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公司会计述职报告五篇

发表时间:2024-02-20

卓越的报告模板包含哪些要素?为了更好地开展下一阶段的工作,越来越多的任务都将涉及到报告的编写。书写报告有助于我们保持反思状态,不断提升自我。经过慎重考虑,编辑选择了一份非常实用的“公司会计述职报告”,希望您能够收藏本网页以便日后访问!

公司会计述职报告(篇1)

公司会计季度述职报告


第一章:


作为公司的会计,我非常荣幸能够为大家呈上公司2021年第二季度的会计述职报告。本报告将针对公司财务状况、财务指标分析、成本控制以及建议等方面进行全面展示与分析。


第二章:公司财务状况


在第二季度,公司的财务状况总体良好。在此期间,公司实现了2,000万元的销售收入,比去年同期增长了15%。这主要得益于市场需求的提高以及我们优化产品结构所带来的效果。同时,成本管理方面也取得了一定的成果,成本控制得到了有效的改善。


第三章:财务指标分析


为了对公司的财务状况进行全面评估,我对几个关键财务指标进行了分析。首先是利润率指标,第二季度公司的毛利率为25%,比去年同期增长了2%。这显示出公司的产品成本控制方面取得了一定的进展。


其次是盈利能力指标,第二季度公司的净利润为800万元,比去年同期增长了10%。这表明公司在成本控制与销售收入增长方面取得了较好的平衡。我还对公司的资产利润率、负债比率以及现金流量等财务指标进行了深入分析,以全面了解公司的财务状况。


第四章:成本控制


有效的成本控制对公司的盈利能力具有重要影响。在第二季度,公司在成本控制方面取得了一系列的成果。我们通过技术改进和管理优化,降低了产品生产成本。我们通过合理调整订单结构,优化供应链管理,降低了采购成本和物流成本。我们通过员工培训和绩效激励等措施,提高了员工的工作效率和积极性,减少了人力成本。


第五章:建议


基于对公司财务状况的分析与总结,我向公司提出以下几点建议。我们应进一步加强成本控制,通过技术创新、流程再造以及供应链管理等手段,进一步降低成本,提高利润率。我们应继续关注市场需求的变化,及时调整产品结构,提高销售收入。同时,我们还应关注员工培训和绩效激励等方面,提高人力资源的效率和质量。


第六章:结语


通过这次会计季度述职报告,我们对公司的财务状况有了全面的了解。公司在第二季度取得了不错的业绩,但同时也仍面临一些挑战。我相信,在全体员工的共同努力下,公司一定能够克服困难,实现更好的发展。感谢各位对于会计工作的支持与配合。


以上就是本次公司会计季度述职报告的内容,希望对大家有所启发与帮助。小编感谢您的阅读!

公司会计述职报告(篇2)

尊敬的领导:

20xx年中,在领导及同事们的帮忙指导下,透过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作潜力上都得到进一步提高,并取得了必须的工作成绩,现将本人一年以来的个人工作总结报告如下:

一、加强学习,注重提升个人修养

 认真学习财经、廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事,三是努力钻研业务知识,用心参加相关部门组织的各种业务技能的培训,严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自我的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;四是不断改善学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合潜力不断得到提高。

二、严格履行岗位职责,扎实做好本职工作,做好会计工作计划

一年来,本人以高度的职责感和事业心,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体状况,按时间性,全年的工作如下:一季度,完成20xx年财务决算收尾工作,办好相关事宜,办理事业年检。认真总结去年的财务工作,并为20xx年订下了财务工作设想。对各类会计档案,进行了分类、装订、归档。对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份。完成20xx年新增固定资产的建账、建卡、年检工作;二季度,按照财务制度及预算收支科目建立20xx年新账,处理日常发生的`经济业务。按工资报表要求建立工资统计账目,以便于分项目统计,准时向主管部门报送财务、统计月报季报;充分发挥了会计核算、监督职能。及时向相关单位、站领导带给相关信息、资料,以便正确决策。主动与局计财科及时持续联系,提出用款申请计划,以到达资金的正常周转。在对外付款方面,严格把关,严格执行和遵守国家财经制度,账务做到日清月结、账实相符、账账相符。办理行政事业性收费年度审验,为贯彻落实行政许可法,及时报送“收费项目、标准、依据、金额”、等自查清理状况表,报送上半年医保软盘、按医保规定缴纳上半年保费、三季度,根据甘人财xx号文精神的要求,用近一个月时间对20xx年以来的账目按《中华人民共和国会计法》及《xx省会计管理条例》进行对照自查,完善了财务手续,写出了自查状况、经验体会、内部控制度建设状况及会计制度执行状况,进一步规范了会计行为。办理职工增资事项。四季度,为审核认定免交残疾金报送了劳资表、残废证、工资领取单。申报缴纳合同工养老保险、失业保险,下半年医保,住房公积。按规定录报财政供养人员信息。办理人事工资审核等。

 三、勤勤恳恳做好后勤服务

作为一名财务工作者,我在工作中能认真履行岗位职责,坚守工作岗位,遵守工作制度和职业道德,做好财务工作计划,乐于理解安排的常规和临时任务,如为执法人员考试报到、做考前准备工作,完成廉政专项治理自查自纠状况报告等文字材料的撰写。

在这一系列的工作中,我深知:作为一名合格的财务工作者,不仅仅要具备相关的知识和技能,而且还要有严谨细致耐心的工作作风,同时体会到,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就应用心做到,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新。

此致

敬礼!

