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生产安全个人述职报告九篇

发表时间:2024-01-23

如果你想加入中国共产党,首先就要写入党申请书,入党的人都要认真对待这个事情。新时代有理想有追求的年青人,我们需要在行动、思想等方面向党组织靠拢。你对入党申请书了解多少呢?小编花时间专门编辑了生产安全个人述职报告九篇,欢迎学习和参考,希望对你有帮助。

生产安全个人述职报告【篇1】

标题:安全生产专题述职报告


一、


安全生产是企业发展的基石,也是保障员工生命安全和财产安全的重要任务。作为企业的负责人,我积极参与安全管理工作,以确保企业安全生产的稳定和可持续发展。在这篇述职报告中,我将详细介绍我在安全生产方面的努力和成果。


二、建立安全管理体系


1. 独立组建安全生产部门:我在公司内部成立了专门的安全生产部门,由专业人员负责制定和执行安全管理措施,提高安全意识和技能。


2. 完善安全制度和规章制度:我与安全生产部门共同制定并更新了一系列安全制度和规章制度,如事故报告和应急处置程序等。这些制度的实施有效防范了事故的发生。


三、开展安全培训


1. 定期组织安全培训:我每年都组织员工参加安全培训,以加强员工安全意识和技能。培训内容包括事故预防、危险品管理、紧急救援等方面,让员工掌握正确的应对和处理方法。


2. 进行岗位培训和考核:我要求各部门负责人对员工进行岗位培训,确保员工具备相应的操作技能和安全意识。同时,根据员工在实际操作中的表现进行定期考核,以促进员工的全面发展。


四、加强现场安全管理


1. 建立安全巡检制度:我要求安全生产部门定期进行安全巡检,发现安全隐患和消防问题及时处理。对于严重隐患,立即采取措施予以关闭或撤离。


2. 强化安全意识教育:我组织定期的安全生产宣传活动,通过举办安全知识竞赛、发布安全警示标语等方式,提高员工对安全的重视程度。


五、健全应急预案


1. 制定灾难应急预案:我与安全生产部门一起制定了灾难应急预案,明确了各岗位的责任和应对措施,确保在突发情况下能够及时、有效地进行应急处置。


2. 定期组织应急演练:我定期组织员工进行应急演练,模拟各种紧急情况,以检验应急预案的有效性和员工的应急能力。


六、安全产出评估和改善


1. 定期进行安全生产评估:我与安全生产部门合作,定期对企业的安全生产情况进行评估,发现和解决问题,改善安全管理水平。


2. 加强经验教训我鼓励员工主动参与事故的调查和教训总结,确保同类事故不再发生,并及时向全体员工分享。


七、结语


通过加强安全管理和推进各项工作,我积极参与企业安全生产管理,不断提高员工的安全意识和技能。我将继续努力,确保企业在安全生产方面取得更好的成绩。安全永远是我们的首要任务,只有将安全生产工作做到位,才能保障企业的持续发展和员工的安全。

生产安全个人述职报告【篇2】

这些年来,以我为第一责任人的企业领导班子,始终对安全生产高度重视,安全生产成为我们齐抓共管的重中之重。作为企业负责人,我的认识是:“生产再忙,安全不忘”、“安全就是企业的生命线,安全就是效益”。在周边及各地不时发生的生产安全事故时刻警惕着我,尤其是省政府出台《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》以来,我对安全生产认识又有了进一步的提高,增强了安全管理的责任心和管理意识。下面,我就如何开展安全生产工作向各位领导、同仁汇报如下:

一、认清形势,加强领导,建立健全科学的安全管理机制

面对当前严峻的经济和安全生产形势,以安全为第一责任,提高认识,统一思想,成立了以我为组长的“安全责任落实年领导小组”和专门管理机构,副总分块包干,层层立下军令状,建立了职能部门责任落实扛指标,“安全、节能、环保”统一考核,效益工资双挂钩的新体系。“带着责任来上班,扛着紧迫去工作,捧着安全来交卷”已成为昊龙员工的特色风采。同时强化日常管理,把管理细化,安全生产检查由我带队,实行定期、不定期检查相结合的模式,避免了检查的盲区。检查过程中,我和安保部人员一起检查,效果非常好,并且我还能亲自掌握企业安全生产方面的薄弱环节,对各种违章现象也能及时纠正,对需要安全投入进行隐患整改的也可以及时拍板。

同时,以安全管理机制创新为基线,以推广“自查互检”工作法和提高“三同时”为抓手,创立了“五个以”制度,即:以“安全操作规程为准绳”,规范操作,杜绝违章;以“法规和安全制度为依据”,指导监督、检查工作;以“全员参加为手段”,提高团队整体素质和安保技能;以“安全生产为第一要务”督促各项工作落实,以“安全教育和经济处罚为措施”,保障其严肃性和实用性。牢固树立“安全为了生产,发展必须安全”的意识,制定了相应的应急预案4个。一至四月份,共计查处各类事故隐患67项,整改67项,整改率为100%。

二、加大安全投入,确保企业长治久安

安全投入是确保安全生产的重要保证。公司自成立以来,先后投入20余万元,新上一期安全视频监控系统;投资40多万元用于安全教育培训和基础设施改建。同时,严格落实职工劳动防护、安全教育经费、工伤保险等资金到位,增加生产一线的安全生产装置,使企业夯实了安全基础,确保了企业长治久安。

三、重视安全教育培训,提高员工安全意识

在日常工作中,做到了先培训后上岗,特种岗位持证上岗。班前会必讲安全,开展了《安全和谐铸平安、情系昊龙展风采》、《安全为了生产、生产必须安全》、《安全在我心中、效益在我手中》、《关爱生命防范事故、关注安全治理隐患》等等一系列读书演讲比赛和劳动竞赛活动。通过日常的严格灌输和管理,使在职员工讲安全、重安全的意识大大提高。

四、加强日常安全管理,防隐患于未然

以我为责任人的安全班子,根据企业实际,自上而下制定了“自查互检”的工作模式,检查过程中不放过任何点点滴滴,防隐患于未然。在全县开展的“自查互检”活动中成绩名列前茅,被评为安全生产先进单位,并率先通过“安全标准化”三级达标,进一步完善了“管理标准化、作业流程化、现场标志化”。在春季战役中实现了安全生产“开门红”,为全年实现“零事故”打下了坚实的基础。

