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述学述廉述职报告(通用十三篇)

发表时间:2024-03-06

提交正式的,正规的入党申请书,这个过程是入党过程最重要的一环。如果你有志于祖国的发展,自发地团结在中国共产党是我们必然的选择。怎么样才能写好入党申请书呢?由此,有请你读一下以下的“述学述廉述职报告(通用十三篇)”,相信你能找到对自己有用的内容。

述学述廉述职报告【篇1】

述职述德述廉述学报告

20XX年XX月XX日

根据州委组织部的安排,就述职述德述廉述学等方面进行汇报,请予评议。

一、加强学习,不断提高自身综合素质。

一年来,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八届三中、四中全会、第二次中央新疆工作座谈会精神和自治区、自治州会议精神。身为自治州文化体育广播影视行业的一员,要履行好岗位职责,创造无愧于时代、无愧于组织的工作业绩,就必须具备良好的综合素质和知识修养。通过学习、座谈讨论、党校两个月的学习,坚持用科学理论武装头脑,把加强理论学习作为自己的政治责任和终生任务,进一步提高理论水平和执政能力,增强自身综合素质,坚定政治立场,坚定理想信念,用唯物辩证法的观点、联系和发展的观点、实践第一的观点指导实践,推动工作。

二、转变作风,认真践行党的群众路线教育活动。

(一)根据中央开展党的群众路线教育实践活动的总体部署,局党组高度重视,周密安排,精心组织,教育实践活动扎实有效开展。党的群众路线教育实践活动以“为民务实清廉”为主要内容,坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,着力解决“四风”问题,群众路线是我们党的根本路线,也是党所有

工作的生命线。我认为,在面对新任务,迎接新挑战,再创新辉煌,实现中国梦的新形势下,进一步增强全党同志的群众观念、实干精神和廉洁意识,非常及时和必要的。

根据局党组统一安排,我就个人在遵守党的政治纪律、自身“四风”方面的表现等方面进行了深刻反思,在群众提、班子成员和相关部门同志谈心交心、督导组提醒的基础上,对照“局领导班子作风建设中政治上不够坚强和‘四风’方面的17条和给我提的7条主要表现”,进行了逐条自查并结合实际提出了整改措施和今后努力的方向。

(二) 强化新闻宣传,营造良好的舆论氛围。一是提高XX综合广播播出质量,今年5月1日起,XX语频率转播中央台3小时节目,每天播出15小时,实现与汉语新闻同步译播。在此基础上,狠抓栏目改版创新,强化宣传的对象性、针对性,推出《60年风采》、《党的群众路线教育实践活动》等栏目,并对自治州重点项目建设、新农村建设以及一些大型活动进行深层次的宣传报道。二是分管的XX外宣工作,2014年在内蒙卫视播出新闻108条;州人民广播电台在中央台、新疆台分别发稿10条、45条;5件作品荣获全国八省区蒙古语广播节目评比

二、三等奖,4件作品获自治区蒙古语广播节目评比

一、

二、三等奖。三是推动州蒙语译制中心完善管理、扩大队伍、加强培训,不断取得新成绩。2014年,译制完成影视剧358部(集),自办栏目312期, 7件译制作品获得全国八省区蒙古语电视

一、

二、三等奖,14件译制作品获自治区XX电视

一、

二、三等奖。

(三)广播电视节目评选结硕果。在评选2013巴州广播电视节目中,共收到汉、蒙、维三种语言作品272件,有134件作品获奖,其中一等奖21件,二等奖40件,三等奖68件,优秀奖5件,使节目数量、质量、获奖最多的年份。

2013我州报送自治区广播电视汉、蒙、维三个语种103件作品,其中共有57件作品获奖,一等奖6件、二等奖13件、三等奖38件。

(四)努力更新观念、把握电影工作方向,推动农村电影放映健康发展。狠抓电影行业经营规划和经营目标管理,督促州电影公司做好影片的宣传、策划、调度和发行放映工作,使城市电影和农村电影管理不断完善。2014年,全州管理和监管影院院线放映影片 250部、11838 场次,79155人次,票房收入2017166元。

农村电影管理不断完善,超额完成了自治区下达5100场次的农村电影放映任务,实际放映5539场次,观看人数45万人次,荣获自治区先进集体一个,先进个人1 名。

为博湖县、尉犁县影剧院和州电影总公司争取补助地方国家电影事业发展专项资金138万元。

(五)加大监管力度,强化责任意识,夯实安全播出的工作基础。坚持“不间断、高质量,即经济、又安全”的安全播出工作方针,严格遵守安全播出的各项规章制度。认真做好州电视台、电台、蒙语影视译制中心及各县市广播电视节目的监听、监看和安全播出监管工作,并将监测情况定期上报上级部门。2014年,圆满完成了“两会”、“中国—亚奥博览会”、十八届四中全会等重要保障期的安全播出任务,未

发生安全播出事故。

(六)深入开展包乡住村活动。我局在资金非常紧张的情况下,拿出10万元专项经费,向我局扶贫帮困包乡住村点是和静县克尔古特乡浩尔哈特村拨发文体活动建设补助经费,使该村的文体活动基础设施进一步完善。

(七)积极开展“第32个民族团结教育月”活动,做到有组织、有计划、有部署、有检查和总结,使马克思主义民族观、“三个离不开”、“四个认同”思想深入各族干部职工心中,进一步增强了我局各族干部职工团结、互助、理解、和谐的民族关系。

三、以德为本,情趣健康,努力增强自身党性修养

一年来,坚持以德为本,把以政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德为内容的“四德”建设放在首位,不断强化自律意识,锤炼党性修养。一是努力学习,内强素质。一方面加强了对党的方针政策、政治理论、党纪条规等方面的学习,深入领会其科学内涵、精神实质和本质要求,另一方面通过阅读文件、网上浏览、读书看报、广播电视等渠道汲取智慧和品德的“营养”,不断陶冶情操,增强党性修养,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观和政绩观;二是对照检查,严于律己。坚持高标准严要求,联系自己的思想和工作实际,以廉洁从政的典型激励自己,以腐败堕落的反面典型警示自己,常养浩然正气,常思贪欲之害,经常反思自己的言行,检查自己的作风,认真查找自己在道德品行、廉政建设方面的差距,并注意及时加以改进,做到自重、自省、自

警、自励,不断弘扬党的优良作风;三是行胜于言,外践于行。始终坚持“行胜于言”的理念,把对党、国家和人民的无限忠诚体现在日常的工作、学习和生活中,做到真抓实干、敢于负责、锐意进取,自觉抵制不良诱惑,做到堂堂正正做官、清清白白做人、干干净净做事。同时,以高度的社会责任感,带头参加社会公益活动,带头遵纪守法,生活作风检点,家庭、邻里和睦相处,尊敬父母老人,严格管理配偶和子女,始终注意发挥表率作用,始终把党和人民的利益放在首位。

四、切实改进工作作风,强化廉政意识。

作为一名党员领导干部,我始终铭记“公生明,廉生威”的警世名言,堂堂正正做人,踏踏实实做事,清清白白做官,不为名所累,不为利所惑,牢固树立正确的世界观、政绩观、权力观,自觉遵守国家法律法规,认真履行党风廉政建设责任制和各项纪律规定。

2014年虽然取得了一定的成绩和长足的进步,但还有缺点和不足:首先是学习的系统性不够,尤其文化体育行业法律法规的系统学习不够;其次是实践能力也需要不断提高与完善。为此,今后进一步认真学习贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神的基础上,克服不足,加强锻炼,积极探索,大胆实践,以更加宽广的视野拓展工作思路,以更加奋发有为的精神推进工作创新,为促进文化体育广播影视事业大发展大繁荣做出不懈的努力。

述学述廉述职报告【篇2】

述职述廉述德述学报告

工作汇报、诚信和道德:一个部门的成就是上下共同努力的结果,这要归功于上级领导和部门的支持和协助。

XX县城乡规划建设工作稳步推进。作为部门的领导,我已经尽了我的职责,发挥了我应有的作用。

在工作过程中,坚持实事求是,深入实际,用科学发展观统领经济社会发展全局,做好项目规划和服务工作。如果没有调查,就没有发言权。

为响应本单位政务公开和提高工作效率的努力,本单位能够保证质量和数量、并认真负责地开展工作。

德:围绕十八大精神,我认真学习了党的十八大报告《坚定不移地沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建设小康社会而奋斗》的全部内容。我进一步认识到,我们必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,在邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和改革开放的指导下,解放思想,团结奋斗,克服困难,坚定不移地沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建设小康社会而奋斗。

作为一名优秀的党员,我一直积极拥护党的基本路线,坚持正确的政治方向,严格遵守党和国家的民族和宗教政策,坚决拥护祖国统一的旗帜,公开反对民族分裂主义和非法宗教活动。

能严格遵守国家的法律法规和本单位的规章制度,能按时工作,积极完成领导交办的各项任务,积极参加本单位组织的各项活动。

为进一步加强业务学习,我主要学习了《新疆维吾尔自治区推进新城行动计划》、《城市土地分类与规划建设用地标准》、《新疆维吾尔自治区建设用地与建设工程规划规划许可证发放办法》、《城乡建设系统信息化建设》、《城乡规划违法违纪处罚办法》等相关文件。

只有不断地、自觉地学习党的方针、政策和各种精神,才能达到高度的思想统一,才能切实落实局领导和局委员会的各项工作部署。只有通过学习,才能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的基本路线和基本纲领,保持党同人民群众的血肉联系,完善工作机制,不断增强立党为公、执政为民的能力。

只有努力学习,我们才能认清方向,把握精神状态,扎实工作,不断提高驾驭工作的能力。

述学述廉述职报告【篇3】

2019个人述职述廉述学报告2篇

【个人述职述廉述学报告2019】

尊敬的李局长、各位领导、各位同事:

大家好!

一年来,得益于局党组的正确领导和我局同仁的帮助,我办按照“规范工作流程

实现透明管理”的总体工作思路,积极开拓、迎难而上、稳步推进,较好地完成了2019年各项工作任务,并获得省厅颁发的“诚信人力资源服务机构”的荣誉称号。下面,我就人才办2019年的工作向各位领导、同仁汇报如下:

一、提素质,寻工作作风转型之路。好的工作作风如同春风,引得各项事业竞相开放,反之则如同秋风,不行则扫地走人。面对新形势,唯有切实转变作风,各项工作的开展才有根本保证,事业的发展才有可能。

今年来,我办按照李局长对作风建设提出的“五个一·五个不让”新要求,以提素质为抓手,强化监督,促进全办工作人员作风的全面转变。一是加强政治理论学习,提升思想素养。深入贯彻党的xx大会议精神,教育工作人员把思想行动统一到大会精神上来,自觉践行为人民服务宗旨。二是抓业务学习,提升业务素养。今年9月7日,在局领导的协调下,我办邀请市档案局张尤新副调研员在市局报告厅组织举办了面向全局系统的档案管理培训班。50多名工作人员通过培训,加强了档案管理意识,提升了档案管理水平,得到了局领导的肯定。三是抓纪律落实,强化守纪意识。制定出台《XXX人才办考勤管理条例》,并将每月考勤结果对外公示,以此强化工作人员守纪意识。通过形式多样的提素质活动,全办工作人员的思想政治素质和业务工作能力得到明显提高,作风建设出现了可喜变化,工作热情、工作效率得到极大的提高。

二、抓规范,觅服务效益倍增之法。制度完善树形象,管理健全出效益,服务规范造品牌,这是我们在实践中的深深体会。针对日常管理中常见的问题,我们对症下药,向规范管理要效益。

一是在档案工作中我们严格遵守“严进严出”的要求,完善防控措施,严把档案入库、出库这两个口子,健全了机关事业单位档案调出和企业职工档案调入审批机制,明确规定,档案入出库需凭我局相关股室开具的九联单才可办理相关手续。同时我们狠抓档案入库资料鉴别工作。今年我办收到改制企业职工档案586份,这其中有一部分档案年份已久,材料不完整,增加了档案整理难度,为了确保历史的真实完整,切实维护职工利益,我们将材料有欠缺的人员做了详细的登记,在信息缺失、档案损毁严重、人手紧张等困难下,我们通过电话调查、实地访问,积极协调有关部门,利用周末休息时间加班加点,较好的完成了信息的录入,充分保障了档案的真实性和可信性。同时我办还修订出台了《XXX人才办档案管理问责办法》,对易出纰漏的工作环节加大了问责的力度,档案工作服务水平进一步提升。全年未发生任何安全事故和更改档案事件;累计提供档案查借阅服务2321人次;接收小集体企业档案2322份;收集归档干部材料5456份;整理档案2255份;人事代理新增人员562人,计生实时通录入率100%。

