申请书范文网

申请书 > 辞职申请 > 导航

酒店经理简短辞职报告700字6篇

发表时间:2022-12-01

酒店经理辞职报告。

人们在不同的时候会有不同的追求,我们会想要向公司提出辞职。这时我们需要快速写好一份辞职申请书。辞职申请书内我们要正确表达辞职理由并且希望其尽快得到批准。你知道哪里可以找到一份好的辞职申请书模板吗?以下是申请书范文网为大家整理的“酒店经理简短辞职报告 ”,欢迎阅读,希望你能够喜欢并分享!

酒店经理简短辞职报告【篇1】

尊敬的领导:

自20xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年x月底前正式辞职。如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。

最后,衷心的说:对不起与谢谢。

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

申请人:

申请书时间:x年x月x日

酒店经理简短辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!

首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷你们都能包容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我作为酒店的一名经理,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真,主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异;

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性;

三、自身调节力差,情绪化严重;

四、缺乏销售意识和,客房出租率低;

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位;

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调;

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理;

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

致敬!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

酒店经理简短辞职报告【篇3】

尊敬的领导:

您好!

五年的时间一晃而过,当初还不甚成熟的我在酒店也成长了许多,在很多的方面都收到您的照顾,尤其是我现在成为了一名大堂经理,算是我在酒店工作五年的一个进步吧,也离不开酒店的栽培,您对我的教导,同事们对我的鼓励。我觉得自己很幸运在这里工作过五年,曾经一度觉得自己会在酒店一直待下去,待到很久很久以后,但是事情总是发生的很突然,让人一点心理准备都没有。

在酒店的这五年时间里,我改变了很多,慢慢的感受到和人交流的不容易,工作经验不足让我和别人有很多的差距,都让我在这五年间慢慢的填补上了,而我从最开始还不够自信的一个人,也能和顾客侃侃而谈,处理起事情来井井有条,我能够在今天说一句在这里我不会后悔我做的选择。

当初家里人希望我能离家近一点工作,而我还是想先出去闯荡一番,见识更多的可能,拓展自己的眼界,但是也没有想好我之后还会不会回到家乡工作。“天有不测风云,人有旦夕祸福。”我的父亲生了很严重的病,虽然我不是医生护士,对他的病情没有什么太大的帮助,但是我觉得我还是需要回去照顾他的,我的母亲年纪大了,我在身边总能够看顾的到,而不是在这里有无尽的担忧。这件事情给了我很深刻的教训,而且我还不知道要回去多久,所以我决定向您提出辞职,望您能够体谅。

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年xx月xx日

酒店经理简短辞职报告【篇4】

尊敬的领导:

您好!

首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:

一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

三、自身调节力差,情绪化严重。

四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

签名:

日期:xx年xx月xx日

酒店经理简短辞职报告【篇5】

尊敬的xx领导:

您好!

很抱歉在这个旅游旺季的时候向酒店提出辞职的请求,离开这个生活了四年的xx酒店大家庭实在是让我非常的不舍,但是这段时间里,常感到身体不适,精神也逐渐不能完全集中在工作上面,面对酒店各种繁杂的事物和情况渐渐有了力不从心的感觉。

在我没有来到我们xx酒店的时候,就常听人说到咱们酒店,夸我们是xx最大最好的酒店之一,兼之管理优越,条件完善。在那时候起,我就对咱们酒店产生了向往之情,然后有幸受到了您的赏识,得以受聘为xx酒店的xx经理一职。为了报答领导的赏识和知遇之恩,我在工作中常常废寝忘食,工作和生活上多多跟其他同事和各部门经理沟通,也常常在会议中提出一些自身浅薄的意见,幸而大多数个人愚见都收到了各位同僚和领导的赞赏,通过讨论修改后顺利实施推行。

这一方面让我们酒店的经营有了好的推动力,另一方面则是让我心中充满了被信任与被认可的成就感,对于酒店内的工作和环境更加上心,想要尽自己更大的努力来让我真心喜爱的xx大酒店变得更好。

