独核算,设置了支出科目,核算内容确保了其真实、准确和完整性。对于专项资金我单位实行先审批后付款,完善的审批程度能保证资金支付手续的完备性,相关档案资料定期存档专人保管。

3、严格按照项目申报时的预算和支出范围,实行以项目负责人审批专款,项目负责人不审批不付款的制度。没有出现超值、超范围、挪用、占用、自行分解和擅自转拨专项资金的情况。

三、存在的问题及整改措施

1、经过对我院20xx年基本公共卫生服务经费收支情况自查,认真对照国家__大公共卫生服务项目标准与要求,在经费规范管理和使用、涉及公共卫生服务工作绩效考核方面依然存在理解领悟不够精确、概念含糊不清。对公共卫生服务工作考核办法也需要进一步完善,并使之科学化、合理化、制度化,从而把绩效考评和资金使用有机结合起来,以有效地提高公共卫生服务质量和资金使用效率,真正确保基本公共卫生服务经费使用达到“惠及于民、造福于民”的目的。

2、公共卫生服务工作是一项十分重要的民生工程,尤其是在资金管理与使用方面必须严格执行专项资金、专款专用的财务纪律,从严把关,坚决杜绝任何形式的违纪违规现象发生,对于公共卫生服务经费的使用必须明确其内涵及使用范围,同时务必强化单位法人、主要领导和财务人员相关的法律法规及财务知识学习,以督促其管理水平提高,加强其责任行为意识,任何单位和个人都不得以任何形式截留、挤占、挪用公共卫生服务专项资金,不得将上级拨付财政补助资金用于基层医疗卫生机构的基础设施建设、设备配备和其他支出。院内必须成立以院长牵头,由分管领导、公共卫生科负责人、财务科人员和理财小组成员参与的公共卫生服务经费使用管理专班,明确职责,以加强公共卫生服务经费专项资金财务监管措施与力度,保证此项资金安全使用。

为进一步加强财政专项资金使用监督,促进专项资金规范管理,提高专项资金的使用效益,我单位将继续严格管控项目专项资金的使用情况。

村卫生室年终工作总结 篇8


2020年村卫生室年度总结

2020年,我村卫生室严格按照各项法律法规执业,在各级有关部门的领导和支持下,圆满的完成了公共卫生服务工作,并保障了村民的基本医疗服务需求,做到小病不出村,获得了村民的认可和好评,现将本年度的工作总结如下:

一、公共卫生服务

我是责任医生工作,服务人口213人,并对其签订家庭医生签约服务协议,做好本村60岁以上的按季度随访工作,并做好高血压、糖尿病等慢性病的随访工作,指导他们用药并对其行为生活方式进行指导,协助做好疾控、妇保、儿保、卫生监督等各条线上的工作,为他们提供面对对的健康教育,把健康带到每家每户。

二、基本医疗服务

2020年度药品的零差价销售、上门服务,基本上解决了本村村民的基本医疗需求,把疾病尽早的控制在萌芽状态,让他们在家门口享受到优质、廉价、便捷的医疗服务。

2020年已经过去,在明年我将以更加饱满的工作热情,更加积极的工作古态度,做好农村公共卫生服务工作和基本医疗工作,为创卫生强县献上自己一份微薄的力量!

相关范文:2020年村卫生室年度总结多篇

村卫生室年度工作总结篇一

乡镇卫生院是以公共卫生为主,综合提供预防保健和基本医疗服务,并受区县级卫生行政部门委托承担公共卫生管理职能的集体制单位,是农村卫生工作的一个重要枢纽,而乡镇卫生院院长则是这一枢纽的核心,对建设、管理和发展好乡镇卫生院起着至关重要的作用,结合实际工作,谈以下几点工作体会:

一、抓管理,出效益,促发展

首先乡镇卫生院院长要有一定的医院管理水平和管理能力,对卫生院的全部医疗活动进行有计划、有组织的协调、控制和运作,使诊疗的各个环节相互衔接,密切配合,使卫生院的人、财、物等各种因素合理安排、充分利用、高质高效地完成诊疗疾病的任务,解决本乡群众的常见病、多发病的问题,促使卫生院的社会效益和经济效益稳步提高。-

其次,乡镇卫生院院长要有公共卫生管理能力,他能够面向本乡群众、综合运用法律、行政、预防医学技术、宣传教育手段,动员全乡群众共同参与消除与控制各类传染病及其相关因素,提高本乡居民的健康水平。

另外,乡镇卫生院院长要能够很好地协调好卫生院与卫生局、乡政府、疾控心、妇幼保健所的关系,协调好院内各科室之间、职工之间的关系,搞好与兄弟单位之间的横向联系,取长补短、资源共享,其尤其要注重高层次的协调,以赢得领导们对卫生院工作的支持,来促使本乡卫生事业的良性发展。

二、专业过硬,熟知政策

乡镇卫生院是为当地居民提供基本医疗和预防保健的基层医()疗机构,越是基层的领导越是要技术含量高,作为院长,你必需具备预防医学或临床医学方面的精湛技术能力,你的技术在职工有威信,便于卫生院的相关管理,你的技术在群众有威望,更有利于以名医打造名院来促进卫生院的发展。另外,作为院长,你必需熟悉地掌握国家关于农村卫生的相关政策和法规,敏锐地领悟新出台的农村卫生政策,结合本乡实际情况,融会贯通,才能制订出能很好地促使本乡卫生事业发展的工作方案。

