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驻村工作总结 篇1
尊敬的各位领导、党员、代表们：
大家好!
根据上级安排，在此，向各位党员、代表们汇报自己自担任党代表以来的工作，请党员同志和代表们审议并提出宝贵意见。
一、加强政策理论学习，提高自身能力素质。
当选党代表后，我注重加强学习，努力适应党代表工作的要求，增强当好党代表的本领。
一是在做好自身工作的同时抽出时间认真研读《党章》、党的基本知识，深刻领会党代会常任制的重大意义;
二是学习宪法，教育法等法律法规，认真探索党代表工作，根据代表工作内容，狠抓重点，提高自身能力，弥补自己不足。
三是坚持把政治放在首位，自觉在思想上、行动上保持高度一致，按照相关工作加以落实，将党组织的主张和意图通过合理程序转化为人们的自觉行为，充分发扬民主，严格依法办事。几年来，我始终把学习作为第一要务，
努力提高政策理论水平，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党的基本路线、方针、政策，特别是在农村党组织建设中，自己更是阅读了大量的党规、党纪和制度，增强了正确执行党的路线、方针和政策的自觉性，提高了政治鉴别能力，最大程度的领悟其精神实质，为自身能力提高、扩展知识面，为当好称职的党代表打好基础;
四是积极参加党代表各项活动，在实践中学习，向身边的党员、群众以及党代表学习，虚心听取党员群众意见，集思广益，认真开展批评和自我批评，不断增强了自己的党性观念，提高了自身素质，不断增强自己履行党代表职责的政治能力、业务能力和综合素质，适应党代表的工作要求，不断学习业务知识，努力提高本人的政策水平和执政能力，坚持勤政廉政、依法行政。
始终把党代表作为一份责任和促使我勤奋工作的巨大动力，坚持用实际行动忠实履行自己的诺言，正确行使党代表职责。
二、立足岗位，做好本职工作
我认为，发挥党代表的作用首先要立足岗位，做好自己份内工作，并带领群众一道为社会发展努力奋斗。
三、开辟多种渠道，积极参加组织学习
我在完成自身本职工作的同时，积极参加上级组织的党组织学习，认真研读学习资料，撰写学习心得体会，并将自己的体会积极贯彻到日常的生活中。
四、亲身实践，充分发挥党代表的表率作用
作为农村的一名党代表，我时刻提醒自己代表的不是个人，而是整个党支部全体党员，体现的不是个人意志，而是所有党员群众的心声。自己的一言一行，一举一动，都必须建立在有利于维护党的形象，为广大党员干部起带头示范作用的责任。
因此，在平时的生活中，我时时刻刻、事事处处对自己高标准、严要求，政治上保持鲜明的立场和观点，思想不断与时俱进，工作上勤劳敬业，行动上遵纪守法，自觉接受党组织、党员和群众的监督。 作为一名党代表。近年来，做了一些力所能及的工作，积累了一定的工作经验。但还存在一些不足，离组织和群众的要求还有一定的距离。
我将进一步加强自身的党性修养，进一步解放思想，创新理念，继续努力改造自己的人生观、价值观、世界观，不辜负组织和大家的希望与重托，积极履行职责，真抓实干，争做表率，争做一名合格的共产党员，争做一个自觉接受党员监督的党代表。
驻村工作总结 篇2
建设社会主义新农村是党中央在十六届五中全会提出的重大命题，是党中央从全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的全局出发作出的战略部署，我有幸成为第三批社会主义新农村建设指导员中的一员，能够来到农村和广大人民群众共同工作和生活，接受锻炼，服务群众，我感到很荣幸。在三个多月的新农村指导员工作中，我始终坚持在第一线，注重调查研究，反映实情，争取最大的支持和帮助，并力所能及地做了一些工作。现将近阶段的工作总结如下：
一、典型示范村阿黑村的基本情况
1、自然情况
阿黑村位于马关县城西北部，隶属于马关县马白镇文华村委会，辖大寨、新寨、河边三个村民小组，距马关县城8公里，全村共有405户1780人，以汉族、壮族人口居多，壮族人口约占总人口的30%。
2、经济发展情况
阿黑村主要经济来源以种植业和养殖业为主，主要经济作物有水稻、烤烟、生姜、山岛、核桃等等，村集体经济发展严重滞后。过去，受小农经济意识的影响，村民对产业特别是优势产业的发展认识不足，缺乏长远发展的思路，家庭收入主要以养殖种殖收入为主，村产业发展、经济总量等指标相对落后。农民吃饭问题基本解决，但用于再发展、再生产的钱还很缺乏。目前，全村有核桃3460亩（去年栽），柑桔、杨梅771亩，烤烟200多亩，山岛300多亩。20xx年人均有粮380公斤，人均纯收入20xx元。
3、村貌、教育、卫生医疗情况
阿黑村在被确定为典型示范村建设之前，在各级党委、政府的关心帮助下，三个村小组的进村道路和寨心路都实现了硬化，硬化路面达10余公里，但标准比较低。全村建设沼气池160多口，未完全实现以沼气替代柴禾为主要燃料的目标。农户通电率达100%，但电器使用率还不算高。大寨、新寨、河边三个村小组均建设有科技活动室，但设施落后，只有大寨村的活动室发挥会议室、培训室等简单作用，其它两个活动室基本没有发挥作用，成了堆放杂物的场所。民房主要以砖木、土木结构为主，有70户左右的砖混房，占房屋总数的20%左右。村内有六年制村完小1所，校舍面积1140平方米，有教职工10人，在校学生139人，有六个年级7个教学班（1个学前班），基本普及六年义务教育，但学校基础设施不够完善，教学用房紧张，缺少实验室、图书室、会议室、教师宿舍和学生食堂等设施。村内有村医1人，但无卫生室。
4、建设的主要任务
阿黑村典型示范村建设项目涉及基础设施、经济发展、社会事业、生态保护、基层组织及精神文明建设五项。根据建设规划，今年主要建设任务有：建8立方容量沼气池320口；房屋改造324间；村庄道路硬化9553米；河堤挡墙2359米；厩舍、卫生厕所、卫生厨房改造分别为405间；活动室、卫生室1间。
5、建设的有利条件
一方面，阿黑村位居公路沿线，在马关县城到八寨镇的公路边，交通比较便利，建设用材运输路程较近、成本较低；另一方面，广大群众对改善环境，发展经济的愿望非常强烈，对国家关于新农村建设的各项政策比较理解和支持，比如，在扩建村内道路时，该拆除房子就拆除，群众毫无怨言，特别支持，积极性很高。此外，“我为人人守一夜，人人为我守一月”联户巡防的“阿黑模式”，构建了良好的治安环境，为搞好各项建设奠定了良好的基础。
二、工作的开展情况
驻村工作总结 篇3
xx村2011年暑假学校工作总结
为了丰富活跃中小学生假期生活，关心下一代的健康成长，xx村关工委在镇**、镇关工委的正确领导和指导下，充分发挥村关工委组织的作用和“五老”队伍的优势，不断丰富教育内容，创新教育形式，积极探索村学校教育与家庭教育相结合的工作模式，针对青少年特点，开展多种形式的教育活动，收到了良好的效果。
一、加强领导，周密部署。充分认识到开展中小学生暑期夏令营活动的重要性和必要性，把活动作为当前加强和改进未成年人法制爱国教育建设的一项重要措施，摆上重要位置来抓，切实加强对暑期法制爱国实践行活动的组织领导，明确职责，落实责任，确保各项活动顺利开展。
2、 激发爱国热情，弘扬民族自豪感。以建党90周年为契机，大力开展爱党、爱国、爱军、爱社会主义的“爱祖国爱电影”教育活动。通过村远程教育收看教育片，这对未成年人对照自己目前的精神状态、选择好以后人生的理想坐标有很大的启迪和鼓舞作用。
三、加强锻炼，倡导新风。为树立文明新风，村关工委将以村委会为依托开展趣味亲子活动会，让孩子们从小树立运动精神和团队协作意识，开展智力、健身活动。
四、加强培训，提高能力。暑假伊始，村海关工委会举办了青少年零犯罪和暑期安全知识讲座，20多名小学生及其家长参加了讲座。通过讲座，使家长们更加了解了如何预防自己的孩子犯罪和做好暑期安全，孩子们也学会了用正确的思想态度对待学习和生活中的困难，加强了与家长们的沟通。
假日学校活动的开展，既增加了农村青少年及家长对村关工委组织的认同，又丰富了青少年的暑期生活，为他们营造一个愉快、健康成长的良好社会环境。在上级领导的高度重视和正确指导下，在村关工委老同志们的无私奉献下，今年我村的关工委工作取得了一定的成绩，村关工委志愿者凭着高度的政治责任感和无私奉献的精神，围绕青少年教育，开展了大量的工作并取得了良好的实际效果，营造了构建和谐行政村和促进下一代健康成长的浓厚氛围，但是，在肯定成绩的同时，也要看到存在的问题和不足，村关工委工作还需要进一步增强深度和广度，充分发挥村志愿者优势，进一步提高关心下一代工作的整体水平。我村将努力利用好假日学校这个平台，将村关工委工作做好做大，让假日学校成为村青少年学习和娱乐成长的“加油站”。
驻村工作总结 篇4
根据上级有关文件精神，为切实做好新型冠状病毒感染的防控工作，以清洁、优美、安全的环境降低疫情在我县的发生或流行风险，全力保障人民群众生命安全和身体健康，茶技站在县农业农村局的正确领导下，认真开展了本单位、职工家庭、生活小区等爱国卫生运动，现将工作汇报如下：
一、加强领导，强化落实，确保爱国卫生运动工作取得实效。
本站高度重视，把爱国卫生运动工作当做当前一项重要工作来抓，针对我县新型冠状病毒感染的肺炎防控严峻形势，站内成立了站长负总责，具体专人负责，全体7名干部职工全部参与的爱国卫生运动工作机制，充分组织动员本单位干部职工及家属群众积极开展办公区卫生，清理房前屋后、清卫生死角、清孳生环境为主的卫生大整治活动，确保活动取得实效。
二、开展工作情况
(一)办公区卫生工作。
组织在站7名干部职工，专门开展了1次办公区大扫除，对本单位办公区域，卫生间、楼梯过道，单位院场进行环境卫生整治，共清扫垃圾0.01吨,清除卫生死角5个。
(二)做好住宅区卫生。
动员全站干部职工，结合春节过年习俗，认真做好本户，居住小区卫生工作，7名干部职工分别在本户开展了1次卫生大扫除，分别积极参与了种子公司家属区、福康小区等卫生整治活动，约清扫垃圾0.01吨,做到了居住区环境整洁，住宅小区无积水、杂草、垃圾和各种堆积物，积极做好卫生防疫，防止疫病流行。
(三)积极开展卫生宣传，普及卫生防病知识。
认真组织本单位职工积极向亲属、身边群众开展爱国卫生宣传，通过个人宣传，短信、微信等联系方式向身边群众宣传普及卫生知识，提倡科学、文明、健康的生活方式，养成戴口罩、勤洗手、测体温、勤消毒、少聚集、勤通风的良好卫生习惯，提高群众的卫生意识、防病意识和健康水平。据初步统计，共转发预防新型冠状病毒感染的肺炎卫生知识共30条以上，起到了较好的宣传效果。