生产安全个人述职报告【篇3】

20xx年,在省、市、区各级政府和安监部门领导和指导下,以保障国家和人民生命财产安全为宗旨,深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立以人为本、安全发展的理念,全面贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产的通知》(国发[20xx]23号文件)精神,以提高本质安全为抓手,狠抓安全标准化创建和安全避险“六大系统”建设,以突出矿山安全为重点,举全力抓好各行业和领域的隐患治理,有效地促进了全镇安全生产持续稳定发展,有效地控制了较大以上的事故,基本实现了年初预定的安全责任目标。主要做了以下工作:

一、狠抓宣传、教育培训。

一是复工前开展了矿山企业管理人员和农民工两个层次的培训,共培训农民工3000余人。

二是7月份组织开展了5个班次的特种作业(工程施工、电工、焊工、压力容器、安全检查工)人员培训,共培训新取证和复审500余人。

三是6月份请武汉安环院到镇举办了两期400余人的矿山企业安全管理人员和技术人员的业务轮训,使所有安全管理人员既懂安全管理知识,同时又懂一点采矿技术,提高了安全管理人员的综合素质。

四是以“安全生产月”为契机,充分利用广播、电视、会议、标语、橱窗、知识竞赛、短信、文艺演出、应急演练等21种形式,广泛深入地开展宣传教育活动,进一步拓展安全领域,弘扬安全文化,切实让安全知识走进千家万户,让全民知晓安全,懂得安全常识。

我于5月31日晚发表了“安全生产月”广播电视动员讲话。全镇共召开动员会43场次,张贴标语和宣传画1365份,其中悬挂条(横)幅标语185条(幅),办黑板报和宣传栏65期,组织4000余人观看安全电影32场次,开展安全知识演讲5场,组织安全知识竞赛12场次,发放宣传资料809份,组织文艺演出5场次,组织安全征文415篇,举办安全讲座27场次。群发短信1151条,组织345人参加省举办的知识竞赛,10个单位开展应急演练15次,807人参加演练,463人参加演习观摩;镇安办组织救护队联合金昌石墨矿于6月28日成功举办了尾矿库溃坝的第二次演练,170人参加演练,镇内其他企业单位派出72人参加观摩。通过这些演练使企业进一步增强了应急处置能力。

二、狠抓安全生产责任。

一是强化了企业主体责任。年初,镇政府与全镇28家矿山企业、2个民爆站以及14个村(居)委会签订了安全生产责任状,明确企业和村委会的主体责任,要求各单位生产要服从安全管理,安全管理要始终贯穿生产的全过程。并进一步强化单位法人作为安全生产第一责任人,在加大安全生产投入、改善安全生产条件、健全安全生产规章制度、加强安全生产管理、强化基层基础工作等方面所负有的主要责任。

二是强化了政府监管责任。高度重视安全生产工作,把安全生产纳入政府工作的重要议事日程,纳入经济社会发展的总体布局,纳入干部的政绩业绩考核。镇委、镇政府坚持党政齐抓的原则,明确细化全镇安全生产一、二、三责任人的责任,分行业明确细化一、二、三责任人的责任。同时建立了“党政干部包保责任制、重大事故责任追究制度、安全生产一票否决制”,将安全生产考核与各安全生产管理单位评先表模、经费拨付、项目支持挂钩,充分利用利益导向机制,强化安全生产监管责任,营造了安全生产管理良好氛围。真正实现了政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、社会广泛参与的安全生产管理格局。

三、狠抓数字化矿山和“六大系统”以及标准化建设。

数字化矿山电子监控中心建设顺利,建设方案已进入终审。7家试点企业的安全避险“六大系统”建设效果显著,宜昌华兴矿业、宜昌明珠磷化董家包磷矿、中孚化工丁东磷矿3家企业已建设完成并通过验收,宜化杉树垭矿业、湖北柳树沟丁西磷矿、宜昌三峡矿业后湾磷矿、宜昌汇鑫磷化砦沟磷矿等4家企业正在建设,12月底完成建设任务。镇内22家采矿企业和2家尾矿库,已达到五级以上标准化的有22家企业单位,占92%。

目前明珠磷化文家坪磷矿、董家包磷矿、汇鑫砦沟磷矿、昌达樟村坪磷矿、中孚桃坪河磷矿、三峡后湾磷矿、鸿泰南沟磷矿、泰鑫中间坪磷矿、华西矿业黄石沟磷矿、华西矿业王家坪磷矿等10家企业已获得省三级标准化授牌。柳树沟丁西矿业、宜化杉树垭矿业等2家企业已通过省三级标准化考评。汇鑫磷化胡家坡磷矿、坤艳工贸黄家河磷矿、宜昌灰石垭磷矿、燎原公司星火磷矿等4家企业已通过省四级标准化考评。宜昌华城矿业、金昌石墨矿、金昌石墨矿尾矿库、三峡矿业店子河磁铁矿、三峡矿业店子河磁铁矿尾矿库、宜昌宝石山矿业董家河磷矿1022系统等4家企业和2个尾矿库通过五级标准化考评。明达矿业、祥云兴达等2家企业已申报五级标准化,标准化创建基本达到100%。

四、狠抓隐患排查治理、整改落实。

今年聘请了7名安全管理专家,采取了“专家查隐患,政府抓督办,企业搞整改”的模式,采取集中检查与日常检查相结合的方式,建立隐患排查登记台账,实行滚动式跟踪督办整改,把各种隐患消灭在萌芽状态,确保了安全生产形势稳定好转。同时也加强了对小型企业的日常检查力度,市、区、镇三级监管部门对管理存在漏洞的小型企业实行了多次交叉督办检查。

五、狠抓“打非治违”。

今年以来,全镇积极深入地开展“打非”行动,对所有生产经营单位开展地毯式排查清理,对八家证照过期矿山企业实行了停产,对四家以采代探、以采代建的违法行为予以了停产整改。有效维护了全镇生产经营秩序、矿山开采秩序,进一步巩固了矿山秩序整治和安全整治成果,为实现经济社会发展奠定了良好的基础。

六、狠抓统筹兼顾。

一年来,在党委、政府的统一领导下,本着建立平安矿区、和谐矿区的目标,坚持以矿山安全为重点,统筹抓好道路交通、建筑施工、食品药品、地质灾害、危险化学品、民爆物品、消防、烟花爆竹、防汛等各行业的安全。

一是落实了各行业的安全生产责任;

二是除“五一”节前和“十一”节前统一安排2次大型的集中检查外,还对危险化学品、民爆物品、地质灾害等行业实行了不定期检查,把各方面的隐患都控制在萌芽状态,使全镇的经济发展按照和谐兴镇的目标始终处在和谐发展的轨道上。

