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婚假申请书格式范本模板

发表时间:2022-11-26

婚假报告范文1500字。

申请书的使用范围广泛,遍及在我们日常生活中。在平时的生活学习工作中,我们会遇到撰写申请书的情况,大家所用的申请书内容多种多样,怎么才能在写申请书时全面而又规范呢?小编收集并整理了“婚假申请书格式范本模板”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

尊敬的领导:

我和女友___商定于__月__日举办婚礼,需要从__月__日起请假__天,于__月__日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕,其他工作已经交付完毕。请予批准。wwW.Sq158.cOm

祝安好!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

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实用范文:婚假申请书模板汇总7篇


申请书的应用性很强,涉及范围较广。随着社会的不断前进发展,我们时常会涉及到申请书的写作,申请书对我们的生活有着重要的意义,我们怎样才能让自己写好一篇申请书呢?下面是小编精心为您整理的“实用范文:婚假申请书模板汇总7篇”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

申请书的使用范围广泛,遍及在我们日常生活中。在日常的学习和工作当中,我们可能会涉及到文书的撰写,一些实用的申请书能够帮助我们达成自己的目标,那么一篇优秀规范的申请书要怎么才能写好呢?以下是小编收集整理的“实用范文:婚假申请书模板汇总7篇”,欢迎阅读,希望您能够喜欢并分享!

婚假申请书(篇一)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

婚假申请书【篇二】

尊敬的局领导:

本人于20xx年XX月XX日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年XX月XX日至20xx年X月X日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

申请人:XXX

20xx年XX月XX日

晚婚假天数:各地晚婚假总天数10-30天

全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。注意:晚婚假天数规定应按最新文件天数不是固定的,有的`省在修订《XX省(市)人口与计划生育条例》时有调整。

晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚

按照1982年《中共中央关于进一步做好计划生育工作的指示》的规定,按法定结婚年龄推迟3年以上结婚为晚婚;妇女24周岁以上生育的为晚育。我国《婚姻法》规定的法定结婚年龄,男子为满22周岁、女子为满20周岁。因此晚婚就是在法定婚龄基础上,男女青年超过法定结婚年龄3年以上初次结婚,即男子年满25周岁或者女子年满23周岁结婚的;晚育,就是适当地推迟婚后初育的年龄,即妇女24周岁以上生育子女的。

婚假申请书【篇三】

局领导:

本人于x年10月25日登记结婚,并属于晚婚。根据国家和云南省有关婚假规定,可享受18天婚假。现特向领导申请休婚假,自11月7日到11月24日共计18天,请予以审批。

特此申请!

申请人:

xx年xx月xx日

尊敬领导:

本人天子,于x年5月24日登记结婚,属于晚婚。双方父母择定于x年11月25日举行结婚典礼。根据国家有关婚假及晚婚假规定,本人可享受婚假3天+晚婚假20天=23天。现特向领导请求休婚假5天,自11月22日到11月23日、26—29日共计5天,请予以审批。

特此申请。

申请人

xx年xx月xx日

婚假申请书【篇四】

经商定,同意游克行同志辞去新化县燎原海军加油站法人职务,认定刘旭章同志为该站新任法定代表人,从20xx年7月1日起履行。

甲方:游克行(转让人)

乙方:刘旭章(受让人)

甲方因年老体弱,疾病缠身,无能力经营和管理新化县燎原海军加油站的工作,同意将该站产权给予转让;乙方接受甲方提出产权转让的条件,同意受让,现双方特签订协议条款,共同遵守执行。

一、权力与义务

(一)甲方的权力和义务

1、甲方自愿将新化县燎原海军加油站的产权予以转让。

2、自产权转让后,甲方不再参与经营管理。

3、甲方可以将产权转让物换算成人民币入股,参与利润分配。

4、产权转让后的各类债务和风险甲方概不负责。

(二)乙方的权力和义务

1、乙方同意受让甲方新化县燎原海军加油站产权转让条件。

2、乙方对该站负有自主经营、独立核算、自负盈亏的权力。

3、乙方对该站的经营方式、管理措施应符合国家政策法规要求,施行安全文明经营。

4、乙方负责该站的融资、人事安排和日常事务性等工作。

二、本协议签订后不再新增协议条款。

三、如甲方不愿意入股,乙方应将产权转让物换算成人民币一次性付给甲方。

四、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。五、本协议自签字之日起生效。

甲方代表(签字):

乙方代表(签字):

婚假申请书(篇五)

xxxx工商局:

您好!

经我司的股东会决议,因公司发展的需要,原法定代表人xxx不再继续担任法定代表一职,现由xxx担任公司法定代表人。

请求予以协助办理变更登记为盼!

此致

敬礼!