二是制定出台了《XXX人才办三支一扶工作制度》。服务标准、工作流程、办结时限等都做了详细的要求。有了规范的管理,今年的三支一扶工作圆满的结束,招录服务生3名,各项安置政策都得到了充分落实。同时2019届三支一扶服务生服务期满1人,经联合考评组考核评审通过,已转录安置在XXX办事处。

三、重创新,谋事业发展升级之道。创新是我们事业发展升级的源泉。我们始终把创新的思维贯穿于工作的各个发展时期和环节,在档案管理,人事培训等工作中,逐步探索形成了创新思路和方法,基础工作焕发出新活力。

今年,李局长上任伊始,就早早来到我办调研,指导我办档案工作,并提出“档案借阅有调函,退休审核要集中,档案证明即依据”的工作思路。我们迅速建立专门的工作队伍,多次组织有关人员与相关部门衔接协调,重点完善了社保站、工资股、退管股、人才办等四部门退休人员档案联审制度,退休档案审核流程由以前的多个股室精简为档案室集中审核,重复审核减至单次审核,切实提高了退休审批效率,大大方便了退休群众。截止目前,我办联审退休档案256份。同时我们又提出了“加快档案现代化建设,争创省二级档案管理单位”的工作目标。为实现这一目标,我们在人手少、经费紧张、工作量大、无经验可复制等有限条件下,按照“节约·高效·高质”的原则,组织人员加班加点,邀请专家现场指导,薄弱环节仔细整改,有的放矢地进行超前谋划,借创建省二级单位这股东风,力争档案工作步上新的台阶。目前档案室省二级达标工作已经基本就绪,申报资料已呈报楼区史志档案局。

在人事培训工作中,如何解决我区干部教育工作中存在的多头管理、内容单一、重复培训等问题,探索出一条高效型、集约型的工作路子,成为摆在我们面前急需解决的要务之一。为此,我们主动出击,多次深入有关单位调查讨论,转换思维,逐步形成了“协调发展·自主选学·严管严出”的工作思路,人事培训工作步上了新台阶。在今年的新聘社区工作人员和公务员培训工作中,我们联合有关部门统筹规划,积极对全区培训资源进行系统整合,统一开办骨干培训班,变“各自为政”为“步调一致”。在公务员培训选题上反复斟酌,多方听取意见,多层面分析,最终确定了除规定选题外的4个选题,增设了公务员沟通表达以及行为礼仪等课程,变以前的“大锅饭”为“自助餐”。同时我们实行严格的“桌签制”,坚持考勤,并首次在全区实行公务员培训笔试考核工作,切实把好了“严出”这个口子。通过一系列的措施和创新,今年的人事培训工作参训率、满意率和出勤率都得到有效提高,新聘社区累计培训30人;公务员骨干培训班参训176人,单位自培10期,共计培训1600人,效益实现倍增。同时,近年来医疗纠纷频频凸显,如何提升我区医疗工作者沟通协调,媒体应对能力,从而维护我区医患关系的和谐稳定就显得至关重要。为此,我办联合区卫生局举办了以“加强沟通和协调”为主题的培训班,130余名医务骨干参加了培训,在全区起到了良好的示范效应。

四、坚定信心,凝心聚力,展来年蓝图。

我们将坚定信心,凝心聚力,充分利用有利条件,抢抓机遇,在来年重点搞好以下三项工作:一是实时更新人才信息库。全区专业技术人才信息库的建库工作已完成,为确保数据的持续性、可靠性,我办将依托各单位年报,实时更新数据,逐步实现资源共享,合理促进人才交流。二是拟制定出台《XXX人才引进奖励办法》,以此加大我区引才引智力度,推进我区经济和社会事业又好又快的发展。三是档案提质工作。现有的档案盒存在着档案易漏、标示不清、粉尘较多等缺点,且与区委组织部和市局的标准不统一,因此我们打算来年将现在使用的侧面开口档案盒统一更换为文件夹式的档案盒,先期从事业单位开始。

新的一年里,我们将立足于我区经济建设现状,积极探索、科学谋划、开拓创新、诚信服务,不断提高人事人才工作水平和服务保障能力。我们相信:有局党组坚强的领导和全局同仁的帮助,我们的明天将会更美好。

【个人述职述廉述学报告2019】

一年来,在党委的正确领导下,在上级主管部门的具体指导下,在所其他领导和各科室全体同志们的支持配合下,我和大家一道始终以“坚持邓小平理论、三个代表和科学发展”的思想为指导,围绕中心工作,服务于大局,服务于广大职工,为全所的发展而尽言参策。当然在工作中发挥的不是尽善尽美的,存在着某些顾虑和不正确的想法。下面单位的统一布署,我将一年来的工作学习和廉洁情况述职如下:

一、注重学习,不断提高自身素质

一年来,我比较系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx届五中全会的精神以及行政管理、群体管理等方面知识。在开展的“”活动中,认真学习了毛泽东、邓小平等领导人关于世界观、人生观、价值观论述,重温了入党誓词,学习了《党章》和共产党员生活准则。通过这一系列学习,使自己更加坚定了政治方向、牢固树立了正确的世界观、人生观和价值观,提高了个人的政治思想素质和政策理论水平,增强了工作的科学性和预见性,提高了依法行政、依法办事和高效率开展实际工作的能力;使自己对“人活着为什么,身后留什么”的问题有了更深刻的认识,理想信念坚定了,工作思路清晰了,干事的劲头觉得更足了。通过自己的努力学习,提高了自身的组织领导、综合协调能力,把所学到的东西与自己的思想实际、工作实际相结合,认真指导分管部门工作,落实工作部署,解决主要问题,创造性地开展工作。

二、认真履行职责,切实抓好工会的各项职能

(一)充分发挥工会维护职工合法权益的职能

一是认真贯彻落实《劳动合同法》,全所65名职工签订了劳动合同,占全所职工的%。

二是建立民情畅通机制。建立纠纷调处机制,为职工表达诉求提供通畅、便捷、高效的渠道,共调解纠纷、化解矛盾和协调工作关系15人次,保证职工队伍稳定。

三是不断完善职代会机制。通过广泛征求职工意见建议,于月日召开了职代会,同时定期召开会员代表大会,充分发挥工会的桥梁纽带作用,同时,加强对2019年职代会的14条提案办理工作,目前,已落实10件,正在办理3件,未落实1件。

(二)组织开展慰问活动

一是定期开展节日慰问活动。按照党委的统一部署,今年,在元旦、春节期间,在职工中开展“献爱心”、“送温暖工程”活动,共涉及职工人。

二是及时开展困难及生病职工的慰问活动。凡单位职工生病住院,工会都组织人员前去慰问,年初以来,共慰问困难及生病职工人次,把单位的关心送到每位职工的心坎上,把转化为真心实意地解决职工的困难和问题,使困难职工感受到单位大家庭的关怀和温暖。

三是积极组织开展公益活动。组织开展青海省玉树地震捐款、六一慰问等活动,共收到捐款43180.50元。

(三)组织开展好文体活动

一是做好“职工书屋”的建设。2019年订阅26种杂志书籍、10种报刊,定期和不定期开放“职工书屋”,使“职工书屋”成为学习型阵地和平台,不同程度的满足了广大职工对知识的需求。

二是发挥职工俱乐部的作用。定期开放职工俱乐部,保证了职工在休闲之余有娱乐的地方,丰富了职工文化生活,陶冶了职工情操,强健了职工体魄,增进了职工间的友谊,提高了团队凝聚力。

三是定期开展庆典活动。结合实际,在每个节日都开展针对性的娱乐活动,如“五一”节开展以“爱岗敬业”为主题“岗位竞赛”活动;“端午节”开展以弘扬“爱国主义”为主题教育活动。

四是成功承办省局“执法大培训、岗位大练兵”活动成果汇报及劳教系统人民警察运动会。月日,在所党委的领导下,所成功举办了“执法大培训、岗位大练兵”活动成果汇报及劳教系统人民警察运动会,同时,我所的也取得了优秀成绩,取得个人项目第一名3个、第二名6个、第三名4个;集体项目第一名3个、第二名2个、第三名1个;大堰劳教所因团体比赛总分排名第一被省局评为优秀组织一等奖的可喜优异成绩。

通过这些活动,鼓舞了士气,凝聚了力量,把“更高、更快、更强”的体育精神融入到我所的各项工作中去,融入到场所建设和发展中去,为实现我所跨越式发展和各项工作尽快驶入快车道注入新的生机和活力!

(四)认真做好女职工工作

深入实施“女职工建功立业工程”。女工委结合自身实际,用大会精神统一思想,按照“三个代表”的要求,围绕五年规划发展这一主题,与时俱进,开拓创新,组织女职工学技术、学管理、学科学、学文化,不断提高女职工队伍素质。

(五)抓好工会的创收和财务管理工作

认真落实相关的管理规定,确保了财务管理等工作正常开展。

三、廉洁自律的情况

一年来,我能自觉遵守和执行党中央、国务院关于厉行节约制止奢侈浪费的“八条规定”、及所党委关于规范干部廉政行为的规定。并做到“五好”、“五带头”,使自己时刻置身于党和人民群众的监督之下,树立情为民所系、权为民所用、利为民所谋的思想,在生活上严格要求自己,做到管好自己、管好家属、管好下级、管好身边工作人员,杜绝用权谋私、违法违纪等行为。

四、不足的方面和今后努力的方向

一年来,自己始终牢记党的宗旨,忠于职守,勤政务实,在工会等方面做了一定的工作,但由于日常事务较多,学习不够广泛深入,自己在思想、工作等方面尚存在很多不足。由于工作任务繁重,深感辛劳,工作纪律上偶有松懈情况,有时也有懈怠工作的表现。这些问题和不足需要在今后的工作学习中加以克服。今后我将不断加强学习,努力克服不足,根据所里的发展需要,适时调整工作思路和工作方法,深入基层调查研究,努力提高科学决策水平,严格自律,增强党性锻炼,进一步坚定做好本职工作的决心和信心。

述学述廉述职报告【篇4】

根据党的建设综合考核工作通知要求,现就2019年**领导班子述职述责述廉述学述法汇报如下:不足之处,敬请批评指正。

一、坚持以学习引导为切入点,注重学思践悟。(述学部分)

“学习是最具革命性的生产力”。一年来,我们始终坚持以“学”领航,训以致用,吹响党员教育学习“集结号”。一是坚持以“学”领航,注重原原本本系统学。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为主抓手,围绕***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神和省市区委全会精神等主要内容,组织党委中心组专题学习12次,“机关大讲堂”专题学习6次,同时邀请市委党校、区组织部名师授课等方式,切实增强党员理论水平,高举旗帜铸“党魂”。二是坚持以“思”固本,开展活动引领深入学。在教育形式上,线下安排党员干部参观市革命纪念馆、重温入党誓词、对党旗宣誓等活动,同时发挥流动“红影院”党员实景课堂优势,制作剪辑新思想宣教视频2部,让党员教育虚功实做,把红色理论落小、落细、落地、落实。线上结合《***新时代中国特色社会主义30讲》、监察法微测试、党员应知应会知识在线测试等活动,组织千余名党员在线学习,打造“党员学习微家园”。三是坚持以“践”为要,对照党员标准互助学。严格落实“党员活动日”制度,扎实推进“两学一做”常态化开展。利用每月10日、20日党员活动日,组织党员干部集中学习《榜样3》《必要之路》等专题纪录片,全年开展了“坚定信心勇担当,乘势而上求突破”等主题党日活动12次。坚持规范推进党员教育培训,做到“三有”,即有签到、有图片、有记录,给党员学习适当加压。