述职人:xxx

20XX年x月x日

公司会计述职报告(篇3)

公司财务会计的述职报告范文(通用6篇)

时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,回顾这段时间中有什么值得分享的经验吗?述职报告也应跟上时间的脚步了。我们该怎么去写述职报告呢?下面是小编收集整理的公司财务会计的述职报告范文(通用6篇),欢迎阅读与收藏。

公司财务会计的述职报告1

首先,我非常感谢公司领导能为我们提供这次锻炼自我、提高素质、升华内涵的机会,同时,也向一年来关心、支持和帮助我工作的主管领导、同事们道一声真诚的感谢,感谢大家在工作和生活上对我的无私关爱,一年来,我基本上完成了自己的本职工作,履行了会计岗位职责,现就我一年来履行职责的情况作如下述职报告,请予以评议:

回顾既紧张而又充实的一年时间,感觉到这是我个人工作、学习和生活上收获最大的一年,企业财务工作是一项专业相当强的工作,作为财务人员,必须掌握一定的专业知识,借助先进的信息处理技术,才能搞好企业财务核算工作,这也是一名财务人员必须具备的基本素质和能力。

至此,我遵照《会计法》、《企业会计制度》学习了初级会计实务、经济法基础财务知识、管理制度等,又压力才有动力,紧张而又充实的工作氛围给予我积极向上的工作动力,每当工作中遇到棘手的问题,我都虚心向师傅和身边的同事请教,取别人之长、补自己之短,我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,对于企业来说是相当重要的,从原始凭证的审核、记帐凭证的填列、会计帐簿的登记,到最终生成准确无误的财务会计报表,为相关领导部门了解企业财务状况、经营成本和现金流量,并据以做出经济决策,进行宏观经济管理提供真实、可靠的财务数据信息。

当然,作为我来说最重要的就是坚持实事求是的工作原则,每个月末及时收取各项目部工程量报表、材料明细帐、登记资金回收台帐、按时发放职工生活费、坚持填报各项目部经济活动分析报告、每个季度末统一装订记帐凭证、材料盘点表,做财务档案资料的管理工作,尽职尽责,认真完成自己份内的事情,此外协助各个项目部尽我所能去做工作,不仅锻炼了我的责任心,也锻炼了我的耐性,我以热情的工作态度来增强素质,以优质高效的工作成效来树立形象。

各位领导,各位同事,回顾自己这一年来的工作,虽然围绕自身职责做了一些工作,取得了一定的成绩,但与公司要求、同事们相比还存在很大的差距,尤其是业务能力有待进一步提高,我决心以这次述职评议为契机,虚心接受评议意见,认真履行本职工作,以更饱满的热情、端正的工作姿态,认真钻研业务知识,不断提高自己的业务水平及业务素质,争取来年实现自己工作和生活中的美好理想。

公司财务会计的述职报告2

我是来自财务会计部一名职员,名叫XXX,现年XX岁,中共党员。现在,我就将20XX年在财务会计部的具体参与和分管的工作情况向各位领导、同事们进行汇报:

1、积极做好信息披露工作,兑付社员股金红利。按照银监监管部门要求和信用社股金管理办法,联系会计事务所,做好20XX的报表审计报告工作,配合联社办公室做好20XX的信息披露工作,及时地兑付20XX社员股东分红,维护社员股东权益。

2、协处部门经理做好20XX所得税汇算工作。积极探讨、精读国家财政部、国税总局陆续下发有关各种所得税优惠政策文件,与当地国税部门工作人员交流学习,用好用活国家优惠政策,准确汇算汇缴企业所得税,做好了我社20XX年所得税汇算清缴工作。

3、协处部门经理做好央行票据后续监测考核指标的测算工作。为确保我社央行票据后续监测考核指标能够达标,会同发展部、风险部、审计部对各项考核指标进行了测算。

4、积极参与会计基础检查工作。通过检查,增强我社会计基础管理工作,规范员工业务操作流程,强化内部控制,提升了会计管理水平、会计服务质量和会计操作风险防控能力。

5、做好个人存量账户核查工作、返洗钱工作。

一)是存量个人身份信息真实性核查工作情况,XX月参加省联社组织的个人存量账户核实系统上线前培训,并于XX年X月XX日完成对全辖员工转培训工作,确保系统上线稳定运行。通过悬挂横幅、LED显示屏播放存量个人账户核实内容及向社会发布张贴通告等多途经进行宣传做实存量个人账户宣传工作,让客户按时到我社进行身份核实。截止20XX年14月末,我社个人存量核查进度达100%。完成了我社20XX年个人存量账户核实工作目标任务要求。

二)是加强返洗钱培训、宣传力度,创造良好的内部环境和社会环境。

于20XX年XX月XX日在联社会议室举行返洗钱法规法规培训,提升员工的返洗钱理论知识和水平;同时加强对返洗钱监测系统补录补正的督促力度,使我社返洗钱监测系统大额、可疑数据进行审核上报,补录、补正率100%,未出现漏报情况;加强返洗钱宣传活动开展,通过辖区悬挂横幅、X个LED电子屏流动播放“警惕洗钱陷阱,远离犯罪”主题返洗钱宣传。较好完成了20XX年既定返洗钱内容目标任务。

