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八年级班主任年终工作总结

发表时间:2024-02-12

在这里,我想分享一个网络上非常优秀的“八年级班主任年终工作总结”文章,与大家一起交流。时间如白驹过隙,今年即将结束。总结工作是提高自我认知的好途径,通过总结工作经验,我们可以发现自身的优点和不足。而你是否正需要一个适用于不同岗位的年度工作总结模板呢?在这一页上,我相信会有一些你之前未曾了解的内容!

八年级班主任年终工作总结【篇1】

1、班级大部分学生听课很认真,但是总有几个学生听课不认真,说笑话,害人害己,影响他人,希望家长不断提醒学生课堂四十分钟是学习的关键,不认真听课,不理解课本,作业迟缓,凡是作业通过熬夜完成的还是没有一个成就非常拔尖的,除非把自己作业写成精品,

2、班级中部分学生不善于思考,不乐于提问,勤于辩论和讨论,主要是单打独斗,主要考靠自己的努力没有形成合作精神,学习上进步不够明显,课堂上不积极思考老师提出的问题,这一类学生学习辛苦,效率打折扣。

3、班级一小部分学生善于抄袭他人作业,我们班级有几个学生利用课间做作业作业,完成作业之后,作业本往往出现失踪现象,是因为被别人偷走了,为什么呢?因为有专门抄袭他人作业的几个学生,这些学生往往成绩较差,希望家长注意学生作业情况,如果她、他经常在学校把作业搞定不是好事情,尤其是数学作业,英语,和物理作业,太可怕了。希望家长惊醒。

4、班级中出现很小已部分学生作业书写不认真,质量不高,比如数学错误较多,家长关注主要学生没有认真听课,或者没有听懂,即使听懂课,但是学生态度较差,把作业当做任务,没有从学习中找到乐趣,没有责任意识,我们班级作业认真的学生很多很多。不认真表现为:英语作业总结很少,典中点错误较多,凌自成经常问一问,探讨不会的题目,数学不会写到学校抄袭别人,不善于问老师,读书笔记几十个字,甚至不交,不经常交。

5、几个学生出现不诚信,考试喜欢抄袭别人,而且,有时老师不及时讲解的作业偷偷摸摸不写,甚至不交,导致学科成绩下降,甚至别人看见他抄袭而且还堂而皇之说自己写的,甚至很多都看见,主要是极少数的女生,我们班级绝大多数的女学生是优秀的。

6、极个别男学生开始关注自己的衣着,发型,家长需要关注甚至出现和别的班级还学生有联系,经过我们教育有所改观,但是我们班级有一位男生或者有不知道的男生和女生有联系,家长需要关注的身心健康,绝大多数学生没有的此类想象,关于八年级男女生交往需要家长和我们保持紧密联系,遇到自己学生有心事母亲冲在第一线,没有办法第一时间告诉我,我一定能够帮助家长解决此类问题。解决此类问题需要心细,疏导,不要明说,含糊其辞,转移注意力,如过我们及时关注学生的学习成绩,学生就不会在这方面进一步陷下去,学习可以转移学生其他方面的注意力的。

7、极个别女生出现此类现象,喜欢和某一个男生交往,比较重要关注自己的外貌,自己的发型,对待学习开始不认真,甚至出现厌学现象,也有成绩下降比较厉害的学生希望引起家长重视,学生的一举一动,走进学生的心灵,这一方面母亲需要发挥重要作用,如果很难解决可以与授课老师联手解决,疏导有序,不要开门见山。

8、本分学生成绩出现偏快现象,有的是文科好理科差这是最危险的,有的是理科好,文科差,势必影响学生升学,通过成绩我们可以考出部分学生数学不理想,部分学生英语不理想,如果数学,英语,语文,物理出现偏科希望家长给予足够重视,因此语数外最有竞争实力,政治和历史可以临时突取得成绩的。