驻村工作总结 篇5
防疫期间，xx依照“疫情防控方案”严格督察，完全没了平日里的随和，严格、严厉成了标签，他说：“措施落实不严，措施就是废纸，那就是害人，那就是不负责任!”。每天，定时检查全馆员工是不是佩戴1次性医用口罩进行工作，员工食堂是不是分时段就餐，是不是存在面对面就餐现象。看到就餐人员没有戴口罩进入餐厅或宾客没有再固定餐位用餐，他会主动上条件醒，乃至谢绝进入餐厅，即便偶尔听到1些怪话，他也淡淡1笑。为了不交叉感染，xx不定时会在公共区域检查设立的免洗洗手液、抽纸是不是够用，设立的口罩回收点是不是公道，消毒地垫及温馨提示等消毒防疫措施是不是每天落实到位，员工有没有松懈。根据疫情变化，及时更新巡查线路，对所辖区域的消毒消杀工作落实情况及疫情防控出台的相干文件精神的学习情况进行抽查。对宾馆各楼栋、办公楼、宿舍等区域每两个小时进行打扫消毒工作和定时开窗透风工作展开情况随机抽查，发现问题，直接上手解决，并联系责任人到现场处理，杜绝此类问题再次产生。会议期间，提早与工作人员1起对会议场所进行消毒。确保疫情期间宾馆的绝对安全。
驻村工作总结 篇6
我校的平安创建工作在上级领导的正确指导下，全面贯彻市教育局关于平安校园创建的文件精神，贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，构建和谐校园的理念，始终把创建平安校园工作作为学校日常工作重中之重，常抓不懈。围绕教育教学这个中心，不断完善各项安全规章制度，注重岗位责任制的落实，强化安全管理，坚持以法治校，促使学校安全工作走上规范化、法制化的轨道，在切实维护校园稳定、确保师生生命和学校财产的安全方面做了大量的工作，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、健全机构，加强领导
1.学校成立了平安校园建设工作领导小组，由张承智校长亲自任组长，由副校长朱耀兴任副组长，由各处室主任为领导小组成员，领导小组下设办公室，由保卫处负责，使创建工作有了组织领导保障。明确领导小组成员的职责分工，确保各司其职、各负其责。具体创建工作由校保卫处负责实施，其他处室协助。根据学校及周边情况，学校聘请了专业保安，负责学校24小时的保卫工作，落实每天24小时的值班巡逻、处理偶发事件等。学校严格门卫制度，实行外来人员来访登记制度。学校每天校门有几位值日老师和红领巾值日岗负责协助门卫进行上学放学时段的安全保卫工作。学校各年级组也每天有老师值日，负责年级组安全。学校成立了一支从事学校安全稳定工作的义务消防员队伍和安全保卫队伍。
2.学校每星期一下午召开行政例会，凡涉及学校安全工作的重要问题都要在会议上讨论研究。分管学校安全工作的副校长每月组织一次专题会议，及时分析和研究校园治安综治、创建平安校园工作面临的问题，讨论解决的方法和措施的落实等，做到及时发现工作中的薄弱环节，及时解决和整改，把目标任务落到实处。
3.学校制定了创建平安校园工作规划和实施方案，并把平安校园建设纳入学校年度工作计划。在年初，法人代表与各处室及时地签订了安全管理目标责任书;各处室、各年段、各班主任，各岗位层层分解安全管理目标，分工明确，责任到人，做到一级抓一级，层层抓落实。各部门、各教研组与教职工评优评先一律实行安全目标管理责任一票否决制，使全体教职工从思想上认识到学校社会治安综合治理、建设平安校园活动是学校工作头等大事，务必认真抓实抓紧抓好，从而上下一条心，大家齐努力，开创了学校良好的校园治安局面，建设了优美和谐的治安环境。
4.为了加强对师生的法制教育水平，预防和减少青少年、未成年人犯罪，学校特邀了派出所指导员为学校法制副校长，进一步加强了学校校园周边治安综合治理、创建平安校园的领导，法制副校长在学校开展法制讲座，参与学校综治、创建平安校园等活动、对师生员工进行法制、交通、安全等教育，使学校依法治校得到进一步加强。
5.不断健全完善安全工作的各项规章制度，建立健全考核制度，做到岗位目标明确，责任到人，学校严格年段、班级负责制，课任教师安全工作责任制，进行了教职工安全责任与评优评先等一票否决制，制定了各种安全工作防范预案，明确责任追究制度，大大加强学校安全工作群防群治机制。
二、加强安全管理，促进平安和谐校园建设
1.学校与派出所联系紧密，设立了校园警务点，加强了警校联系，学校的安全工作有了可靠的保证;学校还投入了5万多元，全面更新了校园围墙监控报警系统;投入近万元在食堂各部位新安装了11个监控摄像头，在车辆停放处安装了1个摄像头; 学校还化了5万多元为食堂购买了保温箱等设备。提高了学校的治安工作技防、物防水平。
2.学校制定了严格的门卫制度和来访人员的登记、验证制度，学生出入校园验证制度，保卫人员夜间值班，消防安全巡查等制度，保卫人员实行24小时值班，并做好值班记录和来访人员登记记录。
3.严格执行《食品卫生法》，本学期，总务处继续加强了对食堂的监督检查，主要是食堂职工的工作规范情况及卫生习惯情况，组织食堂从业人员学习食品卫生等相关的法律法规，不断提高他们的素质，努力促使食堂工作规范化。总务处加强了食堂进货验菜工作。每天有一名教师一名食堂职工进行验菜，总务处还针对性地对食品的质量、食堂、餐厅卫生状况、从业人员的身体健康等情况进行检查，发现问题及时解决，并将检查情况作好记载。不定期向师生询问食堂采购的食品是否新鲜卫生、价格是否合理、饭菜质量是否达到师生要求等。校行政及老师们坚持陪餐，及时发现问题并及时改进，千方百计地使全校师生吃得安全、卫生、放心和满意。
4.总务处对食堂按照五常法要求进行管理。一是对食堂员工加强培训，组织食堂员工学习五常法知识。二是对食堂工作人员随意摆放工作用品的行为进行硬性纠正，给食堂员工规定清楚什么物品摆放在什么位置，再让食堂员工对号入座。这样做，比较适合文化层次比较低的工作人员的特点。得到了到校食堂检查参观的领导及其他人员的好评。学校食堂被教育局选为全市教育系统只有两所学校的家校联系定点学校之一。在我市家长代表进学校活动中得到了家长的好评。学校食堂在市卫生监督所、市教育局等历次检查中均获得了好评。
5.学校不断加强教学环节和实验室安全管理，实行教师岗位责任制，要求任何一位教师必须对自己的岗位安全负全责，学校领导多次重申，任何任课教师都是自己学科岗位的第一负责人。学年初，每位教师都与学校签订安全责任书;实验室管理方面，不断建立健全安全操作规程和实验室管理制度。上课教师严格遵守实验操作规程，确保了实验过程的安全。
三、扎扎实实抓安全教育防范于未然
1.认真开展丰富多彩的法制、交通安全、饮食卫生安全、消防安全、预防溺水、预防违法犯罪等教育，除了法制副校长给师生进行法制教育外，学校还利用集体晨会、红领巾电视台、宣传橱窗等，积极组织学生参加消防知识竞赛、安全知识竞赛等活动;加强了对学校大型集体活动的安全教育和安全管理;暑假前，学校还把《关于安全工作告家长一封信》等发分给师生家长，不断加强师生的法制、交通安全、消防安全、安全防范的教育力度，增强他们法制观念和安全防范能力。
2.学校借助开学初、五一等重大节假日和暑假的时间，通过告家长书等形式加强对学生的安全教育，并要求家长共同负起安全教育责任。
3.加强心理健康教育，开展心理咨询。为了适应形势的发展需要，学校专门开了心理咨询室，负责学生的心理咨询;学校还了举办了由本校教师讲授的心理教育讲座，及时纠正学生中存在着的一些心理障碍和不良倾向。
4.学校积极推进素质教育，对全体学生负责，加强对网络痴迷者、学习困难者、生活困难者、严重心理障碍者和经常违纪者等学生的教育管理，学校有一支敬业的班主任队伍，学校要求班主任积极关注这些学生的发展，德育处、教导处要求班主任及任课老师做好转化工作，制定相关的措施，促进了后进生的转化工作。
四、抓好校园周边治安综合治理
学校把参与社会治安综合治理工作纳入单位的年度工作计划，与派出所、市容管理部门保持联系，对学校周边出现的治安问题齐抓共管。
学校加大对校门口周围的整治力度，尤其是不让小商贩在校门口摆摊设点，校门口五十米内不准摆卖东西和停放车辆。发现道路边占道经营，影响师生上学放学交通等问题，及时与市容等单位联系，整治道路边占道摊点。为师生营造了一个安全祥和的工作和学习环境。
五、反思
一个学期辛勤的劳动虽然结束了，在全体教职员工的一起努力下，我们的平安校园创建工作虽然也取得了一定的成绩，但是却并不完美，我们还要不断地找出差距，不断地完善措施，改进工作方法。例如：各专用室、教室、教师办公室的门窗还不能做到每天放学后关闭好。教室内人员没有了电灯、电风扇还时有开着。 本学期光总务处人员在放学后来校关门窗的次数就达11次。师生的责任意识还需要加强。在食堂管理上，虽然总务处已经尽了极大的力，比起以前，有一定的提高，但是离十佳a级食堂的要求还是有很大的距离。食堂人员的素质、工作责任心及工作质量还需要不断地提高。食堂工作人员普遍认为：只要不出事情就行，他们对于不得留长指甲、涂指甲油、佩带饰物。专间操作人员应戴口罩等等要求不以为然。他们同时对于进入备餐间必须二次更衣等，认为是过分的要求。而这些都给安全带来一定的隐患。另外，随着时间的推移，学校设备损坏肯定会越来越多，需要时刻不放松。
驻村工作总结 篇7
xxx村集体林权制度改革
工作方案
为切实做好集体林权制度改革，保障林权权益人的合法权益，维护森林资源安全和林区稳定，加快社会主义新农村建设步伐，认真贯彻上级关于集体林权制度改革工作会议精神，按照xxx乡集体林权制度改革方案要求，结合我村实际，制定本方案。
一、集体林权制度改革的意义、范围和总体目标
（一）集体林权制度改革的意义。实行集体林权制度改革对稳定和完善农村基本经营制度、促进农民就业增收、加强生态文明建设和推进现代林业发展具有重要意义。通过集体林权制度改革，让农民依法享有林地的使用权、经营权和林木所有权、处臵权、收益权，有利于维护林业经营者的合法权益，调动全社会造林、营林和护林积极性；有利于加快发展现代林业，推进社会主义新农村建设。
（二）集体林权制度改革的范围。农村集体经济组织所有的森林、林木和林地，重点是目前仍由集体经济组织经营的商品林、宜林地，以及经营主体已明确的公益林；对林地林木权属有争议的，要通过此次改革，依法妥善处理。
（三）集体林权制度改革的总体目标。2011年基本完成主体改革任务。通过明晰林地、林木的使用权和所有权，建立起产权归属清晰、经营主体明确、责权划分分明、利益保障严格、流转规范有序、服务监管到位的现代林业产权制度，从而实现森林增长、生态改善、林区增效、农民增收的目标。wwW.sQ158.com