6、与各部室能力配合,积极主动开展假币专项治理工作,畅通人民币流通环节,维护持币人合法权益和信用社声誉。

一)不断提升反假货币机具配置水平

为提高服务水平,防范和堵截假币事件的发生,提高公众对我社的信任,确保人民币柜台收付业务工作的正常开展,我社加大了反假货币机具配置力度。截止20XX年14月,A类点钞机XX台,B类XXX台,C类XXX台,具备冠字号功能XXX台;取款机XXX台其中具备冠字号功能XXX台,另三台虽不具冠字号配有冠字号清分机XXX台,加钞都经具备冠字号清分机进行加钞的;存取一体机XX台,具备冠字号。较好的完成年初我社20XX年冠字号计划。

二)完成了20XX年反假货币宣传和培训目标任务

三)不断完善反假货币管理机制

积极加强持证上岗管理。积极联系参加当地人行的各项反假培训并协调参加人行组织的反假资格考试,20XX年我社假币资格年审为XXX人,新参考XX人。到20XX年,要求我社所有临柜人员100%持证。

7、积极参加人行人民币结算帐户专管员培训考试。20XX年XX月XX日,我社XXX名员工参加人行举行的人民币结算账户专管员培训,并全部通过考试取得上岗资格,构建了我社与人行结算账户开立的绿色通道。

8、股本金的验资工作。积极主动地做好了20XX年股本金的验资工作及注册资本金的变更工作。

以上就是本人20XX年在财务会计部具体工作情况,不妥之处,请各位领导、同事予以批评指正。

公司财务会计的述职报告3

我在连队担任出纳兼保管工作,工作繁忙、琐碎,但丝毫没有削弱我对工作的热情。回顾一年来的工作,本人在社区党委的正确领导下,在连队党支部大力支持下,较好地完成了各项工作。今天按照社区党委的按排,我就自己任出纳兼保管业务以来的工作、学习和思想情况向党委和职工代表汇报如下:

一、加强政治学习,提高自身素质

我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,责任重大。为了不辜负领导的重托和职工的信任,更好的履行好职务,就必须不断的学习。因此,在这一年里,我积极参与连队党支部举办的学习班和开展的学习课程。参加了连队党支部开展的“创先争优”活动,并结合自身工作实际每月作出了公开承诺。通过自身的积极努力,扎实工作。同时在领导和同事的支持帮助下,承诺基本完成。通过各种学习,自己无论在政治思想上,还是业务水平方面,都有了较大的提高。工作中,能够认真执行有关的财务管理规定。同时不断加强思想道德修养,在各种利益面前能够把握自己,不拿原则作交易。

二、严谨、细致地搞好保管工作

在财务工作中,我能够遵守职业道德,做到敬业爱岗,并认真领会和学习新的会计法,以会计法做为工作的准则,认真履行保管岗位职责,一丝不苟,忠于职守,尽职尽责的工作。真正做到材料入库有验收;保管物品有条理;发出材料有手续。每次验收材料时,按发票详细核对规格、型号、数量及时填写入库凭证,签字后交会计入账。对协调农资及时办理转账手续,以免漏支,日清月结。当库存农资低于储备量时,及时向连队领导反映。同时保持库内卫生清洁,农资码放整齐、集中,使农资不变质,不短缺,保持原有的使用价值。以利于生产的需要。工作上塌实肯干,服从组织安排,努力钻研业务,提高业务技能。尽管平时工作繁忙,不管怎样都能保质、保量按时完成工作。

三、做好管家,重视日常财务收支管理

收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重。加强收支管理,即是缓解资金供需矛盾。也是发展农场事业的需要。日常工作主要包括:葡萄地承包工资、农产品兑现款、干部工资、奖金及连队公共费用。根据业务顺序,逐笔登记现金日记账,每天业务结束后,认真填写现金日报表并核对相符。保证做到日清月结。同时,对到帐资金及时上缴到社区财务办。对每一笔支出严格把关,发现不和理的开支敢于斗争和碰硬。

四、存在的不足和问题

由于经验不足,工作中还存在一些问题,例如:工作效率不高,服务意识不强等问题。今后要不断学习,进一步明确思想,提高认识,增强服务的意识。在工作上,更加严谨、细致,讲效率,讲质量,积极努力,出色地完成各项工作。

以上是我一年以来的工作情况汇报,如有不足,敬请批评指正。

公司财务会计的述职报告4

进入公司以来,我就把“做一名优秀的财务人员”当作致力追求的目标。20XX年,在公司领导的关怀和同事们的帮助下,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准,严要求,力求做到业务素质和道德素质双提高,顺利完成了领导交给的各项工作任务,向着“做一名优秀的财务人员”的目标又迈出了自己坚实的一步。下面就将一年来的工作。生活。学习以及思想等各方面情况汇报如下:

一、思想上积极上进。

能够以积极的态度认真参加公司组织的政治理论和业务学习培训,并不断总结自己思想上的不成熟观点,向着做一个有魅力的奥捷人靠拢。其次,通过广播。电视。报纸。书刊认真学习领会当前国家政策及经济形势,为今后的工作,生活等铺一条正确的路线图。