申请人:XX

xx年xx月xx日

婚假申请书【篇六】

xx旗交通运输局:

我单位承担的xx旗沙尔利格至宝日呼德四级公路SG11标段的施工任务,现工程已进入施工准备阶[)段,由于我单位内部人员调整,致使原拟任于SG11标段项目经理部的`部分人员无法到场参加施工,我公司经过紧急筹措,本着对工程质量、进度负责,满足工程实际需求,保证工程顺利进行的情况下组织成立了SG11标段项目经理部。

人员变更情况如下:

项目经理由xxx替换xx, 项目总工由xx替换xx, 请复核,审批。

附:变更后人员资历证件

榆林市万达交通工程有限公司

20xx年08月20日

婚假申请书【篇七】

尊敬的公司领导:

本人于XXXX年X月X日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受x天婚假。现特向领导请求休婚假,自X月X日到X月X日共计X天,请予以审批。

附:结婚证明(复印件)

特此申请!

申请人:XXX

申请日期:

尊敬的公司领导:

本人于XXXX年X月X日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假。

现特向领导请求休婚假,自X月X日到X月X日共计15天,请予以审批。

特此申请

申请人:XX

申请日期:

XX科(公司)领导:

兹有你单位员工XX,已年满XX岁,符合民法典条款。本人决定于XX年XX月XX日举行婚礼,并依法享受婚假,望领导批准为盼此致。

敬礼!

申请人:

申请日期:

[申请书模板]婚假申请书(240字)


申请书是表达意愿、提出请求的一种实用性文书。在社会不断发展进步的现在,我们经常会看到一些实用的申请书,不同的申请书会用在不同的场合,你收集过哪些优秀正规的申请书呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的[申请书模板]婚假申请书(240字),希望能对您有所帮助,请收藏。

婚假申请书【篇一】

尊敬的局领导:

本人于20xx年XX月XX日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年XX月XX日至20xx年X月X日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

申请人:XXX

20xx年XX月XX日

晚婚假天数:各地晚婚假总天数10-30天

全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。注意:晚婚假天数规定应按最新文件天数不是固定的,有的`省在修订《XX省(市)人口与计划生育条例》时有调整。

晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚

按照1982年《中共中央关于进一步做好计划生育工作的指示》的规定,按法定结婚年龄推迟3年以上结婚为晚婚;妇女24周岁以上生育的为晚育。我国《婚姻法》规定的法定结婚年龄,男子为满22周岁、女子为满20周岁。因此晚婚就是在法定婚龄基础上,男女青年超过法定结婚年龄3年以上初次结婚,即男子年满25周岁或者女子年满23周岁结婚的;晚育,就是适当地推迟婚后初育的年龄,即妇女24周岁以上生育子女的。

婚假申请书【篇二】

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

此致

敬礼!

申请人:_____

20_____年_____月_____日

婚假申请书【篇三】

尊敬的公司领导:

本人于XXXX年X月X日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受x天婚假。现特向领导请求休婚假,自X月X日到X月X日共计X天,请予以审批。

附:结婚证明(复印件)

特此申请!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

婚假申请书【篇四】

尊敬的学校领导:

您好!我是_______学院的教师______,本人于______年______月______日举行结婚典礼。根据国家及单位的相关规定,本人可申请15天婚假。请假(时间)从_______到_______,请假期间有效联系方式:______________。

特此申请!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

婚假申请书【篇五】

尊敬的校领导:

我于xxx年xxx月xxx日登记结婚,属于晚婚,根据国家及单位的相关规定,本人可申请15天婚假。现特向领导申请休婚假,自xxx年xxx月xxx日到xxx年xxxxxx月xxx日共计xxx天,请予以审批。

申请人:xxxxxx

xxx年xxx月xxx日

婚假申请书(5篇)


申请书是表达请求意愿的实用性文章。在日常的学习和工作当中,我们经常会看到一些实用的申请书,掌握申请书的撰写对自己会有很大的帮助,你收集过哪些优秀正规的申请书呢?下面是小编精心收集整理,为您带来的婚假申请书(5篇),仅供您在工作和学习中参考。

婚假申请书【篇一】

尊敬的局领导:

本人于20xx年XX月XX日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年XX月XX日至20xx年X月X日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

申请人:XXX

20xx年XX月XX日

晚婚假天数:各地晚婚假总天数10-30天

全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。注意:晚婚假天数规定应按最新文件天数不是固定的,有的`省在修订《XX省(市)人口与计划生育条例》时有调整。

晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚

按照1982年《中共中央关于进一步做好计划生育工作的指示》的规定,按法定结婚年龄推迟3年以上结婚为晚婚;妇女24周岁以上生育的为晚育。我国《婚姻法》规定的法定结婚年龄,男子为满22周岁、女子为满20周岁。因此晚婚就是在法定婚龄基础上,男女青年超过法定结婚年龄3年以上初次结婚,即男子年满25周岁或者女子年满23周岁结婚的;晚育,就是适当地推迟婚后初育的年龄,即妇女24周岁以上生育子女的。

婚假申请书【篇二】

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

此致

敬礼!