三、解决实际问题的工作能力-

农村卫生工作出现的困难和矛盾相当多,作为院长,要善于抓住主要矛盾,要有全局意识,要从本乡卫生事业发展是大局,本乡经济建设是大局,本乡人民的健康是大局来考虑问题,安排工作要从这些大局出发,服务服从于这些大局,你的工作才不会因小失大。作为院长,作为我,如何解决这一问题是我工作的重之重,急之急,只要我解决好了这一问题,使亏损严重、濒于倒闭的卫生院重新走入正轨,焕发生机,门诊收入稳步上升,防预、妇幼、公共卫生管理各项工作全面到位,相信一定能得到领导的认可,更能够得到全乡群众的好评。当然,作为院长,不但需要处理好重要的工作和问题,日常工作的小事处理得好不好,同样是你能力的体现。作为乡镇卫生院院长,必需先得讲原则、讲政治,比如在计划免疫工作和突发性公共卫生事件的处理上,同时又得讲感情,比如生活小事的处理,就得要会灵活处理,因为乡镇卫生院所面临的各种事项错综复杂,作为院长,你不能够灵活处理,肯定是行不通的。

四、遵纪守法、品行廉洁

乡镇卫生院院长虽说不是个官,也不是公务员,但他手毕竟有一定的权力,亦有一定资金在他手掌管使用,加上如今社会上托人情、找关系的不少,所以院长一定要经得起人情关、权利关、金钱关、荣辱关的考验,要抗得住*,遵纪守法、秉公尽责、品行廉洁、艰苦奋斗,为了本乡卫生事业的发展不计较个人的得失。

五、讲求实效,创造业绩

实践是检验真理的标准。院长的文凭再高,能力再强,方法再好,如果没有在现实工作创造出良好的业绩,就是“纸上谈兵”,经不起实践的检验。作为乡镇卫生院院长,在当前形势下,要抓住以下几个工作重点,创造出良好的业绩。

1、全面推行乡村卫生服务管理一体化

目前,乡村医生执业不规范,技术水平低,无菌操作不严,假劣药品多,而乡镇无人管,区县管不到位,卫生方针政策难落实,只有将乡村两级卫生机构集合起来,通过乡村卫生一体化管理,来完善乡村卫生服务体系,实行规范性的管理和运作才能促使本乡卫生事业持久有序地发展。-

2、高度重视农村卫生队伍的培养

目前,因为乡镇卫生院的条件差,待遇低,导致高水平的人才不愿来,来了也留不住。作为院长要主动积极参加培训,提高业务水平、管理能力和综合素质,才能对职工的继续教育和业务培训起到带头作用,同时要将卫生队伍培训工作制度化,制订年度计划、长远规划和奖惩制度,才能促使农村卫生队伍的素质不断提高,保障农村卫生业的可持续性发展。

3、切实抓好农村公共卫生服务与管理

公共卫生是农村卫生工作的重点,是共央、国务院明确提出的,是受区县卫生行政部门委托的管理职能,作为乡镇卫生医院院长,一定要亲自抓,并落实到位,来确保卫生的社会效益和全乡居民的安居环境。

4、花大力气提高基本医疗质量和水平

随着农村生活水平的不断提高,居民对健康的重视,对医疗环境的要求也越来越高,作为乡镇卫生院院长,要紧跟时代的步代,大力改造卫生院的硬件设施建改,抓好软件()人才配套建设,规范诊疗服务,

全面提升卫生院的医疗服务水准,来适应广大群众不断提高的健康需求。

5、为新型农村合作医疗提供良好服务

目前,全国开展了新型农村合作医疗试点,有效地缓解了农民看病难、看病贵的问题,同时也为我们乡镇卫生院的建设和发展提供了新的机遇和挑战,我们要响应国家政策,为新型农村合作医疗的开展提供良好的服务。

总之,乡镇卫生院条件艰苦,设备简陋。医务人员水平不高,人心不稳,作为乡镇卫生院院长所面临的压力很大,困难很多,但我们一定要坚信党的领导,积极学习,严格管理,树立信心,开拓创新,争取政策的扶植,争取各级领导的支持帮助,就一定能开创我们农村卫生工作的新局面。

村卫生室年度工作总结篇二

xx年在卫生局和乡党委、政府正确领导下,紧紧围绕xx年下达的目标任务,积极应对突发公共卫生事件,借新型农村合作医疗实施,努力解决群众看病难、看病贵问题,在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。

一、狠抓行动、树新风、全面提升我院整体形象、

1、以病人为心,提高服务质量,创人民满意卫生院是我院发展目标,为改善服务态度,落实承诺服务,切实纠正行业不正之风。我院广泛征求患者及社会各界的意见和建议,设立举报箱,公开举报电话,制作宣传标语,落实“五个一”工程,发放医师名片,打回访电话,发征求意见卡和社会问卷调查,为使意见和建议落到实处,严格按查处制度处理,使我院行风有了很大改善,整体形象明显提升。