二、工作中兢兢业业,尽职尽责。

勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。一年来,我在工作中能够以正确的态度对待各项工作任务,积极主动,勤勤恳恳,有强烈的工作责任心和工作热情,经常加班加点,毫无怨言。在行动上自觉实践为公司服务的宗旨,用满腔热情积极,认真细致地完成好每一项任务,严格遵守各项财会法律。法规以及单位的各项规章制度,认真履行会计岗位职责,自觉按规章操作。自己在目前工作岗位上已工作了十余年,经过十多年的锻炼基本上能很好地胜任本职工作,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。

三、业务上不断积累,提高素质。

随着新形式对财会人员业务能力要求的提高,本人十分注重对业务知识的学习和积累。积极参加各项业务培训,提高自身业务素质,争取工作的主动性。在工作之余,挤出时间自学业务知识,认真学习了关于财会工作的有关法律。法规。方针。政策,并在工作中贯彻执行这些政策规定,为相关领导、部门了解企业财务状况、经营成果和现金流量,并据以作出经济决策、进行宏观经济管理提供真实、可靠的财务数据信息。

做好工作是关键,在工作岗位上我首先从三个方面做起。

1、用心。

在目前的形式下,对于会计人员的要求越来越高,而用心工作始终是会计工作的命脉。工作态度塌实严谨,坚决遵守公司各项财经纪律和管理制度。平时还注重对电脑和电算化会计工作有关知识进行深入学习,使自己在日常工作中达到事半功倍的效果。能够熟练掌握财务工作流程,做到条理清晰,帐实相符,从原始发票的取得到填制记帐凭证,从会计报表编制到凭证的装订和存档都达到了正规化。标准化。做到了全面。及时。准确的反映。

2、创新。

对武汉公司和湖南公司的各项精神及方针政策能够认真体会,并联系到自己的工作实际中坚决支持和贯彻执行,正确体会各项政策的内涵,在本质上发掘新理论、新办法、新层次,适应新要求。

3、负责。

加强个人责任心培养,认真履行好自己的会计职能,勇于负责,敢于负责,具备较强的责任心把自己的工作做好。在工作中,能够以正确的态度对待各项工作任务,积极主动,勤勤恳恳,毫无怨言,已基本较好地胜任本职工作并不断自我总结工作中的成败得失,以高度的热情和责任感完成各项工作任务。

四、存在的问题和今后的努力方向

回顾一年来的工作,虽说取得了一定的成绩,但也存在着许多不足之处:一是学习不够踏实;二是处理棘手事情信心不够,需进一步改进;三是开创性的工作开展的不多。

针对以上问题,在今后的工作时间里,我将加强理论学习,苦干、实干,努力提高工作质量和效率,进一步提高自身素质,寻找差距,克服不足,在今后的工作上取得更大的进步。

公司财务会计的述职报告5

20XX年在伊犁河南岸新区党工委、场党委、管委的正确领导下和各位同志的帮助下,我顺利的完成了场里的会计工作现将主要工作汇报如下:

一、工作和学习情况

1、在政治思想上,我坚持社会主义道路,拥护共产党的领导,认真学习党的十八大精神和“三个代表”重要思想,深入把握其精神实质。作为奶牛场的一分子,我积极参加思想政治学习,以期提高自己的政治理论水平和综合素质,并在实际工作,根据自身岗位特点,切实作好本职工作。

2、正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令,熟悉财经制度;积极钻研会计业务,精通专业知识,掌握会计技术方法;热爱本职工作,忠于职守,廉洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持原则,执行有关的会计法规。工作中审核一切开支凭证,及时结算记账,做到各项开支都符合规定,一切账目都清楚准确。对经费的使用情况和存在问题,经常向有关领导请示汇报。按照规定编造全年、每月的各种报表资料和月度结算,做到准确无误。

3、立足本职,作好本部门其他工作的配合。由于我科室人员较少,结合财务工作的特性,我除作好本职工作外,认真学习场机关财务开支审批制度、差旅费开支管理办法等内部控制制度等,认真把握经济事项的.实质,作好会计基础核算工作,这些工作虽然琐碎,但是我始终能保持良好的心态,认真的作好每一项工作,为我场各项工作能顺利开展尽自己的努力。

4、认真学习《企业会计制度》,积极组织全场财务人员参加会计人员继续教育。伴随我国会计制度、法规的不断完善,新的制度、新的准则对会计人员提供更高质量的会计信息提出了要求,提高自身的专业素质成为必然。只有在工作中不断积累经验,在学习中丰富知识,认真把握会计制度和税收等相关政策,才能为我场财务管理水平提高打下基础。

二、存在的问题和不足

1、在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性,不善于学习、学习抓的不紧,积极性不高,存在着被动、满足于现状、应付思想。

2、在实际工作中,思想不够解放,观念更新不到位,工作上存在自我满足情绪。

3、在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决,处理方法比较简单。

三、今后努力的方向

在过去取得的成绩的同时,我深知自己的进步相对于其他同志来讲还有不小的差距。在今后的工作中,我将进一步发挥自己的主动性,注重自身思想修养的提高,努力提高自己的业务工作能力,力争出色完成自身工作和领导安排的任务,为我场的经济和社会又好又快地发展做出应有的贡献。