二、集体林权制度改革的原则和应当把握的政策
（一）坚持从实际出发、因地制宜的原则。根据上级有关政策要求，坚持一切从实际出发，允许经营形式和改革方式多样化，不搞一刀切。
（二）坚持生态保护、权益平等的原则。根据《农村土地承包法》、《森林法》、《物权法》、《村民委员会组织法》、《合同法》等法律规定，农村集体所有的林地林木属集体经济组织内部成员共同所有，每个家庭及其成员享有平等的权益；要落实生态受保护措施，坚持依靠群众搞林改，实行改革内容、程序、方法、结果“四公开”，确保广大群众的知情权、参与权、决策权和监督权，维护群众的合法权益。
（三）坚持尊重农民意愿、兼顾各方利益的原则。毫不动摇地坚持党在农村的家庭承包经营制度，确保集体经济组织成员享有优先和平等的初始承包经营权。各村林改方式，要依法经过本集体经济组织2/3以上成员（村民）或2/3以上成员（村民）代表同意。同时，要兼顾集体、农民个人和承包经营者的利益。
（四）坚持尊重历史、依法办事、维护稳定的原则。要始终把依法操作作为基本准则，严格执行《农村土地承包法》、《物权法》、《森林法》等法律法规，任何单位和个人不得以改革为借口，随意打乱重来、重新分配或无偿平调。要尊重历史，保持政策的稳定性和连续性；对历史遗留问题和林权纠纷要依法依规妥善处理，做到既要坚定不移地推进改革，又要确保农村社会稳定。
（五）坚持分类指导、积极稳妥推进的原则。尚未确权到户的宜林地、荒地（滩）和商品林，适宜分到户经营的，要按人均分到户经营；不适宜分到户经营的，可通过拍卖、出租、招标承包等形式落实经营主体，也可依法确定集体统一经营，但要采取“分股不分地，分利不分林”均股均利到户的方式落实产权，并发放股权证。
对于集体经济组织统一经营管理的公益林，仍坚持集体统一经营管理；对于集体统一经营管理的商品林，经营状况良好，群众满意的，可经过民主决策程序，仍由村集体统一经营管理；对效益差、群众不满意的经营主体，依法经集体经济组织成员同意，可改善经营措施、保持经营方式，也可积极引导能人大户承包经营或按人口落实到农户承包经营。对于通过承包、租赁、拍卖等形式依法获得的集体林地，按照合同履行义务的，其经营权稳定不变；合同不完善的，特别是没有落实防火、病虫害防治责任的，要依法予以完善；程序不规范的依法予以规范；合同不合法的要依法妥善处理。在耕地上发展的商品林，服从农田家庭承包责任制管理，已经取得农田承包经营权证的，不再核发林权证。在基本农田里栽植的树木，不列入本次改革范围，树木采伐后，要退林还耕。退耕还林后的林地，产权明晰后，要及时核发林权证，将权属落实到权益人，做到图、表、册一致，人、地、证相符。对权属不清的或者林权纠纷尚未解决的，暂不核发林权证。
三、集体林权制度改革的方法和步骤
为认真贯彻乡政发（2011）32号文件精神，切实做好集体林权制度改革，特成立xxx村林权制度改革工作领导小组：
组 长： 张新成（xxx村村委会主任）成 员： 董永军 张 鼎 初振波 胡新生（三组电工）
穆永和（二组电工）
胡文渊（一组电工）
全村林权制度改革共分三个阶段进行，从2011年3月开始，到2011年12月底完成。
第一阶段：宣传发动，调查摸底。
（一）宣传发动。召开动员会，统一思想、提高认识、明确目标、落实责任，全面安排部署集体林权制度改革工作；要把宣传林权制度改革作为一项重要工作，采取多种形式，广泛宣传林改的重要性和必要性，坚持正确导向，营造改革氛围。要通过广泛宣传，达到家喻户晓、人人皆知，使广大群众认识林改的重大意义，了解林改的有关政策，积极参与、支持林改。
（二）业务培训。积极参加乡政府组织开展的有关法律法规、政策和业务培训，使所有参与林改的工作人员充分了解林改的目的和要求，熟悉林改的程序和步骤，掌握林改的政策和方法，使他们成为懂政策、会操作、能指导的“明白人”，确保改革严格依照法定程序规范操作。
（三）调查摸底，准备资料。以队为单位对林地、林木资源状况进行摸底，特别是对已采取不同形式进行改制、落实经营主体的林地、林木资源进行详查，填写相应调查表。对没有签订林地、林木经营合同的要依法补签；对已签订合同的要审查认定；对合同不规范的要依法予以完善；对未经合法程序获得的林地、林木经营权，群众意见较大的，可通过法定程序修改合同，也可通过其他途径和办法依法解决。
第二阶段：制定方案，明晰产权。
（一）制定林改方案。结合我村实际制定林权改革方案，通过村民代表会议讨论拟定，着重阐明林权改革的重要意义及目标。
（二）明晰产权。村林改小组根据上级批复的林改方案，在保持集体林地所有权性质和用途不变的前提下，将林地使用权和林木所有权落实到经营主体，并将明晰产权的结果包括林地地点、面积、四至、林分状况、经营期限等进行登记造册，并张榜公示，公示期为7天。
（三）调处纠纷。对林权争议和承包经营权或林权流转等争议引发的矛盾纠纷，按照“属地管理、分级负责、依法调处”的原则，制定和完善调处预案，明确职责，加大调处力度；对于历史遗留的问题，要本着“尊重历史、妥善处理”的原则，在深入调查研究和广泛听取群众意见的基础上，通过协商等方法妥善解决。
（四）签订承包合同。经调查摸底符合政策，但尚未实行承包或没有合同的林地，由村委会或村民小组按法定程序制定承包方案或合同，与承包人签（补）订承包合同。签订合同的期限不能超过上级林改政策要求的期限。
第三阶段：勘界确权，发证建档。
（一）材料审核。签订合同后，对林权权利人申请林权登记的资料进行审核，确认无误并盖章同意后，报乡党委、政府审核同意后实施，报区农林水牧局进行复核。
（二）实地勘界。村林改小组和林业技术人员现场核实权属。本集体经济组织内部成员申请林地使用权、林木所有权或林木使用权的，在林地所在的村、队公示；集体经济组织申请林地所有权及本集体经济组织以外的其他单位或个 人申请林地使用权、林木所有权或林木使用权的，在相关的村、队公示，公示期7天。
（三）数据录入。公示、并上报相关信息。
（四）发放林权证。协助上级相关部门发放林权证。
（五）建立档案。根据林改档案管理的有关政策，立卷归档，由区农林水牧局专库保管。林权档案包括：林权登记申请表；林木、林地界线现场勘定协议及现状调查表；小班位臵图、四至范围图；林权登记公示及公示证明材料；林权登记申请，申请人身份证明；林地（土地）承包合同、协议；土地承包经营权证复印件；争议、矛盾调处材料；会议表决、记录材料。
驻村工作总结 篇8
20____学年，机电(建筑)工程系总支坚持以十八届五中全会精神为向导，以科学发展观和构建社会主义和谐社会重大战略思想为指导，在院党委正确的领导及总支全体党员干部的共同努力下，紧紧围绕学院中心工作，以学习十八届五中全会精神、完善班子建设、党员发展工作、日常管理工作以及党员活动建设等为抓手，扎实认真有序开展工作，并取得了一定成效。现将这一学年的党建工作总结如下：
一、认真学习宣传贯彻党的十八届五中全会精神
党的十八届五中全会胜利闭幕后，我系党总支根据院党委的统一部署，围绕学院中心工作，结合自身实际，迅速作出学习安排。
(一)认真学习，加强宣传。20____年11月23日，系党总支书记王卫平主持召开党总支会议，传达学习十八届五中全会精神，研究部署我系党总支学习宣传十八届五中全会精神的工作。强调学习十八届五中全会精神作为当前和今后一个时期我系党组织理论学习的中心内容。要求党总支全体党员、入党积极分子，采取自学与集中学习相结合方式，认真研读党的十八届五中全会文件，学习领会党的十八届五中全会精神，把思想统一到党的十八届五中全会精神上来。同时要广泛宣传十八届五中全会精神，运用网络、宣传栏、系报等多个不同的平台进行及时报道，通过身边的事例，联系实际，加以领会，以求达到效果。
(二)精心组织，加强领导。在认真学习的基础上，我系党总支进行了精心组织，以系党总支负责人牵头，组织了一系列的学习活动。20____年11月1日，党总支组织党员干部举行十八届五中全会精神学习会，学习会由党总支副书记杜应发同志主持。与会人员以十八届五中全会精神为指导，结合学院实际及我系的特色，围绕“迎接20____年教育部本科教学水平评估”这一主题开展了热烈的讨论。20____年11月12日，我系党总支组织学生党员及入党积极分子举行十八届五中全会精神学习会，结合学生实际，就党员先进性、入党程序、学风、班风建设等实际问题展开讨论。20____年11月22日，我系党总支召开预备党员学习会议。党总支副书记杜应发同志在会议上向全体学生预备党员传达了十八届五中全会精神，并对预备党员提出要求。20____年11月，我系党总支通过宣传栏、网络等媒介开展十八届五中全会精神的宣传及学习。20____年12月2日，我系党总支组织学生党员及入党积极分子前往东莞市榴花公园及袁崇焕公园参观，学习十八届五中全会精神，追寻革命足迹，陶冶爱国情操。
驻村工作总结 篇9
乡村振兴战略是习近平同志2017年10月18日在党的十九大报告中提出的战略。十九大报告指出，农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作的重中之重，实施乡村振兴战略。以下是本站分享的2021村级乡村振兴工作总结，希望能帮助到大家!2021村级乡村振兴工作总结
实施乡村振兴战略,是党的十九大作出的重大决策部署,是决胜全面建成小康社会、全面建设社会主义现代化国家的重大历史任务.今年以来,我镇紧紧围绕xx发【20xx】1号“关于推进乡村振兴战略的实施意见”,按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求,围绕“产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴”五大任务,努力推动我镇乡村振兴工作.
一、强化领导,成立组织,建立统一协调办事机构.镇成立由镇党委书记、镇长任组长的乡村振兴工作领导小组,确定一名班子成员具体分管,镇农业、农经、水利、农机、财政等部门抽调工作人员联合办公.
三、强化人才振兴战略,培育新型农民.加强新型农民、返乡农民的职业培训,努力培养照就一批致富带头人和高技能人才.今年返乡创业农民*人,到9月底全镇参加各类技能培训达*人次.
四、实施环境治理,营造生态环境.制定农村人居环境整治三年行动方案,今年以来已经完成改厕任务*户;牢固树立绿水青山就是金山银山思想,积极推进河长制工作,建立一河一册档案,镇村河长巡河制度常态化,汲取河长制工作经验,建立林长制一林一册档案;与扶贫广场、文化活动中心高度融合,打照精品公庄中心村.