申请人:_____

20_____年_____月_____日

婚假申请书【篇三】

全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。具体见《全国各省婚假天数一览表》。

注意:晚婚假天数规定应按最新文件

晚婚:男满25周岁/女满23周岁初次结婚

按照1982年《中共中央关于进一步做好计划生育工作的指示》的规定,按法定结婚年龄推迟3年以上结婚为晚婚;妇女24周岁以上生育的为晚育。我国《婚姻法》规定的法定结婚年龄,男子为满22周岁、女子为满20周岁。因此晚婚就是在法定婚龄基础上,男女青年超过法定结婚年龄3年以上初次结婚,即男子年满25周岁或者女子年满23周岁结婚的;晚育,就是适当地推迟婚后初育的年龄,即妇女24周岁以上生育子女的。

婚假申请书【篇四】

尊敬的领导:

你好!本人于20xx年x月xx日结婚,并属于晚婚。根据《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》第二十五条国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假xx天,婚假x天、晚婚假xx天共xx天。本人可享受23天婚假。现特向领导请休婚假,自x月xx日至x月xx日共计23天,请予以审批,特此申请。

申请人:xx

xxxx年x月xx日

婚假申请书【篇五】

尊敬的校领导:

我于xxx年xxx月xxx日登记结婚,属于晚婚,根据国家及单位的相关规定,本人可申请15天婚假。现特向领导申请休婚假,自xxx年xxx月xxx日到xxx年xxxxxx月xxx日共计xxx天,请予以审批。

申请人:xxxxxx

xxx年xxx月xxx日

有关婚假申请书(39字)


有关婚假申请书(39字)

尊敬的局领导:

本人于20xx年00月00日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年11月13日至20xx年12月5日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于20xx年XX月XX日登记结婚,现年XX_周岁。按照国家及地方有关婚假的规定,可享受XX天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共计XX天。当前工作已安排交接完毕,请领导予以审批。

申请人:____

20xx年XX月XX日

附:结婚证明

有关婚假申请书(39字)

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

申请人:______

______年___月___日

有关婚假申请书(39字)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人今年xx岁,于20xx年xx月xx日登记结婚,并属于晚婚,男女双方不在一地工作。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假和2天路程假。现特向领导请求休婚假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计17天,请假期间工作已妥善交接,请领导给予批准为谢。

特此申请!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于xxxx年x月x日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受xx天婚假。

现特向领导请求休婚假,自x月x日到x月xx日共计xx天,请予以审批。

特此申请!

申请人:xxx

申请日期:20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的局领导:

本人于20xx年00月00日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年11月13日至20xx年12月5日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于20xx年XX月XX日登记结婚,现年XX_周岁。按照国家及地方有关婚假的规定,可享受XX天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共计XX天。当前工作已安排交接完毕,请领导予以审批。

申请人:____

20xx年XX月XX日

附:结婚证明

有关婚假申请书(39字)

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

申请人:______

______年___月___日

有关婚假申请书(39字)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人今年xx岁,于20xx年xx月xx日登记结婚,并属于晚婚,男女双方不在一地工作。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假和2天路程假。现特向领导请求休婚假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计17天,请假期间工作已妥善交接,请领导给予批准为谢。

特此申请!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于xxxx年x月x日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受xx天婚假。

现特向领导请求休婚假,自x月x日到x月xx日共计xx天,请予以审批。

特此申请!

申请人:xxx

申请日期:20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的局领导:

本人于20xx年00月00日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年11月13日至20xx年12月5日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于20xx年XX月XX日登记结婚,现年XX_周岁。按照国家及地方有关婚假的规定,可享受XX天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共计XX天。当前工作已安排交接完毕,请领导予以审批。

申请人:____

20xx年XX月XX日

附:结婚证明

有关婚假申请书(39字)

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

申请人:______

______年___月___日

有关婚假申请书(39字)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人今年xx岁,于20xx年xx月xx日登记结婚,并属于晚婚,男女双方不在一地工作。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假和2天路程假。现特向领导请求休婚假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计17天,请假期间工作已妥善交接,请领导给予批准为谢。

特此申请!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于xxxx年x月x日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受xx天婚假。

现特向领导请求休婚假,自x月x日到x月xx日共计xx天,请予以审批。

特此申请!