9、部分学生交往相互影响给予对方正能量,如果您的的学生与别人的学生将往给予的是负能量,那么鼓励家长和我保持联系我们可以引导学生正确的交友观点,学会选择自己的好朋友。对于你学生交往的圈子需要不断关注,一旦和一身毛病的学生坐在一起,抵抗力差马上染上坏习惯,典型特点是:在家不尊重父母,作业磨蹭,拖拉,脾气暴躁。

八年级班主任年终工作总结【篇2】

本学期我担任八年级四班的班主任。回顾这半年多来的班级管理工作,我深刻地体会到了“学生无小事”这句话的含义。虽然从教多年,但面临的困难确实是很多,我记得在一本书上看到:老师分为四种类型:智慧爱心型,爱心操劳型,良心操劳型,良心应付型。又记得一个优秀班主任在做经验报告时说:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。走上工作岗位以来,我一直在积极思考的如何做好班主任工作,希望自己成为一名智慧爱心型的优秀班主任。现将本学期工作总结如下:

一、班级基本情况

班上共有52名学生,这个学期同学们更加了解彼此,所以在相处的过程当中比较融洽,虽然偶尔有点小摩擦,但是班级气氛比较和谐。同时,在这个学期里面,班里的班风逐渐稳定,学风还有待加强。另外,同学们在做人方面逐渐进步,开始慢慢懂事。

二、结合学校要求,注重培养学生的行为习惯

今天我养习惯,明天习惯养我。可见好的习惯在学生的成长过程当中有着重要的意义。因此,结合学校的要求,在班主任工作中,我比较注重学生的行为习惯的培养。在学习之前,先学做人,先端正态度。行为习惯包括正确行为的指导,也包括良好习惯的训练,及包括语言习惯、思维习惯的培养。如待人接物,仪容仪表,学习态度,诚实等一些优良的品质。我在学校的要求下,实施了以下的措施。

1、注重养成教育。在班会课做思想教育,抓仪容仪表、待人接物等。

2、注重安全教育和法制教育。在每周的会课落实到位。

3、开展感恩教育,培养学生成为一个感恩的人。

4、制定班规,严格按照规定执行,为营造良好的班风打下基础。

5、注重班级文化建设,定竞争对手,动员学生带花草来校等各项活动,陶冶学生性情,增强学生之间的竞争力。

6、学校制定八大规定,对学生的行为习惯、道德品质进行教育,加强学生的自我管理能力。

7、制定德育目标和学习目标,并有一系列的规则去监督同学们为这个目标而努力。

对他们行为严格要求,班里的凝聚力逐渐凸显出来。

三、培养学生的学习态度

培养班级学习的整体自觉性。班级学习的整体自觉性,在某种程度上也可简单地看成是学生的自学习惯和自学能力。着名教育家叶圣陶有一句名言:“教是为了不必教”。一个好的学生,不仅要学会教师教的知识,还要学会自觉地独立获取知识。一个班级体,也应该有一种全局性的、整体性的学习自觉性。我认为,班主任学习管理的最终目的就是要使班级体形成这种自觉性。建立由“班主任——学习委员——科代表——小组长——同学”组成的学习过程管理体系,层层分工,明确自己的学习管理任务,逐项监督。学习主要是一种脑力劳动,在漫长的学习过程中,一定要培养起学生从事脑力劳动的自我控制与调节的能力,学会自我约束,养成自我纪律。“限时”“按时”去完成:把主要精力用于学习,避免游戏、娱乐等的诱惑,克服自己的不良习惯,培养勤奋的品质等。

四、重视班干部的发掘、扶持和培养

班干部是班主任的组手,得力的组手会事半功倍。所以这学期我特别重视培养班干部。也建立由“班主任——常务班长——值日班长——小组长——同学”组成的纪律管理体系,层层分工,明确自己的管理任务。

1、调整班干部,发现好的学生干部,培养得力的班干部队伍,发挥学生的自我管理的能力。

2、深入了解学生,把握每个学生的思想,学习,生活的动态。定期或不定期的在班上进行全面或个别谈话,让他们反映班级的纪律,卫生,学习、同学关系等问题,以及学生学习和教师教学方面存在的问题。跟踪管理班级,及时处理突发事件。多到教室向学生了解班情,观察学生情况,向学生了解学生。每周星期一第八节召开一次班干部会,倾听班干部的心声,使班级管理在自己的有效管理范围之内。