生产安全个人述职报告【篇4】

20_年度我局在市委、政府,市安委会、安监局的正确领导和县委、县政府的组织指导下;认真贯彻落实了党的___大和___届六中全会精神以及习近平总书记、李克强总理和省、市、县领导对安全生产工作一系列重要讲话精神和国家、省、市安全生产工作会议精神,始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针,以贯彻《安全生产法》和《江西省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》为契机,以控制一般事故、遏制重特大事故和校园安全责任事故、提升安全生产执行力和保障力、努力保持安全生产平稳态势为目标。坚持“三不断”(不断建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系、不断加快建立隐患排查治理体系和安全预防控制体系工作、不断夯实基层基础工作)。主动适应经济发展新常态,紧紧抓住依法治国这条主线,健全安全责任体系;对照《政治报告》和年初工作目标,坚持“底线”思维和“红线”意识,狠抓“隐患排查、安全整治、打非治违”,强化“督查检查、问责强基、查案治本”,落实了安全生产各项措施,深入开展了安全生产大检查活动,持续开展“七打七治”打非治违专项行动和非煤矿山、_、危险化学品、粉尘防爆、有限作业空间、燃气管道、建筑施工、在建高速高铁等重点工程项目专项治理,各项工作目标任务得以较好完成,也取得了较好的成效,为我县苏区振兴发展营造了良好的安全稳定环境。

(一)贯彻落实安全生产方针政策和法律法规

依照安全生产相关法律法规,认真制定年度计划和方案。主要制定了《兴国县20_年安全生产工作要点》、《兴国县安全生产目标管理考核办法(试行)》、《兴国县20_年度安全生产工作考核评分表》和《兴国县安全生产监管执法年活动实施方案》,下发了《20_年非煤矿山等9项重点监管工作计划》、《兴国县安监局20_年安全生产行政执法监察工作计划》、《兴国县_专项整治方案》、《兴国县标本兼治遏制重特大事故试点工作方案》等文件。一年来,全县共发生造成人员伤亡的事故7起,其中:工商贸4起(非煤矿山2起)死亡2人,伤2人。农村触电事故3起死亡5人。未发生校园安全隐患责任事故

(二)安全生产工作的检查部署

1、认真召开动员部署会。将安全生产工作纳入县委、政府常务会议重要议程,1月20日,4月26日,11月3日分别召开了全县安全生产工作调度会,动员部署了各个时期全县安全生产工作。

2、切实加强汛期安全生产检查。今年以来认真开展了非煤矿山防汛度汛工作和假期安全生产工作,下发了《兴国县关于进一步做好汛期非煤矿山安全生产工通知》(兴安监[20_]19号),《关于切实做好国庆和___大六中全会期间安全生产工作的通知》(兴安办字【20_】22号)等文件;入汛以来,与县气象局联动及时发布灾害天气预报信息,制订汛期值班值守表,对全县的非煤矿山、易燃易爆危化品、尾矿库(尾砂池)以及排挡坝、废石堆(排土场)进行了多次隐患排查治理,排查隐患78处,整改78处,整改率达100%;并分3个检查组对全县开展非煤矿山安全度汛专项检查“回头看”工作进行专项督查。

3、加强重要时期值班和检查。下发了《关于做好“五一”期间安全生产工作的通知》(兴安办字[20_]11号),在春节、全国“_”、“五一”假期等敏感时期组织开展了安全生产大检查,确保了敏感、重点时期安全稳定。

4、开展了安全生产大检查活动:今年全年召开了全县性的安全生产工作会议4次并分别在元月、4月、9月、11月先后开展了全县20_年度安全生产大检查督查活动,县安委会为抓好检查,先后制定了不同时期的专项整治工作,特别是在11月3日会议,11月5日成立了10个专项检查督查组,特别是11月28日全国安全生产电视电话会议后,实行一日一报,每日一通报,每周一小结,每周一计划工作制度。通过检查督查,查出乡镇区存在问题93项,督查110家企业查出各类安全隐患1083处,重大安全隐患11处,对查出的安全隐患下发了整改指令,对11处重大安全隐患落实了责任单位,要求限期整改。排查出的问题隐患严给按兴府办字【20_】75号整改落实到位。

(三)开展专项(整治)活动

(1)开展_、危险化学品专项整治。由安监局牵头,对危化品的生产、经营、储存、运输、使用和废弃处置各环节进行了严格检查,重点抓了火工产品、HF、R22、农药、石油、液化天然气等生产、储运环节的安全监管,做到不留盲点、不留死角。在_整治上重点打击非法生产企业。捣毁土爆竹作坊1家,收缴非法销售_27箱,取缔不符合规范要求零售经营点3家。

(2)开展非煤矿山和尾矿库的安全专项整治。会同矿管局和各乡镇联合组成整治小组对全县地下矿山、露天矿山、砖瓦粘土等专项整治。在整治期间,因矿山存在重大安全隐患停产整顿的地下矿山企业3家,到面前为止还有1家企业因不符合安全生产条件而停产整顿;在露天矿山专项整治中,因台阶不符合开采要求、上山公路不到位等因数被停产整顿企业12家,到面前为止还不符合条件的企业有2家。

(3)开展重点工程、建筑工程安全专项整治。由我局和交通、铁办、城建组织开展了建筑工程落实施工方案专项行动;推行了建筑业工伤保险制度。组织了专项工作组对辖区内高速公路、高铁工程、风力发电、教育园区等重点工程进行安全专项整治。整治期间重点对依法取得安全生产行政许可情况,取得安管理资格证书情况,建立安全生产规章制度、操作规程、安全生产责任制情况,职业病防治和配备防护用品情况,安全培训教育情况,隐患排查治理情况等14项重点内容进行检查、整治。对检查中兴赣高速、昌赣客专、风力发电、市政工程等安全隐患下达了限期整改指令书78份,并将存在问题责成相关管理部门落实整改措施。

(4)开展公交安全专项整治。我局会同交运局、_开展了公交企业安全专项整治、专项督查,查出公交企业存在车辆检测、检修不规范;未严格执行站点停车;部分车辆陈旧、车上灭火器过期等问题,大大提高了公交运行安全。