二、坚持以政治站位为立足点,注重思潮把控。(述意识形态)

牢牢掌握意识形态这根“牛鼻子”,把意识形态工作纳入年终绩效考核的主要内容,定期组织开展意识形态工作研判会,全力打好意识形态工作主动战。一是注重宣传造势“营氛围”。全年围绕讲好学习故事、唱响学习声音,先后在省市主流媒体刊登**新闻稿件6篇,其中《新华日报》2篇,《**日报》14篇。二是围绕文明创建“弘新风”。全年结合全国文明城市创建,先后开展了“好婆媳、好儿女、星级文明户”等“文明细胞”的评选活动2次,主动邀请“中国好人”**走进讲堂2次。三是持续文化活动“大提升”。先后组织开展了广场舞大赛、三月三文化艺术节、元宵节踩街等大型群众性文化活动40余场次。

三、坚持以高质发展为着力点,注重改革担当。(述职部分)

一年来,**领导班子积极谋划发展,狠抓工作落实,顺利完成年初确立的各项目标任务。全年完成地区生产总值10.72亿元;一般公共预算收入完成1200万元,税收占比达92%;全社会固定资产投资完成20亿元,较上年增长12.6%。

(一)致力有效投资,发展后劲持续增强。重点项目上,总投资16.5亿元的15个市、区重点项目全部完成年度既定目标。园区载体搭建上,**、**路通车运行,园区污水管网实现与污水处理站主管网连通。招商引资上,新增“四个一批”在谈项目35个,在建项目6个,竣工项目2个。

(二)致力乡村振兴,三农基础愈发巩固。围绕**国道及机场快速路两侧的五大现代农业产业园区。流转土地13000余亩,建成三月三欢乐田园、**等家庭农场5家,成立**等专业合作社42个。依托**等惠民政策,**等一大批民生项目得以落实。

(三)致力共建共享,人民生活明显改善。历时7年的**棚户区**全部完成签约,交出净地3个。**等**完成**。全年新征收签约拆除房屋面积约**余平方,签约率与拆除量均创历史最高纪录。棚户区改造二期(**)10栋多层安置房交付使用,**户居民乔迁新居。优先支持社会保障事业发展,城乡低保、社会救助、爱心关怀等救助帮扶资金全年累计发放**万元。**户现有建档立卡户提前一年实现全部脱贫。全年新增就业**人,失业人员再就业**人,完成城乡居民养老保险参保**人。结合**网格化管理创新,受理智慧城市管理平台转发群众投诉案件**余件,办结率均达到**%。接待并处理初信初访案件**批次。深化扫黑除恶和平安创建活动,全年累计发放扫黑除恶治赖、非标三四轮车、非法集资等领域各类宣传材料**余份,结合社会治安综合治理网格化管理需要,安装“天眼”高清探头**处,**36个综治网格管理区实现立体实时管理。高度重视安全生产、森林消防、环境保护等工作,全年采取常规与专业相结合的方式,共开展各类安全生产、环保督查检查活动**批次,查处安全隐患、环境污染点等合计**余条,下发《责令整改指令书》**份。

(四)致力强基扶风,和谐氛围持续高涨。教育资源提档升级上,总建筑面积**余平方的**教学楼扩建工程建成投入使用,**实验幼儿园具备招生条件。精神文明建设上,围绕文明城市创建工作,积极开展道德建设、志愿服务、移风易俗等工作,制作各类公益广告**余平方,制订**规民约、**等各类文化标识牌**处,开展道德讲堂活动6次。大力丰富提升职工群众文化生活,全年组织开展**马拉松、**运动会、**文艺演出、“三月三”民俗文化节、**节踩街、庆国庆文艺汇演等文体活动60余次。完成了**文化综合社区创建工作。

(五)致力绿色发展,**环境焕然一新。历时8个月,投入**余万元,实施包括环境卫生整治、**、垃圾存储转运、农贸市场改造、创卫氛围营造等项目在内的省级卫生**创建工作顺利通过省检验收。生态建设持续推进。严格按照**“七禁”“五收”及河长制工作要求,收回采石宕口、场地及水库**处,联合打击非法盗采3起,拆除山体违建墓穴基础及墓穴**个,新建绿化围挡2400余平方,砌筑围墙**米,拆除存量或新增违建**万余平方,完成成片造林**亩。拆除**等三条主要河流两侧违章建筑**平方,河长制管理的水源段面基本达标。投入**余万元,完成**等黑臭水体治理工程。投入**元,完成**等污水管网共计**公里,实现**污水管网及处理全覆盖。

四、坚持以抓好党建为关键点,注重堡垒加固。(述责部分)

今年以来,我们紧紧围绕“一岗双责”的要求,将全面从严治党摆在党建工作的突出位置,将基层党建与经济、稳定、民生建设有效融合、统筹部署,做深做实基层党建工作。

落实从严要求抓党建。全面规范**党组织决策和干部管理,先后印发《**“三重一大”制度实施细则》《**机关中层干部考核办法》等规章制度6个。公开选拔**名优秀年轻机关干部充实到**队伍,推进**等**软弱涣散党组织全面转化。坚持强基导向抓党建。线下结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党员素质提升,建成市级“流动红”党员实境课堂示范点1处。线上依托**公众号,组建**党员微信群48个,基本实现党建服务网络化、考核监督实效化。围绕人才工作抓发展。实施人才提升工程,引导x名**经济项目清单制度,通过大棚升级改造、**集体水产养殖等多种形式,初步实现**走差异化发展道路。推动**人才紧缺信息库建设,先后为3家企业招引8个紧缺型岗位人才,组织创业人才开展各层级学习培训,招才引智环境进一步提升。

五、坚持以廉政建设为突破口,注重激浊扬清。(述廉部分)

一年来,我们始终把党风廉政建设作为提高执政能力,改进工作作风的一项重要工作来抓,着重做了以下四个方面:一是深入推进廉政文化教育。充分发挥教育的传导引领作用,从思想上杜绝腐败。先后组织16名**任职大学生参见新坝廉政教育基地,拍摄**视频,制作棚户区征收工作廉政微视频;对新任职的中层干部进行任前廉政集体谈话;定期组织观看廉政警示教育片5次,邀请**讲解村居廉政风险讲座1次。二是常态化抓实作风建设。在中秋、元旦、春节等法定假日,通过发通知、廉政短信和专项检查等方式,对纪律要求进行再强调,推动广大党员干部不碰红线底线。三是综合运用监督执纪“四种形态”。结合巡查整改发现的案源线索,对党员干部中存在的问题,抓早抓小、红脸出汗。今年来,全年共处置损害群众利益的不正之风和腐败问题等问题线索28件,谈话函询7件,运用“四种形态”处理36人次。四是全力保障纪委工作。支持配合区纪委监委组建派出监察员办公室试点工作,支持纪委书记回归主责主业,不再安排其分管其他工作,专心专职做好监督执纪问责工作。加强硬件和资金保障,建立一间谈话室,全部配齐录音录像等办案设备。

六、坚持以法治建设为落脚点,注重崇法善治。(述法部分)

一年来,班子成员严格按照上级部署要求,在自身学好法律知识,提高法律意识的同时,积极投身依法治镇工作。一是不断加大普法宣传工作力度。结合“普法宣传月”“6.25全国土地日”“6.26国际禁毒日”等活动,全年开展普法宣传活动9场次,印发宣传资料8000余份,悬挂宣传标语30余幅,受教育人数达10000人次,解答法律咨询超过1200人次。积极组织全省机关事业单位宪法闯关知识竞赛活动,机关人员参与率达90%。通过“机关大讲坛”“流动红”放映队等特色平台,组织**党员干部自觉学习法律知识,提高法律意识。二是努力提升学法用法思想理念。建立**律师顾问库,涉及**回收、信访矛盾纠纷、法律援助、依法行政等方面,主动征求律师库专家意见和建议78条,法律知识全面运用到锦屏经济社会发展的各项事业当中去。三是健全基层法治建设工作机制。调整优化**司法调解中心各功能室布局,配备专门的调解室、办公室,充分发挥**等法治机构的法制宣传、人民调解、社区矫正、安置帮教等工作职能。

回顾一年工作,困难比历年多,力度比历年大,组织程度比历年高,取得成绩比预期好。主要得益于有一个坚强有力的领导集体,得益于广大干部的奋力拼搏,得益于**上下和社会各界的共同关心和支持。肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到工作还有许多不足,尤其是在**改善、产业增效、**增收等方面还不到位,需要在今后的工作中切实加以克服。

2020年,**党政班子将在区委区政府**的坚强领导下,不忘初心、牢记使命,解放思想、奋力拼搏,不断开创**经济社会发展新局面!

述学述廉述职报告【篇5】

一、抓好队伍,共同提高。

1、领导班子,团结协作。一个称职的领导集体,关键要思想一致,认识一致,行动一致。班子成员在工作中分工明确,各司其职,相互沟通,相互信任,和谐相处。本年度班子成员自觉开展学习,从学习中找“差距”,从“差距”中寻发展,加强自我管理,以身作则。强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识,一个团结协作的优秀团队正逐步形成。

2、加强政治学习。

本年度,是党员开展党员纯洁性学习教育活动年。学校按照上级的安排,我们组织党员老师系统学习,做好学习笔记,写好学习心得。深入调查撰写调研报告、认真查摆自己工作中存在的问题,书写自查分析报告。并要求老师将学习和实践结合起来引领自己,提高工作效率。认真学习《教育法》、《义务教育法》、《中小学管理规程》等法律法规;使老师树立“敬业、乐业、奉献、求实、创新”的工作理念。树立“责任心胜于能力”的理念,强化工作责任心,相信只有责任心强的老师,才会在教学和班级管理上下工夫、想办法,才会主动地更新自己的教育理念,才会教出优秀的学生。

3、加强业务学习。人常说:“树人者必先强己”。在社会日益发展的今天,知识更新很快,作为知识的传播者,必须加强学习,树立终身学习的理念,挤时间,抽时间学习提高自身素质,今年顺利完成了芜湖市首期初中校长高级研讨班的学习,同时我还学习身边优秀校长的先进事迹,时刻提醒自己要以他为榜样,在处理烦琐事务的同时静下心来搞教学研究,力争做学习型、研究型校长。

二、以人为本,营造和谐氛围。

多年从事一线教学工作经历给我这样一个感受:工作哪怕累点,待遇哪怕差点,一定要图个心情愉快。所以我尽心努力为老师营造一个宽松和谐的工作氛围。从自身做起,从不在老师面前摆架子,闲暇时间走进办公室和老师聊天,了解他们生活工作中存在的问题,尽力去帮助他们,分享他们的喜悦。

尤其在教职工及家属生病住院,教师思想有波动时都会找他们谈心,让他们在关键时刻感受到来自集体的温暖。“快乐地生活,努力地工作”是我所倡导的,经常引导老师学会知足,学会感恩,淡看人生的起伏与哀乐,挫折与喜悦,从而幸福快乐地生活着,保持一颗良好的心态。提醒老师“有缘才能相聚,用心才会珍惜”同事之间增大宽容度,都能为对方着想,都能进行换位思考,现在我们的老师能在一个相对宽松的环境中工作着。

三、常规管理,规范科学。

1、常规教学,扎实细致。根据新课改的要求,要求教师严格规范自己的教学,使教学常规工作进一步规范化、制度化。本年度,组织开展两次全镇期末教师业务大检查,对全镇各校每位老师的教案、作业多次进行检查,并对优秀的教师在全镇进行通报表彰及在全镇同学科老师中交流,达到同事之间相互学习,提高工作能力。规范的管理使我校的教学质量得到了很大提高,20__年中考,我校在本届毕业生整体不太乐观的形势下突破瓶颈,取得了较为满意的成绩,(大统招5人、小统招28人、择校4人),受到了各级领导的充分肯定和家长的一直认可。

2、教研活动,扎实有效。

加强教研组建设,是提高教学管理的一项有效措施。我们积极开展教研活动,不断创新教研活动的新模式。校领导坚持带课,坚持听课,坚持参加教研活动,本年度本人听课达30多节次。组织开展了多次教学观摩活动课。本人主持我校承担《南陵县提升初中校长课程领导力行动研究》之子课题《初中数学课程计划与教学评价的研究》课题已结题,同时积极申报并参加了市级课题《初中师生心理健康现状的原因及其对策的研究》的研究。

