工厂应急预案。

防灾减灾需要国内外相互合作，共同应对自然灾害和事故。国际组织的支持和协调至关重要。对于应急预防工作来说，我们需要制定详细的危险品管理措施。以下推荐一篇有关“防灾减灾工作中的国际组织支持和协调”的文章，希望大家喜欢。如果您觉得有价值，请收藏本网页网址，以便今后查阅。

木工厂应急预案 篇1

工厂食堂应急预案

随着工厂规模的不断扩大和员工数量的增加，工厂食堂成为了一个重要的就餐场所。工厂食堂也存在一些潜在的安全风险，如食品安全问题、火灾、人员伤亡等。为了保障员工的安全和健康，工厂食堂应建立科学合理的应急预案。

一、食品安全预案

食品安全是工厂食堂最关键的问题之一。要保障员工的饮食安全，首先需要建立健全的食品安全预案。该预案应包括食品采购、加工、储存、配送和供应等环节的风险控制措施和应急处理方案。在食品采购环节，应严格把关供货商的资质和产品质量，确保购买到安全健康的食材。在食品加工环节，应严格执行卫生操作规程，防止食品污染。在食品储存环节，应采用合理的储存方法和设备，如冷藏、冷冻等，以保持食品的新鲜和安全。在食品配送和供应环节，应确保食品的安全运输和存放，防止食品在运输和供应过程中出现问题。

二、火灾预案

火灾是工厂食堂常见的安全隐患之一，一旦发生火灾，将给企业和员工带来巨大的财产损失和生命安全风险。因此，工厂食堂应制定火灾预案，以应对可能发生的火灾。应明确责任人和组织架构，明确各岗位的职责和任务分工。要配备足够的消防设备，如灭火器、灭火器、喷淋系统等，并确保消防设备的正常运行和维护。另外，员工应定期参加消防演习，提高防火意识和应对火灾的能力。火灾预案还应包括火灾报警系统、疏散通道、灭火器的放置位置等详细内容，以提高员工在火灾发生时的自救能力和逃生效率。

三、人员伤亡预案

工厂食堂是员工就餐的场所，也是一个人员密集的区域。在突发状况下，如地震、爆炸等，很容易导致人员伤亡。因此，工厂食堂应建立健全的人员伤亡预案，以保障员工的安全。应对食堂进行安全检查，如检查供电设备、燃气管道等，保证设备安全可靠。应设立应急出口和疏散通道，并设置标识，以便员工在紧急情况下快速逃生。另外，工厂食堂还应配备合格的急救人员和必备的急救设备，如急救箱、急救药等，以便及时处理伤者和减少损失。

四、应急演练

为了确保应急预案的有效性和员工应对突发事件的能力，工厂食堂应定期进行应急演练。应急演练可以分为实地演练和桌面演练两种。实地演练是指在真实环境下进行模拟演练，以检验员工在紧急情况下的反应和应对能力。桌面演练是指通过讨论和分析来检验和评估应急预案的完整性和可行性。通过定期的应急演练，可以及时发现和改正应急预案中存在的问题和不足之处，并提高员工的应急反应和处理能力。

工厂食堂作为员工的重要就餐场所，在日常管理中应重视安全管理，并制定科学合理的应急预案。食品安全、火灾和人员伤亡预案是工厂食堂应急预案中的重要内容。通过严格执行预案，定期进行应急演练，可以有效预防和应对突发事件，保障员工的安全和健康。

木工厂应急预案 篇2

工厂地震应急预案

地震是一种强烈的自然灾害，经常给社会带来巨大的损失和伤害。尤其对于工厂来说，地震可能导致生产线瘫痪、设备损坏、人员伤亡等严重后果。因此，每个工厂都应制定一份完善的地震应急预案，以便在地震发生时能够迅速、有效地应对，减少损失并保护员工的安全。

首先，地震应急预案应包含详细的组织结构和人员分工。工厂应指定专人负责地震应急工作的组织和协调，明确各个部门的职责和任务。预案中要明确哪些人员负责警报和疏散，哪些人员负责紧急关停生产线和设备，哪些人员负责急救和伤员转移等。每个员工应清楚自己的任务和责任，并接受定期培训和演练，提高应急响应能力。

其次，地震应急预案应包含详细的疏散和避难指南。工厂应建立明确的撤离路线和安全地点，每个员工都应知晓，并参加过疏散演练。在预案中应提供详细的逃生指南，包括如何迅速、有序地疏散，如何避开可能倒塌的建筑物和设备，如何在逃生过程中保持冷静。预案还应包括如果员工无法安全撤离时的避难措施，例如躲在坚固的家具下、躲在墙角等等。

另外，地震应急预案应明确设备和资源的保护措施。工厂中的重要设备、资料和资源是生产的核心，一旦受到地震损害，将对生产线的恢复造成很大困难。因此，预案应指明哪些设备需要额外的加固和保护措施，如何储备紧急用品、备用电源和通讯设备等。同时，预案中应提醒员工在地震发生时注意设备和资源的保护，如立即切断电源，妥善保管关键文件等。

此外，地震应急预案还应包含对伤员的急救和转移措施。地震常常导致建筑物倒塌、木制品碎裂等危险场景，员工可能会受伤或被埋压。在预案中，应指明急救人员如何进行伤员救护和现场处理，如何协调医疗资源和运输工具，如何安全地转移伤员。员工也应接受必要的急救知识和技能培训，以增强自护能力和互救能力。