(5)开展液氨制冷、有限空间、粉尘爆炸专项整治根据安排,开展了液氨制冷、有限空间作业、粉尘爆炸排查整治,重点开展的工作是:(1)摸清情况,全县没有生产液氨企业,有使用液氨制冷企业2家;存在有限空间作业的企业有31家;存在粉尘作业企业72家。(2)建立了台帐,对使用液氨制冷、有限空间作业、存在粉尘作业企业全面建立了管理台帐。(3)落实了治理的责任。(4)开展了企业自查自纠和督促检查工作,落实企业主体责任,加强了监管力度。

(6)开展气象、防汛、工业园安全等专项检查活动。重点对全县小(二)以上水库、重点山塘、尾矿库等水利、水电设施安全检查。按(赣府厅发【20_】66号)文件开展了工业园区安全生产专项行动。会同气象局开展了重点企业防雷安全检查(石油公司、_仓库、国泰特种化工、鸣东_仓库等62家)。

(7)劳动密集型企业。(一)检查督促劳动密集型企业办理消防行政审批手续,对存在重大火灾隐患的企业,依法责令停产停业;对危险部位或者场所责令立即消除隐患或者予以临时查封;(二)对整改难度大、严重影响公共安全的重大火灾隐患企业和区域。由县政府督查室督办;明确有关部门、单位的整改责任,落实整改措施。(三)纳入诚信体系。对劳动密集型企业存在火灾隐患逾期不改的,列入消防安全不良行为公布范畴,纳入当地信用管理体系,并通报。(四)发挥舆论监督作用。协调主流媒体,鼓励群众举报劳动密集型企业火灾隐患,对群众举报重大火灾隐患核查属实的,给予重奖,充分调动群众参与火灾隐患整治的积极性。

(8)进行了“七打七治”专项整治。始终贯穿于全年的工作中,全县七打七治专项整治共查处非法生产1起、非法建设1起、非法经营8起;责令整改183起、停产停业整顿16起、暂扣证照1起,经济处罚3起。

(四)机构与队伍建设

全县26个乡镇区建立了安监办,并配备1—2名专(兼)职安监员,和办公场所,基层组织工作保障有力;严格落实了职业卫生监管机构和人员,县安监局专门内设了职业卫生监管股,配备工作人员1名;县安全生产监察大队工作人员配备到位(12个编制13名工作人员),并重新调整充实了监察大队与局办公室人员;安全生产违法行为得到了及时严肃查处。

(五)安全生产责任体系建设与责任落实

认真贯彻落实《江西省安全生产“党政同责、一岗双责”暂行规定》,县政府与26个乡镇区、47个安委会成员单位签订了安全生产责任状;将安全生产工作列入了干部政绩考核重要内容之一,实行安全生产工作“一票否决”和安全生产“党政同责、一岗双责”;并开展了生产经营单位责任体系“五级五覆盖”和企业“五落实五到位”建设活动。

全县非煤矿山等高危企业均依法依规依程序办理了安全生产许可;画矿、中莹矿业、三美化工等重点企业均设置了安全生产(职业卫生)管理机构,并配备了专职管理人员;其他非煤矿山等企业均配备了专职或兼职的安全与职业卫生管理人员,同时,开展了职业卫生申报、健康体检、职业危害登记、职业危害宣传、职业危害档案管理等基础性工作;新、改、扩建项目均严格按照有关法律法规履行了安全设施和职业病防护设施“三同时”制度,企业主体责任得到了较好的落实。

(六)财政资金与安全投入保障

1、安全生产专项资金列入年度财政预算,县财政20_年拨付资金25万元,专门用于“安全生产监管执法年活动”加强执法。

2、全县安监系统干部安监津贴按每月220—320元不等的标准已列入县财政统发,有力提高了安监一线干部的积极性。

(七)打非治违与专项治理

深入开展“安全生产监管执法年活动”。一是加大对重点行业领域安全生产专项整治力度,制订了《20_年度兴国县县域内重点工程(高速、高铁)安全生产监察工作计划》。二是开展打非治违专项行动。今年元月中旬开展一次_旺季专项整治,彻底整治“前店后宅”等违规经营行为。同时,积极开展了非煤矿山、危险化学品、建筑工程、道路交通、消防、特种设备等安全专项整治和粉尘防爆、有限空间作业、职业危害等专项治理。三是对“七打七治”专项行动分组进行了督促检查,取得了较好成效。目前辖区内未发现有非法生产经营、建设的行为,未发现有非煤矿山无证开采、危险化学品非法生产、经营、存储以及无证车辆营运和特种设备无证使用等现象。

(八)事故隐患排查治理与安全风险防控

1、上级机关督查发现的事故隐患,制订《隐患整改方案》并落实整改措施。

2、建立了隐患排查台账,落实了整改责任人、时间、整改措施。

3、严格按省、市安委会要求制定了事故隐患排查治理和信息报送制度。

4、按照省、市安委会要求开展重大危险源普查、登记和监控体系。

(九)职业卫生

重点加强了从业人员职业危害体检、作业场所检测、职业危害公示、职业健康档案管理等基础工作。同时,加大了《职业病防治法》和“一规定四办法”等一系列相关法律法规的宣传贯彻,申报登记在册存在职业危害企业达126家。开展了矿山开采、石材(料)加工、木质家具制造、水泥生产、制鞋等5个职业病危害严重企业治理工作,强化职业危害日常执法检查,督促企业落实职业卫生主体责任。

(十)安全生产应急救援

加强了应急救援管理工作,及时修订完善了《兴国县安全生产事故应急预案》、《兴国县危险化学品事故应急预案》等各类事故应急预案,建立了应急救援联动机制,并筹备了应急救援物资和装备,应急救援工作更加规范、有力、科学。20_年应急演练开展较好单位:三美化工、自来水、佳欢燃气、画矿、中莹矿业等五家单位。

(十一)事故调查处理与落实

1、在规定时限内向上级地方政府,安监部门报告事故和网上直报系统。

2、严格执行国务院493号令,由相应等级政府组成事故调查组开展事故调查处理工作。按照要求组织调查组的,事故调查成立了应急处置评估组并开展应急处置评估工作。

3、县级政府组织调查处理的生产安全事故,认真查清事故发生的经过和事实、查明事故原因、分清事故责任、依法依规提出处理意见、落实整改措施。

4、严格按上级政府批复并落实了责任追究。县安委会于5月份对“10.3”放炮事故相关责任单位进行了整改情况督查,并下达了《关于对“10.3”放炮事故整改落实情况督查的通报》(兴安字[20_]11号)。

5、事故责任追究月度统计报送完整及时;建立了事故调查处理信息通报和整改措施落实情况评估制度、及时向社会全文公布事故调查报告的;按要求完成事故责任年终统计并及时报送。