2、开展卫生大扫除,积极参入六城联创和创省级卫生乡镇活动。结合我院实际迅速宣起讲文明、讲卫生、美化、亮化、绿化卫生院*,落实“门前五包”责任制,要求科室人员上班前先打扫室内外卫生,划分责任区,每周二、五进行卫生大扫除,并进行检查评比,做到室内外卫生干净整洁,物品器材摆放整齐,每日产生的医疗垃圾及时焚烧进行无害化处理。为配合创建省级卫生乡镇活动,我们对病房楼墙面进行刮白更换破旧房门,制作防蝇门帘及窗网,对卫生院花坛内的花、草、树进行修剪,浇水施肥,为患者提供一个温馨、舒适就医环境。

二、进一步加强医疗质量管理,不断提高技术水平

通过前几年大批专业技术人员培训学习,和医疗设备添置更新、使我院技术力量得到加强,在此基础上我们狠抓医疗质量管理,严格医疗文件书写,门诊日志要求项目齐全,处方书写规范,用药合理安全,病历书写及时规范,护理记录详实,实行科审批制,院长深入临床查房,积极参加危急症病人抢救,医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查,发现问题及时处理,全年没有发生医务差错与纠纷。

2、鼓励员工进修学习,参加业务培训。今年派出两人到上级进行培训,一名员工脱产学习,十余人参加晋级及资格考试,五人考取晋升职称,使我院专业技术人员水平又上新台阶。

3、经过全院干部职工地共同努力,我院业务有了明显提高,门诊量较去年有所提高,恢复到xx年门诊水平,达到21873人次,住院819人,内科手术287例,住院分娩326例,较去年增加20例,治愈率80,好转率达15,死亡率为0.11以下,急危重病人抢救成功率达90,手术前后符合率达92,无菌手术感染率为零,总收入达到228万元。内科入院率较去年增加21,手术台数较去年增加10,住院分娩较去年增加8,业务总收入169多万元较去年增加35。

三、切实做好新型农村合作医疗工作

1、新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来,深受广大农民欢迎,但在xx年农合筹资工作由于自筹部分份额增加一倍,也面临许多难点,为打消农民参合顾虑,做好解释筹资工作,我们印制3千多份《xx年告广大参合农民政策说明书》发放到乡、村干部和农民手,出动宣传车5台到各村广泛宣传新农合政策,组织定点乡村医生积极配合村干部做好筹资工作,联系外出务工人员参合,我院抽调人员下村督导,主动当好政府参谋,使今年参合率达94.8。筹资结束后立即进行参合信息的录入与整合,及时建立了xx年参合信息档案。

2、积极做好参合农民就医补偿工作。对来我院就医出院参合农民,当日兑现补偿,对定点乡医上报的门诊小额补助我院及时先行垫付。今年共补偿各类6704人次,补偿金额达76.7多元,确实减轻了农民负担,今年补偿住院489人次补偿金额39万元,定额补偿114人,金额5万多元,门诊小额补偿6101人次,金额326万余元。

3、为广大参合农民提供一个监督平台,在门诊大厅走廊醒目位置悬挂农合就诊程序、补偿范围、补偿标准及补偿所需提供材料,每日对当日发生农合补偿信息进行人村公式,并公布举报电话,接受社会各界监督。

四、制定措施,积极完成项目工作,着力应对突发公共卫生事件

1、xx年我院被定为防保站建设和“七有两化一温暖”工程验收年,我们指定一名院领导亲自抓,精心组织,加大投入,更换了手术室陈旧空调,添置婴儿辐射抢救台,对病房楼外观进行整修,顺利通过了上级这两项考核检查验收。

2、村卫生室建设项目工作要求高、时间短、难度大。为此我们高度重视,及时制定选址方案,加快工程进度,我乡5个项目村在第一次验收通过3个,还有2将在12月旬建成。

3、在应对今手足口病工作,我们认真组织,广泛宣传卫生科普知识,成立发热、专科门诊、设隔离病房两间,发动乡村医生,层层筛查,及时转诊,同时做好疫情调查上报、监测工作。在应对问题奶粉事件,我院抽调七名人员参加筛查工作,两名同志同时运转,早上班、晚下班,午不休息,对我乡近千名食用三鹿奶粉婴儿进行了筛查。

五、按照目标,扎实做好防保工作

1、坚持例会制度,每月召开一次乡村医生例会,并以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免知识的学习和培训。全年共召开乡村医会议19次,积极组织村医参加卫生局举办的继续教育卫生法规、专业知识培训和学习教育,完成全乡44所村卫生室考核*工作,按照上级要求,每月一次入村督导检查,严格管理,从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强。

2、计免工作常抓不懈,认真做好儿童卡、××*、册管理工作,对每日新生儿童查行及时上卡,按程序接种,及时做好新生儿乙肝疫首针接种。截止12月上报新生儿童360人,建卡*360人,接种“五苗”5672人,并对流动儿童的接种对象进行了转出*,流入补种工作,今年未发生接种失误和事故。

3、抓好传染病管理和监测,做好新生儿童破伤风、麻疹、a下p等传染病的主动监测和被动监测任务,开展死因调查,严格规范院内门诊日志管理,及时填报疫情报告卡,做好网络直报。全年共上报传染病事件16例,无迟报、漏报现象。