最后，地震应急预案还应包括灾后恢复和事故调查的相关内容。地震过后，工厂需要快速进行设备检修和供应链恢复，以尽快恢复生产。预案中应指明谁负责灾后清理和设备维修，并如何联系相关维修单位。同时，还应明确事故调查的责任和方法，以便后续分析事故原因并采取改进措施，提升安全性和抗震能力。

总之，工厂地震应急预案是保障工厂安全和稳定运营的重要文件。应急预案的制定需要充分考虑地震的特点和风险，有针对性地制定应对措施，并定期组织演练和培训，确保员工能够正确、快速地应对地震灾害，最大限度地减少损失和伤害。

木工厂应急预案 篇3

13、提高思想认识，明确目的意义。安全生产标准是安全生产法律法规体系的重要组成部分，是保障企业安全生产的重要技术规范，是市场准入的必要条件，是安全监管监察工作依法行政的重要依据。开展安全生产标准化建设是加强安全生产的一项基础性、长期性和全局性工作。实践表明，要消除企业生产经营中事故隐患，有效控制安全风险，达到本质安全水平，就必须全面开展安全生产标准化建设。把安全生产标准化工作作为增强企业安全发展能力的固本强基工程来抓。

14、加大安全生产标准化宣传和培训工作的力度。要把危险化学品安全生产标准纳入本单位安全生产培训工作内容，使华宇公司员工及时了解安全标准变化和更新情况；采取培训、实际演练、评比、画报、版报等多种形式，广泛宣传国家安全监管总局制定的危险化学品安全生产标准，搞好培训教育，帮助员工正确理解和把握相关标准的内涵和要求。

15、健全组织机构，加强领导协调。成立华宇公司安全生产领导小组，组长：XXX，成员：生产部经理XXX，技术工程师xxx、生产车间主管xxx及班组长xxx、仓库主管xxx等组成等部门主管和相关人员组成小组成员。领导小组负责对安全生产标准化建设工作组织领导、统一部署、组织实施，指导、监督和检查标准化建设工作，确保华宇公司安全生产标准化建设工作正常开展。

16、执行标准。《危险化学品从业单位安全生产标准化通用规范（AQ3013－20xx）》，安监总局制定的《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》 广东省安监局补充要求等。

17、评定程序。对照《危险化学品从业单位安全生产标准化通用规范》（AQ3013—20xx）、《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》、广东省安监局补充要求进行标准化运行的自评，形成自评报告。按照自身类别和自评等级，初定为三级安全生产标准化达标目标，选择相应级别的考评机构进行考评。

木工厂应急预案 篇4

为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全管理方针，实现“零事故、零伤害、零污染”的目标，依据安全管理的客观要求，并结合xx化工的实际情况，针对车间生产操作管理、锅炉安全使用、盐酸使用，确定安全监控要点主要包括以下几方面内容：

1.车间生产粉尘酸雾

1）车间悬挂安全操作规程

2）工人必须统一着装，佩戴合格的劳动防护用品，佩戴口罩。

3）定期为员工进行体检

4）生产期间平台放置苏打水。

2.燃气锅炉

1）锅炉房内悬挂安全操作规程

2）锅炉2年进行一次内检，安全阀定期年检，生产前进行自检。

3）气站设置明显的标牌，车间负责责现场标牌的保管清晰度。

4）气站设置安全接地，附近严禁吸烟及用电用火作业

5）确保燃气报警设备的正常使用

3.盐酸罐区

1）罐区悬挂盐酸技术说明书，安全警示标志。

2）盐酸管线维修必须穿戴好劳保用品

3）每日对盐酸罐清淤孔盐酸泵电气设备进行巡检

4）盐酸罐区设置围堰，泄露时迅速冲洗地面，防止塌陷及污染扩散。

木工厂应急预案 篇5

工厂环保应急预案是指为了防止和应对工厂环境污染突发事件而制定的一系列措施和计划。它不仅是工厂环保工作的重要组成部分，也是工厂保障环境安全和可持续发展的重要手段。下面，将详细介绍工厂环保应急预案的制定内容和实施方案，以及其重要性和实际意义。

工厂环保应急预案的制定内容主要包括：应急组织机构和职责分工、应急资源和设备的准备、应急预警和信息发布、事故应急处置流程、事故后处理和复原等方面的内容。应急组织机构和职责分工是指在环境突发事件发生时，工厂内部应急组织机构的建立和职责分工的明确。这包括应急指挥部、应急小组和应急专家组等，各个组织单位的职责和协同工作方式。应急资源和设备的准备是指在应急预案中明确各类应急资源和应急设备的准备和储备方式，以应对不同类型的环境突发事件。这包括储备消防器材、应急处理剂、抽水泵等重要资源和设备。应急预警和信息发布是指通过建立应急信息发布系统，及时获取和发布有关环境突发事件的信息，以便采取及时有效的应急处置措施。这包括应急预警系统建设、信息收集和分析、信息发布和传播等方面。事故应急处置流程、事故后处理和复原是指明确在环境突发事件发生后的应急处置流程和事故倒排影响的清理和恢复工作。

工厂环保应急预案的实施方案主要包括：培训和演练、配备和更新、监督和改进、信息共享和协作等方面的内容。通过开展应急培训和演练，提高工厂内部人员的应急处置能力和水平，以应对环境突发事件的挑战。培训内容可以包括应急处置流程、应急设备操作和使用方法、人员撤离和自救等。工厂需要配备和更新现场应急设备和资源，保障应急处置工作的顺利进行。这包括定期检测和维护应急设备，及时储备应急处理剂和消防器材等。监督和改进是指通过对工厂环保应急预案的实施情况进行监督和评估，及时发现和解决问题，改进预案，提高应急工作的效能。信息共享和协作是指加强与相关部门和单位之间的信息共享和协作机制，提高工厂对环境突发事件的预警和应对能力。