3、家校携手,共担责任。由于我校留守学生较多,本年度,我们召开了三次全校性的家长会,每次家长会,我都精心准备发言稿,注意与家长谈话的语气、话语,从学生的实际、家长的感受出发,真诚地与家长商谈沟通,交流学生偏差思想行为产生的实质原因,商榷解决的办法,做到晓之以情,动之以理,争取家长的认同、配合和支持。每次家长会,当看到老师与家长和谐沟通时,当我们的工作得到家长的认可时,当听到家长对我们工作由衷赞扬时,我们看到了老师脸上洋溢的灿烂笑容,也深深地体会到了老师价值体现后的愉悦心情。

我们特别要求家长要将孩子的安全放在首位,同时对家长进行孩子安全方面的教育,要求家长一定要将联系方式告知老师,以便及时地与老师取得联系。时常可以听到我们的老师打电话询问家长孩子未到校的原因,提醒家长及时关注孩子的健康的温暖话语。我们这些真诚的举动,使得家校的桥梁畅通了,家校的关系和谐了,学校的工作也得到了家长的大力支持与配合,学校荣获20__年度芜湖市关系新一代先进单位。

四、学生活动,丰富多彩

教育以人为本,为了进一步促进学生全面素质的提高,我校在努力抓好学生文化知识的基础上,还开展了丰富多彩的活动。

1、开展了全校性的爱国主义教育读书及征文评选活动,并推荐部分作品上报县级评选,多篇次获奖。

2、开展“美德少年”评选活动。为了让更多的学生体会到成功的快乐,激发学生不断进步,我们每学期进行了两届“美德少年”的评选,此项活动的开展激发学生不断进步,他们的行为习惯都在发生着明显的变化,校园呈现出团结协作、和谐发展的良好局面。

3、各种比赛。为了丰富学生的校园生活,我们举行了七年级经典诵读比赛、计算机比赛,八年级数学竞赛、英语竞赛、迎新年学生书画比赛等丰富多彩的学科竞赛活动,激发学生的学习兴趣,提升学生的综合素质。特别是经典诵读比赛,极大地激发青少年学传承经典文化、热爱祖国悠久历史的信念。

4、开展了感恩教育报告会,场面感人至深,使同学们深感只有认真学习才能感恩祖国、感恩老师、感恩父母。

五、安全管理,落到实处。

在“以人为本,构建和谐社会”的今天,学生的安全更是维系着千家万户,关乎社会的和谐稳定。作为学校的校长,我深知自己肩上的责任,所以要求自己的一定要尽力工作,把学校建成家长最放心、学生最安全的场所这是我不懈的追求。我们要求老师要强化责任心,消除一切侥幸心理,关注细节,把工作做到前面。

为了防患于未然,我们每周一集会上学校会根据季节、天气、周边环境等对学生进行安全教育,每周五放学要求老师在班上强调安全,学校和班主任老师在每次对学生进行安全教育后做好教育记录,学校时刻关注教育的动向,了解有关学校安全事例,及时组织教师进行学习,提醒教师不要好心办坏事,提醒教师要学会控制自己的情绪,不要因为一时的冲动惹出不必要的麻烦,要求教师增强工作的责任心,把学校的安全工作做实,做好。

学校与班主任、任课教师、家长层层签订了安全责任书。每逢节假日我们还给每位家长印发了《告家长书》让家长在家照顾好学生,我们确实做到了时时讲安全,事事讲安全,确保学校无安全事故。根据县教育局的安排,按县政府的要求组织开展了学生接送车管理工作,积极组队参加了县教育局组织交通安全知识竞赛活动,组织开展了开学、期中、期末三次安全大检查和一次食品卫生检查。

六、廉洁自律,依法治校。

本年度,我们能够坚决执行义务教育段免费、就近入学原则,坚决执行上级部门制定的各种制度。加强行风建设、规范办学行为,坚决杜绝乱收费现象。坚持勤为先、廉为本,学校经费坚持按财务政策严格把关,做到该节约的节约,该用的钱花在刀刃上,极大地改善了教师的办公及学习条件。

一学年即将结束,作为学校的负责人,我深感肩上责任的重大,深感学校日常工作的艰辛与冗杂,教学质量、教师队伍建设、学生常规管理、硬件设施添置以及扩充生源、周边环境整合、协调家长、教师之间关系、处理突发性事件,再加上外出开会学习,感觉每天的工作都带有不确定性,但是一年下来给我印象最深的还是老师们带给我的感动,他们辛勤工作、无私奉献的身影时常在我的脑海中浮现,他们默默无闻,普通平凡,但他们充满爱心,团结协作,具有强烈的敬业精神、团队意识,他们可爱、可敬用自己的实际行动诠释者人民教师的光荣职责。我很感谢这些老师的付出,是他们用自己的实际行动给了我战胜困难的勇气,是他们时刻让我感受到集体的温暖,给了我工作的不竭动力。

七、存在的问题及今后的设想:

作为校长,我越来越深刻地感受到责任的份量,工作的不足与今后的设想:

1、学校校园标准化建设需加强,综合楼、运动场的建设迫在眉睫,作为20__年度班班通建设学校,还需要添置必要的办公设备及教学设备,但经费严重不足。

2、学生生源不够稳定,来源比较复杂,家庭教育跟不上影响学校教育。

3.学校领导、教师外出听课、学习的机会较少,应该多为他们提供机会,走出去参观学习,开阔视野,提高素质。

4、校长的职责还未完全尽到,离党的要求还不够,需要不断学习,增强工作的动力。

5、学校工作创新的力度不够。

新的一年意味着新的机遇和挑战,我决心努力以良好的心态,充分的热情,去做每天平凡的工作,不断探索、奋力求成,用自己所做的每一件事,去诠释校长责任的份量,让弋江中心初中在奋进中追求创新,力争办人民满意的学校。

述学述廉述职报告【篇6】

检察院党组书记检察长2019年述职述廉报告

2019年,在县委和上级检察机关的领导下,在人大及其常委会的监督下,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、十九届四中全会及各级政法工作会议和检察长会议精神,按照最高检“稳进、落实、提升”的检察工作总基调,以忠诚、公正、清廉、文明为要求述职述廉,将党风廉政建设工作和检察业务工作紧密结合,认真履行检察职责,各项检察工作取得了新进展。

一、恪尽职守,认真履行岗位职责

(一)围绕讲政治顾大局,在服务发展中彰显检察担当

践行“两个维护”更加坚定。我们始终坚持把讲政治作为第一位的要求,结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于检察工作指示批示精神,扎实学习贯彻落实《中国共产党政法工作条例》,坚决维护党对检察工作的绝对领导。先后向县委、县委政法委报告工作10余次。

助力“脱贫摘帽”更加有力。针对扶贫领域的犯罪,发挥打击和保护职能。严厉打击危害农村稳定、破坏农业生产、侵犯农民权益的犯罪,制定了因案致困的被害人刑事司法救助机制,把精准扶贫与司法救助紧密结合起来,对确有困难的3名被害人家庭发放救助金3万元。全体包扶干警严格执行“六条铁律”,结合包扶村实际扎实推进各项帮扶工作,解决群众生产生活实际困难,提升群众对扶贫政策的知晓率和工作成效的认可度。去年7月份,包扶的兴隆村通过国家抽检验收。

呵护“小城镇安”更加有效。将公益诉讼“回头看”与“携手清四乱,保护母亲河”两项活动结合开展,与河长办(水利局)开展联合执法检查,实现了旬河镇安段所有采砂点彻底“两断三清”,确保了汛期河道行洪安全,河道生态基本恢复。办理污水直排、垃圾污染等环境污染类案件19件,办理乱采乱挖乱占乱建类案件18件、非法破坏秦岭野生动植物刑事附带民事公益诉讼案件5件。

(二)树立人民中心理念,在平安建设中展现检察作为

依法打击各类刑事犯罪。今年以来,共受理公安机关提请批准逮捕98件144人,同比分别上升%和%,经审查批准逮捕81件113人,不捕17件31人。受理移送起诉154件237人,同比上升%和%,现已向法院提起公诉106件140人,改变管辖6件10人,不起诉17件31人。

纵深推进扫黑除恶专项斗争。对2016年来所办理的491件刑事案件再翻查一遍,发现并移送涉恶涉黑案件线索11件。对公安机关以涉黑涉恶提请批捕的7件11人,我院对其中5件7人以涉恶案件批捕,2件4人认定为普通刑事案件。对公安机关未以涉恶提请批捕的4件6人,我院审查后以涉恶案件批捕。公安机关移送起诉的涉黑涉恶案件9件25人,我院审查后对3件5人以恶势力犯罪提起公诉,5件9人认定为普通刑事案件,1件11人正在审查中(已退回补充侦查)。

全面加强未成年人司法保护。受理未成年人审查逮捕案件1件2人,批准逮捕1件2人,受理未成年人审查起诉案件5件9人,对3件4人作不起诉处理。积极推动“一号检察建议”落地生根,与科教局共同制定防范校园性侵工作方案,先后深入10余所中小学举办了“防性侵,保安全”知识讲座。对校园及周边食品安全问题发检察建议4份。

主动化解社会矛盾纠纷。不断完善检察服务中心平台建设,进一步畅通“信、访、网、电”等群众诉求表达渠道,受理群众来信来访事项54件(次),办理案件11件,均做到了7天内程序性回复率100%,三个月内办理过程和结果答复率100%。

(三)立足职能主动作为,在司法办案中强化检察监督

不断加强刑事检察监督。监督立案3件9人、撤案2件2人。纠正漏捕12人,纠正漏犯9人,纠正漏罪10起。因证据不足,对11人不予批准逮捕、对3人不予起诉。发书面纠正违法通知书22份,发检察建议2份。通过出庭支持公诉加强对庭审程序合法性监督,向审判机关发纠正违法2份,提出抗诉1件。

持续做实刑事执行监督。扎实开展判处实刑罪犯未执行刑罚专项检察活动,分别向法院、公安局发发出纠正违法通知书2份、1份;

办理超期羁押违法案件3件,分别向法院、公安局发发出纠正违法通知书2份、1份;

办理押必要性审查案件15件,改变强制措施建议均被采纳;

对社区矫正中违法违规问题向司法行政部门发纠正违法通知书13份、检察建议2份,向商州区司法局移交案件线索1件;

对违规会见等问题向看守所发纠正违法通知书8份、检察建议1份。驻看守所检察室通过全国一级规范化检察室复核。

不断推进民事行政监督。认真落实“新乡会议”精神,把检察监督做成聚焦于“人”的质效监督。立办民事诉讼监督案件5件,提请抗诉1件,发再审检察建议1件,发纠正违法检察建议1件,发执行检察建议2件,取得了良好的社会效果。

持续做好做优公益诉讼。持续深化“保障千家万户舌尖上的安全”检察专项监督活动,就餐饮器具消毒行业、大西沟片区豆腐作坊、学校食堂及学校周边小摊小贩、网络餐饮配送企业违规经营等问题展开监督。针对出租车行业不打表、不出票、拒载、拼座、甩客等乱象问题,对相关部门怠于履职行为开展监督,行业乱象明显改善。全年办理行政公益诉讼线索52件,立案51件,发诉前检察建议51件。

二、坚持“一岗双责”,贯彻落实党风廉政建设责任制

作为党风廉政建设第一责任人,对队伍严格教育,严格管理,严格监督,从小事抓起,抓倾向性问题,防患于未然,做到常抓不懈。坚持主要领导负总责、班子成员“一岗双责”的机制,落实责任追究制度。使我院的党风廉政建设工作真正做到党组统一领导,班子成员齐抓共管,纪检组组织协调,部门各负其责,一级抓一级,层层抓落实的工作局面。一是创新机制,强化廉政风险防控。设立兼职党风廉政建设纪检监督员制度,依据部门业务特点和权力清单确定廉政风险点和防控措施,将权力运行流程、廉政风险排查、防控措施制定有机结合,有效提高了防控工作的科学化、制度化和规范化水平。二是严格管理,约束干警言行。严格落实从严治党主体责任和监督执纪“四种形态”,加强谈心谈话、廉政档案记录等常态化作风建设。严格执行中央“八项规定”“六项禁令”,坚决反对“四风”,有效约束检察干警的言行举止,促进严格公正廉洁文明司法。