4、配合各职能部门做好相关工作。配合卫生监督所对全乡食品市场的检查和监测,从业人员体检*工作,共体验65人、*40家,并做好各村卫生诊所的消毒监测工作。3月初开展乙脑疫苗接种,共种1685人;8月开展肠道驱虫6000人;9月接种甲肝疫苗825人;11月开展流脑ac疫苗接种共种510人。由于组织得力,严格实行一人一针一管安全接种,未发生任何差错事故。狠抓结核病筛查工作,采取下乡查、村医报等措施,及时发现护送转诊,督导化疗方式,超额完成了结核病转诊任务。

5、妇幼工作在县妇保院指导下,借“降消”项目实施有力推动,加强孕产妇××*保健,切实做好产前健康检查,积极开展妇女病普查治工作,提高住院分娩率,今年共建孕产妇保健卡369人份,住院分娩326人次,住院分娩率达90,书写规范化产科历书326人次,对全乡范围内进行一次妇女病普查,对520名妇女病进行了防治。积极完成各种妇幼保健报表,做到及时准确“降消”项目补偿工作及时兑现,无克扣虚报现象,较好地完成了全年妇幼保健任务。

六、存在的不足

虽然,xx年我们取得了一些成绩,但离上级政府和人民要求有一定差距,主要是思想不够解放,步子小,小进则满,医务人员知识结构不合理,部分专技术人员未取得专业证,给医疗质量带来隐患,农合工作任务繁多,卫生院及乡村医生承担农合筹资工作过重,财力投入大无着落,这还需要今后工作加以解决。

村卫生室年度工作总结篇三

健康教育工作是我站街村卫生室的一项重要工作内容,为了更好的贯彻落实《公共卫生服务项目考核办法》相关工作要求,进一步完善我村健康教育与健康促进工作体系,在辖区内普及健康知识,提高居民健康水平,制定了20xx年健康教育工作计划,内容如下:

一、主要工作任务

依照健康教育工作规范要求,做好健康教育与健康促进各项工作任务。围绕甲型流感、艾滋病、核病、肿瘤、肝炎等重大传染病和慢性病,合各种卫生日主题开展宣传活动。特别是积极开展“世界核病日”、“世界卫生日”、“全国预防接种日”、“防治碘缺乏病日”、“世界无烟日”、“世界艾滋病日”等各种卫生主题日宣传活动。继续做好针对村民的艾滋病核病防治项目宣传根据《突发性公共卫生事件应急预案》,开展群众性的健康安全和防范教育,提高群众应对突发公共卫生事件的能力。加强健康教育网络信息建设,促进健康教育网络信息规范化。加强健康教育档案规范化管理。

二、主要工作措施

1、举办健康教育讲座

每季度定期开展健康教育讲座,全年不少于4次。依据居民需求、季节多发病安排讲座内容,按照季节变化增加手足口、流感等流行性传染病的内容。每次讲座前认真组织、安排、通知,在讲座后接受咨询、发放相关健康教育材料,尽可能将健康知识传递给更多的居民。

2、开展公众健康咨询活动

利用世界防治核病日、世界卫生日、全国碘缺乏病日、世界无烟日、全国高血压日、世界精神卫生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各种健康主题日和辖区重点健康问题,开展健康咨询活动,并根据主题发放宣传资料。

3、办好健康教育宣传栏定期对健康教育宣传栏更换内容。每年度不少于6次。将季节多发病、常见病及居民感兴趣的健康常识列入其中,丰富多彩的宣传健康知识。

4、发挥取阅架的作用

卫生室设健康教育取阅架,每月定期整理,将居民需要的健康教育材料摆放其中,供居民免费索取。

三、健康教育效果评估

对辖区1%的人口科学规范的进行一次健康知识知晓、技能掌握、行为形成情况和健康需求等内容的健康教育效果评估。设计健康教育调查方案、调查问卷、评估总等工作。

四、健康教育覆盖

计划于20xx开展的健康教育讲座、公众健康咨询活动、发放健康教育资料等工作的受教育人数覆盖辖区人口的50%以上,争取让更多的居民学习到需要的健康知识,从根本上提高居民自身的健康知识水平和保健能力,促进人们养成良好的卫生行为习惯。

村卫生室年度工作总结篇四

20**年在卫生和计生管理局及乡党委、政府的正确领导,在县局的业务部门指导下,深入贯彻落实党的群众路线活动,大力加强行业作风建设,着力提高医疗服务水平,努力构建和谐医患关系,整体工作取得了较大进展,现将20**年工作总结如下:

一、业务情况

一年来,我院克服人手少、设备简陋、用房紧张的困难,全体职工不断加强业务学习,努力提高业务水平,农村中常见病、多发病基本能得到及时救治,服务能力有了较大的提高,得到老百姓的好评。截止到年底,实现业务收入110万余元(其中药品收入76万元,医疗收入34万元)同比增长2%,其他收入12万元门诊人次12000人,收住院712人,较好完成年初确定的工作目标。

二、共公卫生情况:完成上级下达的工作指标,认真落实医改任务。

(一)居民健康档案和健康检查完成情况:累计立居民健康档案15521余份,新建365人,累计建档率达到85%;