工厂环保应急预案的重要性和实际意义主要体现在以下几个方面。它为工厂提供了一种科学、系统的环境保护管理模式，使工厂环保工作更有针对性和实效性。它可以提前预防和避免环境突发事件的发生，减少事故损失和对环境的影响。它保障了工厂的环境安全和可持续发展，维护了工厂的良好社会形象和信誉。它提高了工厂对环境突发事件的应对能力和自救能力，提高了工厂及员工生命财产的安全保障。

工厂环保应急预案的制定和实施是工厂环保工作的重要组成部分，对于防止和应对环境突发事件具有重要意义。工厂应该根据自身情况制定和完善应急预案，加强应急管理和应急能力建设，提高环境保护水平和可持续发展能力。同时，工厂还应注重与相关部门和单位的协作和合作，共同推动环境保护事业的发展。

木工厂应急预案 篇6

木工加工厂发生火灾事故后，发现者立即报告应急救援小组组员。

(2)组员立即汇报组长。

(3)组长立即组织人员赶赴事故现场，同时准备好车辆等抢救物资。

(4)立即将遭受火灾的患者送往沙湾县医院进行抢救。

(5)如发生大范围火灾时，立即拨打急救电话119、120，请专业人员来现场进行急救。

(6)组长负责向上级领导汇报和对外救援联系。

(7)组长组织人员和车辆，对遭受火灾的患者边救治边送往医院抢救。

(8)应急救援小组组员在事故发生后，立即疏散站内无关人员，并禁止与应急救援无关车辆和人员的进入，防止造成人员伤亡和交通堵塞。

木工厂应急预案 篇7

为提高汽车维修安全事故应急的快速反应能力，确保科学、及时、有效应对安全事故，妥善处理，有效控制事态，最大限度减少人员伤亡和财产损失，维护正常的和工作秩序，依据相关法律法规和本修理厂各部门各岗位的工作职能，制定本预案。

一、适用范围

(一)本修理厂正常维修工作中，发生死亡1人及以上的。

(二)本修理厂维修车辆出现重大维修质量安全事故问题，或者可能造成重大伤亡及以上的重大险情。

二、工作机制

建立和完善重大应急体系和应急预案以及实施，负责根据应急预案的原则，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，组织实施工作。

三、应急组织体系与职责

在统一领导下，坚持分级响应、分级管理为主的原则实行应急工作责任制。根据制定的和本企业的，结合维修车间的特点、范围，对施工现场易发生事故的部位、环节进行监控，制定施工现场生产事故。

四、应急准备

(一)定期研究重大应急救援工作，指导应急救援组织的建立和完善，加强重大安全的宣传教育、监督检查工作，防患于未然。

(二)定期检查本单位职责范围内安全应急预案的落实情况。安全生产事故应急救援组织应定期演练，器材、设备等应设专人进行维护。

(三)应急抢险救援工作需要多部门配合的，根据情况及需要及时通知和配合地方交通、公安、卫生、消防、等有关部门，密切合作，共同开展应急抢险救援工作。

(四)建立本单位、重大、重大灾害事故数据库，并及时更新，定期完成风险分析及评估报告，建立健全预警联动机制及时消除隐患。

(五)各部门主管应24小时保持手机开机，以备紧急情况联络。

五、应急响应

(一)事故报告

1、报告原则

应遵循“迅速、准确”的原则，在第一时间上报重大安全险情或重大事故情况。

2、报告程序

(1)发生重大安全险情或重大事故后，相关部门负责人应立即将事故情况如实向主管领导报告。

(2)主管部门接到事故报告后，迅速核实有关情况，并立即报告分管副总经理。

(3)发生严重火灾事故，要及时上报消防、交通等政府部门。

(4)发生死亡1人及以上事故，要及时上报公安、交通、等政府部门。

3、报告内容

重大安全险情或重大事故报告的内容：

(1)险情或事故发生的时间、地点、事故类别、人员伤亡情况;

(2)险情或事故发生的单位名称、资质等级情况，、企业法人代表等有关人员的姓名及执业资格等情况;

(3)险情基本情况，事故的简要经过，紧急抢险救援情况，伤亡人数、等;

(4)原因的初步分析;

(5)采取的措施及事故控制情况;需要有关部门和单位协助事故抢救与处理的有关事宜;

(6)事故报告单位、签发人及报告时间。

(二)救援程序

发生事故立即启动现场应急救援预案，立即组织本单位应急组织开展救援行动，迅速控制危险源和现场，组织群众自救互救。

根据事故级别启动本预案，立即成立指挥小组，具体指挥现场救援工作，按照本预案规定的职责开展救援行动。

(三)事故处置

遵循“统一指挥、快速反应、、协同配合”的原则，共同做好重大安全险情或重大事故的应急处置和抢险救援工作。

1、在统一领导指挥下，立即启动相关应急预案，迅速赶赴，按照应急指挥命令和应急预案中的职责分工，协助公安、消防、卫生等部门做好抢险救援工作，会同安全监管等部门开展事故调查，及时向上级行政主管部门续报有关情况。