3、学会因材施教。不同的班干部有自己不同的能力,因此要在他擅长的地方发展他的能力,扬长避短。同时教育班干部在教育学生的时候也要因材施教,不可搞一刀切,争取赢得学生的敬畏。从而树立自己的威信。

虽然每个班干部都有自己的事情做,职责和分工都不一样,但是做的事情只有两件,一是抑制,二是号召。抑制班里不好的现象,比如迟到,说脏话,传播谣言,抄作业等,对这些行为要做出有效的思想教育。号召班里的好人好事,积极参加集体活动,鼓励班上同学互帮互助,互相监督等,使班里形成良好的班风,学风。

四、注重潜能生的帮扶工作

重视潜能生的帮扶工作,他们是一个班级是否能取得好成绩的关键。每一个学困生的背后都有着不同的原因,因此我首先做到以正确的态度对待他们。因材施教,对他们处处真诚相待,经常鼓励他们,增强他们的信心,让他们觉得自己不再是无用之人。同时及时对他们加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。多做他们的思想教育,给他们灌输落后就是很丢脸的`观念,帮助他们树立正确的人生观和理想。有两个思想散漫的学生也安排了心理辅导,两个离家出走的也进行了一系列的心理辅导,经过经常的鼓励后,他们都有不同程度的进步,这也是我们班班风稳定的一个重要的原因。但考虑到他们的不稳定性,所以下学期还需要继续努力。

五、加强家校联系,争取家长的配合和支持

常言说:好孩子不一定是好学生,好学生不一定是好孩子。因此,两者要达到统一只能家校联合起来,双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期利用微课掌上通、家长会或家访与家长们保持联系,并在元旦前两天召开了家长会,将孩子的在校表现或存在的问题及时告知家长,与家长们共同探讨教育策略,取得很好的效果。另外,我班还积极参与学校组织的各项活动,丰富学生的学习生活,提高学习的效率;主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量,发挥好班主任的纽带作用。

六、下学期工作设想

下学期,我的工作重点主要放在这三个方面。

一是继续培养班干部或者储备班干部。联合家长,共同给班干部做好思想工作。把他们做事拖拖拉拉的缺点改正过来。

二是注重小组建设。加强组内的凝聚力。通过活动、成绩等各方面去加强组与组之间的竞争力,从而把六个小组紧紧团结在一起。

三是继续帮扶潜能生,通过鼓励、观察去帮扶潜能生,鼓励他们端正学习态度,鼓励他们努力为这个班出一份力,使他们有事可做,培养他们的责任意识。

下学期我将根据学生的生理、心理实际情况,一切从实际出发去探索班级学习管理的措施,充分发挥群体智慧的优势,共同探讨班级学习管理的方法。

八年级班主任年终工作总结【篇3】

有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是学校最苦的岗位。班主任,一个沉重的名词,一旦成为一个动名词,也就是意味着最富有挑战性与最耐久的工作,而我,虽苦却乐在其中,因为班主任工作事件中得到许多宝贵的经验,让我在往后的日子里有继续努力的力量。下面谈一下一个学期以来的班任心得和经验教训:

一、一学期来的工作情况:

1、重视和搞好班干部的发掘、扶持和培养。

我首先选择一些品学兼优、责任心乐意为同学服务的学生担任班干部,要求他们努力学习,团结同学、以身作则,鼓励他们要大胆工作,有要严格要求,注意工作方法。我还定期开班干会,一方面从他们身上了解到更多班的动态,有可以让他们总结每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指导他们工作方法,帮助他们提高工作能力。

2、深入了解学生,多和学生沟通。及时了解学生的思想、学习和生活情况,以便对学生进行有针对性的教育。

3、加强与家长的沟通。

我经常与家长取得联系,争取积极作好合力教育工作。主要是通过电话联系,让家长第一时间了解学生最近的学习情况等,有时邀请家长来学校面谈或到学生家中了解情况。与家长取得了共识,学生学习、品德上等问题的解决都收到了事半功倍。