(二)慢性病完成情况:管理高血压病人1820人,管理糖尿病人126人,管理精神病52人,定期进行体格检查,指导村卫生室人员定期开展随访,询问病情,并对用药、饮食等进行健康指导。

(三)老年人健康管理:定期为65岁以上的老年人进行一般体格检1566人,开展健康危险因素调查,并向老年人提供自我保健、伤害预防和自救等健康指导。

(四)预防接种

二、计划免疫

(1)全乡0—7岁儿童1568人,今年出生202人,实建卡167人,建卡率100%,乙肝及时接种167人,及时接种率100%。

(2)全年冷链运转24次,已基本按计划完成。

(3)0—3岁儿童脊灰强化免疫二次,应种1524人,实种1586人,接种率达97.5%。

(4)四苗单项接种率95%以上,强化免疫率100%。

(5)在全乡全面展开,查出免疫史不祥小学及幼儿园120多人。

(6)全年来向孕妇发乙肝及时接种意向书300多份,6月份全乡开展一次流脑疫苗接种,共接种学生350余人。

(五)传染病防治

保障传染病疫情网络直报系统正常运行,及时发现、登记、报告辖区内传染病疫情,传染病疫情报告率、及时率、准确率达100%以上,全乡法定传染病的感染性腹泻为主,与去年相比发病率有所下降,无传染病流行及爆发病例。

(六)认真落实健康教育:开展多种形式的健康促进行动,倡导、教育全民养成健康的生活方式。继续办好健康宣传栏目,广泛开展各种主题的宣传活动。发放健康教育宣传资料10000余份,以乡卫生院办宣传栏每月一期,以村办健康教育宣传栏每双月一期,张贴宣传画,宣传标语全乡共1000余次。

(七)卫生协管:对管辖区内街道、学校、饭店等公共场合巡视监督每年达12次以上,对全乡各村水源投放消毒灵使用进行指导及监督。

(八)孕产妇健康管理:建立孕产妇保健手册,早孕建册率达到70%;妇女活产数202人,孕产妇202人,产检165人,孕产妇保健覆盖率81.9%系统管理130人,系统管理率70%,高危孕产妇管理率100%,住院分娩率98%。新法接生202人,新法接生率100%。进行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导,了解产后恢复情况并对产后常见的问题进行指导。儿童系统管理589人,无孕产妇死亡新生儿破伤风病例发生。

(九)儿童保健儿童保健:为0—6岁儿童建立儿童保健手册,建册率年达到65%;人数1568人,规范开展新生儿访视和儿童保健系统管理,系统管理率年达到65%;体弱儿管理率达到100%;按规定做好儿童保健信息收集上报,保健手册和信息数据填写、上报及时率、准确率达到65%以上。进行体格检查和生长发育监测及评价,开展心理行为发育、母乳喂养、辅食添加、意外伤害预防、常见疾病防治等健康指导。7岁以下儿童年1568人,5岁以下988人,3岁以下573人,3岁以下儿以下儿童系统管理率95%,无新生儿破伤风病例发生。

三、其他公共卫生工作其他工作方面

1.7.15特大洪灾抢险方面,根据需要我院对重点环境消毒消杀,购买了环境和水源消毒药品共计花费2.8万元,组织各村卫生室对各村水源点进行监测30天,保证特大洪灾之后无特大疫情发生.同时对本院洪灾之后有效开展自救使洪灾损失达到最低范围。

2.积极参与各项活动,为了有效保证老百姓生命财产安全,按照乡政府安排积极配合土管所开展地质灾害演练外出急用车辆,使演练达到预期效果。

3.按照党委、政府工作安排,主动分担乡党委、政府食品安全工作,设置在卫生院,成立办公室,抽掉二名专人办公,为他们设置各项制度牌,购置了电脑,网络专线及办公桌椅,共计花费8000余元。

四、三好一满意工作。

群众满意不满意是关键,为认真开展好“三好一满意”活动。做到服务好、质量好、技术好,群众满意,将创先争优活动、学习先进事迹活动与卫生院开展“三好一满意”活动相结合,院内组织全体职工学习先进事迹两次;结合我院的实际,狠抓责任目标的落实与医院规章制度。每周对全院的工作实行一次大检查,每月对责任目标完成情况实行考核,将考核与绩效工资挂钩。实行月会制度,每月组织全体职工学习相关业务知识、规章制度、通报当月考核工作存在问题,及下月的工作要求。通过以上措施,医德医风进一步得到体现,无举报、投诉现象发生。

五、抓好继续医学教育,重视人才队伍建设。

人才管理在医院管理中占有十分重要的地位。一个医院医疗质量的高低,最终取决于技术人才的素质。只有拥有一批具有专业技术和创造能力的人才,医院才能办出成绩。今年,我们派出3名人员到上级医院学习,并有一名医师参加了转岗培训;同时,我院还多次组织业务知识学习培训,特别是加强了《处方管理办法》的学习,严格规范医疗文书的书写,并建立相应的制度及管理措施,使医院的服务质量不断提高。

六、加强医德医风建设。

我院在局党委的领导下,加强了医德医风建设的工作力度,制订了学习活动计划,加强学习医德规范、医务人员行为准则,通过近阶段的医德医风建设活动,职工素质有明显提高,在忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献精神上,医院在患者心目中的形象大有提升。我们坚信在局、乡党委的正确领导下,以院为核心,加强医院管理,解决存在的问题,上下一致,齐心合力,一定会将我院的各项工作推向全面发展。