2、在公安、消防、卫生等专业抢险力量到达现场前，应立即启动本单位的应急救援预案，全力协助开展事故抢险救援工作。同时协助有关部门保护现场，维护现场秩序，妥善保管有关证物，配合有关部门收集证据。

(四)信息发布

重大安全事故的信息和新闻发布，由政府或有关行政机关单位实施集中、统一管理，以确保信息正确、及时传递，并根据国家有关法律法规规定向社会公布。同时，向公众发布警告或者劝告，采取严格的防范控制措施，防止事态的进一步发展。

六、应急终止

(一)应急组织应根据重大安全事故抢险救援工作进展和结束情况，及时向公司报告。

(二)应急状态终止后，应及时作出书面报告。书面报告的应包括以下内容：事故发生及抢险救援经过;事故原因;事故造成的后果，包括伤亡人员情况及经济损失等;预防事故采取的措施;应急预案效果及评估情况;应吸取的经验教训以及对事故责任单位及责任人的处理情况等。

七、保障工作

(一)宣传教育

有计划、有目的、有针对性地开展预防重大安全事故及有关知识的宣传，增加预防安全事故的常识和防范意识，提高防范能力和应急反应能力。并通过定期组织实战演习，增强应急处置能力。

(二)人员力量保障

对本单位的重大安全事故应急工作基本人员力量进行摸底检查，组建应急救援队伍，并加强重大安全事故应急工作基本人员技能培训和力量：

1、设备抢险力量：主要由车间维修人员、设备管理人员、设备维护人员组成，承担事发现场的设备抢险和安全保障工作。

2、安全咨询力量：主要由从事现场管理、设备管理、设备维护等工作的技术人员组成，担负事发现场的安全性鉴定、研究处置和应急方案、提出相应对策和意见的任务。

工厂暴雨应急预案 工厂危化品应急预案

木工厂应急预案 篇8

第一章 总则

第一条为了加强木材经营、加工和运输的管理，合理利用森林资源，保护生态环境，根据《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国森林法实施条例》和《广东省森林保护管理条例》等有关法律法规，结合本省实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于本省行政区域内的木材经营、加工、运输及其管理活动。

林业生物质能源开发利用涉及木材经营、加工、运输的，按照国家有关规定执行。

第三条本办法所称木材，包括原木、锯材、竹材、单板、木片、枝桠材、薪材（含柴炭）、树蔸、胸径5厘米以上的移植树木和木（竹）制半成品等。

第四条 县级以上人民政府林业主管部门负责本行政区域内木材经营、加工和运输的管理。

工商、税务、公安、交通、铁路、航运和海关等部门按照各自职责，做好木材经营、加工和运输的管理工作。

第二章 木材经营与加工

第五条县级以上人民政府林业主管部门应当坚持科学规划、合理布局、生态优先、节约资源的原则，编制木材加工行业规划，报同级人民政府批准后实施。

第六条 编制木材加工行业规划应当以下列条件为依据：

（一）当地社会经济发展规划；

（二）市场需求情况；

（三）当地现有森林资源和外来木材利用状况；

（四）原材料林基地建设规划；

（五）地方木材加工传统工艺水平。

木材加工行业规划应当包括规划年限、加工企业种类和加工厂（点）数量、规模、布局、原料保障等内容。限制初级加工项目和以原生阔叶树种为原料的加工项目。

第七条从事木材经营、加工的单位和个人，应当依法申请《广东省木材经营加工许可证》（以下简称木材经营加工许可证）。但是，村民利用合法来源的木材加工少量的农具、家具和修建房屋等除外。

第八条 木材经营加工许可证由省人民政府林业主管部门统一监制，县级以上人民政府林业主管部门核发。实行一厂（店）一证。

木材经营加工许可证应当核定经营、加工的方式和产品种类、规模、地点、有效期限等具体项目。

第九条 申请木材经营许可应当具备下列条件：

（一）有合法的、与其经营规模相匹配的木材来源渠道；

（二）有与其经营规模相适应的固定经营场所；

（三）经营原木的，应当配备木材检验员；

（四）法律、法规和规章规定的其他条件。

第十条 申请木材经营许可应当提交下列材料：

（一）申请表；

（二）个人或者法定代表人的身份证明；

（三）木材来源渠道证明；

（四）固定经营场所证明；

（五）经营原木的，应当提交木材检验员证和聘请木材检验员合同书。

第十一条 申请木材经营许可，由县级以上人民政府林业主管部门审批。

第十二条 申请木材加工许可应当具备下列条件：

（一）符合当地城乡规划、木材加工行业规划的要求；

（二）有合法的、与其加工规模相匹配的木材来源渠道；

（三）有与其加工规模相适应的固定加工场所；

（四）有与其加工规模相适应的设备、技术人员；

（五）工艺符合环境保护要求；

（六）法律、法规和规章规定的其他条件。

申请年加工木材能力1万立方米以上的木材初级加工许可，建设项目应当由具有甲级资质的林业调查规划设计单位进行设计并对原材料供应作出可行性研究。申请年加工木材能力3万立方米以上的木材初级加工许可，还应当建立有能够供应50%以上加工原料的原材料林基地。