因此,这几年酒店的发展愈来愈好着实让我非常的欣慰和开心,我也知道我在其中其实并没有出太大的力,酒店能有如今的气势和规模离不开领导的英明指导与各位同事同僚的努力付出,我只是这许许多多推动者中的小小一份子。

这几年除了事业上的大丰收以外,我并不想要的一些状况也接踵而来,在去年的时候我的腰部就受到了损伤,医生建议我多加休息,然而工作上的压力让我选择了有限度的休息,导致伤处愈加严重,直至最近疼痛难忍不得不选择请假就医。也因此在医院里受到了医生的严厉警告,并跟我好好的谈了谈健康方面的话题,在做了一个全身检查之后也让我对自己的身体状况有了一个更好地了解。

经过与家人的商讨和自我思考,我最终做下了这个艰难的决定,离开我奋斗了四年的酒店,选择对自己的家人和身体更加负责一些。对于我离开而可能导致的一些问题我表示非常难过,我会在离职之前尽量的将工作的移交做好,将我离开酒店可能会造成的影响降低到最小的情况。

感谢领导在这几年里对我的理解和关照,也非常怀念过去与各位同事同僚共同进步共同发展的经历,如今我们怕是要天各一方了,但我们的心依旧紧紧地联系在一起,希望xx酒店能够在今年再创新高,在以后的发展中越加红火!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

酒店经理简短辞职报告【篇6】

尊敬的xx领导:

您好!

鄙人担任我们xx酒店xx部门的经理以后,一直以来都是以我们酒店的事情为重,全心全意的想要将我们酒店发扬成我们这片区域中最具知名度的酒店。而且这么久的努力以后也可以说是出了一些效果。

这时候本该是大家都庆祝并且以此为基础乘胜追击,让效果和营业额增长更加明显才对,但是我却没有办法在继续为我们酒店的发展做出贡献了。因为我的家庭出现了一些问题,就像俗话所说的那样,每个人的家里都有一本难念难懂的经,我也不例外。

我家中出现的问题我实在是不好向酒店和领导您倾诉,我只能说这些事情严重的影响了我的日常生活和工作,让我只能在万般无奈的情况下选择辞职自己却将这件事情解决。虽说这些事情是人所不能控制的,但是我作为在我们酒店之中工作了这么久的员工,心里实在是过意不去,毕竟眼看着出了成绩,正是加把劲再创奇迹和辉煌的时候,我却要离开,哪怕理由再怎么充分我也无法做到心安理得。

酒店之中有着我太多的美好回忆,在我们的身边有着太多的故事,在很多时候,我们xx酒店的大家并不是上下级的关系,而是比同事更近,比朋友更亲的家人关系。在生活上工作上我们都是能够做到互相帮助互相鼓劲的,也正是这样的团结我们才能够创下这样的成绩,才能够上下一心,为了我们酒店的未来而努力使劲。

不过我这次家中情况实在是不好让酒店插手,所以请先让我谢绝领导和大家的好意。我知道我们大家走到今天都不容易,所以我也不会突然就将担子撂下,我会继续在我们酒店工作一段时间,将工作交接下去,将我负责的重要区域分担出去,以一个尽可能少的影响离开我们酒店,将未来的火炬交给后来人。

我们酒店一直发展都这么快,想必也有很多英杰想要加入,所以我也不担心我离开以后就没人能够将我们酒店继续推动下去。只是很舍不得酒店中的大家,舍不得大家一起度过的时光,舍不得我们一同面对的风雨。

在我们xx酒店这艘大船中,我先一步的下船了,虽然我不知道远方的情况,也不知道酒店还是遇到什么问题和困难,但是我相信大家,相信我们这个团结一致的好集体能够集思广益,渡过难关,披着阳光带来的金色驶向新大陆,将我们xx酒店做成知名的大品牌酒店。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

猜你喜欢