三、严格执行党的纪律,认真落实廉洁自律制度

在工作和生活中,我认真遵守中央“八项规定”和高检院“六个严禁”等制度,信守廉政承诺,做到公正司法、为检清廉,模范执行领导干部廉洁自律各项规定。一是时时处处坚持讲党性、重品行、作表率。二是严格落实公车使用和办公室面积等有关文件精神,按照规定标准执行。三是坚持原则、克己奉公,无收受现金、有价证券、支付凭证等情况。四是认真落实县(处)级领导干部配偶、子女及子女配偶从业“两不准”规定,切实管好自己的配偶和子女。爱人樊欣,系洛南县法院干部;

女儿陈桦楠,系西安一所学校教师;

住房系自购商品房(洛南县亚美小区,129平方米);

无私家车辆。五是严格遵守财经纪律,无用公款大吃大喝及参与高消费娱乐活动等情况。六是严格遵守《领导干部廉洁从政若干准则》,没有在企业兼职、领取报酬情况,没有参与过任何企业经营。七是内本人没有出国(境)情况。八是年内没有操办婚丧喜庆事宜情况。

四、完善监督机制,主动接受内外部的监督

建立完善对领导班子自身司法办案活动、干部提拔任用、重大经费开支等方面的监督制度,构建严密完备的监督制约体系,实现决策民主、程序合法、办事公开。充分发挥纪检部门在强化自身监督中的重要作用,及时纠正违法违规问题,加大检务督察工作力度,严肃查处违法违纪行为。积极开展检察开放日等活动,邀请两代表一委员近距离了解检察工作,最大限度地保障人民群众对检察工作的知情权、参与权、监督权,切实增强人民群众对检察工作的监督力度和监督实效。

述学述廉述职报告【篇7】

2007年人大常委会党组成员述职述廉报告

[文秘网站的龙头__大秘书网__述职报告:/article/bgzj/szbg/Index.html]

2006年8月份,我因工作需要,从旗委常委、旗政法委书记岗位交流到旗人大任党组成员。任政法委书记期间,作为全旗政法系统的带头人、政法委的一班之长,在旗委的领导下,我能在自己的工作岗位上,认真学习贯彻“三个代表”重要思想及党的十六届五中、六中全会和区、市、旗三级党代会精神,以为全旗经济社会发展和人民群众安居乐业营造和谐稳定的治安环境为目标,立足本职,狠抓政法、综治、维稳各项工作措施的落实,为维护了我旗社会的和谐稳定做了一定的工作。调人大工作后,我能协助主任圆满地完成各项工作任务。现就二00六年工作述职如下:

一、加强学习,不断提高自身素质。为更好的履行工作职责,在具体工作中,我结合工作实际,时刻把学习作为提高自身素质的重要途径,通过学习,使思想建设、作风建设、组织能力等方面都进一步得到了加强。

一是以提高自己的政治思想觉悟为目标,我主动认真的学习“三个代表”重要思想和党的一系列路线、方针、政策,全面落实科学发展观,在行动上与党中央保持了一致,并能够坚定不移的按照党的路线方针去工作。二是注重业务知识的学习,反复研读各类法学知识和人大的业务知识,同时,坚持阅读报刊杂志,及时了解法制动态,使业务水平和工作能力得到全面提高。三是积极参加旗委中心组学习和单位内部集体学习,并认真做好学习笔记,提高了自己的政策水平和理论水平,为更好的领导政法工作奠定了良好的理论基础。

二、努力工作,圆满完成各项工作任务。

(一)政法工作。一是通过不断加强综治基层基础建设,加强社会治安防范,加大社会管理力度,深入开展严打整治斗争,整合综治资源,全面落实了社会治安综合治理工作的各项措施,维护了社会和谐稳定。2006年,全旗共发生刑事案件288起,破201起,破案率69.8%。立治安案件413起,查处413起,查处率为100%。二是在平安创建活动中,通过攻坚克难,延伸创建链条,加大治安防控能力建设,深化警务机制改革,大力实施教育防护工程,预防青少年违法犯罪,加大“创建平安杭后”的宣传力度,实施“三个一批”工程,深化农村社会治安综合治理工作和平安创建活动,量化了创安标准,使得“平安杭后”建设和安全稳定创建活动全面开展。同时全面启动了“五五”普法工作。三是通过大力加强新形式下的对敌斗争,加大基层维隐工作建设力度,加强矛盾纠纷排查调处工作,强化了社会稳定工作。一年来,全旗共排查各类矛盾纠纷162起,调处156起,调处率96%。特别是在“7.26”会议之后,政法委及时指导旗公安局制定了《**旗公安局集中整治正正常上访实施方案》,并成立非正常上访和违法行为处置工作领导小组,同时采取多种办法,对非正常违法上访人员进行劝返和教育。由于工作主动、措施到位,确保了从去年八月份以来的零进京,我旗也从全区进京非法上访旗县排名第八位一举退到了八十多(来源于新世纪范本网)位。四是加强政法队伍建设,2006年,我旗以与时俱进、开拓创新的时代要求和精神风貌统揽全局,以“严格执法、热情服务”为基点,坚持“从严治警与从优待警并重”的方针,大力开展“三基”工程建设,以努力改进政法部门工作作风。建设一支政治合格,纪律严明,作风过硬,业务精通,公正执法,让党和人民放心、人民满意的政法队伍为目标,全面加强队伍的思想政治建设,加强政法领导班子建设。在政法基层建设中,积极争取上级资金,建成10个派出所,8个司法所,新建2个基层法庭,为公安局争取回16辆警务用车。

(二)人大工作,调人大工作后,协助主任分管政法工作,能积极参加人大的常委会,

主任会,能积极提出自己的见解和主张,为会议决策提供参考。在人大常委会组织的对政府重点工作调研活动中,能圆满成了工作任务。

三、本人在工作中能认真贯彻民主集中制的原则,该由集体研究决定办的事,及时提交集体研究讨论决定,并按照集体决定和分工,认真做好自己分管的工作,切实负起责任。同时能摆正自己的位置,服从和支持主要领导,维护主要领导和班子的权威,维护人大领导班子的团结,勇于开展批评与自我批评,不断改进缺点。

四、本人通过平时不间断的学习,使自己的思想素质、政策理论水平和工作作风有了很大的提高,通过几年的工作实践,自己的组织领导能力也能完全胜任本职工作。

五、坚持廉洁自律本人能够按照中央的要求,严格执行《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和领导干部廉洁自律的有关规定,加强自身的思想道德教育和纪律教育,认真对照检查并及时整改,时刻做到警钟长鸣。严格遵守领导干部收入登记申报及重大事项报告等有关制度,没有利用职权和职务之便为配偶、亲戚、朋友牟取非法利益,没有送、收“红包”等违纪违规行为。

六、本个能够认真贯彻执行《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》,对个人的重大事项能及时报告登记,没有违规行为。

2006年,本人努力做了一些工作,但与上级的要求和人民的期望还存在一定的差距,主要是:政治理论学习还缺乏系统性,对有关法律、法规和人大业务工作的学习掌握还不够;学习理论不够深入,联系实际不够紧密,要对加强人大监督工作,仍存在许多顾虑,存在着监督形式不活、深度不够、结合中心不紧等问题。调查研究不够深入,解决的问题不多,工作水平、审议深度、督办力度都还有待于进一步提高;在工作中进取精神不足等。对工作中存在的问题和个人的缺点与不足,我将在今后工作中认真改进。

述学述廉述职报告【篇8】

20__年在镇党委、政府的正确领导下,我自觉践行党的群众路线,认真贯彻落实中央八项规定,严格按照“三严三实”要求,认真履行党风廉政建设监督责,以认真负责的态度、务实的作风,持续推进“廉洁__”建设,有力地促进了全镇经济社会发展和党风廉政建设。现将本人一年以来履行“一岗双责”、遵守党的纪律、落实八项规定、转变作风以及遵守廉洁自律规定等有关情况报告如下:

1、履行领导责任情况。作为__镇分管党建、纪检和人大等工作的党委副书记和纪委书记,我认真协助党委抓好主体责任的落实,扎实履行好纪委的监督责任。在镇党委的领导下,坚持每季度不定期召开党风廉政建设专题会议,认真分析全镇党风廉政建设和反腐倡廉形势,积极研究解决涉及全镇全局性的工作和事关群众切身利益工作的党风廉政建设问题,认真督促党委班子成员和村(社区)领导班子切实履行“一岗双责”,积极安排布置全镇党风廉政建设的各项工作,将党风廉政建设和反腐倡廉建设贯穿于镇党委、政府工作的各个方面,坚持每月定期或不定期对全镇各领域的党风廉政建设落实情况进行监督检查,并及时向党委汇报全镇党风廉政建设工作推进情况和自己分管的党政办和联系的白衣村的党风廉政建设工作情况。

2、推动责任落实情况。作为镇纪委书记,我带头遵守廉洁自律各项规定,不断加强对镇村干部的监督和管理,认真履行纪委监督职责。牵头研究制定了《__镇20__年党风廉政建设和反腐败工作意见》和《党委班子成员反腐败分工》,与各村(社区)、各办室签订了党风廉政建设责任书,将党风廉政建设和反腐败责任分解落实到各办室、各村(社区),落实到岗位、落实到人;坚持党委每季度至少召开1次会议,研究全镇党风廉政建设工作,针对党风廉政建设工作中存在的问题,及时形成推进措施和解决意见办法,认真督促党委班子成员和村(社区)领导班子切实履行“一岗双责”,抓好全镇各领域的党风廉政建设工作;同时,积极调查处理群众来信来访反映的问题,全年共处理来信来访7件。及存在的问题。切实抓好分管的,并

3、加强教育监管情况。全年召集分管的党政办、纪委全体工作人员和联系村村两委干部进行谈话谈心6次,帮助查找办室工作中存在的岗位廉政风险,不断提高分管办室的负责人和工作人员的廉政勤政意识;不定期深入全镇各村(社区)督促检查落实党风廉政建设工作情况,每月利用集中例会时间不断为镇村干部敲紧拒腐防变的警钟,对干部中存在的倾向性和苗头性问题及时提醒、告诫,切实提高镇村干部拒腐防变的思想自觉和行动自觉,全年镇村干部无违法违纪现象发生。为村(社区)党员干部、议事会和监委会成员上廉政党课3次,为他们讲解警示案例,不断增强村党员干部、议事会和监委会成员的廉洁自律意识,在全镇营造起崇廉尚洁的良好氛围。

4、加强作风建设情况。坚持定期协助组织召开镇党委(扩大)会议,认真分析和研判__队伍作风建设形势和存在的问题,深入开展正风肃纪“13+1”专项治理和干部“慵懒散浮拖”专项整治,加强了对党员干部在落实中央八项规定和省市县有关规定以及反对“四风”的督查,每月分析一次干部中存在的问题,及时向党委汇报并提出改进和处理意见,不断改进全镇干部工作作风,提升全镇干部队伍整体素质。

5、推进预防腐败情况。加强了党风廉政宣传教育,加强对干部的反腐败典型教育,通过对市、县违纪违法典型案件的反思剖析教育、警示干部,全年开展反腐倡廉警示教育及岗位风险教育5次;加强了廉政风险防控机制建设,梳理了镇党委政府及科室的职权“清单”,梳理和完善了职权目录和权力运行流程图,积极排查出本单位风险点11个、科室风险点41个和岗位廉政风险点179个,落实了风险防控措施229条,并修改完善了《__镇干部管理制度》,建立健全了不敢腐、不能腐、不想腐制度机制。

6、坚决反对腐败情况。进一步拓宽渠道,形成了上下联动齐抓共管的案件查处的工作机制,认真抓好来信来访的调查处理和案件查处工作,以零容忍的态度惩治腐败,严肃查处挪用、侵占、贪污惠农资金、专项资金,侵占集体资金、资产、资源等妨碍经济发展和严重损害群众利益的行为,全年共接待和处理来信来访7件,查处违纪案件1件,查处违纪党员1人。