第十三条 申请木材加工许可应当提交下列材料：

（一）申请表；

（二）个人或者法定代表人的身份证明；

（三）木材来源渠道证明；

（四）固定经营场所证明；

（五）与其加工规模相适应的.设备、技术人员名录和木材检验员证、聘请木材检验员合同书；

（六）具有相应环境影响评价资质机构编制的木材加工项目环境影响报告书（表）。

申请年加工木材能力1万立方米以上的木材初级加工许可，还应当提交具有甲级资质的林业调查规划设计单位出具的项目建设设计文件和原材料供应的可行性报告。申请年加工木材能力3万立方米以上的木材初级加工许可，还应当提交建立有能够供应50%以上加工原料的原材料林基地证明。

第十四条 木材加工许可实行分级审批制度：

（一）年加工木材能力1万立方米以上的木材初级加工许可，由省人民政府林业主管部门审批。

（二）年加工木材能力5000立方米以上1万立方米以下（不含1万立方米）的木材初级加工许可，由地级以上市人民政府林业主管部门审批。

（三）木材二次加工许可和年加工木材能力5000立方米以下（不含5000立方米）的木材初级加工许可，由县级人民政府林业主管部门审批。

地级以上市直属国有林场申请木材二次加工许可和年加工木材能力1万立方米以下（不含1万立方米）的木材初级加工许可，由地级以上市人民政府林业主管部门审批。

省直属国有林场申请木材加工许可的，由省人民政府林业主管部门审批。

第十五条林业主管部门应当自受理木材经营加工许可申请之日起20个工作日内作出行政许可决定。符合条件的，发给木材经营加工许可证；不符合条件的，作出不予行政许可的书面决定并说明理由。

第十六条 木材经营加工许可证的有效期为3年。临时收购木材的，有效期不得超过2年。

第十七条木材经营、加工单位和个人变更登记事项的，应当向原审批机关提出申请。符合条件的，原审批机关应当依法换发木材经营加工许可证。

第十八条 木材经营、加工单位和个人需要延续木材经营加工许可证有效期的，应当在有效期届满30日前向原审批机关提出申请。

林业主管部门应当根据当事人的申请，在木材经营加工许可证有效期届满前作出是否准予延续的决定；逾期未作决定的，视为准予延续。

第十九条 木材经营、加工单位和个人应当建立收购和销售台账。购销台账保存期为3年。

第二十条 禁止木材经营、加工单位和个人从事下列活动：

（一）无证经营、加工木材；

（二）超出木材经营加工许可证的核定范围、规模经营、加工木材；

（三）经营、加工无合法来源的木材；

（四）擅自进入林区收购木材；

（五）擅自经营、加工疫木和其他违反植物检疫法规的行为；

（六）伪造、涂改木材购销台账。

第二十一条县级以上人民政府林业主管部门可以通过招标的方式，对以本地产木材为原料进行木材初级加工的申请作出行政许可决定。

第二十二条县级以上人民政府林业主管部门应当加强对木材经营加工单位、个人的监督和管理，指导原材料林基地建设、建立购销台账制度，依法开展执法检查，宣传有关政策、法律法规。

第三章 木材运输

第二十三条运输木材，以及从木材加工单位一次性运出折合原木材积0.5立方米以上的木（竹）制成品应当申领《广东省木材运输证》（以下简称木材运输证）。

从伐区运输木材至集材点，凭采伐许可证运输。消费者购买木（竹）制成品，凭销售发票运输。

第二十四条 托运人申请木材运输证应当提交下列材料：

（一）申请表；

（二）林木采伐（采挖）许可证或者证明木材合法来源的其他证件；

（三）检疫证明（非检疫对象的除外）；

（四）木材检尺码单或者货物清单；

（五）育林基金收据和完税凭证；

（六）法律、法规和规章规定的其他证件。

第二十五条县级以上人民政府林业主管部门应当自收到木材运输证申请材料之日起3个工作日内进行审查。符合条件的，发给木材运输证；不符合条件的，作出不予行政许可的书面决定并说明理由。

第二十六条 经省人民政府批准，县级以上人民政府可以在公路或者水道上设立木材检查站。

根据木材运输检查需要，经省人民政府批准，县级以上人民政府可以在本行政区域内规定的公路、水道上实施木材运输流动巡查。

木材检查站的设立应当按照《广东省行政执法队伍管理条例》有关规定。

第四章 法律责任

第二十七条违反本办法第二十条规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府林业主管部门予以处罚；依法需要吊销营业执照的，通知同级工商行政主管部门处理：

（一）无许可证经营、加工木材的，没收非法经营、加工的木材和违法所得，并处违法所得2倍以下的罚款，依法予以取缔；

（二）超出木材经营加工许可证的核定范围、规模经营、加工木材，或者不执行有关台账制度的，责令限期改正，并处以1000元以上5000元以下罚款；

（三）收购无合法来源木材的，没收违法收购的木材或者违法所得，可以并处非法收购木材价款1倍以上3倍以下的罚款；

（四）擅自进入伐区收购木材的，没收木材，并处以1000元以上5000元以下罚款；

（五）擅自经营、加工疫木的，没收非法经营、加工的木材和违法所得，并处违法所得2倍以下的罚款；有其他违反植物检疫规定行为的，依照植物检疫法规予以处罚。

第二十八条违反本办法第二十三条规定，有下列情形之一的，由县级以上人民政府林业主管部门扣留其运输工具，按照下列规定处理后，归还运输工具：

（一）无木材运输证的（重复使用木材运输证或者使用过期木材运输证非法运输木材的），没收非法运输的木材，并处非法运输木材价款30%以下的罚款；

（二）运输的木材数量超出木材运输证所准运数量的，没收超出部分的木材；运输的木材树种、材种、规格与木材运输证记载不符又无正当理由的，没收其不相符部分的木材；装运木材地点与运输证记载不符的，没收所运木材；