五、着眼乡风文明,振兴农村文化.近年来,随着*省级文化广场的建成,健康的文化娱乐生活在我镇蓬勃兴起,共有腰鼓队、锣鼓队4支,龙狮队1支,广场健身舞队10余支,群众业余生活极为丰富,篮球队、乒乓球队相继组成,锣鼓队、篮球队还参加县级组织的活动,都取得了很好的名次.移风易俗落到实处,深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育,弘扬民族精神和时代精神,让社会主义核心价值观深入人心.
六、着眼基层组织建设,打照一批“三农”队伍.抓住今年村两委换届机遇,选优配强村支部书记,建好支部班子,积极输送年轻干部到市、县参加学习培训,充分发挥各村支部在社会主义新农村建设中的主导、引导和指导作用,通过支部班子的以身作则、带头示范,营造你追我赶、不甘落后的生动局面;结合乡风文明建设,制定村规民约;发挥基层组织堡垒作用,不断壮大村级经济,继去年我镇消灭村级集体经济空白村后,今年各村积极稳步发展,9月底全镇村级集体经济收入达到*万元;推进农村集体资产产权制度改革,8个村已经完成清产核资工作,建立台账,搭建集体资产管理平台,适时开展股权设置、成员身份界定工作.
2021村级乡村振兴工作总结
我市按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求，以实现农业高质量发展为主线，以增加农民收入为核心，以壮大村级集体经济为突破口，以推进乡村人居环境整治为着力点，以深化乡村综合改革为根本动力，全面推进实施乡村振兴战略，推动了农业提质增效、乡村文明进步、农民增收致富。现将有关工作情况汇报如下：
一、进展情况 制定出台了XX《关于推进乡村振兴战略的实施意见》（乌党办〔2021〕1号），起草了《XX乡村振兴战略规划（2021—2025年）》，调整成立了XX市委乡村工作暨实施乡村振兴战略领导小组，明确了实施乡村振兴战略的总体要求和具体任务。同时，全市成立了六个专项推进组，明确各个小组的牵头单位、工作职责等，市农业局作为牵头单位承担综合协调和产业振兴推进具体任务，围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求，全力推进乡村振兴。
（一）以产业兴旺为重点，提升特色现代农业发展水平。一是大力培植壮大龙头企业。把培育和做强做大龙头企业作为引领特色农业转型的重要抓手，大力培植SS薯都D品有限公司、DD区雪原乳业有限公司、FF赛诺种羊科技有限公司、FF中加农业生物科技有限公司等农业龙头企业，扶持发展了一批农民合作社，全市形成了以龙头企业为引领，家庭农场、农民合作社为支撑的现代农业发展新格局。二是大力推进新型农业经营主体发展。目前，我市农民合作社有6346家,培育自治区级农民合作示范社62家、市级农民合作示范社230家；
家庭农场333家，其中：家庭农场111家、家庭农场222家。三是积极打造现代特色农业品牌。“AA马铃薯”成功入选中国特色农产品优势区。燕麦种植面积增加到112万亩，被命名为“中国燕麦之都”。创建标准化示范农场32个，鼓励引导龙头企业和种养大户大力实施标准化生产，积极开展以无公害农产品、绿色食品、有机食品、农产品地理标志保护产品为主要内容的“三品一标”认证和特色产品商标注册。“三品一标”认证产品达到243个，获得国家地理标志认证产品9个、国家地理标志证明商标14件。“四子王戈壁羊”入围中国品牌价值评价榜，丰镇市、商都县创建“国家级农畜产品质量安全县”。
（二）以生态宜居为关键，促进人与自然和谐共处。一是全面开展乡村人居环境整治行动。为破解乡村生活垃圾难题，我市积极推广乡村生活垃圾“村收集、镇转运、县（镇）处理”模式，目前30%的行政村生活垃圾得到有效治理，40%的村庄开展保洁，建设垃圾池8000多个、公厕2000多座。二是推动乡村基础设施提档升级。建设“四好乡村路”255公里，99%的嘎查村通客运班车。全市已实现村村通硬化路。全力实施乡村饮水安全巩固提升工程，隆胜、七家营、红格尔等水库基本建成，安全饮水工程惠及3.7万农民。大力发展集中供水，全市乡村集中供水率82%和自来水普及率77%。三是加大乡村环境综合整治力度。实施化肥零增长、农药零增长、推进养殖粪污综合利用、着力解决农田残膜污染，深入开展秸秆资源化利用等行动。全力抓好农业废弃物资源化利用和无害化处理，粪污综合利用率达到74.4%。农业面源污染综合治理深入推进，控水、控肥、控药、控膜“四控”行动扎实开展。大力发展节水农业，改造喷灌圈16万亩。四是加强生态环境治理。全面落实“河长制”。进一步加大草原生态保护与建设，草原平均植被盖度明显提高，草原植被盖度34.5%，村庄绿化覆盖率26.3%。
（三）以乡风文明为保障，凝聚乡村振兴正能量。一是突出抓好乡村思想道德建设。坚持教育引导、实践养成、制度保障三管齐下，积极引导农民注重家庭建设、家教传承和家风培育，形成了健康向上的精神风貌。开展了五届文明村镇创建示范活动，打造全国文明村镇8个、自治区级文明村镇7个、市级文明村镇74个，镇县级以上文明嘎查村和乡镇苏木占比为40.2%。二是深入实施各类文化科技惠民工程。通过开展“文化下乡、科技下乡、卫生下乡”和“崇尚科学、破除迷信、拒绝邪教”等宣传活动，大力宣传社会主义核心价值观，实现了乡村精神文明和脱贫攻坚相互支撑、相互促进的良好态势。三是深入开展移风易俗行动。发挥村规民约、红白理事会等作用，坚决遏制大操大办、天价彩礼、人情攀比等陈规陋习。深化乡村殡葬改革，引导群众大力弘扬时代新风，自觉抵制封建迷信等腐朽文化的侵蚀。全市87%以上的行政村成立了“红白理事会”、“妇女禁赌禁毒会”、“村民道德评议会”、“村民议事会”等。
（四）以治理有效为基础，推动乡村和谐发展。一是健全村务监督机制。建立健全村务监督委员会，推行村级事务阳光工程，依托村民代表会议、村民议事会、村民理事会、村民监事会等，形成了民事民议、民事民办、民事民管的多层次基层协商格局。二是加强乡村基层党组织建设。以加强村级党组织、带头人队伍和党员队伍建设为重点，扎实推进抓党建促乡村振兴、促脱贫攻坚等工作，推动了乡村基层党建工作全面提升、全面过硬。扎实推进村级党组织标准化建设，全面派驻第一书记，全市乡村基层党组织活力得到了进一步增强。三是创新基层管理体制机制。加强基层基础设施建设，全市1321个嘎查村委会全部完成村级“厅室”（便民服务大厅、村“两委”办公室、精准扶贫室、党员活动室、文体娱乐室、卫生室、便民超市）改造升级。推进法治乡村建设。借助“七五”普法，树立“用得上、听得懂、看得见、信得过”的工作理念，充分发挥大学生村官、老党员、老干部的作用，建立常驻乡村的普法宣传员队伍，为幸福美丽新乡村建设营造了良好的法治环境，有村规民约的嘎查村占比达到61%。建立健全基层司法调解等纠纷调处机制，基层矛盾纠纷逐年减少，上访案件发生率逐年下降，全市社会公共安全感和满意度得到明显提升。四是建设平安和谐乡村。大力推进乡村社会治安防控体系。深入开展扫黑除恶专项斗争，严厉打击乡村黑恶势力、宗族恶势力，严厉打击黄赌毒盗拐骗等违法犯罪，全市乡村治安环境实现了进一步好转。
（五）以生活富裕为根本，提高乡村民生保障水平。一是大力促进农民增收。按照《FF自治区乡村就业创业促进工作方案》，坚持把就业创业作为农民增收主渠道，大力推进农民工就业创业，全力加强职业技能培训，多渠道促进全市乡村劳动力转移就业创业，今年全市乡村劳动力转移就业37.7万人次。二是全力推进乡村牧区人才工作，培养市级科技特派员170人、职业农民4648人，农业科技水平明显提高，能人大户带动能力显著增强。三是扎实推进脱贫攻坚。坚持把脱贫攻坚作为最大政治责任、最大民生工程来抓，5.89万贫困人口稳定脱贫，贫困发生率下降到1.79%，丰镇市退出自治区贫困县行列，凉城县、察右后镇符合退出条件。建成脱贫车间70个，集中式光伏扶贫电站全部并网发电，1321个嘎查村实现集体经济收入清零，产业扶贫惠及11.2万贫困人口。四是加强乡村社会保障体系建设。积极完善城乡居民基本养老保险制度，适时适度提高养老金待遇水平。统筹推进城乡社会救助体系建设，加快乡村低保与扶贫开发政策衔接，做到了乡村贫困人员应保尽保、应兜尽兜。
二、存在的问题 虽然我市全力抓好乡村振兴战略实施，但面临的困难和问题不少，主要表现为：一是农业生产经营方式比较粗放，产业化水平较低。产业链条短，精深水平低，生猪、肉牛、肉羊当地屠宰加工比例不足10%。农民合作社、家庭农场、龙头企业带动能力弱，市级以上农业产业化龙头企业仅占全区的4.8%。产前、产中、产后服务体系建设滞后，销售渠道不畅，品牌少。种养结构不合理，抵御市场风险能力弱。二是财政投入不足，产业发展资金短缺问题突出。多数新型农业经营主体自有资金不足，财政支持现代农业的资金有限，投入的农业项目少，农业金融机构贷款门槛高、担保难、时间短、额度小，产业发展资金短缺，难以扩大经营规模。三是面临的环境问题较严重，生态治理的任务较艰巨。四子王镇、察右后镇、北部牧区水资源缺乏，基础条件落后，自然灾害频繁。控肥、控药、控水、控膜和废弃物资源化利用等任务艰巨。耕地污染较重、地下水过度超采，草农场退化、沙化问题突出。四是乡村治理体系不健全，乡风文明建设有待加强。基层基础工作薄弱，农区道德规范、公序良俗失效现象增多，乡村治理体系和治理能力亟待加强。部分村民的自治意识、自我管理的能力不强。部分乡村存在娱乐活动单一、文化阵地建设滞后、示范带动作用发挥不充分等问题，与广大人民群众对精神文化的需求还有不小差距。乡风文明建设中的精神鼓励机制、物质激励机制、制度策励机制不够健全和完善。五是农区基础设施建设滞后，新型职业农民队伍薄弱。教育、文化、医疗卫生等公共服务同全区平均水平差距仍然较大，嘎查村空心化、农户空巢化、农民老龄化问题加剧。新型职业农民队伍培育和培训力度不够，新时代乡村振兴的思维意识不强，发展的大局观念不强，发展的长远眼光不足。