公司财务会计的述职报告6

时光荏苒,弹指一挥间,充满挑战的20XX年即将过去。一年来,在总、分公司的正确领导下,在分公司总经理室的指导与各职能部门的通力合作下,在全体财务人员的倾力支持下,我忠于职守,不断开拓进取,紧紧围绕控股公司战略规划和财险公司“卓越工程”,以全年发展任务为目标,以实施总公司财务集中为工作重点全力以赴开展工作,深化落实分公司“降本增效、以效益为中心”的经营理念,坚持效益为先,坚持依法合规经营。下面我就20XX年的主要工作情况述职如下,不妥之处,敬请批评指正。

一、工作回顾

20XX年是公司财务管理变革的关键一年,我们紧紧围绕20XX年经营目标,在全力配合总公司财务共享中心建设,新一代财务系统更换,加强财务基础管理,进行全面预算管控,加强人员管理考核、加强资金管理、控制成本费用等方面做了大量工作,取得了一定的成绩。主要体现在以下几个方面:

(一)先战略后预算,优化资源配置,支持业务发展

20XX年,预算的制定始终坚持“两超”目标不动摇,通过机构、政策、产品三大发展措施为保障,合理规划预算,促进业务发展。截止昨日,保费收入实现万元。增速%,提前完成总公司计划,年底综合成本率控制在XX%,有望实现双超。20XX年预算工作主要包括:

1.通过提前投放、加强后期考核的管理措施助推业务发展。如车险渠道业务费用投放、部分非车险预算均进行提前投入,通过后期的考核,对投入产出见效快、发展速度快、效益良好的机构在后期都较大幅度地给予了预算倾斜;

2.优化资源配置权限,提高资源配置效率。20XX年分公司成立了精算委员会,通过加强与业务部门沟通交流,共同对激励政策的预算投入进行可行性分析,利用精算数据的测算,使资源配置效率有了明显的提高。20XX年投入产出比较去年提高了近两个百分点;

3.扩大考核维度和深度,提高预算投入效率。通过加大对预算投入的指标考核,如新单利润率、投入产出比等,扩大考核的维度和深度,提高预算投入效率;

4.建立预算管理制度,实现预算管理的制度化、科学化、标准化。今年,为了提高预算的全面性,我们及时修订下发《分公司20XX年预算管理办法(暂行)》,并通过多种渠道宣导,树立全员预算意识;通过预算管理的制度化,使公司的战略目标更加清晰可行,各项工作开展有章可循。

(二)实现费用、理赔资金省级集中支付,加强现金流管控

1、今年2、3月份,公司实现了费用、赔款省级集中支付,通过集中,提高了支付效率,防止了风险、降低了成本。数据统计:通过快钱支付的赔款,在每天15点之前提交的24小时之内均可到账,支付时长由个工作日下降到1个工作日,支付费用手续费从跨行XX元/笔降至元/笔,一年可为分公司节约成本约XXX万元。

2.加强现金流分析管控,做好资金计划。20XX年,资金使用效率的提高对资金预算提出更精准的要求,如何准确预测全省各机构每天的费用、赔款资金使用量成为重要课题。一方面通过认真学习公司预算管理,将其思路融入到资金管理中,通过保费收入、赔款支出,及费用预算执行情况为资金计划提供基础,为短期、中期及长期的现金流状况提供预测;另一方面对各个时期的现金流做出分析,查找规律,分类控制、逐项分解,将资金预算做到准确合理。截至目前百元保费净现金流入元,年底有望达到XX元。

(三)加强财务基础管理,提高综合管理能力

1、合理分摊费用,促进业务协调健康发展

年初,为了符合行业监管的要求,部分机构出现了车险费用率偏低,非车财险费用率偏高的不合理现象,为了准确核算各险种费用,真实反映盈亏水平,一方面我们加大了宣导力度,让全员认识到合理分摊费用的重要性;另一方面我们分3次进行了费用分摊专项培训,不断加强基层公司合理进行费用分摊的能力;三是实行动态监督,每月末对各中支各险种简单费用率进行通报。经过一系列措施,各险种简单费用率从3月份开始逐步趋于合理,截止11月底,车险简单费用率%,非车财险%,农险%,意健险%,较真实的反映了各险种的费用情况,为科学制定险种政策,实现精细化管理,促进业务协调健康发展提供了依据。

2、加强、完善制度建设,坚持依法合规经营意识不动摇

20XX年,部分机构经历了保监会、审计中心、税局、检察机关等内外部的多次检查,同时财务工作也暴漏出了一些问题,比如:虚列费用、虚拟实收确认银行存款、科目不规范等等。为此,财务部积极采取 有效措施进行整改,一是加强和完善了制度建设,进一步规范操作流程。今年年初,印制了《20XX核算制度汇编》;下发了《财务核算工作规范》;10月份费控系统上线后,又及时出台了《费控系统报销审核工作规范》等。通过制度的完善、流程的规范化使财务管理有章可循,有法可依;二是分公司加大了事前审批力度。对销售人员薪酬、装修费、查勘车修理费等重点事项进行事前审批,分公司设立专人负责审核,费用的真实性有了进一步提高;三是6月份和9月份在全省范围内开展了财务自查自纠工作,进一步查找需要改进的问题;经过一系列措施,夯实了财务基础工作,保证了财务数据的真实性;