（三）使用涂改、伪造的木材运输证运输木材的，没收非法运输的木材，并处没收木材价款10%至50%的罚款；

（四）以藏匿、伪装、强行冲卡等方式逃避检查，所运木材已办理木材运输证的，处以1000元以上10000元以下的罚款。对强行冲卡的当事人，由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚法》的规定，予以治安处罚；

（五）承运无木材运输证的木材的，没收运费，并处运费1倍以上3倍以下的罚款。

外省（区）运进（经）我省的木材，按照起运省（区）的规定确定是否属于凭证运输的范围，属于违法运输的依照前款规定处理。

第二十九条木材扣留期间发生的搬运、保管等费用，属违章经营、加工、运输的，由当事人承担；因执法人员滥用职权、玩忽职守造成的，由执法单位承担，并赔偿当事人的经济损失。

第三十条依法没收的木材，由林业主管部门报同级财政部门同意后，变卖给木材经营、加工单位和个人。有条件的，应当进行公开拍卖。变卖和公开拍卖所得款项全额上缴财政。

依法不能变卖、公开拍卖的木材，依照国家的有关规定处理。

第三十一条林业主管部门和木材检查站工作人员，在木材经营、加工和运输监督管理活动中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由其任免机关或者监察机关依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第五章 附则

第三十二条本办法自2011年9月1日起施行。1994年9月22日省政府以粤府﹝1994﹞113号公布的《广东省木材运输监督检查办法》同时废止。

木工厂应急预案 篇9

工厂漏电应急预案

近年来，由于人口的快速增长和工业的发展，工厂安全问题更加凸显。其中，漏电是一种特别危险的情况，它可能引发火灾、短路、触电等严重后果，甚至危及生命安全。为了应对这一潜在风险，每个工厂都需要制定一份完备而有效的漏电应急预案，以确保员工和设备的安全。

一个好的漏电应急预案必须要有明确的责任分工。在发生漏电的紧急情况下，及时、准确地采取措施至关重要。因此，工厂需要指定专门的应急队伍，同时明确队伍成员的职责和权限。应急队伍的成员应接受相关培训，掌握应对漏电事故的基本知识和技能，以便能够迅速、有效地处理紧急情况。

预案中必须详细列出不同类别漏电事故的处理步骤。由于不同程度的漏电会带来不同的安全隐患，因此工厂应针对不同类别的漏电事故进行分类处理。例如，对于低电流漏电，可以采取切断电源、检查绝缘材料和设备的方法；对于高电流漏电，可能需要使用防电火器材，进行设备维修和更换。在预案中，应明确指导员工如何根据情况判断漏电类型，并采取相应的处理措施。

预案还应包括相关设备维护和检查的具体要求。工厂经常需要使用大量电器设备，而这些设备的正常运作对于防止漏电事故至关重要。因此，工厂在漏电应急预案中应明确规定设备的维护和检查要求，包括定期检查电线和插头的状态、绝缘层的完整性等。还应定期对设备进行维修和保养，确保其能够正常运作。

预案中需注明员工培训和宣传的重要性。员工是工厂的核心力量，他们的安全意识和应对能力直接关系到漏电事故的发生与否。因此，工厂需要定期进行员工培训，教育他们如何正确使用设备、发现和处理漏电问题。同时，还需通过宣传活动提高员工的安全意识，让他们始终将安全放在首位。

工厂漏电应急预案需要定期进行演练和修订。预案不仅仅是一份文件，更是一项管理工具。只有通过演练，能够发现其中的不足之处，并进行修订和调整。特别是随着工厂设备的更新和技术的发展，预案也需要及时跟进，以保持其可行性和有效性。

小编认为，工厂漏电应急预案是确保员工和设备安全的基本保障。预案应具备明确的责任分工、详细的漏电事故处理步骤、设备维护和检查要求、员工培训和宣传措施以及定期的演练和修订。只有这样，工厂才能在漏电事故发生时做出迅速、准确的应对，最大限度地保障员工和设备的安全。

木工厂应急预案 篇10

工厂食堂应急预案

一、引言

工厂食堂作为员工就餐的重要场所，必须具备应对各类突发情况的能力。为了保障员工安全和顺利就餐，制定一份完善的应急预案是至关重要的。本文将详细讨论工厂食堂应急预案的制定和实施。