三、下一步工作打算 下一步，我市将紧紧围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”总要求，认真按照自治区的具体部署，科学实施乡村振兴战略，确保取得实效。
（一）围绕“产业兴旺”要求，转变农业发展方式，促进一二三产业融合发展。一是培育主导产品。根据产业优势和资源特点，围绕培育壮大具有区域特色的农业主导产品、支柱产业和特色品牌，及时出台特色产业扶持政策，培育新型农业经营主体。二是促进乡村牧区三产融合发展。加快实施产业融合发展先导区创建工程、产业融合发展主体培育工程，开展农畜产品加工业提升行动，稳步实施绿色农畜产品输出工程、农商互联工程和电子商务进乡村综合示范工程。重点抓好商都县一二三产业融合发展试点、四子王镇国家级田园综合体试点。支持土牧尔台镇、朝阳镇、乌素图镇等农业强镇纳入国家产业兴村强县示范行动范围。积极开展返乡下乡创业行动，争创自治区级农区双创示范园区（基地）。三是大力展特色农业产业。坚持“稳粮、优经、扩饲”，扩大马铃薯、冷凉蔬菜、杂粮杂豆等特色种植规模，打造全国优质种薯黄金产区、燕麦主产区、重要的冷凉蔬菜基地。四是建立乡村产权流转交易平台。以县乡为主体，建立以土地流转（乡村产权交易）服务平台为重点的乡村土地承包经营权流转（乡村产权交易）管理服务中心，实现三级流转服务机构和流转信息平台全覆盖，实现乡村资源高效配置。五是培育骨干龙头企业。以龙头企业为引领，以合作社为纽带，以家庭农场、种养大户为基础，加快培育新型经营主体，不断拉长产业链接、要素链接和利益链接。
（二）围绕“生态宜居”要求，加快基础设施建设和生态保护力度，建设宜居宜业宜游美丽乡村。一是加快乡村基础设施建设。统筹乡村建设项目、资金、人才等各类资源，加快乡村公路、供水、供气、环保、电网、物流、信息、广播电视等基础设施建设，推动城乡基础设施互联互通。继续推进节水供水重大水利工程，实施乡村饮水安全巩固提升工程。二是打造生态优美的乡村环境。实施乡村人居环境整治三年行动计划，要抓好规划引领和试点先行。以乡村垃圾污水治理、厕所革命和村容村貌提升为主攻方向，确定一定数量的示范村、示范户。同时，扎实推进生态建设。全面落实新一轮草原生态奖补政策，严格执行禁牧、草畜平衡等制度和生态文明建设目标评价考核办法，加强草原生态修复保护。三是加快发展乡村旅游。大力培育田园综合体等现代农业新模式，着力推进农业与旅游、文化、康养等产业深度融合，建设一批设施完备、功能多样的休闲观光园区、特色小镇、乡村民宿、牧人之家、康养基地。积极引导群众依托当地旅游资源，发展农家乐、观光旅游、农业采摘、休闲垂钓等旅游项目，让旅游产业成为我市群众脱贫致富奔小康的新引擎。
（三）围绕“乡风文明”要求，深入实施文化引领战略，推动社会主义核心价值体系在乡村落地生根。一是加强乡村思想道德建设。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强农区基层党组织理论学习。依托基层综合文化服务中心建设“学习讲堂”，组建“新时代讲习团”和“草原学习轻骑兵”队伍，结合市委重大决策部署，深入开展面对面、互动式习近平新时代中国特色社会主义思想宣传宣讲。建立覆盖苏木乡镇、嘎查村的网上“学习讲堂”微信群，推送“每天一句”“学习微视频”等网上理论学习产品，提高群众知晓度认同度。二是弘扬乡村优秀传统文化。挖掘地域文化、乡土文化，指导各地科学策划、组织开展节事活动，打造乡村文化名片，努力形成“一村一品、一村一景、一村一风、一村一韵”的乡村文化产业发展新格局。三是着力构建乡村公共文化服务体系。推进苏木乡镇、嘎查村两级文化服务设施建设，到2020年，实现全市基层综合性文化服务中心基本覆盖，达标率达到95%以上。继续推动苏木乡镇文化站、嘎查村综合文化活动室服务中心标准化建设，苏木乡镇综合性文化服务中心建筑面积不低于300平方米，嘎查村综合性文化服务站建筑面积不低于120平方米。
（四）围绕“治理有效”要求，打牢基层基础，健全乡村治理体系。一是加强乡村基层党组织建设。选优配强村党组织书记，发挥其带头人的引领作用。选派第一书记到村党组织，提升乡村基层党组织组织力。加强执纪监督，严厉整治惠农补贴、集体资产管理、土地征收等领域侵害农民利益的不正之风和腐败问题。二是加强乡村法治建设。推进乡村社会治安防控体系建设，推动社会治安防控力量下沉。开展平安乡村创建行动，严厉打击“村霸”、宗族恶势力等乡村牧区黑恶势力。大力增强基层干部法治观念、法治为民意识，将政府涉农各项工作纳入法治化轨道。加大乡村普法力度，提高农民法治素养，引导广大农民增强尊法学法守法用法意识。健全乡村公共法律服务体系，加强对农民的法律援助和司法救助。三是提升乡村德治水平。强化道德教化作用，深入挖掘和深入宣传本县乡村人物的道德模范，发挥其激励和模范作用，引导农民群众向上向善、孝老爱亲、重义守信、勤俭持家。建立道德激励约束机制，引导农民自我管理、自我教育、自我服务、自我提高，并通过司法途径着力调解村与村之间、邻里之间、家庭之间的关系，实现家庭和睦、邻里和谐。到2020年，实现有村规民约的嘎查村占比达到95%。
（五）围绕“生活富裕”要求，加强改革创新力度，增强农业乡村发展活力。一是强化科技支撑。积极推进现代特色农业示范区建设，引进推广新品种、新技术、新设备，加强“互联网+”在农业生产上的应用，用现代设施、装备、技术手段武装农业，大力发展高附加值、高品质的农产品，促进特色产业现代化、标准化、规模化发展。二是强化产业扶贫。按照优势特色产业规划、产业扶持范围、“菜单式”扶贫项目补贴目录标准进行全面梳理，采取科学划分类别，因户施策，“量身定做”针对性强的产业扶持措施，建立各类扶持措施档案。突出抓好产业扶贫工作，培育壮大新型经营主体，建立紧密的利益联结机制，加快项目实施及补贴资金支出进度。完善贫困户和龙头企业紧密型利益联结机制，实现集体经济收入和贫困人口产业全覆盖。三是拓宽农民增收渠道。健全覆盖镇县市、苏木乡镇、嘎查村三级公共就业服务体系，培育和打造一批劳务品牌。精心组织开展“引家乡人、建家乡”，通过加强产业建设，辐射带动更多的农民增收致富，增强农业乡村活力，奏响乡村振兴新乐章。
2021村级乡村振兴工作总结
根据市县实施乡村振兴战略抓好“三农”领域重点工作的要求，我镇结合区域特色及工作实际，认真研究部署，成立了工作领导小组，初步制定了发展规划，切实推进工作落实。现将工作开展情况报告如下：
一、工作举措和成效（一）巩固提升脱贫质量和成效一是巩固扶贫质量。全镇现建档立卡国标贫困人口1051户1267人，全部脱贫退出，无脱贫不稳定户，无边缘户。全镇享受纳入农村低保贫困对象262户，发放低保金额504.55万元；
享受特困供养贫困对象46人，发放特困供养金27.55万元；
领取残疾补贴贫困对象454人，发放残疾补贴56.24万元；
申请临时救助贫困对象56人，发放救助金额12.06万元。全镇为符合参保条件贫困人口695人全部实施了政府代缴参保，代缴金额每人每年100元。
二是巩固“两不愁三保障”成果。按照总书记“稳定住、巩固好”的要求，我们将对义务教育、医疗、安全住房、安全饮水等问题进一步自查，坚决杜绝失学辍学问题，努力提高医疗服务水平、危房改造质量、安全饮水稳定性，巩固“两不愁三保障”成果。
三是发展内生动力，提升群众收入水平。全镇“因户施策”项目共计投入164.4万元，受益人口497户222人，其中贝母455户754人，蓝莓14户25人，猪22户45人；
“以奖代补”项目共计投56.29万元，受益人口277户470人。光伏分红共计发放170.4万元，累计受益1445人次。推动贫困人口实现就业，带动全家增收。共聘请生态护林员共76名，年工资1万元；
村容村貌综治员12名，年工资4200元；
供水管理员15名，年工资6000元。为了克服新冠疫情和台风影响，带动贫困人口增收，2020年，全镇共计开发临时性公益岗位21个。有效解决“一发了之”“一股了之”“一分了之”问题，进一步激发群众发展的内生动力。
（二）夯实农业产业发展基础。大力发展“高效规模农业”。实施大豆振兴计划，全镇种植大豆11552.55亩、玉2252.21亩，以“一谷一城”特色产业发展为重点，全镇成片50亩以上大面积种植绿色基地达1505.5亩，主要品种为胡萝卜、蓝莓、贝母、五味子等，积极响应农药化肥“双减半”的号召，大面积推广应用有机肥，2020年全镇共申报有机肥550.5吨。保障农耕环境及人居环境的适宜，各村聘选一名农用物资安全员，负责回收农药瓶并统一销毁，2020年共计回收约700公斤的农药瓶。
（三）大力实施环境整治。全面治理农村生活垃圾，达到村内垃圾不乱堆乱放、污水不乱泼乱倒、粪污无明显暴露、杂物堆放整齐、院落干净整洁的整治标准。年内完成112户农村改厕目标。完善基础设施建设。共计投入资金1200.75万元开展基础设施建设，其中村、沙河村小流域治理工程投入资金427.65万元，村、亮甸子村、杨岔河村小流域治理工程投入资金646.65万元，光明村小流域治理工程投入资金66.47万元。投资547万元，完成、三脚、西南岔、兴隆村沥青路面工程；
投资71万元，完成、亮甸子村砂石路工程；
投资244万元，完成五里河和双阳村11425延长米围栏工程；
投资226万元，完成西南岔、清水、双沟、沙河村12.7公里机耕路工程；
投资120万元，完成西南岔和沙河村502盏太阳能路灯建设工程。结合脱贫攻坚帮扶工作，开展“五净一规范”活动，教育引导村民养成清洁卫生习惯。扎实开展积分评比等活动，通过“爱心超市”激发内生动力，实现由“村村干净”向“家家干净”转变。
（四）加强基层组织建设。认真落实基层党建制度。严格执行“三会一课”制度，坚持“四议两公开一监督”，深入整治软弱焕散村，截至目前，镇12个村已达到村书记一肩挑全覆盖；
大力发展村集体经济。充分挖掘各村优势资源，认真研究和谋划集体经济项目，积极争取各级扶持资金，因村制宜，一村一策，围绕“一谷一城”建设，打造一批特色产业示范村。发展新胜村红辣椒党建示范田项目，带动全镇其余17个村集体经济增收分别达2万元。集体经济收入达到5万元以上的村实现全覆盖。