1、严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、成都市委和我市重大决策部署的情况。在镇党委的领导下,我严格遵守和执行党的政治纪律,坚决落实中央、省委、市委、县委一系列重大决策部署,认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉遵守中央八项规定和省委十条规定以及成都市委和县委的相关规定,扎实抓好分管的党建和纪检等工作。

2、严格执行组织纪律,坚持民主集中制和选人用人的情况,严格执行请示报告制度情况。本人严格执行请示报告制度,坚决执行民主集中制,积极发挥参谋助手作用,在参加党委会时向镇党委、政府提出自己的合理化建议或意见;对自己分管工作安排部署和决策时,充分听取分管工作人员和村社的意见。认真组织开展选人用人不正之风专项整治,及时取消未经许可加挂的__镇整治办牌子,对超职数配备的中层干部立即予以免职。

3、严格执行财经纪律,规范行使财经权的情况。严格执行镇经费开支和报销的相关财经制度规定,对分管工作内重要资金的使用,坚持先有预算后又支出的原则,资金使用过程必须经镇党委会议审议通过后才支出,并严格把关资金流向,坚决杜绝挪用专款、公款私用,规范行使财经权。

4、严格执行工作纪律,保持良好精神状态,坚持岗位职责,强化执行力的情况。坚持带头严格机关管理制度,认真落实效能建设五项制度,以身作责,带头扎实工作,在岗在位,履职尽责,始终保持昂扬的精神状态和工作热情,没有迟到早退、无故离岗、中途脱岗等现象。认真遵守本镇制定的各项规章制度,并加强对全镇干部履职情况的不定期监督检查,努力提高全镇干部的工作效率和工作质量,保证了全镇各项工作的正常开展和顺利完成。

5、严格执行生活纪律,讲操守、重品行,保持健康生活情趣的情况。生活中,始终坚持以共产党员的标准严格要求自己,讲操守、重品行,没有不良生活习性和不良嗜好;时刻注意自重、自省、自警、自励,确保自己在生活作风、个人操守方面时时处处符合党纪国法以及有关道德规范的要求,坚持做到不讲排场不浪费、保持健康生活情趣。

2、办公用房使用情况:与党委副书记甘国云同志合用一间办公室共15平方米,符合规定标准。

4、人情消费、职务消费情况:没有以逢年过节、职务升迁、做生祝寿、婚丧嫁娶等名义借机敛财、收受红包礼金。无职务消费。

6、密切联系群众情况:认真开展了党的群众路线教育实践活动和走基层、领导干部包村、联系帮扶困难群众等活动,积极转变工作作风,深入联系群众,积极为群众服务,多办实事、办好事。不断深化“五账群众工作法”,全年下村近百次,走访群众400余人次,开展调研活动10余次,撰写调研文章2篇,包案调处化解群众诉求5个,帮助解决群众实际困难和问题23个;认真坚持带头值班和“住读”,全年“住读”天数达50余天。

1、自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况:没有参与可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。

2、自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等的情况:没有违反规定收送礼品、现金、有价证券、支付凭证和会员卡等情况。

3、按时、如实向组织如实填写个人事项的情况:本人按时如实向组织如实填写个人事项情况。

4、住房是否存在违规情况:没有多占福利房、违规购买经济适用房、违规自建房的情况。

6、配偶、子女及其配偶从业情况:妻子高素红,系自由职业者,在县城从事女鞋零售个体经营;女儿王语嫣,在温江成都农业科技职业学院上大二。

7、配偶、子女移居国(境)外的情况:不存在此类情况,配偶和女儿均未移居国(境)外。

述学述廉述职报告【篇9】

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

本年度本人全面负责音乐学院的人才培养、科学研究、社会服务和其他行政管理工作。在校党委、行政的领导下,我和院班子一起,围绕学院中心工作,突出重点,真抓实干,较好地完成了各项工作任务。现就个人履职情况简要汇报如下:

 一、注重学习,不断提高自身素质

本人坚持从严要求,不断加强自身建设。一是强化政治理论学习。认真学习领会党的十九大精神,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。于20XX年5月参加xx省社会主义学院举办的第31期党外领导干部培训班,进一步提高了自身的政治理论水平。二是注重提高业务素质。适应终身学习的理念,视自觉学习为常态,不放松自我的专业知识学习,本年度获“xx省教育厅学术技术带头人”荣誉称号。三是提升自己的管理能力。努力学习高等教育和高校转型发展知识,科学研判学院发展面临的形势和任务,全面分析音乐专业发展的新趋势,努力把理论学习成果转化为推动工作、解决实际问题的能力。本年度获“xx省教育系统凝聚力建设先进个人”称号。

二、务实重干,圆满完成各项工作任务

(一)卓有成效开展年度教学重点工作。一是认真组织教育教学思想和专业建设思想大讨论活动,全年发表教改论文5篇。二是加强标准化教研室建设,做好“四个一”课堂教学改革系列活动。在活动中共有8人次获奖,教研室团队教学探索和学术研究氛围日趋浓厚。三是认真完成两个专业评估的信息填报工作。

(二)创新试行专业学习“师生互选制”。为更好适才配教,进一步优化教学效果,在20XX级新生声乐方向创新实行专业学习

“师生互选制”。即新生根据由所有声乐教师参加的专业汇报演出情况,意向选择三位教师。被选教师将结合新生专业复试情况确定指导对象。师生互选体现以学生为主体的自主性,增强教师自我提升的动力,为师生共同提高打造更加坚实的发展平台。这一创新举措得到师生的欢迎,并被《中国教育报》报道。

(三)成功承办三十年校庆暨迎新生文艺汇演。年初即进行具体安排,相继成立了民乐团、合唱团、舞蹈团。组织讨论节目,层层选拔人员,带领全院上下300余人,全力以赴编排、训练。整场晚会气势磅礴、精彩纷呈,受到全校师生和各界校友的一致好评,进一步扩大了我校的社会影响力。

(四)多措并举提升学生实践能力。一是重视舞台教学,分层级开展活动,以演促学。本年度共举办周末文化广场的班级活动8期;原创作品音乐会等院级活动38场;三十年校庆文艺汇演等校级活动12场(含公共艺术中心活动);赴邓州基层演出等社会活动2场,有效提升师生实践能力。二是围绕专业核心能力,开展专业大赛,以赛促能。本年度学院举办声乐、钢琴、舞蹈、短剧等专业技能大赛,并鼓励学生参加省级以上比赛。三是继续加大20XX届毕业生毕业设计(论文)中举办音乐会的比例,以改促效。人数由20XX届的13位学生到20XX届的x位学生,及至20XX届的x位学生,更有效地培养学生的综合应用能力。

(五)持续重视师资队伍建设。一是把学历学位的提升和“双师型”教师队伍建设作为重点。本年度共有教师30人次外出考察学习。5名教师攻读学位,其中4名教师到国外攻读硕士,9名教师被学校认定为双师型教师。二是鼓励教师参加高层次比赛和演出。本年度4名教师参加xx省金钟奖比赛,1名教师获优秀奖;3名教师在xx省艺术中心参加xx省音乐家协会主办的大型钢琴音乐会。三是邀请加拿大钢琴家简.海耶和我国著名钢琴家李明强来院举办钢琴大师课和独奏音乐会,邀请大调曲传承人黄天赐等到院讲学,既提升教师的专业水平,又尝试打造我院区域音乐文化研究与传承特色。

(六)逐步提升教师科研能力。20XX年学院在全国中文核心期刊上发表论文15篇、ISTP检索1篇、CSSCI期刊收录3篇,1名教师获中国音乐家协会第五届论文评选二等奖。主持、参与省级、地厅级课题共10项,其中省级项目立项2项;出版专著2部,教材5部;

1名教师获“xx市拔尖人才”称号。

(七)积极开展校地校企合作和实践基地建设。本年度与xx中泰琴行签订校企合作协议,建立宁波多乐米文化传播公司校外实践基地,“晓雯音乐师资班”正式成立,实现了订单培养,开辟了在校生的就业直通车。完成了器乐实训室项目改造申请和20XX年实验设备项目的申请论证工作。

(八)卓有成效开展公共艺术教育。一是顺利完成xx省第五届大学生艺术展演组织实施及上报工作。二是积极开展各类校园文化艺术活动。20XX年共主办或承办10项艺术活动,既培养建设大学生艺术团、海蓝剧社、曦光文学社等校园文化品牌活动,也为校园生活营造了浓郁的文化艺术氛围。三是组织戏曲进校园活动。10月13日xx省豫剧院一团来校演出,为全校师生带来一场高品位的戏曲艺术盛宴。

 三、强化法治思维,推进依法治校进程

一是努力加强法律学习,不断提升运用法治思维和法治方式推动工作的能力。重点加强对宪法、高等教育法的及时学习,积极推进依法治校工作。二是认真履行中层管理者的职责,用法治的理念提高学院治理的水平。严禁教师违规收费、泄题作弊等现象发生,弘扬正气,营造纯洁校园。三是时刻保持以身作则的韧劲、两袖清风的态度。不因物质而扭曲价值,不因利益而改变事实,弘扬公正公平意识,让每位师生能够平等地、自由地工作学习。

四、严于律己,树立领导干部良好形象

作为学校中层领导干部,我时时处处按照“一岗双责”要求,切实履行好主体责任,严格遵守廉洁自律各项规定,认真落实中央八项规定精神,坚决纠正“四风”问题,自觉做到拒腐防变。在具体工作中,坚持原则,公正公平,尤其在职称评审、评先选优等工作中,严格遵照程序办事。

尽管20XX年的工作取得了一定的成绩,但与组织要求和同志们的期望还存在一定的差距,主要表现在:一是理论水平有待于进一步提升。要针对社会需求及我院各专业特点,多学习、多调研,多思考,在学有所思、学有所用上下功夫。二是工作的耐心有待加强。对同志、对工作的要求过急、过快、过严。三是做深入细致的思想工作不够,对同志们批评多、谈心少等等。

在今后的工作中,我要继续在党委、行政的坚强领导和同志们的热情帮助下,深入学习领会党的十九大精神,以“提升人才培养质量”为目标,认真履行工作职责,严格落实一岗双责制,严于律己,带好队伍,尽力把各项工作做得更好,决不辜负组织和同志们的期望。

谢谢大家!