3、大力清理应收保费,化解经营风险。

为防范经营风险,提高资金周转速度,10月份分公司财会部向各中支下发了《应收保费督导函》,明确了应收率和奖惩措施,制定具体措施加大清收力度。为保证应收保费清理到位,自9月开始,分公司实行动态监控,每月末将四级机构的应收保费明细下发给各个中支,每周对应收保费清理情况进行通报,确保12月底应收率控制在XX%之内。

4、清理其他应收款,强化内控机制。

为确保资金安全,借着新、旧财务系统切换数据时机,9月份我们在全省范围内开展了其他应收款的全面清理工作,首先,成立“一把手”任组长的清收小组,由财务部门牵头和业务部门认真核对每一笔款项,查清应收原因。其次,各个部门分工协作,共同开展清收工作。分公司财会部将“其他应收款”科目明细逐笔问清挂账原因后,根据挂账原因由各个部门分类清收,经过一系列措施,清收效果明显,共清理应收款590余万元。

5、严控成本、降本增效

为贯彻落实分公司“降本增效”精神,财务人员在审核票据时更加严格关注差旅费、公杂费、车辆使用费、招待费等业务活动频繁的费用列支的真实性,并取得了一定成效。其中招待费比例就由6月底的%降低至%,节约近XX万元。

(四)全力配合支持总公司财务共享中心建设工作,顺利完成新费控系统上线工作。

今年,围绕总公司“三三九”战略规划”,总公司财会部也提出了要实现“三个财会梦”,其中一个梦就是“财务共享中心建设梦”,与此同时,新一代财务系统也要上线,2项工作同时开展,这在业内还是首例,为了实现这个梦,面对超负荷工作,全省财务人员毫不退缩,充分发扬了艰苦敬业的精神,全力以赴配合总公司完成了骨干人员新财务系统培训,业、财数据核对,新旧系统数据迁移等工作,为财务共享中心建设的稳步推进,新财务系统上线奠定了坚实的基础,同时也充分体现了财务队伍是一支特别能吃苦、特别能战斗、经得起工作考验的,铁打的队伍。

(五)加强人员管理与考核,加强培训

20XX年年初制订下发了20XX年《委派财务负责人绩效考核办法》,明确了委派财务负责人的职责和义务,对财务工作考核内容进行了整合与完善,围绕总分两级工作重点,区分非现场检查项和现场检查项,使财务管理工作考核项目更具可操作性,更符合当前管理要求。继续施行奖优罚劣制度,对于季度考核优秀的全省前三名给予奖金鼓励,对于工作出现差错的给予通报或罚款;下发了各类专项通报,使考核工作常态化;

二、工作中存在的不足

尽管我们今年做了很多工作,也取得了一定的成绩,但与总、分公司的要求还有一定的差距,财务管理工作中仍存在这样那样的问题有待解决:

(一)统筹分析能力有待加强,综合管理能力亟需改善

基层财务人员基础参差不齐,缺乏对上级政策充分了解、灵活运用的能力,发现、分析、解决问题的能力欠缺,前瞻性不够。由于对业务总体情况的统筹能力不足,造成投入与产出不成比例,同样比例的费用投放,获取的业务收入结果不尽相同。

(二)依法经营意识不够到位,防范风险能力尚需提高

从内、外部检查情况看,各机构仍然不同程度存在违规违纪问题,依法合规经营意识不强,防风险能力较弱,贴费现象依然存在。

(三)应付市场的能力不足,今年上半年市场竞争加剧,业务发展乏力,出台的各项费用政策缺乏灵活性,办法不够。

(四)深入调查不够,仅忙于日常事务,审批OA,深入一线少,不了解基层困难,以后要加强与基层的沟通。

三、次年工作规划

积极全力配合总公司全国财务共享中心建设,继续做好全年预算控制,加强培训,加强操作流程标准化建设,加大现场检查监督与考核机制,为公司完成20XX年任务目标提供后援保障。

(一)继续全力配合支持总公司财务共享中心建设工作

由于集团在我省有建设后援中心的规划,为减少共享中心后续搬迁所带来的人员流失,总公司确定20XX年财务共享中心推广工作直接在郑州开展。为此,我会全力配合支持总公司开展的职场选址、人员招聘、培训等工作。

(二)继续做好全年预算控制,确保预算执行的平稳可控;

着力推行四保政策,让政策倾斜切实际、接地气;深入细化预算分析,实现以效益为导向的资源配置。

(三)继续加强对全省财务人员的培训,予培训于日常管理和日常工作之中。

持续提高财务人员的专业技能,促使其定好位、管好事,进一步履行好职责,加强责任心,发挥好职能作用。

(四)进一步加强操作流程标准化

积极纠正操作过程的常见错误点,统一和规范工作流程,提高工作效率,提升服务质量。

(五)加大现场检查监督与考核机制。

通过现场检查,加强对财务基础工作风险点的排查,防范和杜绝农险条线的基层违规操作。建立长效考核监督机制,定期进行跟踪、通报,奖罚分明,确保将合规管控落到实处。

20XX年,我将带领全辖财务队伍继续努力,紧紧围绕公司保质提速发展的中心工作,进一步提高思想认识,紧跟发展步伐,及时调整工作思路和计划,创新服务,为实现公司各项任务目标努力奋斗!