(十二)安全文化宣教和培训

1、组织企业开展安全承诺活动。活动分两条线进行,一是以区域为单位,由各乡镇组织企业进行,二是以行业为单位,由监管部门组织进行,比如安监局和交通局组织的客运车辆司机安全承诺、矿管局和安监局组织的矿山企业法人安全承诺、潋江镇组织辖区内企业开展的安全承诺均取得较好的效果。

2、组织5期1300余人次参加电焊工、企业安全监管人员及从业人员培训。

3、组织了全局干部参加了省安监局组织的学法用法培训。

生产安全个人述职报告【篇5】

县社党委、管委的正确领导下,xx年。经过全体员工的共同努力,企业管理、各项经济指标 的完成、安全生产、文化建设、稳定发展等方面都取得了可喜的成绩,截止xx年底,共生产 纺织配件45,20xx年同期增长720,xx年同期增长78 实现综合效益23xx年的大发展、快发展奠定了 良好的基础。回顾一年来的工作,主要有以下几方面:

1 认真学习贯彻“三个代表”重要思想及党的届三中、四中全会精神。以及八个坚持、八 个反对精神实质,把思想和行动统一到党中央的路线方针政策上来,创新企业发展。

2 注重企业文化建设。主张以人为本,守法诚信引导广大员工以企为家,共同发展 人是生产力中最活跃的因素,企业振兴发展的源泉和根本动力,只有公司全体员工把聪明才 智充分发挥出来,并应用到公司管理与生产经营中去,公司才能发展;只有公司提供宽松敞 亮的舞台,员工的人生价值才能够得以施展和实现。因此,要依靠员工促进企业发展,就要 培育先进的企业文化,引导员工把诚信、情感、责任和程序贯穿于整体工作中,发挥才 智、爱岗敬业、求真务实、规范操作,通过宣传、培训以及制度建设,强化企业管理,树立 公司的良好的信誉。

3 加强民主管理。风雨同舟。 一是从职工关心的热点难点疑点问题入手。做好领导干部廉洁自律以及有关职工切身 利益方面的工作。 二是注重维护公司领导班子的团结。大厦之成,非一木之材;大海之润,非一流之归。团结班 子成员。

4 不急功近利。坚持理论联系实际,扎实开展管理调研工作。作为公司领导,不但要具备这 个岗位所需要的一切素质,还要把握各方面的信息,保持对事物发展规律的敏锐感觉,使思 想观念与时俱进,把理论知识、市场规律与企业管理实际相结合,才能领导公司不被激烈的 市场竞争所淘汰。

5 高度重视企业销售开发工作。拓展足够的客户是企业开展其他一切工作的前提,如何扩大市 场占有份额。

6 始终把思想作风建设摆在第一位。自公司领导成立以来。始终把上级主管部门和公司广大 员工赋予我权力当作一种责任和义务,坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级主管部门的 指示、决定,一切从公司以及广大员工的利益出发,从不以个人私利侵害公司和员工的利益, 做到敬业勤政、廉洁奉公、关心职工疾苦,并以此影响教育广大员工。

7 安全生产常抓不懈。安全工作无小事。安全工作显得尤为重要。

为保障企业的安全生产工作,从以下几个方面入手强抓管理:

一是以安全评价和安全生产许可证的办理工作为契机建立健全各项规章制度、操作规程; 二是加大检查整改力度。对于查出的问题落实责任人限期整改; 三是结合六十日安全生产活动加强对职工的安全教育。 四是加强对机动车辆的管理。 五是加强现场管理。动火前必须有动火报告,监护人到位的情况下才准予动火;六是加大消 防投入,舍得花钱买平安。

生产安全个人述职报告【篇6】

(一)组织领导到位。一是专委会第一主任万犁昌同志带队检查民政福利机构,多次听取民政安全生产专题汇报并对工作进行安排和指导。区民政局党组多次专题研究安全生产工作,进行风险研判和工作安排。二是先后印发职责和工作制度、工作计划、应急预案等多个文件,完善工作制度。三是建立联系册和QQ工作群,明确成员单位分管领导和联系人,主动与市民政专委会对接,建立横向联动上下互动的联系制度。

(二)责任落实到位。一是组成专班开展安全生产主体责任专项检查,督促民政福利机构建立健全安全生产责任、制度、应急救援等体系,落实安全生产主体责任。二是制定《生产经营单位安全生产法定责任重点内容告知清单》并发放至所有民政福利机构负责人,督促民政福利机构负责人自觉履行主体责任。三是开展民政福利机构普查建档工作,建立监管对象数据库,为安全生产监管服务。

(三)教育培训到位。一是组织系统工作人员、民政福利机构负责人等消防安全知识培训和消防演练,提高食药、消防意识,增强应急处置能力。二是开展民政安全生产宣传教育活动,全区民政福利机构开展应急演练16场,安全讲座21场,文艺演出4场,安全展览2场,群发安全短信130条,制作宣传展板27块,播放公益广告20次,放映警示教育片17场,发放宣传资料183份,媒体宣传报道5篇。

(四)监督检查到位。一是专委会先后开展五次安全生产集中检查和联合执法,对全区巡查和报告制度,各福利院开展安全"日巡查"和"日报告",大力营造安全工作人人有责的良好氛围。

(五)隐患整治到位。一是根据执法检查情况,专委会先后印发两次情况通报至各乡镇政府、小溪塔街道办事处和试验区管委会,督促乡镇政府狠抓问题隐患整改落实。二是整合多方资金,补助自动喷淋系统等安全设施,推进平安工程,夯实安全生产基础。

生产安全个人述职报告【篇7】

20__年工艺一班班组在公司及各级部门领导关心支持下认真贯彻落实总厂“安全第一、预防为主”的政策方针,认真落实各项安全措施,坚持安全工作是一切工作建设基础,用心完成公司领导交给的各项工作任务。根据公司生产的具体状况,把重在预防与稳妥的应急处理相结合,用心调动班组间的生产竞争力度提高公司产量降低公司生产消耗、严格执行公司颁布的各项规章制度,加强对班组员工在“四纪”(工艺、劳动、安全、环保)等方面的教育培训工作,完善、落实安全组织体系、运行监控巡检手段和各项安全技术措施,以维护公司的生产经营的正常运行。针对化工企业:“易燃、易爆、易中毒”的特点,工艺一班结合公司现场的安全以及“安全生产月”和“三查三反”以及“安全个人”竞赛活动,狠抓安全规章制度的落实,严厉查处习惯性违章,规范班组员工信息联络沟通。现将20__全年的工作状况总结如下:

一、增强员工安全生产意识

在化工工艺生产中只要员工具备较强的安全防范意识,是有效预防事故发生的基础。只有班组员工自觉地参与安全管理,自觉遵循生产安全规程,自觉维护自身的生命安全,才能实现安全生产。对员工安全意识的培养、强化,从正面培训和侧面引导两个角度进行。

首先,员工只有真正了解所在工作环境的危险因素,才可能在日常工作中有意识地做到“三不伤害”。定期将危险源点、作业规程及可能出现的伤害对班组员工进行付班培训。我班抽出付班学习时间根据钾盐公司实际状况,思考到本班大多数职工(个性是应思考到一批年轻化从业人员以及部分高年龄、低文化层次职工),的实际理解和理解状况,由班长杜孝锦同志做为主讲解不厌其烦地反复宣讲,使人人掌握。

其次,在安全学习过程中我班组还将安全工作从侧面进行引导,将安全生产与员工切身利益联系起来,将员工个人的身心健康与家庭、父母、妻子、儿女的生活联系起来,大力宣传“一人安全,全家幸福”观念,使员工发自内心的重视人身安全,重视安全生产,实现从“要我安全”到“我要安全”的转变,从而让员工自主地预防安全事故的发生。

二、提高员工安全生产技能

落实“预防为主”方针,要求班组员工务必较好地掌握安全生产技能。加强技能培训,建立班组完善的培训机制,对岗前、岗中。周、月、年度安全培训纳入工作计划,实行学习一帮一制度以及一人多岗位制度,鼓励员工不断提高全方位技能水平。

针对钾盐公司实际状况,就生产技术教育、安全应知应会等,利用业余时间组织学习、考评,务必班组每位员工人人过关。对不同岗位所涉及的专项安全知识培训(以氯化铵蒸发为主),以实际操作培训为主。对重大危险源(盐酸、蒸汽),组织开展事故预防及应急演练,并将以往或类似岗位发生的具体案例作为关键资料进行经常性培训教育。

在工作中以消灭现场中存在的危险点和问题点为安全工作主要着眼点,调动班组全体人员自觉主动参与,对岗位现存和潜在安全问题及时向公司领导提出并解决,其中我班组在工作中解决各类小数隐患数起。以这种方式最终到达消除事故隐患的目的。

三、主抓生产一线现场管理

生产现场是单位生产组织结构的基础层次,现场管理是企业的基础管理,是各种专项管理综合作用的结果。正是由于这种因素,生产现场也是安全事故的多发场所和主要场所,落实“安全第一、预防为主”工作方针,最终也务必归结于班组和生产现场这个层面。

对生产一线现场管理,我班进行工作细分,立体监管,班组安全第一职责人等现场把关外,上一层管理级还加强了安全督导力度。采取专职负责专项巡检的方法,即:班组安全第一职责人在当班期间定时进行各岗位巡视,并做好检查日记;及时进行现场处理当班出现的各类安全问题,并总结在案供今后借鉴和归纳有效地预防安全事故的发生。

总之,我们工艺一班班组全力抓好了安全生产工作,取得了必须的成绩。这是我厂领导以及安全部门对安全工作的正确领导和高度重视、以及全体班组员工共同努力结果,但离总厂要求还有必须的距离。在以后的工作中,我们将发扬成绩,克服困难在公司领导的大力支持帮忙进一步贯彻落实总厂对安全生产的指示精神,明确职责,加大力度,把班组安全生产工作深入扎实、坚持不懈地开展下去,抓出特色,抓出成效,确保安全生产形势的稳定,与时俱进,开拓创新,努力拼搏,为公司的安全生产工作再上新台阶而努力奋斗。为此我班组做出2010年工作计划:

一、工作思路

20__年工艺一班班组在安全工作上要以科学发展观为指导、坚持“安全第一,预防为主”的方针政策,认真落实国家、集团公司、车间有关安全生产工作的决策部署和工作措施,围绕车间、班组确定的安全工作目标,以控制事故为重点,以减少伤亡为目标,认真学习安全生产法律法规、不断提高化工企业生产运行安全水平,用心参加各项安全生产宣传教育活动,强化安全生产的源头管理,协助车间和分厂建立安全生产长效机制,推动本单位安全生产工作,促进公司尽快尽好发展。

二、控制目标:

班组伤亡事故;

无重大泄漏、中毒事故;

无重大火灾或爆炸事故;

无重大特种设备事故;

无负主要职责的重大交通事故或公共安全事故;

无重伤事故;

无因一般事故造成直接性经济损失、轻伤率控制在0.5‰(月均)以下

三、工作目标。

本班将完成“一个目标”、突出“三个重点”、加强“三大建设”,为推动本单位安全工作作出新的贡献。SQ158.cOm

一个目标:保证本班全年不出任何安全事故。

三个重点:把安全学习、遵守安全法律法规、预防安全事故作为本班全年安全工作的重点。

三大建设:

一是加强班组安全思想建设,透过安全法律法规规和规章制度的学习,从思想上增强每个员工的安全意识;二是重视安全制度建设,严格遵守各项规章制度和操作规程,从制度上保证安全生产;三是强化安全防范潜力建设,进一步学习和掌握安全管理与防范知识,增强每个员工的安全防范意识和自卫防范潜力,确保“三不伤害”。

四、工作措施

(一)加强安全知识学习。利用班组付班安全学习时间和业余时间,组织全班员工认真学习国家安全法规、集团公司安全文件、分厂安全规章制度和钾盐公司各个岗位安全操作规程,用心参加各项安全活动,丰富安全知识,强化安全理念。

(二)教育员工自觉遵守安全规定。要求每个员工在工作中,从小事做起,从我做起,时刻警钟常鸣,随时绷紧安全这根弦,严格执行各项安全规定,坚持按操作规程办事,杜绝违章作业和习惯性违章,做到“不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害”。

(三)继续抓好危险化学品的管理(如盐酸、分析化学药品)进一步完善重大危险源的监控措施在重大危险源及关键要害部位增设醒目的安全标识。

(四)履行安全职责,强化安全职责。要结合本班、每个员工、每个岗位的安全工作职责,认真细化职责资料,明确安全管理职责,并透过扎实细致的安全管理和全班员工的共同努力,切实把各项安全工作落到实处。

(五)协助分厂、总厂搞好安全工作。以高度的主人翁职责感和群众主义思想,把安全工作当成是保护国家财产和人民生命财产的大事,协助分厂、车间和班组同事,共同搞好安全工作,确保本单位全年安全平安稳定。

(五)用心为安全工作献计献策。动员全班员工,随时思考安全问题,及时查找安全隐患,针对本岗位、本班组、本车间、本行业和整个分厂的安全工作实际,认真分析各个时期的安全形势和各个环节中存在的不安全因素,用心为企业安全工作出主意,想办法,踊跃向单位和领导提出有利于安全工作的合理化推荐。

“精诚团结展宏图、宇时共进谱新篇”将是我工艺一班班组的工作态度,我们将会以厂为家的理念将公司的发展推向另一个灿烂的明天!