二、心得体会:班风的培养与建设

班风,是本级内大多数同学情绪、言行、道德风貌和作风等方面的共同倾向。是巩固和发展班集体的必要条件,是班集体形成的综合标志。有良好班风的集体,首先能普遍地珍惜自己的班集体成员的身份,使自己的言行与群体的风尚协调一致,融为一体。要培养良好的班风,就要:

(1)培养学生对班级的归属感和团体感。我所担的班是一个很活跃的集体,是一个很有潜能,很团结的班级,。我让他们对班充满信心,自然而然,对班的归属感就上来了,也会自豪的说:我是二(1)班的。并且在以后的日子里表达的鼓励,要有竞争精神,跟其他班竞赛。慢慢的,一个班就组合起来了。

(2)重视课外活动。一个班想要有凝聚力,就要利用不同的机会让他们做一致的事情,如校运会、班会课搞活动等,让他们通过活动彼此更合更团结。如在校运会期间,运动员与非运动员彼此合作,没有人是置身事外的,我让他们结成对子,让每个运动员配一个同学,帮他们处理事情,陪检录、拿水等一些需要,他们都能完成任务,每个班员都为在场上的运动员打气,我真为他们而感动。

当班主任很辛苦,但也很充实,有很多钻不完的学问,同时与学生多接触,得到很多感触,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收获,班主任是一个没有可闲的工作,你对班付出了多少,就有回报的多少,而这种回报是爱的回报,是一分满足感、成就感的回报,它比任何物质的回报还要来的珍贵。

八年级班主任年终工作总结【篇4】

初二年级是整个初中教育承上启下的时期,也是学生各方面发展最迅猛的时期。我在这一学期的班级管理中,主要做了以下几方面的工作:

一、重申规章制度,对学生明确从严要求

对班级加强严格管理班主任热爱学生并非对学生姑息迁就,只有爱而缺乏严格的要求不会有真正的教育,班主任应对学生从严要求,对班级严格管理。本学期中,我除了坚持不懈地抓《中学生守则》以及《中学生日常行为规范》的贯彻落实外,还结合本班特点,组织学生完善了一套有班级特色的规章制度。如《班级管理制度》、《班务工作承包制度》、《学生请假制度》、《教室卫生和生活管理制度》、《班级考核和奖惩制度》等。制度面前,人人平等。特别要求值日的副班主班要严格执行班级制度,要高标准、严要求。这样在班级管理工作中就能有条不紊,便于对学生进行管理,促进学生自觉遵守校规。

二、常规管理有实效,班干部队伍建设有成效

学生的能力有提高根据以培养学生创造能力、创新性品质,发展学生综合能力为目标,积极创建优秀班集体的指导思想,本学期工作重点是:加强班级常规管理,提高学生自我管理的意识和能力;加强班干部队伍建设,培养班级核心;加强学生能力培养,发展学生的综合素质。为进一步提高学生的自我管理能力和自制力,养成良好的行为习惯,我们继续加强了班内日常行为规范的考核实施,充分利用班会课、写字课等对学生进行文明礼貌教育、安全教育、爱国主义教育,重点抓好学习、劳动习惯教育,端正态度,培养良好的学习、劳动习惯,由每位值日的同学轮流负责填写“班务日志”,全体学生监督,每周日晚第一节课师生一起作小结,让全体学生参与到管理之中,提高学生的主人翁地位。从一学期来看,学生的参与程度、管理能力、自制力有一定提高,学习、劳动习惯进一步得到改善。班干部是班级的核心,在班级管理中起着重要作用,是其他同学的表率。在不断提高学生学习成绩的同时,我们着眼于逐步加强学生能力的培养,开展丰富多采的活动是对学生进行教育、培养学生能力的有效途径。本学期除了积极参加学校教导处、各教研组和团委组织的活动外,给学生提供一个能表现自我才能的舞台,不断提高学生的动手能力、思维能力。