七、存在的问题

1、医疗服务水平还不能满足群众就医的需求。我院职工业务知识水平还不够高,制定的院内组织学习计划、到外培训计划等不够完善,难以满足群众就医的更多需求。

2、基础设施较薄弱。硬件设施更是无法与全县其他乡镇卫生院平均水平相比,专业管理知识水平较差,对于档案建立管理、乡村整合、合医筹资等都是我们以后需要更加努力的工作。

3、部分职工医德医风有等进一步加强。我院部分职工思想素质不够高,整体业务素质更是急待加强。

八、存在的不足。

1、规章制度的落实需进一步加强,虽然已建立了相关的考核办法,成立了考核小组,并进行考核,但是仍存在着执行不规范,力度不够现象。

2、医疗技术有待提高。要做到质量好、让群众满意、医疗技术是关键。长期以来,由于人员紧缺,仅仅只能维持运转,进修学习的机会较少,医疗技术难于提高。由于学科带头人缺乏,无特色科室,难于满足群众的基本需求。

九、下一年工作打算。

继续巩固做好基本公共卫生服务工作。要根据现在工作中未完成各项指标进行查缺补漏,抓紧完成,保证完成上级下达的任务。

村卫生室年度工作总结篇五

20xx年,我院在县卫生局的关心指导下,认真贯彻党的十七大、十七届五中全会精神,全面落实科学发展观,积极推进医药卫生体制改革,改善服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐关系,顺利完成了各项指标,现将上半年工作情况汇报如下:

因人事调整,为了确保医改工作扎实稳步推进,为了量化我院的工作任务,就院领导分工做了调整,院长武瑞青主持卫生院全面工作,副院长蒋晓宇分管医疗、卫生监20**年,我院在县卫生局的关心指导下,认真贯彻党的十七大、十七届五中全会精神,全面落实科学发展观,积极推进医药卫生体制改革,改善服务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐关系,顺利完成了各项指标,现将上半年工作情况汇报如下:

一、调整组织机构

因人事调整,为了确保医改工作扎实稳步推进,为了量化我院的工作任务,就院领导分工做了调整,院长武瑞青主持卫生院全面工作,副院长蒋晓宇分管医疗、卫生监督和合作医疗,副院长王慧茹分管妇幼保健、慢病管理等九项公共卫生,院长助理霍瑞萍分管财务、办公室及后勤工作,并完善了医院一系列的规章制度,以便更好地规范医疗行为,提高医院的医疗和公共卫生服务质量。

二、医院业务工作情况

截止5月31日,我院业务总收入8万元,比去年同期降低82%。其中药品收入5万元,医疗收入3万元,诊疗人次数898人,收治住院病人104人,同比降低68%。造成医院前景不佳的主要原因有:(1)我镇外出打工人口甚多(2)自从实施网上采购药品以来,采购药品不能及时到位,品种甚少,无法满足患者的合理用药,导致大多一般病、常发病患者都拥挤于县级医院。

三、医药网购情况

自从实施基本药物制度以来,我院一直坚持药品集中采购,截止5月31日购入药品4.5万元,网购药品占99.9%,并严格按照国家基本药物制度使用国家基药目录以内的药品(307种)和省增补的209种药品,所购药品做到及时公示并实行零差价销售,绝无加价销售情况。对药品货款结算和支付及时,绝无挪用和违规使用药款的现象。

四、乡村一体化管理情况

为了推进医改的进一步发展,为了加快卫生所服务人才的培养,提高服务能力,我院制定了乡医培训计划,做到每月开一次例会,每季度进行一次《国家基本药物使用指南》、《处方集》的培训,逐步提升乡医公共卫生服务和医疗卫生水平。

确保卫生所的工作有章可循,我院建立健全了卫生所的各项管理制度,制定了乡村医生工作目标,公共卫生考核分配方案,以群众满意为基准,深化公共卫生服务。一些相关制度并制成版面悬挂于墙,时刻警示乡医严格按照各项操作规程办事,更好地为广大人民服务。

五、新农合工作稳步开展

我院能够严格执行《山西省医疗服务收费标准》、《山西省基本用药目录》等文件精神,严格执行新农合各项政策,公开了价格,规范了收费,我院既要在诊断、治疗上尽量做到优质高效、安全,又要在治疗费上做到透明、合理,使患者得到真正实惠。不弄虚作假,合理用药,合理检查,不开大处方,不自立项目收费,不开搭车药,对出院病人实行直补制度,并实行定期公示制度,让老百姓真正体会到新农合这项惠民政策,为下年的积极参合奠定了扎实的基础。

六、公共卫生服务项目的开展情况

(1)实行重点人群服务,加强对重点人群的定期跟踪服务,管理高血压1592人,糖尿病351人,精神病69人,老年人1855人,及时做好档案簿册登记,对慢性病进行早发现、早诊断、早治疗,减少或解除他们的疾苦,提高他们的生活质量。