（五）全力做好民生保障。认真落实优抚政策，发放抚恤及现役军人优待金共计45220元;组织开展了社会救助和扶贫济困等社会救助工作,临时救助41户46人，救助金额12万多元。认真落实了城乡居民最低生活保障制度，组织开展了农村低保核查排查工作，为1户监测户、22户未脱贫贫困户重新入户核实低保金，对其中10户上调了低保金，月上调2292元，年上调54776元，现全镇共有城镇低保422户640人；
现有农村低保1126户1657人;加大了对残疾人的救助工作，现全镇699人享受困难补贴，216人享受护理补贴;完成老年人情况调查，为9人办理高龄补贴，为事实无人抚养儿童4人办理了补贴;完成了11个村的村委会、监委会的补选工作。
（六）切实开展平安建设。2020年以来，围绕扫黑除恶专项斗争这一工作重心，我们对全镇12个村进行了反复排查深挖，成功调解各类纠纷65件，开展肇事肇祸倾向的严重精神障碍患者“以奖代补”监护6人，帮扶“绿色家园”青少年22人。大力营造扫黑除恶氛围。在全镇主要道路和各行政村显著位置悬挂横幅120条，宣传标语100多条，悬挂宣传板100个，设置举报箱20个，入户张贴了《县扫黑除恶公告》，进一步做到家喻户晓。
二、存在问题（一）产业支撑不够强劲。产业项目缺少龙头企业带动，产业链条短，抵御市场和自然风险能力弱，持续增收还存在短板。虽然实施的项目较多，但多数都是种养殖项目，存在小而散、收益率不高的问题。
（二）内生动力不够充分。部分群众存在“精神贫困”问题，“等靠要”思想依然严重；
个别被清退户和非贫户存在攀比心理，满意度还需提高。
（三）基础设施投入不够均衡。近几年将扶贫资金重点投向了贫困村，造成了非贫困村基础设施建设滞后，村容村貌与贫困村形成了鲜明对比。
（四）基层组织作用不够明显。村干部能力素质参差不齐，部分村党组织薄弱，在脱贫攻坚中作用发挥不强，对帮扶部门及驻村工作队有较大依赖性。部分贫困村集体经济规模小，带动群众脱贫致富能力较弱，村级组织“有钱办事”的能力不强。
三、下一步工作打算2021年，主要抓好“巩固提升、有效衔接、全面发展”工作，即：脱贫攻坚巩固提升、脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接、经济社会全面发展。
（一）科学规划，分步实施，加快推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。以脱贫攻坚补齐乡村短板，以乡村振兴巩固脱贫攻坚成效，让乡村振兴成为脱贫攻坚的延续和提升。要做好“四方面衔接”：产业发展衔接，人居环境衔接，人才队伍衔接，治理方式衔接，切实推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。
（二）狠抓整改，合力攻坚，全力巩固提升脱贫质量和成效。要抓住巩固和提升两个节点，即：巩固“两不愁三保障”成果，提升群众生活福祉；
巩固脱贫摘帽指标，提升群众人居环境；
巩固发展内生动力，提升群众收入水平；
巩固脱贫成效，提升群众满意度和幸福感。按照总书记“稳定住、巩固好”的要求，我们将对义务教育、医疗、安全住房、安全饮水等问题进一步自查，对照“7+16”项指标进行再排查、再整改、再完善，进一步扩大产业实施规模和拓宽就业渠道，盯住未脱贫人口、返贫风险和边缘人口，进一步织牢贫困人口综合保障网，把“四个不摘”和监测、帮扶措施落实到实处，真正赢得群众满意。
（三）科学统筹，突出重点，加快农村产业结构调整。我们要以脱贫攻坚补齐乡村短板，把脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，按照“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”20字总要求抓好农村各项工作。要加快构建现代农业体系。按照“一谷一城”建设要求，我镇重点打造“一园一田”。“一园”就是产业园，依托˙湖州现代农业合作园，加快招商引资，完善配套设施，把产业园打造成推进“一谷一城”建设的示范基地。“一田”就是示范田，继续在新胜村集中实施村集体经济发展项目，建成群众生产的示范田，建成村集体经济的实验田，建成农民增收的生产田，建成党建引领的活动田。把调整种植业结构作为减肥减药、农业提质增效的关键手段，推进新增绿色基地种植面积、削减籽粒玉米面积、增加施用有机肥示范面积，有机肥替代化肥比例达到50%以上。
（四）强化整治，有效推进，切实改善农村人居环境。在全省实施农村人居环境整治三年行动的基础上，要对农村人居环境整治进行大整改，有效推进垃圾、污水、粪污、厕所等重点整治，统筹推进人居环境整治工作，打赢乡村振兴首场战役。要推进垃圾处理和改厕进程。加快实施“村收集、乡转运、县处理”垃圾治理模式，做好西南岔和村垃圾处理站的建设和使用。要加强绿化美化和村保洁户卫生的常态化管理。要继续完善基础设施建设和绿化美化工程，争取扶贫资金和行业部门资金，小流域治理、沥青路面、砂石路、围栏、机耕路、太阳能路灯等工程建设。深入开展“五净一规范”“爱心超市”活动，教育引导村民养成清洁卫生习惯，提高标兵村、示范村、达标村、美丽乡村质量。
（五）注重宣传，严厉打击，强化生态环境保护。坚决担负起生态环保政治责任，深入推进环保督察反馈问题整改，打好污染防治攻坚战。要围绕“宣传、统计、统筹、处罚”2个字，特别抓好防火、秸秆焚烧、防汛、安全生产工作。当前，面对今年气候异常，我们一方面要抓好春季森林防火和秸秆焚烧工作，努力实现全省41年无重大森林火灾目标；
另一方面要做好防洪减灾工作，落实好各级“河长制”，抓好河道治理。对于防火和防洪工作，镇村两级要严格落实24小时值班制，确保人民群众生命和财产安全。
（六）夯实堡垒，强化基础，全面加强党的建设。围绕“打造一个基地”抓好党建特色品牌创建工作。依托“一园一田”农业产业化项目建设，把红辣椒、生姜种植基地打造成为我镇党建特色品牌。积极组织村干部、党员、驻村工作队、帮扶责任人等各方力量，参与基地管理。围绕“换届准备年”抓好后备干部培育工作。认真落实基层党建制度，落实“三会一课”、“四议两公开一监督”等工作，既要加强现任村干部的思想政治和业务能力培训，又要选拔培养好后备干部，做好人才储备，为村“三委”换届打好基础。围绕“机构改革”抓好干部能力水平提升工作。要加快改革成果转化速度，防范化解重大社会风险，依法行政。要推进平安建设，维护社会公平正义，为民办实事，为企业解难题，为经济“蓄能”，为发展“除障”。
（七）堵防结合，教育警示，深化党风廉政建设。坚持问题导向，强化自我革命，树牢纪律意识，扎紧制度笼子，严格落实党风廉政建设责任制。纪检监察要狠抓干部作风建设，严肃考勤，加强岗位管理，提高廉洁办事、为民务实的工作作风。要加强村干部的教育管理，掌握动态，及时调处，为明年换届清除障碍。要引导党员干部以身作则、率先垂范，比学赶超争先进，树立忠诚干净担当的工作作风，营造凝心聚力谋发展，撸起袖子加油干的浓厚氛围。
驻村工作总结 篇10
驻村工作队工作总结驻村工作个人总结
一搞好调查研究,摸清村情民意
二零一零年驻村后,在村两委的大力支持密切配合下,克服种种困难,认真细致地开展调查研究.根据农时安排,召开村两委干部座谈会,深入乡村角落、田间地头,走村串户倾心交谈,与村干部、村民同吃、同住、同劳动,走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师,基本掌握了各驻点村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源,对群众的疾苦,老百姓的要求一一记在心头,也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因,做到边调查研究,边宣传党的支农惠农政策,边思考探索帮扶方案和措施.按照组织部和乡党委政府的安排部署,围绕今年的工作主题,确定了一年驻村工作的目标：一是,帮助发展村集体经济；二是,帮助村民解决热点难点实际问题；三是,走家串户访疾苦,认知率和知晓率；四是,加强组织建设和精神文明建设.
二抓好组织建设,强化思想意识
为了使三年驻村后能形成一支带不走的坚强队伍,驻村工作中,我给自身的工作定位是,出思路,出点子,对党务村务决不大包大揽；抓协调,抓沟通,对热点难点问题不回避不拖延.凡是村里涉及村民切身利益的重大事项,都采取一事一议制度进行集体讨论研究,达成共识.针对我村的现实情况,地理位置较偏、人员素质较差,群众等靠要思想较重等现实情况,先是加强班子内部团结,交心通气、搭成共识,稳定民心.无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识,团结意识,一定要抓住新班子成立这一难得的机遇,转变思想观念,努力工作.其次是设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布.将村干部置于群众的监督之中,打消群众的疑虑,增强工作的透明度.平时工作中,所有班子成员都能严格要求自己,廉洁自律.一年来,无一人发生经济问题,保持了班子的廉洁和公正,使村两委在群众中的凝聚力和号召力不断提高.三是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作,尽可能多地带村主任、村两委成员一起走动,以培养村两委主人翁意识和工作能力.通过近一年的强化班子团结,协调各方关系和建章立制,解决了一些村里历史遗留和现实生活中存在的热点、难点问题.现在村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高,为民办实事水平明显提升,班子成员的工作积极性和主动性明显提高,支部的战斗力和凝聚力明显加强.一年来,培养了2名入党积极分子,并接收外地转来3名党员.