述职人:XXX

20XX年XX月XX日

述学述廉述职报告【篇10】

根据市委的要求,结合一年来的工作实际,把自己的履职情况向大家作以汇报,求得大家的批评指导和帮助。

大连大学已经到了一个新的发展阶段,到了一个以进一步提高质量,抓好学科建设、文化建设、管理改革的阶段,我们面临着更重的任务和更大的考验,能否经得住考验是我们能否胜任的标志。

下面我分五个方面向大家报告。

一、自身的素质、能力、和学习情况

恰逢今年是保持共产党员先进性教育的时候,因此在学习上就做的较好,我收获最大的三篇文章是:中国共产党章程、胡同志关于可持续发展问题的讲话《树立和落实科学发展观》、在中国共产党大连大学第二次代表大会上的报告《为把大连大学建成一流的地方高校而奋斗》,通过学习使我的认识有了很大提高,对协调、全面、可持续发展观有了更深刻的认识,由此,对学校的发展也有了更深刻的认识,对工作有很好的指导作用。

同时我比较注意思想品德和职业道德的锻炼和修养,因为高校的教师和党员干部的身份要求我们必须注意修养,必须要有高尚的人格、高雅的举止、理性的态度、宽广的胸怀,特别是要以人为本、与人为善,作好服务工作。

由于自己始终没有脱离教学和科研工作,所以对新分管的这些工作就不是很生疏,在学科建设和科研管理工作中,本着学习、研究、创新的理念,争取和同事们、和全校的教职员工们一道把工作推向更高的水平。

当然,我有较好的大局意识和沟通合作共事能力,能和绝大多数人合作,作什么事能够了解基本情况,在心中有数的基础上作出决策。

二、履行职务状况

在工作中我能认真的贯彻民主集中制原则,在会上充分的发表观点和意见,会后完全按照会议决定去执行,从不在会下搞小动作。

对分管的工作能够尽快的进入角色,能够较快的熟悉制度、政策,能够较快的对工作提出指导性意见,并勇于大胆的作出决策。

具有较强的创新动机和创新意识,在管理创新和制度创新中尽力去推动,对于矛盾和分歧能尽力去协调,比较注意发挥干部的主动性,能够充分的相信干部和授权,工作比较有原则性,比较敬业和务实。

三、分管工作的业绩

由于分工的调整,新的工作还处于熟悉和起步阶段。当然,以前的工作成绩是显著和巨大的,那是前任领导工作的结果,那是一个很高的工作平台,是一个非常严峻的挑战,我必须以百倍的努力去工作,才对得起同志们和领导的信任。

四、在廉洁自律方面的表现

我一直都认为,作为一个人,人品和人格始终都是第一位的,要有一些最基本的人的素质的平台要求,要做到与人为善、客观公正、宽容豁达、敬业合作,我比较注意这些修养,注意向表现好的同志们学习,因此,我比较注意按照党员的标准要求自己,以一个平常心对待自己,始终把自己看成一个普通教师,不搞特殊,不贪不占,把吃亏看成福分,我愿永远作一个能让大家信任的普通一兵。

五、主要的不足和今后改进的方向

当然我是个缺点和毛病非常突出的人,有些问题是自己认识到的,有些是自己还没有意识到,恳请同志们批评指正。

首先是工作的进取心不足,只是满足于日常事物性工作的处理,缺乏对整体工作的思考和推动,对一些很困难的问题不愿去碰,因此,推动工作的力度就不太大,工作的进展就受到影响。

其次,工作上系统性、整体性、创造性的思考和设计不够,特别是找出主要矛盾,找出解决问题的突破口的能力不足,因此,工作中时常有盲然感。

第三、处理棘手复杂问题的能力和艺术性较差,当然,我不是害怕,而是缺乏经验,火候把握不好。

第四、在鼓励调动干部积极性方面做的不足,特别是在鼓励表扬上作的欠缺,对干部要求较严,有时甚至于近乎苛刻。

第五、学习抓的还是不紧,常常以工作忙、身体不太好为借口而放松了学习,因为,对新阶段下的高校的领导有着很高的知识、能力、人格、艺术等方面的要求,自己如果不加紧学习、锻炼、提高的话,就会不适应了。

我的缺点,有些是性格问题,有些是学习、修养、锻炼的不够,今后我要针对具体问题,有目的的加以改进。

我决心,在市委、市政府的正确领导下,在班子和校党委的具体领导下,在同志们的帮助协助下,竭尽全力为大连大学服务。

述学述廉述职报告【篇11】

2013年度校长述职报告

凤山中学 校长 赵蔚 ( 2014年4月)

2013年度,本人积极工作,认真履行职责,廉洁奉公,遵纪守法,努力践行科学发展观,不断推进素质教育,积极开展新课程改革,圆满地完成了各项工作任务。

一、学习情况

1、加强政治理论学习,坚定信念,努力提高自身政治素质。

工作之余,我通过各种媒体、报纸来学习科学发展观、十八大精神。,我利用职工会议与老师们一道学习,每次学习都有笔记和心得体会,通过学习,增强了论联系实际、理论指导实践的能力,也提高了自身的政策理论水平。

2、加强业务学习,提高业务能力。

我刚上任才一年,业务管理水平有等提高,我常常到一些管理比较好的学校进行学习和交流,学习别校先进的管理经验为我所用。一年来,我分别到博白县三中、实验中学、廉江市第一中学、等学校参观学习,取长补短。通过学习,我找到了破解我校有些问题的方法和途径。

二、履行职责情况

1、多方筹集资金,改善学校办学条件

任职以来,我想方设法筹措资金改善学校办学条件。一年来,我更换了老师的办公桌椅,安装了教室多媒体教学装备,安装了学生宿铝合金窗,很大程度改善教学条件,为学生提供了舒适的学习、成长环境。

2、加强管理,实现学校制度管理人

为了规范学校管理,集思广益,形成共识,制定可行的、科学的一系列管理制度和工作制度,用制度地去管理职工、规范职工,把工作制度聘岗、评优、绩效挂钩。

3、开展“创星争先”、“结亲连心”活动,发挥党员先锋模范作用 按照局党委、地方党委活动的部署,我组织全校党员开展了“创星争先”、“结亲连心”活动和公开承诺活动。通过活动使党员的先进性得到体现,使党员教师带头完成任务、带头服务群众、带头维护学校和谐稳定、带头弘扬正气、带头提高教育质量。

4、推进教学改革,实现学校办学活力再增长

“稳定学生,扩大办学规模,提高办学质量”是2013年学校工作的中心目标,

为保证目标顺利实现,一年来,我在教育教学、教学质量评价、德育教育等方面进行了一系列改革工作,取得了良好效果.

三、廉洁自律情况

一年来,我按照党风廉政建设的要求,认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及各级关于领导干部廉洁自理的多项规定,做到有令必行、有禁必止、警钟长鸣、防患于未然。

一年来,我从没有谋取不正当利益,也没有为配偶、子女或亲友谋取不正当利益;从没有违反组织人事纪律,没有跑官、买官、卖官;我执行财政纪律严格,公私分明,没有在单位报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用;从没有用公款大吃大喝和用公款消费、娱乐及健身活动。

一年来,我尽管取得了一些成绩,但我觉得自己在具体工作中还有一些粗放。对缺点和不足,我愿虚心接受领导和同志们的指导帮助,并在今后的工作生活中予以改正。

述学述廉述职报告【篇12】

根据政协分工,分管文史工作。按照县委包乡镇和驻村工作安排,分包大王镇,任大王镇小王营村第八工作队队长和大王片区副指挥长。一年来,在县委的正确领导下,紧紧围绕新区规划建设和县委中心任务,发扬“铁军”精神,强化担当意识,坚持服务大局,严守政治纪律和政治规矩,夙兴夜寐,扎实工作,较好完成了上级交办的各项工作。现将工作情况报告如下:

一、思想政治建设方面

(一)扎实开展“不忘初心牢记使命”主题教育活动,进一步树牢理想信念。主题教育开展以来,始终坚持把主题教育与强信念、转作风、守纪律相结合,与新区当前征迁工作相结合,与政协工作相结合,把找差距抓落实贯穿始终,使初心使命转化为锐意进取、开拓创新的精神动力和履职尽责、勇于担当的自觉行动。通过认真学习习新时代中国特色社会主义思想和关于政协工作重要论述,进一步坚定了共产党员的理想信念,做到了与县委目标同向、工作同频、行动同步。

(二)努力增强适应新时代政协工作需要,进一步夯实理论基础。除积极参加新区和县委组织的专题学习培训外,利用业余时间加强政策理论和业务知识的学习,深刻领会省委、新区党工委文件精神的实质要义,把握政策要点,提高理论水平,为做好各项工作奠定坚实的理论基础。

(三)狠抓委员队伍履职能力和水平提升,进一步做好学习培训。通过组织开展讲党课、专题培训会和参加专项视频会议等多种方式,组织委员深入开展习同志关于加强和改进人民政协工作重要思想和在政协成立 70 周年大会上的重要讲话学习活动,引导广大委员坚决贯彻落实省委、新区和县委决策部署,强化政治意识,不断夯实新时代团结奋斗的共同思想政治基础。

二、工作履职情况方面

(一)继续发扬“铁军”精神,以功成必定有我的决心全力做好征迁安置工作。征拆工作开展以来,在新区、县委的坚强领导下,在县指挥部的正确指导下,在县、乡、村三级征迁干部的强力推动下,在广大拆迁群众的积极配合下,坚持把群众满意作为最高标准,紧盯目标任务攻坚,多措并举抓实,上下一心,全员参战,高标准、高质量、快节奏、高效率的完成了小王营八队和大王片区(北六、中六、张六及小王村耕地征收和部分村征迁)的征迁任务,赢得征迁群众的理解认可和一致好评。特别是小王营第八工作队的征迁工作中,在没有经验借鉴的去和另一名队长统筹全镇征迁工作实际情况下,主动担当负责全队各项工作,协调解决面临的问题矛盾,24 小时吃住在村,发挥表率带头作用,一鼓作气,带出一支铁军队伍,全员攻坚,做到了战必胜、攻必取,圆满完成了征迁安置各项工作,得到了县委和征迁指挥部的肯定。

(二)树牢为民服务宗旨,以坚定的理想信念推动全县重点工作。认真落实县级领导包乡镇、包信访案件、包联退役军人、包联企业等各项工作部署,扎实做好企业双创双服、扶贫攻坚、“河长制”等工作,积极推进农村垃圾处理一体化和冬季取暖气代煤等重点工作。按照县委统一安排,县积极组织相关单位和相关部门,深入工作第一线,认真研判,靠前指挥,各项工作取得了良好实效。

(三)强化主人翁意识,以创新思维和理念做好政协本职工作。 一是认真做好文史搜集整理工作。充分发挥政协组织优势和平台作用,从全县政协委员、离退休干部、文史爱好者中挑选具有一定知识和写作水平的人员作为文史工作联络员,健全文史网络,拓展参与广度。先后 2 次组织召开文史工作座谈会,研究讨论新区形势下抢救、征集历史资料的方向和手段,为文史编纂献计出力。同时,加强与党校、方志办、文保所、档案局等相关部门联系,互相通报史料征集和研究动态,整合社会资源,形成发展合力。2019年,共计 15 万字、并附有珍贵照片的文史资料第7 辑——《寻找记忆中的新安城》编辑出版,为留住乡愁的文化传承作出了应有努力。 二是围绕中心工作积极建言献策。站在政治的高度,通过走访委员、召开座谈会的方式,围绕XX生态环境保护治理、征迁安置情况、城镇化建设、教育发展等事关全县发展的问题进行协商议政,广泛搜集群众对全局工作的意见建议,为县委政府更好地了解掌握群众的意见和呼声提供了重要参考。

三、党风廉政建设方面一年来,时刻用党章、用共产党员标准严格要求自己,加强党性修养,加强品格陶冶,讲操守、重品行。把党的政治纪律政治规矩作为行为准绳,坚决服从并执行党的各项决定,自觉维护党中央权威,保证中央、省委、新区党工委和县委各项重大决策部署的贯彻落实。始终坚持对自己高标准、严要求,时时处处自重、自省、自警、自励,正确对待个人的名利和地位,与人为善,公道正派。深入贯彻落实国家、省、市党风廉政建设的各项规定,讲真话,办实事,言行一致,表里如一,树立了勤政、廉洁、务实、高效的良好形象。

四、个人事项报告方面自觉接受组织安排和纪律约束,坚决服从并执行党的各项决定,自觉遵守政治、组织、工作、生活等各项纪律,严格党的组织生活制度,认真执行请示报告制度,在涉及重大问题、重要事项时按规定向组织请示报告。

五、存在的问题和不足

(一)政策理论水平有待提高。虽然平时也比较注重学习,但学习不够全面、系统,对政策理论钻研的不深、不透,放松了对自己的要求和标准。

(二)工作标准与上级要求存在差距。工作上满足于正常化,缺乏开拓创新意识和主动担当精神;处理问题有时思考不够周到,心中想得多,行动中实践得少。今后工作中,我将进一步解放思想,坚定理想信念,认真履职尽责,不忘初心,继续前进,发扬成绩,克服不足,勤奋学习,努力工作,为雄XX区规划建设做出更大贡献。

述学述廉述职报告【篇13】

按照省委组织部年度考核的通知要求,结合自己一年来的思想、工作、学习和依法履职、廉政建设等方面的基本情况,进行了认真的总结和回顾,现将基本情况汇报如下:

一、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不忘初心,增强宗旨意识,筑牢理想信念根基。

坚持将政治学习摆在首位,严格坚持中心组政治学习活动和制度规定,撰写读书笔记。认真学习宣传和贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑,打牢理想信念根基,自觉增强“四个意识”,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。坚决执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