(2)制作健康教育宣传栏2版,更新3次,每个村卫生所制作1版,更新2次,发放宣传资料1600份,举办健康教育讲座3次,3月24日结核病宣传主题日,开展了宣传活动,发放了资料2000份,通过有效的健康教育工作实施,全镇群众得到了卫生知识宣传的人数达1万人,知晓率30%,此项活动工作使群众改变了不良的卫生习惯和行为,大大提高了卫生防疾意识和自我保健意识。

各类卫生服务工作有序推进,妇幼保健工作的各类指标均达到考核要求,儿童计免接种率95%,三岁以下儿童管理率91%,孕产妇管理率90%。加强传染病和突发公共卫生事件的管理,我院继续加强传染病防治工作,完善了突发公共卫生事件的应急预案,对全体职工进行了传染病防治知识的培训,做到人人知晓,事事落实。

七、创建无烟医院

经过“三整顿,两促进“我院的环境卫生得到了明显的改善,根据上级精神和工作要求,医院向全体职工发出了禁烟倡议书,成立了禁烟领导组,明确职责,并制定了工作制度,在医院各科室设置了禁烟标志,并对每位就诊患者做了吸烟有害健康的医学知识宣传,整顿工作取得了良好的效果。

八、下半年工作计划

1、继续加强公共卫生服务,搞好居民健康建档,完成上级80%的任务。

2、继续加强乡村一体化管理,将我镇基本公共卫生服务工作做好。

3、加强医院业务学习,提高业务水平,增加业务总量。

4、认真抓好行业行风建设工作。

5、加强党员干部和职工素质教育,认真开展创先争优活动。

过去的半年,在县卫生局的关心和支持下,我院工作取得了一些成绩,但前面的路还很长很难走,我们一定会配合新院长齐心协力,克服重重困难,争取早日完成上级交给的各项重任,不辜负上级的殷切期望,努力把XX镇的卫生工作开展好、发展好,使之更好的服务当地老百姓。

村卫生室年终工作总结 篇9


随着时间的流逝,又一年的工作即将结束,回首过去的一年,我们卫生室的工作取得了显著的成绩。在这篇文章中,我将详细、具体且生动地回顾我们卫生室过去一年的工作情况,并对未来的工作提出展望。


一、服务对象及服务质量的提升


我们卫生室的服务对象主要是学校的师生以及工作人员,针对他们的需求,我们制定了一系列全面细致的服务计划。我们加强了对学生们的健康宣传教育,组织了健康知识讲座和活动,提高了学生们对健康问题的认知水平。同时,我们完善了诊疗流程和医疗设施,提高了诊疗效率和服务质量。通过配备先进的医疗设备和引进专业医生团队,我们为师生提供了更加专业和便捷的医疗服务。服务对象的满意度明显提升,得到了学校师生的一致好评。


二、常规工作的开展


在过去的一年里,我们卫生室积极开展了各项常规工作。我们开展了定期的健康体检,及时发现和诊治各类疾病。我们还组织了流行病防控工作,做好季节性疾病的预防和宣传工作,努力维护学校师生的身体健康。我们积极参与学校的特殊活动,如运动会、艺术节等,提供现场急救和医疗服务,确保活动的安全进行。


三、突发事件应急处置能力的提升


在过去的一年中,我们卫生室也面对了一些突发事件,如突发传染病疫情和突发事故伤员的治疗等。面对这些挑战,我们卫生室紧急行动,迅速反应。我们配备了相关急救设备和药品,并组织了紧急培训,提高了突发事件应急处置能力。通过我们的努力,我们成功地应对了这些突发事件,有效保护了学校师生的生命安全和身体健康。


四、团队建设和自身提升


我们卫生室非常注重团队建设和自身专业素质的提升。我们定期组织团队讨论和培训,共同研究解决复杂和疑难病例,提高诊断和治疗水平。我们还鼓励医护人员积极参加学术交流和学习,不断更新医学知识和技能。通过这些努力,我们卫生室的整体实力得到了提升,并且能够更好地满足学校师生的健康需求。


展望未来,我们将继续团结一心,不断提高服务质量和水平。我们计划引进更先进的医疗设备,提升医护人员的技术水平,提供更专业、便捷和高效的医疗服务。我们还将积极加强与学校其他部门的合作,共同开展健康教育和健康促进活动,全面提升学校师生的整体健康水平。


在新的一年里,我们卫生室将继续以昂扬的斗志和奋发向前的精神,继续为广大师生的健康保驾护航,为学校的健康发展作出更大的贡献!

村卫生室年终工作总结 篇10

为了进一步贯彻落实省人民政府《关于加强中医药工作的决定》,抓好中医工作的宏观管理,健全中心卫生院、乡镇卫生分院、村卫生室二级卫生网络功能,充分发挥中医药在初级卫生保健中的作用,满足广大农民群众对中医药防治疾病的要求,全面振兴我镇中医药事业,按照《××省农村中医工作先进县建设标准》,结合我镇的具体情况,为创建全国农村中医工作先进市,几年来不懈努力,我镇中医药事业取得了长足的进步,现总结为以下几个方面。