.三、建立班主任与学生的双向信任

相互的信任为顺利开展班主任工作创造了良好的条件。我与学生以诚相待,在教室里的双边活动中,在寝室里的关顾了解中,在办公室的谈话中,我和学生畅所欲言,坦诚相待,使他们知道我这个班主任处处在为他们设想,充分取得他们的信任。信任他们,则有益于提高他们的自信心和主人翁意识。中学生的身心处在发展阶段,自我意识不断加强,逐渐用怀疑的眼光看待事物,当学生认为班主任没有信任他或者班主任出尔反尔,不值得信任,学生就会产生反抗情绪,与老师作对,良好师生关系就丧失了建立的基础。长此以往,恶性循环,班级管理无法正常进行。

四、褒奖和斥责相结合,全面发展地看待学生。

表扬能给人以信心和力量,使学生有成就感。批评对学生有鞭策和鼓舞作用。我在班级黑板上设置了“荣誉榜”和“曝光台”。一旦发现好人好事及时进行表扬,并让承包人进行登记,鼓励学生积极向上,形成一个良好的班风;一旦发现一些不守纪律的人和事,及时进行批评,也进行小评论,激励学生自觉纠正自己的不良行为和习惯。由于学生生理、心理不成熟,自控能力、心理承受能力差,对自己的缺点有改正的良好愿望,却无改正的行动。所以批评学生时应注意方法。在批评学生时,尽量与表扬同时进行,从不为了解一时之气而毫无节制地将学生批评得一无是处。学生某方面不行不代表他全部不行。如平时较顽皮的学生,往往文体方面有专长或组织能力较强,在班级中有较强的号召力。批评时充分指出学生的错误所在,分析所犯错误的原因,给学生提供一些克服该毛病的方法。批评学生时我也尽量做到证据确凿,因为现在有些学生常常是得理不让人的,有时甚至不讲理。批评学生还要注意时间、地点和学生情绪等,要给自己和学生都留有余地,即使学生确实错了,也尽量不与学生发生正面冲突。

班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,我们班主任必须在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出很多的心血。天空并非只有赏心的湛蓝,树叶没有完全相同的两片,所以在教学管理上也要“百花齐放”。

八年级班主任年终工作总结【篇5】

八年级班主任老师教学工作总结范文

本学期,我担任八(班班主任工作的实际做法总结如下:

一、德育工作

我对本班的思想教育工作是围绕以下几点展开的:有理想、文明守纪、诚实守信、乐于助人、积极进取、尊老爱幼、孝敬双亲之人。)从点滴做起、从个人卫生、个人理财、饮食起居等做起,逐步培养学生独立生活能力。)创新学习的能力,指导学生的学习方法、研究方法,鼓励学生独立研究,积极探究、勇于创新。)

二、班级管理——无为胜有为

加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入了解学生。一、通过各种方式,指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质和自主学习的习惯。二、我有效地利用班会课开展一些专题性的活动。例如:人生观教育、意志教育、学习经验交流会、辩论会、习惯养成教育等等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。三、我针对本班的具体情况,制订了适合于各组的小组组规,实行组长负责制。在学校教导处统一指导下我们学习了“中学生日常行为规范””等校纪校规,并做出明确的规定。如:仪容仪表、课堂纪律、晨读、午自习到校时间、小组学习、学科拓展等等。采用量化分制,每周评选出优秀组,得分最高的小组推荐到学校予以表彰。由值日班干部负责登记并评选。班级设立意见本,可随时留名或匿名对班级管理提意见或要求。四、培养得力的助手

三、后进生的`转化工作

在这方面,我作为班主任首先做到以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清楚他们之所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心、最信赖的朋友,及时对后进生加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。

四、重视对优等生的教育

对待优等生的教育我把着力点放在他们学习的动机上,正确的引导他们积极进取,善于激发优等生的创造才干,使其创造力充分发挥出来。

五、积极开展好各项体育活动,做好课间操,增强学生的体质,提高学习的效率

六、积极主动地和各科教师联系,协调学校个方面的教育力量,发挥好纽带作用

以上是我本学期班主任工作的实际做法,虽然取得了一定的成绩,但仍存在不足之处。今后,我会更加努力,争取做到最好!

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