通过学习活动,认清新形势下党的新要求:做一个讲政治、有信念、讲规矩、有纪律、讲道德、有品行、讲奉献、有作为的合格党员。坚持以知促行、与党同心。强化党性锻炼和道德修养,始终保持干事创业、开拓进取的精气神。常怀忠诚之心,自觉遵守党章,加强党性修养,坚定理性信念,做到在思想上、行动上始终与党保持高度一致,做政治上的明白人。

12月18日,认真收看了改革开放四十周年庆祝大会。坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,深研细读,结合实际、认真学习,真学真懂,真学真用,切实把思想和行动统一到习近平总书记的重要讲话精神上来,不断增强推进改革开放的思想自觉、政治自觉、行动自觉。树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

二、坚持敬业履职,完善规章制度,强化服务质量,以教学为中心,以评估整改为重点,努力提升工作的执行力。

1、完善校园硬件设施建设。为满足教学和本科合格评估整改工作的需要,集中力量推进10号、11号学生公寓楼的建设工程进度。加快推进配套楼工程室内外装修。标准操场是XX市休闲城市建设三年规划项目,年内完工并通过验收。完成了体育训练馆南侧道路及西侧停车场的建设工程。结合承办省语委“推普周”工作,完成了文字体验馆建设、室内装修和四周地面铺装工程。今年完成了5个荷花池的改造,建成了目前XX市体量最大的古建凉亭(和亭)主体、彩绘和地面硬化,成为校园一道亮丽的风景。

2、认真做好校园日常维修及对各学院维修监督和结算审核工作。为改善学生住宿环境,带领后勤管理处亲临一线,深入学生宿舍、卫生间、洗漱间等进行实地查看并与学生座谈,了解现状和发现存在的问题,初步确定维修方案,最终拿出切实可行而又符合学校财力的维修方案和预算,为了不影响学生按时开学居住,利用暑假时间,快速、高质量完成了学生公寓1—9号楼的维修任务。为了方便老艺术楼北侧门口师生的出行便利,在主路两侧增加人行便道,同时在楼北侧增加自行车停车场,方便了师生。为解决二餐厅北侧和篮球场南侧东西路交通拥堵,人车混用,施工车辆和商业网点车辆较多并且车速快,给过往师生带来极大的安全隐患,完成了拓宽改造工程。

3、加强校园绿化。种植社会捐赠樱花树166棵,金叶榆200棵,柳树60棵,竹子620棵。因为工程建设需要,移栽国槐、白蜡、柳树、法桐等共计200棵。购置了部分西府海棠、黄栌、石榴等乔木,提升了学校整体绿化层次。接收XX旺发生物技术研究所有限公司和XX东塑集团公司联合为我校捐赠价值24万元太湖石,历时半个多月的努力,将117块重达120吨景观石全部安装到位,校园环境进一步得到美化。

4、加强国有资产管理,确保管理处的资产账目与财务资产账目实时对接。重新修订了国有资产管理实施细则,明确各部门行政一把手为资产管理责任人和部门资产管理员为直接责任人,明确了部门人员发生异动时资产交接管理办法和程序,同时也明确了人事处和组织部在人员异动时资产交接方面的监督职责。启动了国有资产管理软件和低值耐用资产管理软件,对全校各部门资产管理员进行业务培训,对单价低于1000元而高于200元且耐用时间在一年以上的低值耐用资产也通过资产管理软件进行统一审核入库管理,堵塞漏洞,使资产管理更加科学化和规范化,有效防止国有资产流失。为实现招标采购和验收相分离的管理机制,专门制定了采购验收管理办法,成立了采购领导小组和验收领导小组,真正实现了采购和验收相分离,即采购部门不参与验收,验收人员不参与采购的管理体制和机制,明确验收部门为教务处,同时建立了专家库,明确验收额度标准、专家数量和校内外专家构成比例,真正实现了采、验分离,相互制约,完善了管理制度,努力实现学校利益最大化。全年完成由市公共资源交易服务中心采购8项,社会代理机构招标采购39项,小型校内招标18项,签订大小合同100余份。已完成项目全部一次性顺利通过专家验收。11月底,召开了全校国有资产清查工作专题会议,对国有资产清查工作提出了具体的目标和要求。从根本上防止国有资产流失,做到“人人有物管,物物有人管”。

5、全力保障学校用水用电和师生餐饮安全。健全并执行食品卫生管理监督制度、各餐饮窗口必须办理食品经营许可证、服务员健康证、坚决杜绝不合格食品流入学校餐厅,杜绝食物中毒现象的发生,接待了省、市专项检查。为了杜绝浪费,继续发扬我校的优良传统“光盘行动”、餐后自觉把餐具送到餐具回收窗口,保证了用餐环境的整洁卫生。用水方面,在保证全校师生用水的同时,积极配合省、市专项检查,按市节水办要求,更换节水阀门、感应式水龙头、使我校节水工作又上一个新台阶。加大力度对我校超市、卫生院的管理,制定完善各项管理制度。水改、电改方案已通过审批、招标,正施工过程中。

6、 财务工作更加规范、更加科学。完成了2018-2020年中央支持地方高校改革发展专项资金滚动规划的编制工作,经校长办公会、党委常委会审议通过并报送河北省财政厅教育厅和市财政局备案。对学校各部门报账人员进行账务报销相关知识培训,同时简化报账程序,减少了报账人员的奔波。督促相关部门严格按项目计划推进资金支出进度。完成2016年度收入结余资金使用计划的编制和调整工作,经校长办公会和常委会审议通过,及时协调财政局办理拨付手续。按照省教育厅要求,完成2017年省审计整改项目整改结果上报工作,完成了专项资金自查工作。按照教育局财政局要求完成了“一问责八清理”和“清理小金库”问题回头看的自查工作。按照省委巡视办的通知要求,完成了巡视整改“回头看”的工作部署。按照市审计局的要求报送有关政府性债务审计的相关资料。按照市教育局的通知精神,安排好“2018年防范非法集资宣传月活动”,制定工作方案,采取各种形式做好宣传工作。强化专业知识的培训,提高业务能力和水平。上半年先后派出17人次参加北京会计学院、河北省教育会计学会、中国总会计师协会等举办的新“政府会计制度”、内部控制、预算绩效管理、基建财务管理与审计要点、新“财务档案管理办法”、高校财务人员专业技能提升等内容培训。加强各专项资金的管理,严把预算、使用、支出关。聘请XX市华狮会计师事务所对全年会计账目跟踪审计,确保财务账目安全、规范、准确。

三、贯彻执行民主集中制和党委领导下的校长负责制,扎实落实中央各项决策部署,改进作风,廉洁自律。

认真执行民主集中制原则,贯彻落实重大问题请示报告制度,认真填报个人重大事项,严格执行请示报告有关规定。正确处理民主与集中的关系,自觉做到对党忠诚、襟怀坦白,重大问题、重要事项、重大工作及时报告。在分管领域、分管工作中发扬民主,实行正确集中,严格按程序决策、按规矩办事,做到维护党性原则基础上的团结。以普通党员的身份及时缴纳党费,参加党的组织生活,坦诚布公的开展批评和自我批评。

贯彻落实党委领导下的校长负责制,对中央的各项决策部署和校党委的指示精神,不折不扣的贯彻好、落实好,不议论、不折腾、不变通。自觉维护学校党委权威,以强烈的担当精神,自觉做好分管工作,围绕学校工作大局履职尽职,对校长负责,着力解决工作中遇到的突出矛盾和问题,精心组织、扎实推进各项工作落地生根,落到实处。

履行“两个责任”,强化表率意识。在工作和生活细节上下功夫。时时刻刻高标准严格要求自己,思想上和工作上同时接“地气”。打铁还须自身硬,“善禁者,先禁其身而后人。”自觉带好后勤和财务两支队伍,自己带头照镜子、正衣冠、树形象、做表率。在“慎思”上作表率,牢固树立必须接受监督的理念,管好别人的同时首先约束好自己,时常清理自己思想上的杂念,确保思想上的纯洁稳固和道德上的自律坚守。在“慎行”上作表率,筑牢拒腐防变的思想堤坝和道德防线,从细节抓起,自觉管住自己的嘴,不该吃的不吃;管住自己的手,不该拿的不拿;管住自己的腿,不该去的地方不去,净化自己的生活圈、交往圈、娱乐圈,抵制来自权力、金钱、人情的干扰。2018年建设和采购项目比较多,我多次告诫后勤和财务系统的同志们,必须牢固确立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念。在“慎微”上作表率,把法治精神作为主心骨,把强化公正廉洁的职业道德作为必修课,勿以恶小而为之,从小处着眼,从细处着手,不折不扣地落实好中央和学校党委的要求,自觉维护党的先进性和纯洁性。

坚决落实好中央八项规定和实施细则,持之以恒的反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。自己坚决不用公车办私事,坚决不超面积占用办公用房,坚决不组织、严格执行公务接待标准。

坚持作风建设永远在路上,贯彻党的群众路线,开展调查研究,深入改进作风。和学校党委主要负责同志一道经常性巡视校园,到现场、到工作一线,问题在一线发现,问题在一线解决。同时为科学决策、改进工作提供依据。身体力行,把“三严三实”自觉落实到工作和生活之中。

自我示范,自我约束,时时事事做到自重、自省、自警、自律,“严以修身,严以用权,严于律己”,遵守领导干部廉洁从政有关规定,不搞权钱交易,不利用职务上的便利谋取不正当利益,牢记党的宗旨,维护党的形象。不从事营利性活动,遵守公共财物和使用管理规定,不化公为私,不假公济私,不挥霍公款,不铺张浪费,完善学校的管理制度,规范各项操作环节。“看好自己的门,管好自己的人”。严格学校大额资金、各专项资金使用程序,规范重大建设项目操作规程,阳光操作,有效规避问题和风险。

四、履行党风廉政建设责任,强化“一岗双责”意识,落实中央“八项规定”要求,依法履职,依法办事。

按照上级和学校党委关于推进惩治和预防腐败的部署和要求,借助文件、报刊、电视、网络等宣传新闻媒体反映和暴露出来的问题及活生生的案例,强化廉洁自律意识和“一岗双责”意识,自觉预防职务犯罪,通过反腐防腐学习教育,筑牢反腐思想防线。

我分管后勤和财务工作,分管的职能部门直接与钱物打交道,有不少工作是师生关注的热点问题。我积极带领分管部门的干部群众,紧紧围绕学校教学工作中心和评估整改工作大局,认真谋划后勤服务和财务管理,不断创新和完善服务模式,充分节约资金,提高工作效率效益,为教育教学工作做好服务。虽然工作头绪多,但始终没有放松“一岗双责”这根弦,要求后勤相关人员认真学习《中华人民共和国招标投标法》、《工程建设项目施工招标投标管理办法》、《中华人民共和国招投标实施条例》等法律法规,强化法律法规意识。要求工程项目必须严格按国家法律法规办理相关手续,不得抄近道、不得走弯路,要将工程的所有过程、所有细节完全公开,接受群众监督,要自始至终将纪律和法律挺在前头,规范做事、规矩做人。

在对分管部门工作严格要求的同时,重视对干部职工的意识形态领域的工作责任,严格要求财务人员增强法律意识,工作中以法律为准绳,以制度为量尺,不得逾越红线,任何人违法必究、违规必查;为了提升职业道德,提高职业素质,学校对各学院、各部门进行了专题培训,送出财务人员参加国家专题会议,按相关法律法规规定进行账务处理,工作中的每一个环节都认真仔细,避免不必要的人为过失;规范工作程序,严密稽核监督机制,做到有错误及时发现、及时整改。

自己作为学校领导干部,严格执行上级要求的廉洁自律之规定:没有利用职权违规干预和插手任何一项建设工程、大宗物资设备采购招投标,按照招投标流程,规范工作程序,做到公开、公正、透明。没有接收任何单位和个人的现金、有价证券,虽分管财务工作但不违规报一分钱。没有为配偶、子女、及亲属利用职务影响谋取私利。

作为一名党员,自觉用党性约束自己的行为,按《党章》办事,与党中央保持高度一致,坚决落实中央“八项规定”,反对“四风”,与腐败现象保持距离;作为一名干部,严格遵守“六项纪律”,以身作则,廉政勤政,履行“一岗双责”;作为一名普通公民,主动学习宪法,自觉拥护宪法,守规守纪。

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