申请人:xxx

申请日期:20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的局领导:

本人于20xx年00月00日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年11月13日至20xx年12月5日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于20xx年XX月XX日登记结婚,现年XX_周岁。按照国家及地方有关婚假的规定,可享受XX天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共计XX天。当前工作已安排交接完毕,请领导予以审批。

申请人:____

20xx年XX月XX日

附:结婚证明

有关婚假申请书(39字)

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

申请人:______

______年___月___日

有关婚假申请书(39字)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人今年xx岁,于20xx年xx月xx日登记结婚,并属于晚婚,男女双方不在一地工作。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假和2天路程假。现特向领导请求休婚假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计17天,请假期间工作已妥善交接,请领导给予批准为谢。

特此申请!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于xxxx年x月x日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受xx天婚假。

现特向领导请求休婚假,自x月x日到x月xx日共计xx天,请予以审批。

特此申请!

申请人:xxx

申请日期:20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的局领导:

本人于20xx年00月00日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年11月13日至20xx年12月5日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于20xx年XX月XX日登记结婚,现年XX_周岁。按照国家及地方有关婚假的规定,可享受XX天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共计XX天。当前工作已安排交接完毕,请领导予以审批。

申请人:____

20xx年XX月XX日

附:结婚证明

有关婚假申请书(39字)

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

申请人:______

______年___月___日

有关婚假申请书(39字)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人今年xx岁,于20xx年xx月xx日登记结婚,并属于晚婚,男女双方不在一地工作。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假和2天路程假。现特向领导请求休婚假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计17天,请假期间工作已妥善交接,请领导给予批准为谢。

特此申请!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于xxxx年x月x日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受xx天婚假。

现特向领导请求休婚假,自x月x日到x月xx日共计xx天,请予以审批。

特此申请!

申请人:xxx

申请日期:20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的局领导:

本人于20xx年00月00日在民政部门正式登记结婚,根据国家有关婚假规定,可享受3天婚假。另外,由于我目前已29岁,属晚婚,可额外享受20天晚婚假。现申请20xx年11月13日至20xx年12月5日(注:共计23天)休婚假,特此申请,请予以批准!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于20xx年XX月XX日登记结婚,现年XX_周岁。按照国家及地方有关婚假的规定,可享受XX天婚假(包括双休日)。现特向领导请求休婚假,假期自20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日共计XX天。当前工作已安排交接完毕,请领导予以审批。

申请人:____

20xx年XX月XX日

附:结婚证明

有关婚假申请书(39字)

尊敬的领导:

本人于______年___月___日结婚,并属于晚婚。依据国家规定可以享受15天婚假,现申请于______年___月___日至______年___月___日休婚假共计15天。特此申请,请予批准。

申请人:______

______年___月___日

有关婚假申请书(39字)

一、填写晚婚婚假申请书需要符合的条件

我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上填写晚婚婚假申请书增加婚假天数。双方达到双方享受。增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。

二、晚婚婚假具体规定

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定,企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的,工资照发。这个办法试行以来,有些单位和职工反映,职工结婚时双方不在一地工作,职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的,由于没有路程假,给职工带来了一些实际困难。经研究,现对职工请婚丧假和路程假的问题,作如下通知:

1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等,全部由职工自理。

4、以上规定从本通知下达之月起执行。

注:双方晚婚的',婚假延长到15日。

该《通知》现在仍然在适用,所以正常情况下,婚假最长三天,晚婚的具体婚假时间现在一般依据的是各省或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《xx省(市)人口与计划生育条例》。

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚育妇女,除享受国家规定的产假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇,晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。

从上我们可以了解到,虽然过去我国鼓励晚婚晚育并做出具体奖励措施,但是随着我国国情的变化,老龄化时代的到来必然要取消晚婚假,鼓励生育。所以,对于仍未取消晚婚假的地区取消已是必然趋势,符合条件的新人最好及时填写晚婚婚假申请书,赶上晚婚假的末班车。更多相关知识您可以咨询律图资阳律师。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人今年xx岁,于20xx年xx月xx日登记结婚,并属于晚婚,男女双方不在一地工作。根据国家有关婚假规定,本人可享受15天婚假和2天路程假。现特向领导请求休婚假,自20xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日共计17天,请假期间工作已妥善交接,请领导给予批准为谢。

特此申请!

申请人:xx

20xx年xx月xx日

有关婚假申请书(39字)

尊敬的公司领导:

本人于xxxx年x月x日登记结婚,并属于晚婚。根据国家有关婚假规定,本人可享受xx天婚假。

现特向领导请求休婚假,自x月x日到x月xx日共计xx天,请予以审批。

特此申请!

申请人:xxx

申请日期:20xx年xx月xx日

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