生产安全个人述职报告【篇8】

各位领导、同志们:

首先,非常感谢各位领导、企业家和各界代表在百忙中参加对我们执法监察工作的评议,我局安全生产监察队主要职责是负责全县范围内安全生产违法行为的查处和参与生产安全事故的调查处理。近年来,我们围绕县委“赶超发展,争先进位”的大局,坚持以保障全县经济社会安全发展为目标,以保障人民生命财产安全,促进企业安全发展为主要任务。在各镇(区)政府和企业的大力支持和帮助下,安全生产监管监察工作取得了一定的成效, 20xx年,监察队被县委表彰为“文明单位”。我们的主要工作是:

一、 以服务企业发展为目标,转变监管执法理念

安全生产监管执法的目的是预防生产安全事故的发生,保障人民群众生命财产安全,针对我国安全生产监管执法起步较晚,企业对安全法规了解不够全面,本地企业安全生产设施投入相对不足的现状,为了促进全县企业安全发展,我们把监管执法的主要方向放在宣传、教育和帮助企业不断排查安全隐患,帮助制定整改措施,注重协助企业完善各项安全生产制度上,为了帮助企业解决安全生产技术方面的困难,我们还遴选了全县38名安全生产专家,成立专家组,帮助企业排查、整改安全隐患,定期开展“安全生产专家园区行”和安全生产宣传“进企业、进工地、进农村、进社区、进校园”等活动,不断推进全县各界对安全生产知识的了解和安全生产管理水平的提升。一年多来,共排查企业324家,排查安全隐患3434条,消除了数十起可能发生的较大事故,减少了伤亡事故,避免了近千万元的经济损失。同时,我们还通过宝应电视台、《宝应日报》向企业和社会公开承诺,在执法查处中坚持做到“三不罚”,即安全隐患已整改不处罚,轻微违规不处罚,首次违规不处罚(但伤亡事故除外)。

二、 注重重点安全服务,提升安全发展基础

全县各类生产经营单位数千家,而安监局全部监管工作人员只有十多名,执法大队仅有3名同志,面对面广量大的监管执法任务,我们在努力做好广泛宣传、全面监管的同时,注重突出重点企业、重大工程项目、重点区域(场所)、部位的安全服务,对企业的新建、改建、扩建工程以及项目的落户,设计审查,过程监控,竣工验收等方面开展全过程安全跟踪服务,对全县40强重点企业和宝应大道、区域供水、城区临街市容整治、安大公路、宝应三桥、西气东输、亚细亚改造工程等进行全过程安全服务,帮助检查安全隐患,落实安全措施,协调建设矛盾等,为全县重点企业和重大工程(项目)的安全实施提供了保障。

三、以保障稳定和谐为宗旨,全心全意履行职责

安全工作一年365天,每天24小时,无处不在,无时不有;没有最好,只有更好;没有终点,只有起点。安全涉及各行业和千家万户,社会各界休假之日,也是我们安全防范的关键时段,我们始终坚持把元旦、春节、五一、国庆等重要节日和冬季冰冻雨雪天气,夏季高温、雷电、防汛抗旱时期等重要时段作为我们安全执法检查和防范的关键,做到每逢节日不休息,重要时段不离岗,确保关键时期不出事。同时,近年来,随着全县经济发展、企业增加,社会各界安全意识的逐步提高,各类事故举报也逐渐增多,因生产安全事故的矛盾纠纷也频频发生,对此,我们做到案件、举报件件有结论,查处件件有答复,对伤亡事故当事人与企业的纠纷,我们尽最大的努力,协调各方,妥善处理,为企业营造一个稳定和谐的生产经营环境,为职工、群众争取合理合法的权益。

四、注重安全执法效果,不断探索执法创新

近年来,根据县委、县政府的要求,我们在依法行政,廉洁、公正执法的基础上,努力寻求执法监管的有效途径。开展了预先告知式执法检查,部门、镇(区)联动式执法检查,坚持说理式行政处罚,得到企业的理解与支持,把安全生产保障措施的落实放在行政处罚之上。一年多来,共实施行政处罚61起,有142起在督促整改后未实施行政处罚,未实施行政处罚的占应处罚案件的70%,未实施一家停产停业,为推动企业自觉注重安全生产,提升安全生产水平起到了一定的作用。

由于我们安全生产执法监察机构还比较年轻,执法监察工作还存在诸多缺陷,特别在办事方法、讲话艺术上缺乏经验,我们将在今后的工作中认真改进,加强与企业及社会各界同志的交流与沟通,把保障企业安全生产,推动全县安全稳定和谐,保障全县经济和社会发展作为执法监察工作的第一责任,真诚欢迎各位领导、企业家和各界代表给以监督,同时,恳请在座诸位对我们的工作提出意见和建议,进一步批评、关心、爱护我大队,使我大队在监管执法过程中,不断成长进步,为全县安全生产作出更大的贡献!