最后,提前祝各位领导、同事圣诞快乐!谢谢。

公司会计述职报告(篇4)

公司会计季度述职报告


一、


作为公司的财务核心部门,会计部门一直承担着关键的角色,为公司的健康发展提供了有力的支持。本季度,我们会计部门全体成员紧密团结、精心努力,认真履行职责,按时准确地完成了各项财务工作。通过有效的内部监控机制和完善的财务管理体系,我们成功地应对了外部经济环境的挑战,为公司创造了稳定增长的财务业绩。将详细介绍本季度的工作情况和相关数据。


二、财务业绩分析


1. 资产状况分析


本季度,公司资产总额为X亿元,较上季度增长X%。其中,流动资产为X亿元,比上季度增长X%;非流动资产为X亿元,比上季度增长X%。公司资产结构保持了相对稳定的状态,有力地支持了公司的日常经营和发展需求。


2. 负债状况分析


本季度,公司负债总额为X亿元,较上季度增长X%。其中,流动负债为X亿元,比上季度增长X%;非流动负债为X亿元,比上季度增长X%。公司负债结构经过有效的管理和控制,保持在可控的范围内,对公司经营没有造成重大压力。


3. 财务收入分析


本季度,公司实现营业收入X亿元,较上季度增长X%。其中,主营业务收入为X亿元,较上季度增长X%。公司营业收入的增长得益于市场需求的稳定增长和公司市场份额的扩大。


4. 财务支出分析


本季度,公司实现总支出X亿元,较上季度增长X%。其中,销售费用为X亿元,较上季度增长X%;管理费用为X亿元,较上季度增长X%。公司采取了一系列有效的措施,降低了支出成本,提高了财务效益。


三、财务管理工作


1. 财务会计工作


本季度,我们会计部门妥善处理了公司财务会计工作,按时按规定完成了月度和季度的财务报表编制和审核。我们严格遵守相关会计准则和法律法规,确保了财务报表的准确性和可靠性。


2. 成本管理工作


本季度,我们积极开展了成本管理工作。通过制定和完善成本核算制度,我们对各项成本进行了准确的核算和控制,有效地提高了公司的经济效益。


3. 内部控制工作


为了保证公司的财务稳定与安全,我们加强了内部控制工作。通过健全的授权制度、完善的审计机制和有效的风险管理,我们有效地防范了财务风险,减少了财务损失。


四、存在的问题和改进措施


1. 存在的问题


尽管在本季度取得了一定的业绩,但我们还是面临着一些问题。比如,财务报表的编制过程中,存在一些表格错误和数据录入错误,这需要我们进一步加强审查和监控。另外,在成本核算方面,我们还需要加强对间接成本的核算和管理。


2. 改进措施


为了解决存在的问题,我们将采取以下改进措施:加强财务报表的复核,确保准确无误;优化成本核算体系,加强对间接成本的核算和控制;加强团队协作和学习,提高各项财务工作的水平和质量。


五、总结


本季度,公司会计部门按时完成了各项财务工作,并积极应对了外部环境的挑战。通过有效的财务管理和严格的内部控制,我们为公司的健康发展作出了重要贡献。我们也意识到存在的问题和不足之处,并制定了改进的措施。相信在全体成员的共同努力下,财务工作会取得更加出色的成绩,助力公司实现可持续发展。

公司会计述职报告(篇5)

导语:2010年电力公司总会计师述职述廉报告

2010年电力公司总管帐师述职述廉报告

2010年,是集体公司发起的巩固进步年,是连续强化促成1336工作思路,环绕“改革成长立异”主线,以“三个构筑”、以“依法治企年”活动为依托。确保公司连续健康巩固成长关键年。一年来,本身当真践诺岗亭职责,以刚强的政治立场、以联合和谐的大局见解,以奋发的工作热忱,以开辟创

新的精神,求真务实的风格,美满结束了各项工作任务,向党构造交了一份如意的答卷。现将一年来的工作环境简要报告请教以下,请评断。

1、加强涵养 ,进步思维认识,竭力提拔工作本领。

一年来,本身始终把进修作为鞭策工作,加强个人涵养的有效路子。四月份,本身参加了国资委在国度管帐学院进行的总管帐师岗亭培训,进一步提拔了本身践诺工作职责的本领。同时联合工作实际,前后把带领艺术、学哲学、用哲学,企业计谋办理、策划办理、经济法律与公约办理等与本身工作密切相干的表面知识作为进修重点。同时,在平常工作中,富裕利用党委中间组表面进修和公司进行的带领干部培训班等进修机遇,连续富裕本身。经过议定进修,不但获得了知识,进步了本身的思维认识,并且还学会了立异脑筋的本领,提拔了个人践诺岗亭职责的本领。在工作中能关联实际贯彻落实科学成长观,能当真贯彻省公司党组的安排和决议,把集体公司的详细工作与科学成长相联合,及时和谐办理公司成长中的凸起题目,使集体公司能连续健康巩固的向前成长。