驻村工作总结 篇11
__镇辖13个行政村，镇域面积14.8平方公里，总人口3.7万人，其中，农业人口1.2万人。半年来，我镇认真贯彻落实《村民委员会组织法》和《河南省关于全面推行村务监督委员会制度的意见》等文件精神，把推行村务监督委员会制度工作列入党委政府重要议事日程，加强领导、精心组织、强化措施、狠抓落实，有力地促进了村务监督委员会工作健康有序发展。全镇13个村委会都建立了村务监督委员会制度，村务公开民主管理逐步趋于规范。
一、主要做法
（一）制定工作方案。方案进一步明确要采取多样形式，利用各种形式做好机构成立前期的宣传部署工作；采取试点先行、整体推进的工作方法，按照村务监督委员会成员产生和考核办法之规定建立组织，健全制度；做好对监委会建立情况的重点抽查和全面验收工作。
（二）明确工作职责。一是对村干部在管理村务过程中各种行为进行监督；二是对村务公开情况进行监督；三是对本村的集体“三资”是否严格按照“三资”管理流程图规定程序进行管理；四是对各种强农惠农政策落实情况进行监督；五是对村民普遍关心的涉及本村村民利益的其他事项解决和落实情况进行监督。
（三）创新工作方式。村务监督委员会设立举报电话，采取定期召开会议和不定期走访监督等形式实施监督管理。
（四）健全工作制度。一是建立会议通报制度。村务监督委员会全体会议一般由村务监督委员会主任召集，每月召开一次。二是建立群众“答询”日制度。把每月的第一天定为“答询”日，与群众面对面沟通，认真倾听群众心声，及时化解基层矛盾，妥善解决群众关心的问题。三是建立述职测评制度。每年至少对村干部进行一次满意度测评。
四是建立责任追究制度。在监督过程中，对在村级重大事务决策和管理中违反程序，独断专行，以及因工作失误造成重大损失，或村务公开不及时、不全面、弄虚作假、侵犯村民民主权利的村干部，村务监督委员会有权提出批评并要求限期改正，不改正的，可依法按程序予以罢免；对村干部在管理村务过程中过失行为，村务监督委员会有权提出质询；对村级财务情况，村务监督委员会有权进行审查；对村民普遍关心的热点问题的解决情况，村务监督委员会有权进行督促监督；对其他村务监督委员会认为应当监督的事项，村“两委”应积极配合并提供方便。
二、取得的成效
一是增强了干群关系。实行村务公开，把村财务置于群众的监督之下，清了集体的“家底”，亮了干部的“箱底”，明了群众的“心底”，密切了干群关系。
二是促进了干部的廉洁自律。干群关系紧张是一个重要原因，就是少数干部办事不公，甚至以权谋私，通过村务公开，群众对干部实行有效监督，从制度上保证了干部的清正廉洁。
三是消除了不安定因素，促进了社会的稳定。实行村务监督制度、民主管理，有效化解了矛盾，凝聚了人心。四是增强了群众参政意识，促进了民主政治建设。全面实行村务监督制度，让村民了解和参与村事务的管理，把村里的事交给村民去办，进一步增强了农民群众当家作主和参政议政的意识。
三、存在的问题
我镇在推行村务监督委员会制度工作上虽然取得了一定的成绩，但也存在一些突出问题，一些行政村的工作发展很不平衡，少数村的干部对开展村务监督委员会制度工作的重要性认识不足，工作缺乏积极性和主动性；少数行政村监督程序不够规范、内容不够完善，存在图形式走过场现象。
四、对策及建议
为进一步健全我镇村务监督委员会制度，规范民主决策机制，切实抓好村务监督工作，今后，我镇要把村务监督工作作为党在农村的一项长期任务，深入推进，常抓不懈，使村务监督工作进一步趋于规范化、制度化和经常化。
一是要更加重视基层组织建设，使农村基层组织真正成为村务监督工作的组织者、推动者和实践者。基层党组织要围绕中心、服务大局，拓宽领域、强化服务，扩大党的工作覆盖面，不断提高自身的凝聚力和战斗力。要建立健全村民委员会、村民小组、村务监督小组、等群众性自治组织，有序开展村务监督实践活动。
二是要更加重视制度建设，为推行村务监督工作提供保障。要完善保障农民直接行使民主权利的政策和法律法规。以政策和法律法规为依据，以实际、实用、实效为原则，进一步完善村务监督制度、民主决策制度、民主管理制度，做到凡是需要公开的村务工作和被列入村务监督工作范围的都要依法建制，有制可依，按制办事。
三是更加重视开展村务监督和民主管理实践活动，在实践中提高干部群众民主法制素质。严格按照政策法规规定的程序和原则，广泛动员和组织群众参与村务监督和民主管理实践，在实践中不断提高基层干部组织农民群众当家作主的能力，不断提高农民群众正确行使民主权利的能力，把党的领导、发扬民主和依法办事更好的结合起来。
驻村工作总结 篇12
新寨村委会辖辖15个村民小组。有汉族、回族、藏族、东乡、保安、撒拉族6个民族695户3216人。村党支部党员65人。自2010年6月启动“创先争优”活动以来，严格按照县、镇党委的统一安排，本着围绕中心、服务大局，立足实际、务求实效，与时俱进、改革创新的原则，总结和借鉴深入开展学习实践科学发展观以来的好经验和好做法，精心组织、周密安排，点面结合，统筹兼顾，取得了阶段性的成果。
围绕创先争优，我村支部创新思路，积极帮助每位党员寻找带头创业、带头致富的项目接点，展示了党员拼搏实干、带头创业的精神风貌，带动了我村经济的迅速发展。根据镇尹集镇开展创先争优活动计划的要求，我们村结合实际，主要开展了以下工作：
1、 努力提高党员素质。提高农村党员素质是基层党建工作的重要组成部分，做好学习是提高农村党员素质的基础。新寨村党支部坚持把加强理论学习、转变思想观念作为首要任务，结合党员现代远程教育，积极组织村干部、党员定期进行学习。
今年下半年以创先争优活动为载体，在全村党员中开展读书活动，采取集中学习和自学等方式，把创先争优活动内容、目标、任务等向党员宣传，积极引导党员学习种、养技术，不断提高党员致富能力。依托农村党员现代远程教育站点，引导广大党员树立学习的意识，培养学习的习惯，在村党支部中积极营造崇尚学习、激励学习的浓厚氛围，增强广大党员干部的综合素质。
2、 重视领导班子建设，建立健全管理机制。
村干部是各村经济社会发展的“领头雁”，村领导班子的好坏直接影响整个村的发展，抓好班子建设是新一届村党委的重要任务。干塘子村党支部积极建立健全村干部管理机制，制定了村党支部工作制度、议事制度、党风廉政建设责任制等制度，并认真落实“四议两公开”制度，做到认真执行民主集中制，做到重要事项、重大决策、重大支出均召开班子会议集体研究，确保决策科学合理。
3、 做实事促发展带领群众全面建设小康社会
新寨村支部始终坚持情为民所系，利为民所谋的工作原则，向上积极争取镇党委的支持，向下大力宣传，积极组织群众参与、配合建设家园，发展经济。三年来，新寨村党支部为群众办了五件事。一是在2010年通过 “一事一议、通畅通达”项目，硬化新寨村新老
一、二社村社道路4.2公里。二是扎实开展办公场所建设。
2010年，投资23万元，新建了设有会议室、农家书屋、计划生育服务室、书记办公室、主任办公室、大学生村官办公室、文书办公室等为一体的村办公场所，建筑面积265平方米，极大地改善了村级办公条件。三是全面推进村社道路硬化工程。2011年，投资180万元对新寨村5-15条社区道路进行硬化处理
5公里，村里的道路已基本无土，解决了村里人路难的问题。四是文化广场全面建设。2011年，投资87万元，在
1、 二是建成了集休闲、娱乐、文化于一体的多功能综合性文化广场。其中，第一社区文化广场占地面积1399平方米，设有文化室、娱乐温室、休闲厅等；二社文化广场占地面积999平方米，建有仿古凉亭、假山、喷泉、花园等设施，以上两个文化广场全部安装了健身器材，为广大群众娱乐、健身、休闲、提供了平台。五是全面推进新农村建设。
2012年，投入资金23万元，为家庭提供自来水，解决了263户，1900人的吃水问题。投资5万元，种植行道树600株；投资30万元，在
9、 在十个社区建设了一个小型文化广场，并安装了相应的配套设施。投资20万元，村里每个巷道安装路灯206盏。这些项目的实施，全面推进了该村新农村建设进程。
新寨村村党支部深入开展创先争优活动以来，一直围绕立足实际，服务群众，服务铝厂建设，真抓实干的工作原则，踏实工作，努力创新，树立典型，不断推进创先争优活动的深入开展，基层党组织建设得到进一步完善，党员的凝集力和号召力得到进一步提升，为推动新寨村经济社会发展取到了积极的作用。
尹集镇新寨村党支部
2012年8月10日
驻村工作总结 篇13
一、基本情况
XXX村，位于XXX镇城东南处，东接XXX镇XXX村，南邻XXX镇XXX村，西连本镇XXX村，北靠XXX镇镇区，村委会所在地距镇政府#.#千米。村域面积#.##平方千米，耕田面积###.#公顷。####年成立村党总支,现有#党支部和#个党小组由自然村无组成。总人口####人。其中：本村户数###户，本村人口####人，农保人口###人，镇保人口####人，城保人口###人；外来人口####人。由于人口密集，村里存在有大量的历史违章，近年来，我区对于地方的违章搭建整治力度可谓空前严厉，在这种高压态势下，我村积极倡导区、镇有关拆除违章建筑的政策规定，对我村历史违章逐步拆除的工作策略。2018年，我村积极响应区有关创建“无违建村”的工作目标，申请创建，确保拆除村内的违章建筑。
二、工作举措
#、加强领导，组织到位
我村成立“无违村”创建领导小组，组长有党支部书记苏寒林担任，副组长有副书记何文华担任，负责具体落实责任人，组员有瞿英、曹洁、刘辉、潘冬志、蒋晓伟、夏杰担任，分工到人，责任到人，落实建立有村民小组长为信息宣传员、巡逻员队伍，并分工划分区域，责任到人，建立健全岗位制度，考核奖励制度。在几次整治活动中，领导小组的成员都是冲在了第一线，表现出了我们对拆违工作的毅力以及我们对违章建筑坚决拆除的决心。
#、加强宣传，工作到位
为使“无违村”创建工作深入到群众中去，专门召开村民代表、党员代表对创建方案进行表决。同时，村委会制作拆违宣传栏版面、发放创建倡议书###多份、组织创建工作领导小组成员下宅基课堂宣传；利用村民代表大会、党员大会等机会多层面，全方位进行查违控违政策宣传。我村两委班子经过商量，还兵分#路，带着队长进行一次地毯式的走访，确保将我村拆违宣传资料发放到每家每户，并做好了民情记录，发现其实老百姓对违章建筑也是十分的反感，对违章建筑所带来的危害也认识的十分清楚，纷纷表示将拥护拆违政策，积极配合村委会工作，达到了预期的效果。同时，我村还成立了志愿者队伍，让他们也积极参与进来，在村域范围内巡查，使查违拆违控违工作顺利开展，把违法建设消除在萌芽状态。
#、突出重点，整改到位
一是加强舆论引导先行，进一步发动群众，宣传群众，引导广大群众自觉参与到“无违村”创建工作中来。如利用XXX镇镇法制宣传主题月活动，进行本村重点工作宣传，其中就包含“无违村”创建工作，通过通报今年以来的拆违情况，讲解控违政策，对群众起到宣传与警示作用；以政策手段为抓手，有效减少违章建筑发生率，如来奉人员办理居住证，涉及到违章房内，就明确告知其无法办理证件，以此遏制部分村民搭违谋利行为。二是突出重点，将发现的新增违建立即处理，将违建消灭在萌芽状态。比如，村里有村民准备违规搭建车棚就被巡逻队员发现，村委会立即劝阻，最终放弃了搭建行为。三是在整个违法建筑整治过程中，坚持上门说服，耐心引导，争取自拆，积极帮拆，若拒不配合整改的就上报镇拆违队，由镇拆违队组织人员强制拆除，确保违建整治到位。我村在拆除违章前期都是通过村委会助拆，由我村工作人员组成助拆小队，帮助老百姓，按照拆违的要求，进行拆除，在拆除过程中，得到了老百姓的一直好评，截止2017年底，我XXX村共拆除违建#万多平米。
#、认真规范，做好台帐
按照要求，认真做好各项登记、统计工作，完成一户一档信息的记录工作，按照上级有关规定积极撰写工作信息等相关材料，台帐做到内容齐全、真实、装订规范，方便查看，确保考核验收过关。
三、下一步工作打算