安宜水务站在镇党委、政府的正确领导和大力支持下,认真贯彻县委、县政府创建群众满意基层站所文件精神,以服务经济为中心,深入开展创建活动,有力地促进了水利各项工作的协调发展。回顾近年来的创建工作,主要有以下几点体会。

一、实行政务公开,强化民主管理

为促进依法行政、从严治政、强化监督,实现单位“廉洁、勤政、务实、高效”, 我们在创建工作中,把转变单位工作作风作为创建工作的切入点和突破口,建立和完善了首问负责、责任追究、监督反馈、限时办结等制度,推进了行风建设,实行政务公开,坚持“事务向职工公开,政务向社会公开”的原则,严格规范办事程序,自觉接受社会监督

二、为民办实事,促进创建工作有序推进

在创建工作中我们能联系水利行业实际,提供优质服务,将创建工作密切联系到人民群众的切身利益上。一是围绕防大汛、抗大旱确保人民生命财产的安全。今年申报了小型水利重点县项目,向国家争取无偿资金400多万元(新建80泵站4站60泵站4座)的基础上,南闸村油菜基地项目顺利实施,争取国家发改委的无偿资金158万元,用于配套建设。下半年将在沿河南片实施的“千亿斤粮食产能规划田间工程”,国家投资800万元,地方配套200万元,用于新建高标准粮田6000公顷,实现渠系硬质化,农田林网化,有效地改变生产条件。在服务发展环境方面,投资5万多元,对原沿河集镇实施活水冲污工程,有效地改变集镇的水环境。二是结合新农村建设,全面开展村庄河塘整治,今年疏浚河道16条,18公里。争取国家无偿资金近50多万元。

三、服务大局,增加了集体的积累

围绕更好地服务大局,增加集体积累,增添发展后劲,减轻政府负担。近年来,我们积极向上争取资金,争取项目,增加集体积累。只有增加集体的积累才能更好地为人民服务,在平时的工作中我能带领全站干部、职工,以创建为抓手,以服务社会为己任,充分发挥后勤参谋的作用,想群众之所想,急群众之所急,无论是防汛、防旱还是其它工作,以“从我做起,对我监督”为标准,身先士卒、严于律己。

近年来通过创建工作的扎实开展,促进了经济效益和社会效益的双丰收。自20xx年以来,连续8年均获得省、市水利部门的表彰和奖励。07年—08、09年-10年被市委、市政府命名为“文明单位”,有望今年省级“文明单位”通过验收。面对取得的成绩,我们不骄不躁,把过去的成绩作为新的起点,再接再厉,踏实工作,以一流的服务,取得一流的业绩。

宝应县环境监察队是县环保局直属单位,现有工作人员14人,主要承担全县污染源及其污染防治设施日常监管,排污申报和收费,环境应急和自动监控管理,水源地保护,环境信访和污染事故处理,生态环境监察等工作。

近年来,大队紧紧围绕县经济工作中心,认真履行环境监察职能,强化环境监管,规范执法行为,保障环境安全,加强队伍建设,优化服务措施,保障群众权益,取得了实实在在的工作成效。在县优化工作评比中,连续六年获“群众满意执法大队”称号;四次被评为“文明单位”;多次被省、市环保系统评为信访工作先进集体;先后有近30人次在专项环境监察工作中被省、市、县表彰。

一、 尽心履职,守卫一方环境质量

良好的生态环境是宝应对外的一张绿色名片、金色名片,保护好这张名片是我们环境监察人员义不容辞的责任,为此:

1、强化污染监管,确保达标排放。一是对重点污染源实施每月一次的检查,国控污染源每月两次以上的检查,重点污染源年检查出动20xx多人次。二是加快污染源自动监控系统建设,建成县污染源中心平台,10家重点污染企业共安装14台(套)自动监控设备,实时监控出水水质。三是开展环保专项整治行动,对化工、涉重金属、食品等行业进行全面检查整改,规范企业排污行为。

2、强化应急管理,保障环境安全。一是编制和完善《宝应县环保局环境污染事故应急预案》,在全市范围内率先建立“七库一流程”环境安全应急体系。实行重点环境安全企业环境应急预案编制规范化和环保档案“一厂一档”;二是组织环境风险源企业开展突发环境事件应急演练,及时妥善处理交通事故引发的危险化工品泄漏事件;三是加强水源地保护,尤其是在每年的枯水期就水源地水质状况进行“日查日报”,建设水质自动站,对水源地水质实施连续自动监测。今年,我县枯水期旱情严重,我们排出了敏感河流十五条,取样4000多个,及时把握水质状况,不仅保障饮用水安全,还避免了沿河农业、渔业水污染事故发生。

3、强化纠纷调处,关注民众诉求。一是充分发挥“12369”环境投诉热线作用,24小时受理群众投诉,快速调查、处理、反馈,重视对信访案件的梳理和总结,分析信访动态;二是每年高、中考期间,加大声环境监管,提前检查产生或可能产生噪声污染的相关企业、建筑施工单位和个体经营户,开展连续近20天的24小时巡查,及时制止噪声污染,保障考生安静的学习生活环境。由于提前防范,处理及时,化解有效,近年来,环境纠纷案件逐年下降,基本无重访件,上半年共受理环境污染投诉167件,总件数在全市各县市中最低,信访处理率、办结率、满意率在扬州市环保系统中名列前茅。

4、强化生态监察,防止生态破坏。一是抓好秸秆禁烧禁抛工作。每年夏、秋两季,尤其是夏季5月下旬至6月中下旬,大队分几个组对全县秸秆禁烧禁抛实施24小时的检查督办,收效显著,近两年,夏收期间城区空气环境质量较往年明显改善,基本无雾霾天气;二是开展畜禽养殖污染防治工作,合理规划、科学引导、严格管理,强化资源循环高效利用,减少环境污染;三是开展农业污染防治,发展有机产业,打造高品质高附加值有机品牌,促进农业增效。

生产安全个人述职报告【篇9】

安全工作是关系到人民生命财产的大事。学校是培养二十一世纪人才的摇篮,学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的`幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,做好学校安全工作也是完成上级交给的各项工作任务的基础,作为学校安全工作的第一责任人,我一直十分重视学校的安全工作。

一、规范管理,完善制度。

学校安全组织机构健全,安全工作责任制度健全,责任明确。学校成立了安全领导小组,由我任组长,方妙辉主任为副组长,各班主任老师任组员,层层负责,责任落实到人。学校还与各年级签订好《学校安全责任状》,做到不定期检查和随时检查相结合,并建立了安全考核奖惩细则及安全工作制度。安全管理做到了网络化,保证了我校安全工作扎扎实实地开展。

二、加强领导,居安思危。

三、宣教结合,提高素质。

我校始终把安全工作放在首要位置,逢会必讲安全,事事讲安全,对上级安全会议精神和文件都能做到及时传达,结合文件精神制定切实可行措施,认真落实。假前总要对教职工,尤其对学生进行安全教育。学校各项活动也强调安全,事前必先进行安全教育,并指定专人负责。由于加大了安全工作的力度,使得我校安全工作开展得扎实有效。

今后我们将进一步加大安全工作的力度,学校安全涉及面广,学校、家庭、社会必须密切配合、通力协作,我们将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,开创我校安全工作的新局面。

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