2、爱岗敬业,践诺职责,连续提拔工作质量。

1、抓好策划办理工作,确保公司各项考核指标的周全结束。根据本身分担的工作特点,提早脱手,年初构造召开了公司策划工作集会,自动调研策划环境,听取各策划单位的定见,并周全安排了公司的策划工作,修订美满并签订了各单位策划事迹考核责任书。构造召开了公司各个季度的经济活动分析会,经过议定参加各策划单位的经济活动分析会,深切明白公司的集体策划状况,当真探讨公司策划办理中存在的题目,及时构造本能机能部分和谐并办理各个策划单位反应的实际题目,确保了公司年度策划指标的周全结束,估计将周全结束省公司下达的各项经济考核指标。

2、加强资金办理,严厉本钱把握,典范管帐核算,美满财务指标考核。构造召开了公司资金办理、本钱办理等专题集会,典范公司项目部资金拨付流程,严厉把握备用金额度。增刚强目本钱办理,带队对内蒙古通辽市风电项目标本钱环境进行调研,为进一步强化项目本钱办理工作积聚了资料。典范管帐核算工作,分析办理公司运行中的有关财务题目。使公司财务状况进一步提拔,确保了财务考核指标的结束。

3、根据国网公司、省公司“依法治企年”活动的联合安排,当真抓好集体公司依法治企年活动的展开,前后构造各单位、部分召开专题集会,查抄落实各项轨制环境,当真分析公司依法策划题目,并由审计与纪检监察部进行效能监察,使公司依法治企年活动落到实处,获得实际结果。

4、抓好公司的社保基金和工钱资分派办理。针对公司现场聘用人员范围连续扩大的环境,工钱补助开支不典范等环境,及时构造召开专题集会探讨办理,经过议定与正规劳务公司签订和谈公约等方法,渐渐典范了聘用人员的报酬办理。加强公司的社保基金办理工作,按时上缴各项社保基金,把进步职工福利报酬放在紧张的位置。细化公司的工钱收益分派办理,典范现场的补助办理,根据公司订定的收益分派政策,向一线员工和现场骨干倾斜,对变动现场员工的自动性起了精良的效用,对巩固公司步队起到自动效用。

5、抓好分担单位的策划办理工作。对分担的物业公司,在调整班子成员后立即召开有关集会,要求物业公司班子成员分工明了,工作责任到位,经过议定渐渐改进硬件前提和办事程度,把握好费用的开支,确保三项费用的把握,确保小区办事质量进步,并互助好小区基建工作,本年前后改革了水直供系统,使多年以来职工反应猛烈的停水题目获得完全办理,多方和谐供电局改革小区的直供电和电费直收题目,为今后公司节省电费付出打下精良的硬件根本。同时要求物业公司干部员工变化见解,进步认识,做好后勤办事,使员工安心,离退休职工如意。

6、抓好基建工程的招标办理工作,根据小区构筑进度,在基建工程监督小组及公司审计与纪检监察部的全程参加下,在包管质量的前提下,果然刚正的对小区构筑的主体工程,材料配置进行了招标,包督工程顺利进行,自动和谐停理基建工程中的有关题目,加强在招标进程中的监督机制和廉政办事机制,倡导“办事干净”,典范基建专项资金办理。包管小区构筑的顺利进行。

7、自动构造展开“小金库”专项办理工作。根据国网公司的要求,及时构造召开集会,展开自查自纠工作,对各策划单位和本能机能部分进行策动查抄,及时上报自查报告和整改方案,使专项办理工作落到实处,获得实效。坚定杜绝小金库的滋生。

3、勤政廉正,以身作则,竭力提拔耿介自律意识。在平常工作中,能保存复苏的脑筋,以“勿 以善小而不为,勿以恶小而为之”典范本身的一言一行。对本身分担的工作能够严厉凭占有关规章轨制办事,每个工作关键都履行阳光操纵、透明处理,不管事大事小都要做到耿介自律、奉公守法。领先践行“办事干净”的廉政理念,能严厉要求本身、家人和分担单位的人员,自发服从耿介自律的各项法则。连续加强自我进修,根据“七个不准”的要求,展开自查和分析,提

高耿介意识,自发抵当各种腐败思维的腐蚀,谦和听取大众的责怪定见,自发接纳党和大众的监督,始终保存共产党员的茂盛盼望、奋发锐气和浩然正气。对责任区内的党风廉政构筑进行了当真探讨、安排和落实,做到警钟长鸣,防微杜渐。凡是对分担单位的带领进行廉正讲话,办理职工反应的热点和锋利的题目,分担单位未产生作奸犯科变乱和侵害职工长处的变乱。也使分担支部的党员干部心系集体,感情巩固,阐扬了党员干部的领先效用,为更好的促成公司廉政构筑轨制化打下精良根本。

4、查找不敷,明了方向,竭力提拔自我成长本领。自发进修新知识、新表面不敷深入,立异思路、立异工作方法不敷,政策标准的把握与应用不敷,表面关联实际深度不敷。深切基层,特别是深切现场一线调研工作不敷自动自动,与一线同志互换定见不敷多,雷同深度不敷。今后我将坚定连续进修,连续立异、坚定与时俱进,竭力进步本身的政治本质和带领本领,连续增责尽情识和榜样意识,自动自动,甘于吃苦,勇于奉献,连续钻研交易知识,进步带领本领,当真践诺好职责,决不孤负党组和职工的盼望和重托,尽职尽责做好本职工作,为公司成长做出本身应有的贡献。

以上述职述廉报告,请大家责怪斧正。

二○一○年十一月十八日

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