XXX村将继续按照区委、区府，镇党委工作要求，认真贯彻落实“无违村”创建相关文件和会议精神，进一步强化“以防为先、以控为主、以拆促控”的工作理念，坚决做到“守土有责”，巩固创建成果，确保村内无新增违法建筑、无管理死角、无重大群体性事件和安全事故，全面深化违法建筑拆除行动，促进标本兼治和长效管理，实现农村环境综合提升。
驻村工作总结 篇14
机关作风整顿工作开展以来，住建局严格按照县委、县政府的通知要求，以转变工作作风、促进当前工作为核心，采取有效措施，突出解决思想、工作、纪律三个方面的问题。在提升服务形象、强化服务意识、转变办事作风、提高办事效率、规范各项制度等方面做了大量工作，机关工作面貌有了新的提升。
一、开展情况
（一）思想作风方面
一是要求每位局领导班子成员积极参加学习活动。不断提高自身政治觉悟，不断提升整个领导班子的思想政治素养。提高贴近融入群众的亲和力，切实为群众、为企业办实事、办好事。
二是建立健全班子成员直接联系服务基层机制。进一步转变观念，走出单位，放下架子，深入开展下基层，入企业走访活动，同时加强与各相关单位的联系与沟通。要求每个班子成员都要带头与基层工作人员谈心交流，带头参加指导、帮扶活动，力争为基层部门和企业协调解决更多实际困难和问题，拉近沟通距离。
三是要求机关全体党员干部都要结合自身在思想认识和工作态度上存在的问题，进行认真查摆。通过个人反思和对照自查，从思想和行动上形成一个清醒的认识和转变，切实纠正自身存在的不作为、慢作为行为，切实转变工作作风，调动全局干部职工求真务实、干事创业的激情，保持单位良好的工作风气。
（二）工作作风方面
从完善制度入手。通过不定期召开思想工作交流会议，对存在的问题进行自查自纠，同时阐明立场，在工作中总会遇到这样或那样的问题和挫折，困难是正常存在的，有时也是不可避免的，不能因为害怕困难而止步不前，不敢涉足，不要为失败找理由，只能为成功想办法，要锻炼出能做到伸手能接事，攥拳能干事，干事能成事的干部队伍，要继续发挥“传、帮、带”的传统，一级带着一级干，一级做给一级看，一级对一级负责。同时树立学习风气，鼓励大家加强学习，勤看、勤写，勤练，遇事多接触，业务多磨练，通过学习提高个人的政治素养、提升思想境界，实现“学习生活化”和“生活学习化”。
（三）工作纪律方面
结合住建局实际，研究制定了活动方案，完善相关制度，专门下发通知，规范行政行为，严格责任追究，着手开展各项工作，促进活动有效落实。自开展活动以来，整体情况良好，全体干职工大局意识和全局意识明显增强，进一步强化了责任意识，全体干职工在工作作风方面得到改进，工作庸懒散漫、不作为等典型问题得到了有效阻滞，全体干职工都能严于利己，机关效能得到有效提升。
（四）保障措施方面
1、加强组织领导。成立领导小组，坚持以县委、县政府有关文件要求，开展各项工作。
2、加强学习教育。加强机关干部政治思想教育。利用每周五下午机会学习机会，开展多种形式的学习教育活动，加强政治素养和业务知识的学习和培训，坚定政治信念，提高党员干部的政治理论修养，进一步增强纪律观念、纪律意识，使党员干部做到自重、自省、自警、自励。
二、初步成效
一是组织纪律观念明显增强。干部作风整顿活动期间，我们结合实际，坚持做到从制度上分析原因，从工作机制上找缺陷，从监督措施上找不足，讨论完善修订了规章制度，严格照章执行，极大地调动了干部职工的积极性和自觉性，精神面貌有了显著变化。
二是工作作风有了较大转变。通过学习整顿，机关干部职工扎实工作，服务群众、敬业爱岗的意识普遍得到增强，机关和干部工作中存在的一些主要问题得到了初步解决。
三是下企业检查工作更务实。下企业检查工作转变作风，不摆架子、不讲排场、不走过场、不干扰基层正常工作。轻车简从，走街串巷，查看实地，准确掌握了真实情况，达到了检查目的。
三、存在问题
一是工作规范化程度不高，内部管理制度需要进一步健全完善。科室内部岗位职责和业务工作流程还没有进一步细化明确，在目前人员少，工作量大的情况下，不能做到科学合理的安排人员和时间，不能统筹兼顾安排好各项工作，经常出现顾此失彼的现象。
二是监管机制还不能完全适应监管工作需要。风险评估机制尚未全面建立，面对监管人员少，监管对象面广量大的现实问题，在创新思路、创新手段、创新机制方面，主动意识不强，措施力度不够，实际效果不明显。
三是思想作风有待于进一步转变和改进。干部职工中还存在观念陈日和作风不实的问题。有的同志安于现状，不思进取，缺乏干事创业，开创工作新局面的干劲和热情。面对艰巨繁重的工作任务，思维方式传统，工作畏难发愁。个别同志纪律松弛，作风散漫，工作不求有功、但求无过，缺乏一种严谨细致、精益求精的工作作风和争创一流的工作热情，致使工作效率较低，工作质量不高。
四、下步打算
一要完善日常管理。对以前出台的岗位工作职责、工作纪律管理等一系列制度进一步加以完善，使机关工作有章可循，运转有序。
二要提高工作效能。以规范化、标准化、科学化为目标，坚决落实岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、限时办结制等制度，明确问责范围、规范问责程序、强化问责效果，使机关工作环环相扣、高效运转，切实解决干与不干一个样，干多干少一个样，干好干坏一个样的问题。
三要强化学习，提高素质。始终把学习放在工作的重要位置，努力提高干部职工综合素质。坚持半年展评一次学习笔记，每季度办一次学习专栏，半年每人写一篇调研、研讨性文章，组织一次业务知识竞赛或考试。
四要团结协作，顾全大局。坚持上下一条心，全局一股劲，形成主动服务、尽职尽责、科学文明、纪律严明、奋发进取的良好工作氛围。
驻村工作总结 篇15
昨日上午，全区疫情防控工作专题会议举行，深入贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和重要指示精神，坚决落实省、市决策部署，对前一阶段工作进行复盘，对当前疫情防控和“无疫社区”创建工作进行动员部署，奋力夺取疫情防控和经济社会发展“两战”全胜。区委书记、区疫情防控领导小组组长刘颖出席会议并讲话。
会议以视频形式举行。区委副书记、代区长王牮主持会议，阮文静、沈昱、王姝、朱红丹等区四套班子领导，以及有关部门、镇街、平台负责人分别在区防疫指挥部、各分会场参加。
会上，复盘总结前期疫情防控工作，并对“无疫社区”创建工作进行了部署；播放了疫情处置纪录片；五常街道、闲林街道作交流发言。
刘颖指出，面对前一波“114”疫情冲击，余杭作为全省疫情防控“六大机制”的首战实践地，经受了考验，接受了锻炼。我们运用“三责”联动激活机制、“三区”最小单元管控机制、“五快”循环落实机制、精密智控指挥决策机制、分阶段清零机制和“三情”联动机制，彰显了人民至上的高度、严格标准的力度、争分夺秒的速度、重点发力的精度、到底到边的广度和暖心服务的温度。我们要向逆行出征的白衣天使、向默默坚守的社区工作者和公安干警、向挺身而出的广大党员干部和志愿者、向同心战疫的社会各界人士致以崇高敬意和衷心感谢。
刘颖强调，迎接新一轮疫情挑战，我们要总结经验、拉高标杆，全力创建“无疫社区”。要坚决扛起担当，围绕常态化、群众化、智慧化，着眼于“平”时，有备于“战”时，加快打造常态化疫情防控升级版，以创建“无疫社区”的生动实践展现“重要窗口”和共同富裕示范区排头兵的风采。一要强化党建引领。一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。要通过党员亮身份、一名党员一幢楼，楼道建支部、一个支部一楼宇等形式，充分发挥社区党组织和广大党员干部的战斗堡垒和先锋模范作用，带头做好“无疫社区”创建工作，让党旗在抗疫一线高高飘扬。二要坚持领导带头。区四套班子领导要率先垂范、靠前指挥，统筹推进联系镇街的创建工作；各级各部门要深入一线，密切联系指导村社，推动各地在“无疫社区”创建中探索形成更多各具特色的好做法、好经验。三要落实责任闭环。压实“四方责任”，广泛发动群众，调动社区群众参与创建的积极性、主动性。四要做细做实工作。以小区为单元，依托数字智控，夯实创建基础，变“要我防控”为“我要防控”。五要深化比学赶超。各镇街要积极发动属地村社投身创建，努力在互学互鉴中促提升，在比学赶超中争先进，打造“无疫社区”的示范样板。
刘颖还就做好当前疫情防控工作进行再部署，要求各级各部门充分认识本轮疫情形势的复杂性严峻性，增强危机感紧迫感，进一步紧起来、快起来、严起来，严格贯彻“六大机制”要求，落细落实疫情防控各项措施，并在织密织牢全区疫情防控网的基础上，服从大局、勇挑重担，积极配合兄弟区县做好相关防控工作，用心用情服务保障，坚决阻断病毒传播链条。同时，要重点做好节前安全生产、市场保供、民生保障和值班值守等各项工作，统筹推进疫情防控和经济社会发展，让全区人民度过平安、祥和的春节。
驻村工作总结 篇16
回顾一年来的工作，本人能够严格遵照联络员的工作职责和标准，尽心尽力做好各项工作，较好地履行了自己的职责。现将工作作自我总结如下：
一、主要工作情况
1、重视理论学习，坚定政治信念，明确服务宗旨。
认真学习邓小平理论、三个代表重要思想和党的十六大精神，在工作实践中，根据残疾人联络工作的本质和特点，系统学习相关政策文件和理论材料，进一步认识了残疾人联络工作的重要性，它不但是三个代表重要思想在具体工作中的体现，也是建设社会主义和谐社会的重要组成部分，通过深刻领会其精神实质，用以指导自己的工作，时刻牢记全心全意为残疾人服务的宗旨，公道、正派、忠实地履行好工作责职。
2、加强业务学习，提高工作能力，做好本职工作。
重视学习业务知识，积极利用参加培训班等机会聆听专家的指导，向专家请教学习，提高自己的业务能力。紧紧围绕本职工作的重点，积极学习有关服务残疾人等最新知识，努力做到融汇贯通，联系实际。在实际工作中，把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富自己，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。
3、勤奋干事，积极进取。
一是配合***残协建立健全各项制度，保持良好的工作秩序和工作环境，使各项管理日趋正规化、规范化，为***残协工作的正常开展提供了有效保证；
二是协助***残协开展好残疾人的社会保障和扶贫解困工作，深入做好残疾人生活情况的调研，及时反映和解决残疾人在社会保障和生活中遇到的普遍问题和新问题，为***出台残疾人保障和优惠政策支持的长效机制提供依据；
三是积极做好区残联助残安居工程的调研摸底工作，认真配合***残协深入到残疾人家中对危房改造户的调查、上报工作，为我***残疾人贫困户解决危房改造问题打下坚实的基础；
四是协助场工会做好残疾人救助工作，对残疾人困难户进行城镇居民最低生活保障的登记和办理工作，确保全***困难残疾户无一记错漏保；
五是配合区、***对困难残疾户的节是慰问工作，全年慰问人数达到30人次；
六是积极协助区残联对残疾人的办证和换证工作，考虑到办证的时间、地点等实际情况，本人能积极配合***残协主动和区残联联系协调有关办证评残的事项，并统一组织残疾人到评残点体检评残，遇到评残中碰到的实际问题能主动向区残联反映并得到解决，到目前为止本***残疾人办换证35本；
七是认真做好本职工作和日常事务性工作，做到腿勤、口勤，对本辖区内残疾人进行摸底调查，对排查出的残疾人建立了台帐，并对每个残疾人的家庭情况、就职意向、康复需求等方面进行了详细的登记，截止日前已登记三户。
二、存在不足
一是政治理论学习虽有一定的进步，但还没有深度和广度。二是工作中不够大胆，总是在不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广。
三、今后努力方向
不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高业务水平，不断适应新形势下本职工作的需要，同时要扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，树立起残疾人联络员的良好形象。