二、应急预案的制定

1. 制定团队：由工厂管理层和食堂管理人员组成应急预案制定团队，确保预案的全面性和实施性。

2. 应急预案的内容：

a. 应急预案的目的和背景：明确制定应急预案的目的和重要性。

b. 食堂应急组织机构：设立食堂应急组织机构，并明确各成员的职责和权限。

c. 突发事件预警流程：建立内外部预警信息的收集和传递机制，确保能及时掌握突发事件信息。

d. 突发事件疏散和救援流程：明确员工疏散的程序和路线，并规定相关救援措施。

e. 食堂应急装备和物资储备：确定必要的应急装备和物资，并进行定期检查和更新。

f. 员工培训计划：制定员工安全教育培训计划，提高员工对突发事件的应对能力。

g. 应急演练计划：制定应急演练计划，定期组织演练以检验应急预案的有效性。

三、应急预案的实施

1. 应急组织机构的建立：明确食堂应急组织机构，并确保各职责和权限的分工明确。

2. 预警信息收集和传递：建立应急信息收集和传递机制，及时获得内外部的突发事件信息，并确保及时告知员工。

3. 疏散和救援流程的执行：在突发事件发生后及时启动疏散和救援流程，确保员工的安全。

4. 应急装备和物资的准备：定期检查和更新应急装备和物资，确保其完好可用。

5. 员工培训计划的实施：组织员工参加安全教育培训，提高员工的应对能力和自救能力。

6. 应急演练的进行：定期组织应急演练，检验应急预案的有效性，及时发现问题并予以解决。

四、实施效果评估与改进

1. 监督与评估：建立监督机制，对应急预案的实施情况进行评估，及时发现问题并予以解决。

2. 反馈与改进：根据评估结果，及时反馈意见和改进建议，并对应急预案进行修订和完善。

五、结论

工厂食堂应急预案的制定和实施对于员工的安全就餐至关重要。通过制定完善的预案，并配备相应的应急装备和物资，组织员工进行培训和演练，可以增强员工对突发事件的应对能力，提高员工的安全意识和自救能力。只有这样，才能更好地保障员工的身体健康和安全。

木工厂应急预案 篇11

工厂人员应急预案

近年来，工厂安全事故频繁发生，给企事业单位带来了巨大的损失，更造成了人员伤亡。为了有效应对突发情况，各大工厂纷纷制定了相应的应急预案。应急预案旨在规范员工的行动，保护工厂的财产和人员的安全。本文将从四个方面详细阐述工厂人员应急预案的内容。

一、应急预案的目的和原则

1.目的：工厂人员应急预案的目的是为了在突发情况下能够保障人员的安全和工厂的财产不受损失。通过合理的组织和分工，快速、有序地处理突发情况，最大限度地减少损失，保障员工的生命安全。

2.原则：应急预案制定的原则包括科学性、灵活性、合理性和可操作性。科学性指应急预案要根据实际情况和可能发生的突发事件进行科学合理的制定，确保员工应对事故时能够得到有效的保护和支援；灵活性指应急预案要能够适应不同的突发事件，根据实际情况灵活变通；合理性是指应急预案需要经过充分的讨论和研究，确保每一个步骤都是合理可行的；可操作性是指应急预案要简单明了，容易理解和操作，以便员工能够在紧急情况下快速准确地进行应对。

二、应急预案的内容和步骤

1.应急预案的内容：工厂应急预案包括预案制定依据、组织机构、应急预案的层次和流程、各部门职责和权限、应急物资等。其中，预案制定依据是为了确保应急预案的合理性和科学性，组织机构是为了明确在突发情况下的指挥关系和职责分工，应急预案的层次和流程是为了方便员工快速、有序地进行紧急应对，各部门职责和权限是为了明确每个部门的职责和权限，以便各部门能够在紧急情况下快速行动，应急物资是指工厂应根据实际情况储备的各种应急物资，如灭火器、应急药品等。

2.应急预案的步骤：应急预案的制定包括调查研究、预案编制、试行和完善四个步骤。调查研究是为了了解工厂可能遭受的突发事件和安全隐患，以便制定相应的对策；预案编制是指根据实际情况和调查研究结果，制定出符合实际情况的应急预案；试行是指将制定好的应急预案在一定范围内进行试行，检验其科学性和可操作性；完善是指根据试行的结果，对应急预案进行完善和修订。

三、应急预案的培训和演练

1.培训：工厂应定期组织员工进行应急演练，包括理论培训和实践操作。理论培训主要是通过讲座、培训课程等方式，向员工传授相关的应急知识和技能；实践操作是指将员工带到现场，对其进行应急操作的实践培训，提高员工的应急反应能力和自救能力。

2.演练：定期演练是应急预案有效性的重要体现。工厂可以通过模拟突发事故、组织应急处置等方式，对员工进行实际情况下的应急演练。演练可以发现应急预案中存在的问题，修订和完善应急预案。同时，演练还能够增强员工的应急意识和应急能力，提高全体员工应对突发事故的整体素质。

四、应急预案的改进和完善

随着工厂日常运营的变化和个体突发事件的发生，应急预案需要不断地改进和完善。工厂应当不断地梳理整理以往的应急情况和应对措施，总结经验教训，逐步完善应急预案。同时，工厂应根据国家相关法规和标准，以及工艺设备的变更情况，对预案进行及时修订。

工厂人员应急预案是工厂安全管理的重要组成部分，对工厂安全和员工的安全起到了重要的保障作用。工厂应高度重视应急预案的制定、培训和演练，提高员工的应急意识和应急能力。同时，工厂还应不断改进和完善应急预案，确保预案的科学性和灵活性，以应对各种突发情况。只有这样，工厂才能更好地应对突发事件，最大限度地减少损失，确保工厂和员工的安全。

木工厂应急预案 篇12

为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，维护企业的利益，保障企业安全生产，确保各岗位职工的人身安全，特制定本制度。

1、岗位操作人员要知道本岗位的潜在危险和安全措施，具备辩识危险和事故控制的能力。

2、岗位人员必须按规定参加安全培训，考核合格后，才能上岗操作。

3、岗位人员必须认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针及上级有关安全生产方面的政策法律，遵守劳动纪律和生产工艺纪律。