一、领导重视

在县委县政府、县卫生局的正确领导下,我卫生院成立了由院长牵头的创建工作领导小组,将中医药创建工作纳入乡党委政府的重要议事日程,多次召开会议,由分管领导亲自落实。我卫生院也相应成立了振兴中医药事业工作领导小组,由院长××任组长,××任副组长,××、××、××、××、××等为成员。领导小组定期召开专题会议,并成立中医管理科和中医药适宜技术推广工作领导小组,研究部署振兴中医药事业具体工作,制定工作计划和措施,及时总结前段工作及安排下阶段工作,落实上级布置的任务。

二、突出重点,形成特色,加强中医专科专病建设

我院在巩固原有中医科室(内儿科、外伤科)的基础上,增设了针灸理疗科、中医骨伤科、中医糖尿病专科三个科室,分别由××、××、××医师负责。中医特色的专科专病建设使我院取得了较好的社会效益和经济效益,形成了院有专科、科有专病、病有专术、人有专长的中医特色优势。

三、加强中药饮片质量管理,提高药品质量

我院加强对中药房、中药仓库、中药炮制室的建设和管理,定期督查,保证中药饮片的质量。全年共抽查中药饮片和配方质量10次,未发现霉变虫蛀现象,中药处方调配未发生称重和药味错误。目前我院中药房有中药饮片369种,中成药137种,全院中药(含中成药)销售额占药品销售总额的40%以上。

四、加强中医医疗文书的.规范和管理

我院要求中医人员运用辨证论治诊疗疾病,按照中医病历规范书写门诊和住院病历,每季度抽查显示门诊病历合格率达到99%,住院病历甲级率达90%以上,中药处方合格率在99%以上。

五、加强中医药知识培训,提高中医药技术水平

我院按照县卫生局中医股的安排,组织全院中医药人员和村卫生室乡村医生参加中医药适宜技术培训,定期举办中医药知识讲座,并结合当前××流感肆虐流行的形势,组织全镇医务人员学习中医药防治××流感方案,阻止××流感的爆发流行。全年共举办中医药知识讲座4次,举行中医药适宜技术培训4次,召开××流感防治工作培训班5次。

六、加强中医药知识预防保健宣传工作

我院以黑板报及宣传栏的形式宣传中医药防治传染病和农村多发病常见病,全年共出宣传刊4期,提高了当地群众对中医药防治疾病的认可。

七、加强对村卫生室的建设和管理

村卫生室的建设和管理工作是乡镇卫生院的一项重要工作。分管副院长××同志亲自带队下村,定期督查村卫生室,要求村卫生室保持原有四室(药房、诊室、治疗室、留观室)的基础上,着重加强其中药饮片质量和中医药适宜技术的推广和应用,要求逐步改善村卫生室条件,完善各项规范制度,做到医疗文书书写合格,各项登记齐全。全年共下村督查5次,抽查村卫生室5个。目前我辖区卫生室已经增加至29个,覆盖面更加广泛,初步建成了网络健全的村级卫生保健体系。

八、做好上级布置的其他中医药工作

我院按照省中医药管理局的文件要求,发动全镇中医药人员自愿无偿捐献中医药单验方,由中医管理科负责本院中医药人员的中医药单验方和独特疗法收集登记工作,由公卫办负责村卫生室和乡村医生的中医药单验方和独特疗法收集登记工作,共收到3位中医师的10个中医药验方,汇编制作成电子文档,上报县卫生局中医股。

通过一年来的不懈努力,我院中医专科的特色优势和中医药人员业务水平得到提高,医疗业务质量在稳步提升,中医门诊和中医住院人数稳步攀升,村卫生室得到发展,乡村医生熟练运用中医药的技术能力得到提高。今后的工作中,我院将把中医药工作做得更加扎实,为振兴中医药事业做出实际努力。

村卫生室年终工作总结 篇11

20xx年的工作即将结束,回顾一年的历程,各项工作都已按时完成。偶尔的瑕疵亦都在上级领导的督导下顺利改正,使各项工作任务圆满完成。新型农村合作医疗的开展,如火如荼,改善了农民的就医环境,减轻了农民的医疗负担。我诊所积极宣传传各项新农合政策,认真服务于农民群众,谨慎书写各种医疗文书,积极配合上级部门的工作,按时完成各项工作任务。响应号召,做好本职,让广大农民群众更全面了解新农合政策,深刻认识新农合的重要意义,为新农合的发展贡献自己的微薄之力。让广大农民群众深切体会新农合政策的优越性,为下一年新农合的顺利开展奠定良好的根基。

公共卫生及社会防疫工作,一年来,严谨.认真,密切配合上级政府领导,积极稳妥的开展工作,密切监察疫情,为保一方平安无大疫,认真做好监察工作,让群众的健康得到应有的保障。积极参加各种防疫工作,严格执行有关政策,不疏忽,不遗漏。

日常的医疗活动中,认真对待每一位病人,竭尽所能为患者解除病痛,发扬医者的无私奉献精神,全心全意服务于人民群众。认真学习,深研专业,让自己的业务水平更上新台阶

在即将开始的新的一年里,一定拼搏奋斗,努力进取,积极响应政府号召,按时完成各项工作任务,为广大农民群众的卫生事业贡献自己的力量。点击文末“阅读原文”,获取海量资料以上是小卡资料库里工作总结的一小篇范文.小卡的资料库里还有大量的工作总结模板哦!包括个人工作总结模板,教师工作总结模板,党建工作总结模板,银行工作总结等等。

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