4、正确使用所分管的机器设备，保持安全防护装置齐全、完好、可靠，清除作业环境中的危险因素。

5、开好班组“三会”，即班前布置会（布置任务时安全措施要具体）、班后总结会（总结当班安全生产情况）、安全活动会（要有内容、效果、有记录）。

6、不违章指挥，且有权拒绝不符合安全生产的指令和意见。

7、如发生轻伤以上事故及重大险肇事故，应立即报告有关领导和安全部门，组织抢救伤员，保护现场并如实说明事故有关情况。

8、严格遵守各项规章制度，协助班组长做好安全生产工作。

9、对违章违纪者要制止并及时向上级报告。

10、正确佩带和使用劳动防护用品，落实各项安全措施。

11、新工人要进行上岗前安全教育，经考核合格后方可上岗。

12、作业现场要清洁，工具、物品、物料放置整齐有序；安全通道要畅通，安全防护、消防设备齐全有效；安全色标、安全标志齐全

木工厂应急预案 篇13

应将以往注重生产结果的生产方式，逐渐改为注重安全生产过程的生产方式，以此来对各项流程进行全面的监控。为了有效提升员工的责任心，应该实行对员工的奖惩制度，并定期对员工的表现进行打分。为了进一步提高生产过程中的安全性，应该完善安全工作制度，和制定标准化的操作流程，并认真监督它们的执行情况。化工企业安全管理意义重大，为了增加相关管理人员的责任心，应该落实相关管理人员的责任，并对他们进行管理责任制，在发生安全问题时，应该追究相关人的责任。为了提高管理人员的管理能力，应该定期对他们进行培训工作，教授安全生产的注意事项，并教授安全管理人员安全管理流程，并注重在培训中提高他们的职业道德素质，以此来提高他们的职业道德，增加他们的工作主动性。对化工企业的生产设备，应该采用预维护的管理模式。预维护设备维护模式在维护制度的制定上也与传统的维护模式有很大的不同，传统的维护模式是根据设备故障的维修需要，来制定设备维护管理制度的，而设备预维护模式主要强调的是对设备故障的提前防范，需要我们重视对设备运行的监督，在维护制定的制定上，着重强调对设备的日常检查，并做好检查工作记录，从长期的'维护工作中去发现故障，发现规律，从而对设备故障进行提前的预判，将故障排除在发生的萌芽阶段。

为了提高预维护模式管理的效率，也可以利用信息化的管理手段，针对各种设备做电子维护档案。通过对该种管理模式的应用，可以提前对设备的安全隐患进行排除，避免设备在生产过程中出现故障，这会大大降低因为设备故障造成安全事故的可能性。通过采用ESE管理体系，对整个企业的生产进行全面监督，就可以建立一个包括应急处理、检查、事故预防等的多方面管理模式。同时应该具体落实每一员工的责任，切实提高员工的工作责任心，使得对企业生产每个环节，都可以进行全面的掌控，这可以大大提高生产过程中的安全性。

木工厂应急预案 篇14

假发工厂消防应急预案

随着人们对美的追求日益增加，假发成为了一种非常流行的时尚配件。假发工厂作为生产和加工假发的场所，不可避免地面临各种火灾风险。因此，为了保障员工的生命安全和财产安全，假发工厂必须制定一套科学合理的消防应急预案。以下，将详细介绍一套假发工厂消防应急预案。

一、应急组织及职责分工：

1.指挥部：设立在工厂办公楼，由总经理担任指挥部长，负责总体协调和决策。

2.救援组：由技术部、维修部等组成，负责火灾扑救、救助被困人员等任务。

3.警戒组：由保卫部组成，负责疏散员工、维持次序、联络指挥部等。

4.安全组：由安全部组成，负责监控火灾情况、提供应急救援装备等。

5.信息组：由公共关系部门负责，负责向内外发布有关火灾的信息。

二、灭火器材和器械：

1. 空气呼吸器：根据工厂的规模和面积，配备足够数量的空气呼吸器，以提供呼吸支持给救援人员。

2. 灭火器：根据工厂的特点和火灾风险，配备合适的灭火器，如干粉灭火器和二氧化碳灭火器。

3. 消防水带和喷头：安装足够数量的消防水带和喷头，以便在火灾中提供充足的灭火水源。

4. 火灾报警系统：安装火灾报警器和自动喷水系统，及时发现和报警火灾。

5. 灭火器具定期检查：定期对灭火器具进行检查和维护，确保其可靠性和有效性。

三、员工培训和演练：

1. 火灾安全教育：定期对员工进行火灾安全教育，包括火灾的成因、危害性以及应对措施等。

2. 应急演练：定期组织应急演练，包括疏散逃生、灭火救援等方面的技能训练，提高员工的应急处理能力。

3. 异味和有毒气体培训：由于假发工艺中使用的一些化学物质可能会产生异味和有毒气体，员工应接受培训，了解如何判断和避免危险。

四、灾害预防与管理：

1. 定期检查火灾隐患：定期对工厂进行火灾隐患检查，如电缆老化、电器设备故障等，及时进行排查和维修。

2. 设立消防通道：保持工厂内外通道的畅通，设置标示和指示指引，确保员工在火灾发生时能够迅速撤离。

3. 外部资源调配：与当地消防部门建立良好的合作关系，及时调动消防车辆和救援力量，以应对火灾灾害。

4. 防火安全意识：通过提醒标语、宣传栏等方式，提高员工的防火安全意识，减少火灾的发生可能性。

通过以上的预案制定和执行，假发工厂能够有效应对火灾风险，最大限度地保障员工的安全。然而，预案的制定只是第一步，更重要的是定期检查和演练，以确保预案的可行性和有效性。只有如此，假发工厂才能建立起一套健全的消防应急预案体系，为员工的安全和生产的顺利进行提供保障。